
玉林車間巡檢招聘
桂聘提供2025年9月玉林車間巡檢最新招聘,陸川縣1條博白縣1條,平均工資約為4761元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多車間巡檢質(zhì)量管理質(zhì)量管理體系工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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維修工(J10380)
8000-11000元2025-09-10工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車間設(shè)備點(diǎn)檢、巡檢、并做好記錄
2、根據(jù)設(shè)備維修計(jì)劃、組織開展設(shè)備維修和養(yǎng)護(hù)、及時(shí)排除設(shè)備故障
3、負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故搶修工作、確保設(shè)備正常運(yùn)行
4、負(fù)責(zé)大、中、小修、專項(xiàng)維修的實(shí)施
5、負(fù)責(zé)備品備件、維修記錄和檔案管理工作、確保資料完成、準(zhǔn)備、無損
6、參與工廠技術(shù)革新、設(shè)備改造工作
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)
任職資格:
1、中技以上學(xué)歷,機(jī)械類、電氣類相關(guān)專業(yè)
2、具備3年以上設(shè)備維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、具備專業(yè)的機(jī)械、電氣、公輔設(shè)備設(shè)施的安裝、維修及保養(yǎng)知識(shí)和操作技能
4、具備良好的分析問題和解決問題的能力
5、持有高、低壓電工證、焊工證優(yōu)先
6、吃苦耐勞、適應(yīng)倒班 -
質(zhì)量管理組長
4000-6000元2025-09-10嚴(yán)群核心職責(zé):確保機(jī)加工車間過程質(zhì)量。
1.質(zhì)量管理體系執(zhí)行,標(biāo)準(zhǔn)貫徹,文件管理;
2.質(zhì)量過程控制,三檢制相關(guān)首件檢驗(yàn)監(jiān)督,巡檢監(jiān)督,末件檢驗(yàn)監(jiān)督;
3.質(zhì)檢員管理與培訓(xùn),人員安排,績效評估,培訓(xùn)提升;
4.不定時(shí)抽檢加工件的尺寸精度、形位公差、表面粗糙度是否符合圖紙要求;
5.分析加工不良原因(如刀具磨損、編程錯(cuò)誤),推動(dòng)工藝改進(jìn);
6.管理加工過程不合格品標(biāo)識(shí)、隔離與處置;
7.協(xié)調(diào)檢驗(yàn)室對關(guān)鍵工序進(jìn)行專項(xiàng)檢測(如三坐標(biāo)測量);
8.質(zhì)量問題處理,原因分析,措施實(shí)施;
9.協(xié)助部長跟進(jìn)質(zhì)量管理工作任務(wù)完成情況;
10.跨部門協(xié)作,與生產(chǎn)部門協(xié)作,與技術(shù)部門協(xié)作。
約 2 個(gè)崗位
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玉林質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資
¥
4761
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
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4.9%2K
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14.8%3K
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32.8%4K
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23%5K
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19.7%6K-8K
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8.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。