 
玉林店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理招聘
桂聘提供2025年10月玉林店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理最新招聘,玉州區(qū)5條,平均工資約為4392元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理門店店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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梧州萬(wàn)秀區(qū)旺城廣場(chǎng)內(nèi)衣店長(zhǎng)+社保5000-6000元2025-10-29 曾亮紅【崗位職責(zé)】 曾亮紅【崗位職責(zé)】
 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售
 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作
 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作
 4、熱愛零售行業(yè)
 【任職要求】
 1、五官端正,活潑開朗,有責(zé)任心,熱愛從事零售工作
 2、年齡23-45歲。
 【福利待遇】
 1、薪資范圍:無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+高提成(2-5%提成點(diǎn))+工齡獎(jiǎng)+大單連單獎(jiǎng)勵(lì),入職滿1年500工齡獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資5000+(上不封頂) 交社保;
 2、晉升空間:晉升空間(導(dǎo)購(gòu)?店助?店長(zhǎng)?大店長(zhǎng)?區(qū)域助理?區(qū)域督導(dǎo)),公司平臺(tái)發(fā)展大!
 【工作時(shí)間】8小時(shí)兩班排班制,月休4天+法定節(jié)假日假期正常天數(shù)
 早班:9:00-17:00、晚班:14:00-22:00、節(jié)假日可能會(huì)安排多一個(gè)中班:12:00-20:00(排班時(shí)間根據(jù)商場(chǎng)情況可能會(huì)延后或者提前)
 【工作地點(diǎn)】梧州市萬(wàn)秀區(qū)大學(xué)路旺城廣場(chǎng)二樓Lord Veshine薇施妮
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                        玉林萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)內(nèi)衣店長(zhǎng)+社保6000-7000元2025-10-29 曾亮紅【崗位職責(zé)】 曾亮紅【崗位職責(zé)】
 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售
 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作
 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作
 4、熱愛零售行業(yè)
 【任職要求】
 1、五官端正,活潑開朗,有責(zé)任心,熱愛從事零售工作
 2、年齡23-45歲。
 【福利待遇】
 1、薪資范圍:無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+高提成(2-5%提成點(diǎn))+工齡獎(jiǎng)+大單連單獎(jiǎng)勵(lì),入職滿1年500工齡獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資5000-7000(上不封頂) 交社保;
 2、晉升空間:晉升空間(導(dǎo)購(gòu)?店助?店長(zhǎng)?大店長(zhǎng)?區(qū)域助理?區(qū)域督導(dǎo)),公司平臺(tái)發(fā)展大!
 【工作時(shí)間】8小時(shí)兩班排班制,月休4天+法定節(jié)假日假期正常天數(shù)
 早班:9:00-17:00、晚班:14:00-22:00、節(jié)假日可能會(huì)安排多一個(gè)中班:12:00-20:00(排班時(shí)間根據(jù)商場(chǎng)情況可能會(huì)延后或者提前)
 【工作地點(diǎn)】玉林市玉州區(qū)金玉路與勝利路交匯萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)二樓2016Lord VESHINE薇施妮
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店長(zhǎng)助理3000-6000元2025-10-25 李宗林1、協(xié)助店長(zhǎng)處理訂單的錄入,追蹤以及回復(fù)顧客郵件; 李宗林1、協(xié)助店長(zhǎng)處理訂單的錄入,追蹤以及回復(fù)顧客郵件;
 2、負(fù)責(zé)店鋪點(diǎn)關(guān)注,處理訂單問題;
 3、完成店長(zhǎng)交代的其他事務(wù);
 
 1、需要對(duì)電腦工作軟件熟悉
 2、試用期2-3個(gè)月,薪資2400+100全勤,轉(zhuǎn)正3000+100全勤+50補(bǔ)貼+提成
 3、上班時(shí)間:18:00-2:00
 4、此工作是需要上夜班的
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                        酒店前廳主管3000-5000元2025-10-25 韋紅吉1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)目標(biāo) 2、前臺(tái)人員的管理培訓(xùn) 3、抖音朋友圈的營(yíng)銷 4、起到好評(píng)、會(huì)員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長(zhǎng)進(jìn)行工作 7、相當(dāng)于店長(zhǎng)助理、儲(chǔ)備店長(zhǎng)的崗位 韋紅吉1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)目標(biāo) 2、前臺(tái)人員的管理培訓(xùn) 3、抖音朋友圈的營(yíng)銷 4、起到好評(píng)、會(huì)員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長(zhǎng)進(jìn)行工作 7、相當(dāng)于店長(zhǎng)助理、儲(chǔ)備店長(zhǎng)的崗位
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店長(zhǎng)助理3000-4000元2025-10-25 陳冠佃1.落實(shí)日常要求固化的工作內(nèi)容。 2.按規(guī)范要求管理店員日常操作。 3.達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo) 。 4.緊跟市場(chǎng)形式波動(dòng)和調(diào)整運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。 能力優(yōu)秀者,可以晉升至品牌方督導(dǎo)以及投資拓展方向崗位。 陳冠佃1.落實(shí)日常要求固化的工作內(nèi)容。 2.按規(guī)范要求管理店員日常操作。 3.達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo) 。 4.緊跟市場(chǎng)形式波動(dòng)和調(diào)整運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。 能力優(yōu)秀者,可以晉升至品牌方督導(dǎo)以及投資拓展方向崗位。
約 5 個(gè)崗位
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      門店店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)門店管理零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)專賣店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)店鋪管理銷售店長(zhǎng)零售店經(jīng)理營(yíng)銷店長(zhǎng)店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)店面店長(zhǎng)店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)及店長(zhǎng)助理連鎖店長(zhǎng)門店主管店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)店助門店銷售店長(zhǎng)珠寶店長(zhǎng)店長(zhǎng)店助職業(yè)店長(zhǎng)商場(chǎng)店長(zhǎng)賣場(chǎng)管理服裝店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)助理見習(xí)店長(zhǎng)夜班店長(zhǎng)裝修公司店長(zhǎng)寵物店長(zhǎng)家居店長(zhǎng)寵物店店長(zhǎng)服裝店長(zhǎng)導(dǎo)購(gòu)中醫(yī)館店長(zhǎng)   
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                     玉林門店店長(zhǎng)招聘工資
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                                 4392                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K                        
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                              4.7%2K
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                              22.5%3K
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                              26%4K
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                              23.1%5K
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                              10.1%6K-8K
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                              3%8K-1W
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                              1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷100%
                           玉林門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)100%
                           玉林門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。                        
                      
 
          
             
                