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玉林法務(wù)經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年9月玉林法務(wù)經(jīng)理/主管最新招聘,玉州區(qū)3條北流市1條,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多法務(wù)經(jīng)理/主管法務(wù)經(jīng)理/主管法務(wù)助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
玉林-北流市-玉林北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:18
2025-09-14
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,法律專(zhuān)業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有訴訟、仲裁實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),律師資格證者優(yōu)先。熟悉公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)企業(yè)法律事務(wù)。
2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力和邏輯分析能力;
3、文字功底、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),踏實(shí)肯干,思維敏捷,有律師資格證者優(yōu)先考慮。
主要工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司同承包商合同、供應(yīng)商合同、內(nèi)部各項(xiàng)管理合同的法律審核;代表公司解決相關(guān)的經(jīng)濟(jì)糾紛,處理有關(guān)仲裁、訴訟;
2、向公司各部門(mén)、人員提供法律方面的建議并提出有關(guān)保護(hù)公司法律權(quán)利和利益的方案;指導(dǎo)公司的法務(wù)實(shí)踐;
3、起草、修改公司重要的商務(wù)建議;
2025-09-14
張旭
1.協(xié)助法務(wù)處理事務(wù),完成收發(fā)、整理和保管文件檔案資料。
2.負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通,協(xié)助法務(wù)與客戶(hù)順利開(kāi)展工作。
3.負(fù)責(zé)公司初步的財(cái)務(wù)工作。
4.全力協(xié)助法務(wù)做好其它日常工作。
2025-09-14
李女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)合同、法律文件的起草審核;
2、代理或協(xié)助處理訴訟案件糾紛;
3、為各部門(mén)、各子公司提供法律咨詢(xún);
4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好法務(wù)、審計(jì)監(jiān)察管理的相關(guān)工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,法學(xué)、公共關(guān)系、工商管理、金融投資等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、熟悉政策法規(guī)和法律流程,熟練使用辦公軟件;
3、有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、具備較強(qiáng)的適應(yīng)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、執(zhí)行能力及較好的服務(wù)意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng)。
【豐富的薪酬福利】
1、薪酬機(jī)制:享受行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬機(jī)制,晉升發(fā)展空間大。
2、福利待遇:社保、公積金、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、加班津貼、伙食補(bǔ)貼、員工關(guān)懷基金、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、提供員工食堂。
3、員工活動(dòng):?jiǎn)T工生日會(huì)、快樂(lè)會(huì)議、健康跑及各類(lèi)主題活動(dòng)等。
2025-09-08
蒙盧
工作內(nèi)容: 1、前臺(tái)法務(wù)接待 2、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成日常工作,提高工作效率和質(zhì)量。 崗位要求: 1、學(xué)歷大專(zhuān)及以上,28-45歲之間,懂得基礎(chǔ)電腦操作,能夠使用電腦辦公軟件 2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,最好是做過(guò)保險(xiǎn)、中介、等銷(xiāo)售行業(yè)相關(guān)人員,性格外向,具備良好的溝通能力; 3、能夠看一些基本的合同,具有分析和解決問(wèn)題的能力; 4、對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。 正在招聘法務(wù)專(zhuān)員/助理,薪酬范圍2K到5K,入職后有入職培訓(xùn),資深員工手把手教法定假日正常休息 工作地點(diǎn):興業(yè)縣人民法院對(duì)面華翔法律咨詢(xún)

法務(wù)專(zhuān)員 兼職

2000元/月
2025-09-06
陳創(chuàng)強(qiáng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù) 2.提供日常法律咨詢(xún) 3.參與處理公司內(nèi)外部的法律糾紛; 4.維護(hù)公司利益不受侵害,預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn)。 任職要求: 1.具備一定的人際關(guān)系與社交圈子。 2.良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 3.有責(zé)任心,能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題; 4.具備良好的職業(yè)道德,保證工作中的公正性和保密性。
約 5 個(gè)崗位
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玉林法務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 16.7%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 33.3%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
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經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林法務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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