玉林管理招聘
桂聘提供2025年10月玉林管理最新招聘,玉州區(qū)343條北流市97條,平均工資約為3750元,有提供住房等,更多管理招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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建筑施工項目經(jīng)理
13000-16000元2025-10-30
何瑋敏項目規(guī)劃與籌備
1. 組織開展項目前期調(diào)研,分析項目可行性,參與項目立項、規(guī)劃設(shè)計等前期工作,為項目決策提供專業(yè)建議和依據(jù),確保項目符合公司戰(zhàn)略及市場需求。
2. 負(fù)責(zé)編制項目總體計劃,包括進(jìn)度計劃、質(zhì)量計劃、成本計劃等,明確各階段關(guān)鍵節(jié)點和目標(biāo),合理安排資源,為項目順利推進(jìn)制定清晰路線圖。
3 根據(jù)項目需求,組建專業(yè)齊全、高效協(xié)作的項目管理團(tuán)隊,明確各成員職責(zé)、分工與權(quán)限,建立健全項目團(tuán)隊管理制度和績效考核機(jī)制,激發(fā)團(tuán)隊成員積極性和創(chuàng)造力。
4. 定期組織團(tuán)隊培訓(xùn)、交流與學(xué)習(xí)活動,提升團(tuán)隊成員專業(yè)技能和綜合素質(zhì),營造良好團(tuán)隊氛圍,打造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、富有戰(zhàn)斗力的項目團(tuán)隊。
項目實施與推進(jìn)
1. 作為項目建設(shè)的第一責(zé)任人,全面統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和管理項目的實施過程,建立高效的項目溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,定期召開項目例會、專題會議和協(xié)調(diào)會議,及時解決項目推進(jìn)過程中出現(xiàn)的各類問題和矛盾,確保項目建設(shè)工作高效、有序進(jìn)行。
2. 嚴(yán)格監(jiān)督設(shè)計、施工、監(jiān)理等參建單位履行合同義務(wù),審核并批準(zhǔn)各參建單位提交的施工組織設(shè)計、施工方案、監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細(xì)則等文件,確保施工技術(shù)方案科學(xué)合理、安全可靠,監(jiān)理工作全面到位、監(jiān)督有力;定期檢查各參建單位的人員配備、設(shè)備投入、材料供應(yīng)等資源配置情況,保證項目資源滿足施工進(jìn)度和質(zhì)量要求。
3. 密切關(guān)注項目進(jìn)度情況,依據(jù)項目進(jìn)度計劃,定期對項目實際進(jìn)展進(jìn)行檢查、對比和分析,及時發(fā)現(xiàn)并解決進(jìn)度偏差問題;對于影響項目進(jìn)度的關(guān)鍵因素和難點問題,親自組織召開專項協(xié)調(diào)會議,制定有效的解決方案和趕工措施,確保項目進(jìn)度符合計劃要求,按時完成各階段里程碑節(jié)點目標(biāo)。
質(zhì)量與安全管理
1. 確立項目質(zhì)量方針和目標(biāo),建立質(zhì)量管理體系,監(jiān)督檢查施工過程質(zhì)量控制情況,組織工程質(zhì)量驗收和整改,確保項目建設(shè)質(zhì)量符合國家、地方標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范要求,達(dá)到優(yōu)質(zhì)工程標(biāo)準(zhǔn),對項目質(zhì)量終身負(fù)責(zé)。
2. 貫徹落實安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī),制定項目安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,組織安全檢查和隱患排查治理,加強安全教育培訓(xùn),確保項目建設(shè)安全無事故,營造安全穩(wěn)定施工環(huán)境。
成本控制與合同管理
1. 負(fù)責(zé)項目投資控制,組織編制項目預(yù)算和資金使用計劃,審核工程計量與支付申請,嚴(yán)格控制工程變更和現(xiàn)場簽證,降低工程造價,確保項目成本控制在預(yù)算范圍內(nèi),實現(xiàn)項目經(jīng)濟(jì)效益最大化。
2. 組織起草、審核項目各類合同文件,參與合同談判和簽訂過程,確保合同條款嚴(yán)謹(jǐn)、明確、合法合規(guī),充分維護(hù)公司的合法權(quán)益;對合同中的工程范圍、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工期要求、價款支付方式、違約責(zé)任等關(guān)鍵條款進(jìn)行重點審查和把關(guān),避免合同漏洞和風(fēng)險;建立合同管理臺賬,對合同簽訂、履行、變更、解除等情況進(jìn)行實時跟蹤和記錄,定期對合同執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評估,及時發(fā)現(xiàn)并解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題和糾紛。
3. 加強對合同價款結(jié)算的管理,依據(jù)合同約定和工程驗收情況,組織相關(guān)單位進(jìn)行工程竣工結(jié)算審核,確保結(jié)算結(jié)果真實、準(zhǔn)確、合理;對于結(jié)算過程中出現(xiàn)的爭議和分歧,積極組織協(xié)調(diào)各方進(jìn)行協(xié)商解決,如協(xié)商不成,依據(jù)合同約定的爭議解決方式進(jìn)行處理,維護(hù)公司的經(jīng)濟(jì)利益。
外部關(guān)系協(xié)調(diào)
1. 負(fù)責(zé)與政府部門(如發(fā)改、規(guī)劃、建設(shè)、環(huán)保、消防、人防、市政等)保持密切、良好的溝通與協(xié)調(diào)關(guān)系,及時了解國家和地方政策法規(guī)的變化動態(tài),積極爭取政府部門對項目建設(shè)的支持和優(yōu)惠政策;主動配合政府部門的監(jiān)督檢查工作,按照要求提供項目建設(shè)相關(guān)資料和信息,確保項目建設(shè)合法合規(guī);組織辦理項目審批、報建、驗收等各項手續(xù),協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中涉及政府部門的各類問題,為項目順利推進(jìn)創(chuàng)造有利的外部政策環(huán)境。
2. 協(xié)調(diào)項目與周邊社區(qū)、居民及其他利益相關(guān)者關(guān)系,妥善處理項目建設(shè)過程中的外部干擾和糾紛,維護(hù)公司社會形象和公共關(guān)系。 -
成本會計
5000-6000元2025-10-30
林石華招聘職位:財務(wù)會計
公司簡介:
我們是一家專注于手工編織產(chǎn)品的制造企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體,年產(chǎn)值達(dá)5000萬人民幣。公司產(chǎn)品涵蓋出口和內(nèi)銷,原材料部分進(jìn)口,部分國內(nèi)采購,生產(chǎn)主要環(huán)節(jié)是通過150個委外加工點編織加工?,F(xiàn)因企業(yè)發(fā)展需要,誠聘財務(wù)精英加入團(tuán)隊。公司目前使用金蝶財務(wù)軟件系統(tǒng),財務(wù)工作涵蓋成本核算、利潤分析、稅務(wù)處理、員工工資結(jié)算、社保福利管理等。
工作地點:廣西博白縣博白鎮(zhèn)興隆東路木垌村委旁凰圖工藝品廠
工作時間:8小時/天,單休
薪資待遇:4000/月 + 優(yōu)秀員工年終獎,加班另算
職位描述:
1. 成本核算:
- 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部成本核算,包括原材料成本、生產(chǎn)編織記件成本、物料損耗、機(jī)器折舊等。
跟蹤和分析生產(chǎn)成本,編制成本報表,協(xié)助管理層進(jìn)行成本控制和優(yōu)化。
監(jiān)控原材料采購、生產(chǎn)成本及庫存管理,優(yōu)化成本控制流程。
對接150個委外負(fù)責(zé)人,進(jìn)行記件結(jié)算,確保結(jié)算準(zhǔn)確無誤。
2. 財務(wù)處理:
負(fù)責(zé)日常財務(wù)賬務(wù)處理,包括員工工資結(jié)算、業(yè)務(wù)提成、社保、福利等。
負(fù)責(zé)審核公司的財務(wù)收支,保證報銷憑證真實、合理、合法。
協(xié)助處理公司稅務(wù)相關(guān)事宜,確保稅務(wù)合規(guī)。
協(xié)助老板準(zhǔn)備銀行融資相關(guān)資料。
3. 利潤分析:
定期進(jìn)行成本和利潤分析,編制財務(wù)報表,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
分析銷售平臺的廣告費用、展會費用、研發(fā)費用等,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性。
4. 其他職責(zé):
保守公司機(jī)密,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的安全性(很重要)。
協(xié)助管理層制定財務(wù)制度,完善內(nèi)控體系,防范財務(wù)風(fēng)險;
針對手工定制訂單、跨境電商等業(yè)務(wù)模式提供專項財務(wù)配合支持。
協(xié)助公司其他部門完成相關(guān)財務(wù)工作。
任職要求:
1. 專業(yè)背景:
財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè),持有會計從業(yè)資格證書,有初級或以上職稱者優(yōu)先。
熟悉金蝶財務(wù)軟件系統(tǒng),有制造業(yè)成本核算經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. **工作經(jīng)驗:
有3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,具備成本核算、稅務(wù)處理、工資結(jié)算等相關(guān)經(jīng)驗。
熟悉制造業(yè)財務(wù)流程,特別是手工編織行業(yè)的成本核算者優(yōu)先。
3. 個人素質(zhì):
人品正直,性格溫和內(nèi)向,能保守公司機(jī)密,維護(hù)公司形象,不傳播負(fù)能量不八卦。
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能與公司同心,成為公司戰(zhàn)略伙伴。
工作細(xì)致、認(rèn)真,具備較強的責(zé)任心和抗壓能力。
公司福利:
提供同行業(yè)具有競爭力的薪資待遇。
帶薪年假、節(jié)日福利。
免費提供住宿、中午工作餐。
-提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和培訓(xùn)機(jī)會,晉升通道透明。
公司氛圍融洽,注重員工成長與發(fā)展。
員工內(nèi)購產(chǎn)品優(yōu)惠價 。
應(yīng)聘方式:
有意者請將簡歷發(fā)送到我們招聘窗口進(jìn)行洽談和取得其他聯(lián)系方式,郵件標(biāo)題請注明“應(yīng)聘財務(wù)會計+姓名”。我們將盡快與合適的候選人聯(lián)系安排面試。
聯(lián)系我們:
公司地址:博白縣興隆東路木垌村委旁凰圖工藝品廠
期待您的加入,與我們一起共創(chuàng)美好未來! -
綜合管理專員
5000-6000元2025-10-30
羅天直播,賣貨,寵物飼養(yǎng),寵物培訓(xùn),寵物護(hù)理,日常清潔,上門護(hù)理清潔。 -
建筑施工員
8000-9000元2025-10-30
范廣現(xiàn)場管理方面: 4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程、安全文明施工規(guī)則及安全檢查考核,負(fù)責(zé)本工程現(xiàn)場安全質(zhì)量監(jiān)督工作,定期做到現(xiàn)場安全質(zhì)量檢查工作。 …… 5、監(jiān)督各施工方的材料使用情況,保證用材質(zhì)量且杜絕浪費;應(yīng)管理教育好現(xiàn)場施工人員,應(yīng)愛護(hù)財產(chǎn)及半成品,如有損壞、丟失,有權(quán)追究相關(guān)人員照價賠償;做到安全生產(chǎn)、文明施工,工完場清。 …… 7、配合各施工方現(xiàn)場管理、各種檢查及資料收集。 8、對工程質(zhì)量、安全等進(jìn)行監(jiān)控、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見,必要時有權(quán)發(fā)出停工令和返工令。 工程核對方面: 9、做好材料采購計劃。 -
康復(fù)治療師
15000-20000元2025-10-30
王傳珍收入范圍:15-20k/月(手工提成50%,上不封頂! -
電子廠技術(shù)主管
5000-8000元2025-10-30
張?zhí)烊?/div>崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊的整體規(guī)劃與管理,確保團(tuán)隊目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致; 2、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)項目的實施,從需求分析到交付,全程把控項目進(jìn)度與質(zhì)量; 3、推動技術(shù)創(chuàng)新,優(yōu)化現(xiàn)有技術(shù)架構(gòu),提升產(chǎn)品性能和用戶體驗門店店長
4000-8000元2025-10-30
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營與管理的各項日常事務(wù); 2、引導(dǎo)并促成門店人員達(dá)成各項經(jīng)營目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)維持店面正常經(jīng)營秩序; 崗位要求: 1、年齡23歲以上; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有高度的團(tuán)隊合作精神和責(zé)任感 …… ,溝通表達(dá)能力強 ; 3、儀容儀表端莊,性格開朗大方,健談; 4、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理 ; 5、有較強的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力WMS實施工程師
10000-13000元2025-10-30
2年以上整車或發(fā)動機(jī)行業(yè)WMS/LES實施經(jīng)驗 2)熟悉制造業(yè)ERP/MES/WMS對接關(guān)系,了解自動化立庫、AGV等自動化設(shè)備對接 3)熟悉整車或發(fā)動機(jī)行業(yè)業(yè)務(wù)場景,了解水位拉動、看板拉動、排序管理等跨境運營助理(接受小白)
2000-6000元2025-10-30
陳海燕能懂基礎(chǔ)更好,需要懂PS 崗位職責(zé): 1.管理和優(yōu)化跨境電商平臺的日常運營活動,確保業(yè)務(wù)流程順暢; 2.負(fù)責(zé)跨境電商平臺的產(chǎn)品上架、店鋪管理等核心操作; 3.與國際買手進(jìn)行溝通協(xié)作,確保訂單處理和物流流程高效 …… 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效管理客戶關(guān)系; 2.熟練掌握跨境電商平臺的操作流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.對時尚趨勢有敏銳的洞察力,能夠快速適應(yīng)市場變化; 4.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力區(qū)域經(jīng)理
4000-8000元2025-10-30
王經(jīng)理2、有部門管理或公司管理經(jīng)驗,有公司高管經(jīng)驗更佳。. 崗位職責(zé): 1、公司電梯銷售業(yè)務(wù)開拓,公司客戶開發(fā)和維護(hù)。 2、片區(qū)管理,片區(qū)工作協(xié)調(diào)及落實,片區(qū)人員管理及培訓(xùn)。企業(yè)合伙人
2000-6000元2025-10-30
王經(jīng)理3.有相關(guān)行業(yè)團(tuán)隊管理或業(yè)務(wù)開拓、客戶維護(hù)等相關(guān)經(jīng)驗。 4.要求40歲以上。. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)資源整合,業(yè)務(wù)拓展。 …… 2、團(tuán)隊管理與協(xié)助 3、風(fēng)險控制與合規(guī)管理 4、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃與決策 5、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)內(nèi)容。 薪酬待遇:基本工資+提成+社保+節(jié)目福利 2000元~6000元基本工資2000元短視頻拍攝剪輯
4000-7000元2025-10-30
易信游服從管理,有良好的團(tuán)隊意識,執(zhí)行力強,能夠完成任務(wù)。 任職要求: 1. 熟練使用各種視頻拍攝和剪輯軟件; 2. 掌握視頻拍攝和剪輯的相關(guān)專業(yè)知識; 3. 有較強的學(xué)習(xí)能力和實操技能; 4. …… 服從管理,有良好的團(tuán)隊意識; 5. 執(zhí)行力強,能夠完成任務(wù)。 崗位福利: 1. 底薪加績效獎; 2. 社保; 3. 包午餐; 4. 每月休息4天。主管會計
4000-5000元2025-10-30
王云發(fā)全職會計,核算成本,報表,報稅。倉管
3000-4000元2025-10-30
李再山崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉庫日常運作的管理,確保倉儲流程的高效執(zhí)行; 2、監(jiān)督庫存管理,包括貨物的接收、存儲和發(fā)放,確保準(zhǔn)確性; 3、組織實施倉庫盤點,維護(hù)庫存數(shù)據(jù)的實時性和準(zhǔn)確性; 4、優(yōu)化倉儲布局家具導(dǎo)購
4000-9000元2025-10-30
易信游2、崗位要求:形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),服從管理,學(xué)習(xí)能力強,執(zhí)行能力強,有團(tuán)隊合作意識,有經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、崗位福利: 底薪加提成,五險,月休四天,包午餐,每日工作時間7小時玉林相關(guān)熱門崗位
招聘管理招聘主管招聘專員招聘經(jīng)理管理安全管理保險管理公司管理客戶管理運營管理培訓(xùn)管理產(chǎn)品管理計劃管理團(tuán)隊運營管理質(zhì)量安全管理業(yè)務(wù)管理營銷管理需求管理人員管理酒店管理門店管理餐飲管理信息安全管理質(zhì)量管理現(xiàn)場管理綜合管理區(qū)域管理資料管理市場營銷管理店鋪管理庫存管理品牌運營管理采購管理稅務(wù)管理車間管理客戶關(guān)系管理質(zhì)量管理體系工程師用戶管理品質(zhì)管理材料管理市場運營管理倉庫管理風(fēng)險管理主管it顧問人員人事實習(xí)生主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管人才高端人事主管專員/助理人事專員人力資源專員/人力資源助理主管/人事主管/hrbp人事hr人資專員助理/專員hr人事邀約專員公司專員辦公室文員專員/主管專家主管/專員專業(yè)經(jīng)理主管/hrbp文員助理人事專員專員經(jīng)理/專員經(jīng)理/主管/專員用APP更方便掃碼下載桂聘APP在線聊,入職快
玉林招聘招聘工資
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