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玉林客戶管理招聘

桂聘提供2025年8月玉林客戶管理最新招聘,玉州區(qū)136條北流市25條,平均工資約為5421元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶管理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
覃女士
職位要求:
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤工作;
2、主要負(fù)責(zé)文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綜合部各項(xiàng)工作(話務(wù)工作,了解客戶需求,提供相應(yīng)的解決辦法,詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià));
4、整理成表格,合同等事項(xiàng)工作;
5、協(xié)助主管完成招投標(biāo)工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、具有良好的溝通協(xié)調(diào)處理能力、工作認(rèn)真,有責(zé)任心,上進(jìn)心,服從公司安排。
2、能熟練使用辦公軟件,文檔處理能力強(qiáng);
薪資待遇:3-5K(業(yè)績(jī)提成)
上班時(shí)間:早上8:00-12:00,下午14:30-18:00(單休)
2025-08-04
唐女士
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司物流工作的正常開展;
2、制定物流部的工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;
3、控制送貨和倉儲(chǔ)成本以符合公司目標(biāo);
4、管理物流供應(yīng)商以使貨物送達(dá)目標(biāo)客戶手中,并不斷提升客戶的服務(wù)水平;
5、負(fù)責(zé)所在部門人員的考核、培訓(xùn)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉物流系統(tǒng)及供應(yīng)鏈,熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程;
3、1年以上物流管理經(jīng)驗(yàn),具備規(guī)范的流程管理與現(xiàn)場(chǎng)管理技能;
4、溝通、表達(dá)能力強(qiáng),具備計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力,務(wù)實(shí)、敬業(yè)、精益求精;
2025-08-04
韋女士
工作職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)政策、法律、法令及公司制定的有關(guān)規(guī)章制度;
2、制定落實(shí)物業(yè)前期介入、接管驗(yàn)收、入伙、質(zhì)量保修及物業(yè)服務(wù)方案等工作;
3、負(fù)責(zé)物業(yè)管理相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、表單等文件的制訂和物業(yè)管理各項(xiàng)預(yù)算的編制并組織執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)與有關(guān)政府部門、業(yè)務(wù)單位溝通協(xié)調(diào)工作;
5、接收客戶投訴及意見,對(duì)各類投訴及時(shí)向客戶解釋及反饋,吸收業(yè)主及住戶的意見,不斷提高小區(qū)管理水平和服務(wù)質(zhì)量;
6、負(fù)責(zé)物業(yè)中心日常管理工作。
任職要求:
1、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),全日制大專及以上學(xué)歷;
2、具有3年以上住宅小區(qū)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),持有效的全國(guó)物業(yè)經(jīng)理上崗證,熟悉物業(yè)服務(wù)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);
3、熟悉項(xiàng)目運(yùn)作,對(duì)項(xiàng)目的前期介入、接管驗(yàn)收、后期管理等各個(gè)階段都有較豐富的經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及良好的語言表達(dá)能力和親和力;
5、工作勤奮務(wù)實(shí),作風(fēng)正派,并具有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、能夠熟練操作常用的辦公軟件。
工作地點(diǎn):玉林、合浦、北流等廣西區(qū)內(nèi)
薪酬:月薪8000+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+社保五險(xiǎn)+包吃包住
2025-08-04
李女士
定期對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平; 4.項(xiàng)目月度銷售任務(wù)計(jì)劃的分解,調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)出色完成項(xiàng)目各階段銷售任務(wù); 5.負(fù)責(zé)銷售過程中問題處理,掌握每天銷售動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)行情,對(duì)銷售人員提高的客戶反饋意見火災(zāi)銷售過程中出現(xiàn)的問題甲乙綜合分析 …… 、整理并及時(shí)匯報(bào); 6.建立、維護(hù)與重要客戶的關(guān)系,制定客戶跟進(jìn)計(jì)劃,處理客戶的一般性投訴,并為銷售人員解決問題; 7.定期組織銷售團(tuán)隊(duì)對(duì)周邊項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,了解競(jìng)品項(xiàng)目動(dòng)態(tài)信息,制定應(yīng)對(duì)方法和說辭 …… 負(fù)責(zé)對(duì)銷售中心形象維護(hù),銷售人員和禮賓的服務(wù)品質(zhì)和形象的管理。
2025-08-03
2731453243@qq.com
一、崗位內(nèi)容: 1、利用公司提供的資源,對(duì)意向客戶進(jìn)行電話回訪,提供咨詢服務(wù); 2、做好售前工作,并邀約到公司,協(xié)助設(shè)計(jì)師促成合作; 3、維護(hù)老客戶,及時(shí)告知活動(dòng)優(yōu)惠,并邀約到公司了解裝修。 …… 三、薪酬福利: 1、基本工資+高提成+補(bǔ)貼+活動(dòng)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+其他福利; 2、注重能力的提升,完善的帶薪培訓(xùn)體系,助你全方位發(fā)展(新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、師徒幫扶成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))。 …… 3、良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(客服專員-客服經(jīng)理—副總—分店總) 4、豐富多樣的員工活動(dòng)(聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、打球、燒烤、員工生日會(huì)等) 5、彈性的上班時(shí)間8:40-12:00 14
2025-08-03
胡冠良
2.直客銷售:負(fù)責(zé)銷售旅游產(chǎn)品,通過拜訪客戶、分享會(huì)等形式宣傳收客。 任職要求: 1、35歲以下,男女不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)的??萍耙陨蠈W(xué)歷。 …… 3、抗壓能力較強(qiáng),有強(qiáng)大的組織和協(xié)調(diào)能力,以有效地管理銷售團(tuán)隊(duì)、協(xié)調(diào)各項(xiàng)銷售活動(dòng),并與內(nèi)外部合作伙伴建立良好的合作關(guān)系。 4、具備一定的創(chuàng)新能力,能夠不斷推出新的銷售策略和活動(dòng),以吸引和保留客戶
2025-08-03
胡冠良
2.負(fù)責(zé)銷售旅游產(chǎn)品,通過拜訪客戶、分享會(huì)等形式宣傳收客。 任職要求: 1、35歲以下,男女不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)的??萍耙陨蠈W(xué)歷。 …… 3、抗壓能力較強(qiáng),有強(qiáng)大的組織和協(xié)調(diào)能力,以有效地管理銷售團(tuán)隊(duì)、協(xié)調(diào)各項(xiàng)銷售活動(dòng),并與內(nèi)外部合作伙伴建立良好的合作關(guān)系。 4、具備一定的創(chuàng)新能力,能夠不斷推出新的銷售策略和活動(dòng),以吸引和保留客戶

人力行政專員

5000-6000元
玉林-博白縣 1人 瀏覽:123
2025-08-03
周向清
1.會(huì)議活動(dòng)方案撰寫、組織、安排、管理; 2.負(fù)責(zé)車輛管理。車輛年審、保養(yǎng)、證件處理; 3.負(fù)責(zé)食堂管理。檢查食堂衛(wèi)生安全,接待用車,食堂費(fèi)用報(bào)銷等事宜; 4.會(huì)務(wù)外聯(lián)接待。 …… 負(fù)責(zé)接送客人,會(huì)議安排,用餐安排等; 5.負(fù)責(zé)日常的商務(wù)接待工作,包括接送、陪同客戶; 6.為公司各類會(huì)議和活動(dòng)提供服務(wù)支持。 7.對(duì)來訪客人進(jìn)行接待、登記、引導(dǎo)和安排洽談地點(diǎn)。
2025-08-03
李夏
1.通過貼吧 微博 微信等方式找到客戶 2.將客戶導(dǎo)流到微信群進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理 3.營(yíng)收方式:推廣的客戶貸款就有返傭,辦信用卡拿獎(jiǎng)金,長(zhǎng)期收入
2025-08-03
謝荏
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)通過各類新媒體(小紅書抖音視頻號(hào)等)平臺(tái)發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護(hù)客戶。 2.使用工具如剪映、美圖秀秀,醒圖等進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作和優(yōu)化。 …… 3.管理和維護(hù)新媒體賬號(hào),定期更新高質(zhì)量?jī)?nèi)容。 4.與團(tuán)隊(duì)合作,共同制定內(nèi)容策略和計(jì)劃。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)通過各類新媒體(小紅書抖音視頻號(hào)等)平臺(tái)發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護(hù)客戶。 2.使用工具如剪映、美圖秀秀,醒圖等進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作和優(yōu)化。 …… 3.管理和維護(hù)新媒體賬號(hào),定期更新高質(zhì)量?jī)?nèi)容。 4.與團(tuán)隊(duì)合作,共同制定內(nèi)容策略和計(jì)劃。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)通過各類新媒體(小紅書抖音視頻號(hào)等)平臺(tái)發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護(hù)客戶。 2.使用工具如剪映、美圖秀秀,醒圖等進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作和優(yōu)化。 …… 3.管理和維護(hù)新媒體賬號(hào),定期更新高質(zhì)量?jī)?nèi)容。 4.與團(tuán)隊(duì)合作,共同制定內(nèi)容策略和計(jì)劃。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)通過各類新媒體平臺(tái)發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護(hù)客戶。 …… 3.管理和維護(hù)新媒體賬號(hào),定期更新高質(zhì)量?jī)?nèi)容。 4.與團(tuán)隊(duì)合作,共同制定內(nèi)容策略和計(jì)劃。 任職要求: 1.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠獨(dú)立完成內(nèi)容創(chuàng)作。 …… 2.熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)則和策略,能夠利用平臺(tái)特性吸引客戶。 3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。 4.對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn),不斷提升自我。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)通過各類新媒體(小紅書抖音視頻號(hào)等)平臺(tái)發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護(hù)客戶。 2.使用工具如剪映、美圖秀秀,醒圖等進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作和優(yōu)化。 …… 3.管理和維護(hù)新媒體賬號(hào),定期更新高質(zhì)量?jī)?nèi)容。 4.與團(tuán)隊(duì)合作,共同制定內(nèi)容策略和計(jì)劃。
2025-08-03
范女士
崗位職責(zé): 1、協(xié)助超市總經(jīng)理制定并執(zhí)行超市的經(jīng)營(yíng)策略及管理計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保超市各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利進(jìn)行; 3、監(jiān)督和管理門店的日常運(yùn)營(yíng),包括商品陳列、庫存管理、員工培訓(xùn)等; 4、 …… 處理客戶投訴和建議,提升顧客滿意度; 5、與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,確保商品供應(yīng)穩(wěn)定; 6、參與制定促銷活動(dòng)方案,并組織和實(shí)施各類營(yíng)銷活動(dòng); 7、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,提出改進(jìn)措施 …… 崗位要求: 1、具有2年以上連鎖超市的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉超市運(yùn)作流程; 2、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和溝通協(xié)調(diào)能力; 3、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和銷售技巧; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和創(chuàng)新思維; 5、
2025-08-03
范女士
確認(rèn)訂單的發(fā)貨及物流情況,根據(jù)商品的來貨情況,協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行有效的調(diào)配; 5、負(fù)責(zé)做好采購(gòu)、物流、倉儲(chǔ)、退貨、清退商品的手續(xù),并及時(shí)完成各項(xiàng)銷售行政及庫存工作; 6、負(fù)責(zé)做好客戶資料、市場(chǎng)信息、價(jià)格信息、客戶信息的收集 …… 、整理和反饋; 7、負(fù)責(zé)做好商品出入庫管理,定期盤點(diǎn)商品,務(wù)必做到帳貨相符; 8、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。
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玉林客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 36.8%
    3K
  • 10.5%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 5.3%
    8K-1W
  • 15.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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