
玉林客戶管理招聘
桂聘提供2025年8月玉林客戶管理最新招聘,玉州區(qū)136條北流市25條,平均工資約為5421元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多客戶管理移動客戶經理個人客戶經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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4S店總經理
6000-8000元2025-08-03行政部崗位職責:
1、根據(jù)集團下達的年度經營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成;
2、對公司經營指標負責,包括銷售部指標、售后部指標等方面,抓好落實執(zhí)行工作;
3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位;
4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施;
5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標;
6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設;
7、對公司日常經營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險;
8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責;
9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作;
10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。
任職要求:
1、40周歲以下,男女不限,人品正直誠信。
2、5年以上汽車行業(yè)工作經驗,2年以上品牌汽車4S店總經理經驗,熟悉汽車4S店的全面運營管理;
3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿易行業(yè)發(fā)展;
4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力;
5、具備較強的領導才能和組織開拓能力,很強的觀察力、分析力、應變力,商務談判與計劃、執(zhí)行能力強,敏銳的商業(yè)觸覺,出色的人際溝通和社會活動能力;
6、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃,組織、協(xié)調和管理能力;
7、業(yè)務開拓能力強,有強烈的事業(yè)心和工作熱情,在困難、挫折面前堅韌不拔,能承受個人成長與事業(yè)上升過程中的工作壓力與業(yè)績壓力。 -
旅行社計調
3000-4000元2025-08-03胡冠良崗位職責:
1.負責旅游團隊的接待與安排,確保旅程順暢。
2.組織和監(jiān)督導游、司機等服務團隊,保證服務質量。
3.密切關注旅游市場動態(tài),不斷優(yōu)化旅游產品和服務。
4.處理客戶咨詢,確保行程滿足客戶需求。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神。
2.能夠有效管理時間和任務,確保工作效率。
3.具有較強的組織能力和問題解決能力。
4.能夠在高壓環(huán)境下保持積極態(tài)度。 -
服務顧問/SA(別克)
3000-6000元2025-08-03行政部崗位職責:
1、嚴格按照前臺接待服務流程要求開展工作;
2、及時熱情接待客戶,實行“一對一”服務原則,對其所負責的客戶群進行全程服務;
3、對所接待的客戶負責及時聯(lián)系和耐心解答客戶的疑問;
4、負責客戶群的回款跟蹤;
5、管理每日客戶檔案,與客戶進行聯(lián)系以保持良好的客戶關系;
6、觀察客戶的滿意度,處理客戶抱怨和投訴。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W歷;年齡23-35歲
2、具備責任心,良好的溝通能力和應變能力;
3、熟悉維修廠工作流程,從事過售后前臺接待者優(yōu)先考慮;
4、無經驗者,綜合素質良好亦可考慮。
工作時間:8:30-17:30, 月休4天
工作地點:店面籌建中,工作地點為五菱展廳旁別克展廳 -
服務顧問(別克)
6000-10000元2025-08-03行政部崗位職責: 1、嚴格按照前臺維修、保養(yǎng)接待服務流程要求開展工作; 2、及時熱情接待客戶,實行“一對一”服務原則,對其所負責的客戶群進行全程服務; 3、對所接待的客戶負責及時聯(lián)系和耐心解答客戶的疑問 …… ; 4、負責客戶群的回款跟蹤; 5、管理每日客戶檔案,與客戶進行聯(lián)系以保持良好的客戶關系; 6、觀察客戶的滿意度,處理客戶抱怨和投訴。 -
網(wǎng)申信用卡線上推廣專員
5000-10000元2025-08-03蘇鋒華薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:3000元/月 提成方式:按單提成; 獎金:分紅+管理獎 職位詳情 招聘啟事:負責公司提供的意向客戶的業(yè)務收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶 …… 工作內容:主要是上門幫客戶辦理信用卡收單業(yè)務,客戶資源不用擔心公司給你!!!想要月薪輕輕松松不低于1W至3W,公司歡迎你,公司承諾眼見為實耳聽為虛。 公司氛圍輕松活躍、也有豐富團建活動。 …… 5、招良性合作團隊,提供精準客戶!!! 福利待遇: 獎勵多多,如:新人獎,周獎,月獎,績效獎等等,帶徒弟獎,晉升獎。 綜合表現(xiàn)優(yōu)秀者可派送總部,進行學習,深造。 -
信用卡客戶經理
5000-10000元2025-08-03蘇鋒華薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:3000元/月 提成方式:按單提成; 獎金:分紅+管理獎 職位詳情 招聘啟事:負責公司提供的意向客戶的業(yè)務收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶 …… 工作內容:主要是上門幫客戶辦理信用卡收單業(yè)務,客戶資源不用擔心公司給你!!!想要月薪輕輕松松不低于1W至3W,公司歡迎你,公司承諾眼見為實耳聽為虛。 公司氛圍輕松活躍、也有豐富團建活動。 …… 5、招良性合作團隊,提供精準客戶!!! 福利待遇: 獎勵多多,如:新人獎,周獎,月獎,績效獎等等,帶徒弟獎,晉升獎。 綜合表現(xiàn)優(yōu)秀者可派送總部,進行學習,深造。 -
JAVA開發(fā)工程師
11000-20000元2025-08-03張彤崗位要求: 1、對軟件開發(fā)有濃厚興趣; 2、勤奮好學,有高度的責任心和團隊合作精神; 3、在管理和溝通方面有較大的潛力; 4、健康狀況良好,抗壓能力強,可接受出差; 5、有Dubbo/MQ/Redis …… SSH/SSM等框架開發(fā)經驗; 7、有Unix,Linux操作系統(tǒng)操作經驗者,Oracle數(shù)據(jù)庫經驗者優(yōu)先,mysql數(shù)據(jù)庫經驗者優(yōu)先; 8、有項目管理的經驗和興趣,有良好的溝通能力,能夠很好的溝通客戶需求 …… Oracle、IBM等)類型項目實施經驗者優(yōu)先; 13、有項目管理(技術團隊管理為主)經驗者優(yōu)先; -
市場專員
3000-4000元2025-08-03吳汶駿崗位職責: 1、負責公司自身的推廣、公關及市場占有率的提升 2、負責月、周廣告宣傳、活動計劃及總結,報表反饋及廠家需求市場調查反饋 3、促銷物料及各種制作品的管理 4、公司廣告平面內容設計及宣傳片制作 …… 5、協(xié)作銷售部及售后部的營銷活動宣傳 6、公司宣傳活動中進行各部門關系協(xié)調支配及執(zhí)行 7、參照廠家相關規(guī)定及VI進行廣告物料的設計制作 8、負責市場信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務聯(lián)絡等工作,組織市場調研工作 -
廚房水臺
3000-4000元2025-08-03榮波該崗位的具體工作內容包括但不限于以下幾點:1.負責餐廳中餐具、炊具等物品的管理;2.協(xié)助主廚進行菜品制作;3.維護食品衛(wèi)生和安全;4.協(xié)調與客戶之間的溝通交流等工作。 -
國內電商運營助理
2000-3000元2025-08-03李秋炎負責淘寶網(wǎng)店的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關系管理等系統(tǒng)經營性工作 1.負責對客戶介紹產品和服務,按照標準流程解答用戶常見問題 2.通過網(wǎng)絡,為用戶解答疑問,辦理業(yè)務,并確認用戶滿意 3.接待和處理用戶投訴 -
店長
4000-9000元2025-08-03鐘怡雯工作內容 - 負責門店日常運營管理 - 監(jiān)督門店銷售活動 - 確保門店客戶服務質量 任職要求 - 具備良好的管理能力和團隊協(xié)作精神 - 能夠有效處理門店運營中的問題 - 對客戶服務有深刻理解和熱情 -
導購員
4000-7000元2025-08-03陳健我們致力于為顧客提供高品質、時尚且舒適的家具產品,憑借精湛的工藝、優(yōu)質的材料和貼心的服務,贏得了眾多客戶的青睞與信賴。 …… 客戶接待與需求挖掘、跟進溝通與成交 2. 熟練了解公司產品知識講解與推薦 3. 銷售經驗總結、復盤 4. 售后服務與客戶關系維護 5. 店面陳列、清潔 四、任職要求 1. …… 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會,優(yōu)秀員工有機會晉升為店長、區(qū)域經理等管理崗位。 4. 工作環(huán)境 -舒適的工作環(huán)境和良好的團隊氛圍,店內裝修精美,設施齊全。 -
酒店店長
4000-7000元2025-08-03葉進海4、切實提高服務質量,確保每一位客戶的高滿意度,維護公司品牌聲譽。 5、保證酒店標準化、流程化、制度化管理的貫徹實施。 -
市場營銷經理高薪
5000-10000元2025-08-03袁鋒制定市場運營計劃和部門總體任務的分解方案; 2、帶領本部門人員完成公司下達的市場運營管理任務; 3、負責新進員工的入職業(yè)務培訓,以及對老員工的階段性培訓和考核,以提高業(yè)務部及銷售人員的專業(yè)水平 ; …… 4、根據(jù)營銷計劃負責帶領本部門團隊進行各小區(qū)新客戶的開拓工作,與物業(yè)建立良好合作關系,形成品牌聯(lián)動推廣 任職要求: 1、對銷售工作有較高的熱情,有較強的團隊管理能力和優(yōu)秀的溝通能力 2、性格堅韌, …… 能吃苦耐勞,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力 3、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度; 4、有過外跑及市場推廣管理經驗(最好從事過l家裝外跑管理的 -
設計師助理
3000-4000元2025-08-03袁鋒職位要求:1、積極、主動、好學、勤勞、肯干,協(xié)助設計師做好與客戶的溝通協(xié)調工作 2、協(xié)助設計師做好準備階段的相關工作,如文案,圖檔素材及相關信息的搜索 3、負責整合現(xiàn)場實地考察的平面資料 4、協(xié)助設計師做好效果圖 …… :5、協(xié)助設計師對設計所需要的材料進行挑選,負責制作材料板及全套規(guī)格單 6、協(xié)防配合對圖紙家具進行編號,制作相應規(guī)格單,簡易家具圖紙 7、負責各類設計資料及圖文的存檔管理。
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玉林客戶經理招聘工資
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5421
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
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36.8%3K
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10.5%4K
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10.5%5K
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21.1%6K-8K
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5.3%8K-1W
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15.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林客戶經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
玉林客戶經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。