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玉林客戶管理招聘

桂聘提供2025年8月玉林客戶管理最新招聘,玉州區(qū)136條北流市25條,平均工資約為5421元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶管理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
李女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣;
2、開拓市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場客戶信息的收集及競爭對(duì)手分析;
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
5、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)和挖掘,安排客戶到項(xiàng)目看房、協(xié)助客戶辦理相關(guān)的購房手續(xù)。
6、負(fù)責(zé)為客戶提供項(xiàng)目產(chǎn)品信息、購房流程、法律法規(guī)的咨詢工作。
崗位要求:
1、熱愛銷售工作,能吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng);
2、形象好氣質(zhì)佳,親和力好,有服務(wù)意識(shí),具備較強(qiáng)的談判能力和溝通技能;;
3、服從工作管理,具有較強(qiáng)的客戶管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力;
4、具有良好的陳述技巧,性格外向,喜歡與人打交道,高度的工作熱情,有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力;
5、具有拓銷一體經(jīng)驗(yàn),相關(guān)品牌房企工作經(jīng)驗(yàn)、銷冠優(yōu)先。
萬昌集團(tuán)旗下5盤通售(萬昌?東方水岸、萬昌?東方韻、萬昌?現(xiàn)代東方、萬昌?東方湖岸、萬昌?東方河畔),底薪+高額提成,結(jié)傭快,福利好。
2025-08-01
1、任職要求
(1)學(xué)歷不限,接受無經(jīng)驗(yàn)者,但需熱愛化妝行業(yè);有1年以上影樓或旅拍化妝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(2)熟練掌握日常妝、古妝、舞臺(tái)妝等風(fēng)格,能根據(jù)客戶需求調(diào)整妝容(如復(fù)古風(fēng)、港風(fēng)等)。
(3)熟悉化妝品特性及工具使用(如粉底液選色、眼影暈染技巧)。
(4)具備兒童化妝經(jīng)驗(yàn)或服裝搭配能力者更佳。
(5)對(duì)時(shí)尚潮流敏感,能結(jié)合客戶特點(diǎn)設(shè)計(jì)個(gè)性化妝容。
(6)親和力強(qiáng),善于引導(dǎo)客戶情緒,提升拍攝體驗(yàn)。
2、崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)旅拍全程妝造(含補(bǔ)妝),確保妝容持久性與拍攝效果協(xié)調(diào)。
(2)參與客戶造型方案設(shè)計(jì),提供專業(yè)建議(如服裝與妝容搭配)。
(3) 配合攝影師、助理完成拍攝任務(wù),處理突發(fā)問題(如脫妝修復(fù))。
(4)管理化妝用品清潔與消毒,避免交叉感染。
(5)需參與新媒體宣傳(如妝容教程短視頻拍攝)。
2025-08-01
1、任職要求
(1)精通Photoshop、Lightroom等修圖軟件,能夠掌握Premiere、After Effects等視頻后期工具熟練使用者優(yōu)先。
(2)對(duì)色彩、光影、構(gòu)圖有敏銳感知,能根據(jù)客戶需求調(diào)整風(fēng)格(如文藝風(fēng)、商業(yè)風(fēng))。
(3)接受無經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先1年以上影樓/旅拍修圖經(jīng)驗(yàn)。
(4)美術(shù)或設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
(5)需具備良好的溝通能力,能理解客戶需求并高效執(zhí)行。
2、崗位職責(zé)
(1)人像精修:包括磨皮、液化、調(diào)色、背景替換等,確保成片符合旅拍風(fēng)格(如自然光效、質(zhì)感保留)。
(2)素材管理:整理拍攝素材庫,分類標(biāo)注便于后續(xù)調(diào)用。
(3)協(xié)作支持:配合攝影師、策劃團(tuán)隊(duì)完成后期特效或版面設(shè)計(jì)(如相冊(cè)排版、短視頻包裝)。
(4)參與客戶反饋修改,部分需跟進(jìn)項(xiàng)目全流程(如從修圖到交付)。
2025-08-01
215849212@qq.com
工程技術(shù)類等業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.持有駕照,并能在工作中使用自有車輛的應(yīng)聘者將優(yōu)先考慮; 5.應(yīng)聘者需能吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的賺錢欲望,并展現(xiàn)出充分的競爭精神; 6.需具備良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力,不僅能與客戶進(jìn)行有效溝通 …… 追求生活和工作平衡者請(qǐng)勿申請(qǐng)(例如,家中有需要特別照顧的老人或孩子者,我們表示理解和尊重,但可能不適合此職位); 3.公司有管理要求,無法適應(yīng)約束者請(qǐng)勿申請(qǐng); 4.對(duì)薪資無所謂,僅希望找個(gè)輕松工作混日子者請(qǐng)勿申請(qǐng)
2025-08-01
廣西壯族自治區(qū)玉林市玉州區(qū)玉東大道88號(hào)光大索菲特國際大酒店配套商貿(mào)大樓509號(hào)
職位概述: 全面負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營管理和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),確保公司在既定目標(biāo)下實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,提升公司的市場競爭力和盈利能力。 …… 2、運(yùn)營管理:負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營管理,協(xié)調(diào)各部門工作,確保公司高效運(yùn)轉(zhuǎn);監(jiān)控公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo),如、利潤、成本等,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決,保證公司運(yùn)營目標(biāo)的達(dá)成。 …… 3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:組建并領(lǐng)導(dǎo)高素質(zhì)的管理團(tuán)隊(duì),制定合理的組織架構(gòu)和崗位職責(zé);建立有效的激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力,提升團(tuán)隊(duì)整體績效。 …… 4、市場與客戶管理:關(guān)注市場動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手,制定市場營銷策略,提高公司市場份額;建立良好的客戶關(guān)系,確保客戶滿意度和忠誠度,推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)增長。
2025-08-01
一、客戶接待,根據(jù)公司要求規(guī)范引領(lǐng)客戶入座; 二、樣板房客戶接待以及日常樣板房物品管理和盤點(diǎn); 三、身高163cm以上,形象氣質(zhì)佳,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)屠宰加工中心制冷設(shè)備和制冷系統(tǒng)的安全巡查; 2.負(fù)責(zé)制冷設(shè)備開關(guān)機(jī)等操作與空調(diào)系統(tǒng)、高溫冷藏系統(tǒng)、低溫冷藏系統(tǒng)的安全運(yùn)行管理; 3.負(fù)責(zé)制冷設(shè)備及制冷系統(tǒng)的日常維護(hù)、保養(yǎng)、維修 …… 3.根據(jù)冷庫與市場實(shí)際情況,結(jié)合客戶進(jìn)出貨情況,能夠合理進(jìn)行冷庫制冷,既滿足冷庫的儲(chǔ)存要求又能實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗。 4.對(duì)現(xiàn)有冷庫的能耗評(píng)估,能夠獨(dú)立提出解決方案。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)各電商平臺(tái)店鋪的日常運(yùn)營工作,包括商品上架、下架、價(jià)格調(diào)整、庫存管理等,確保店鋪商品信息準(zhǔn)確無誤。 …… 4.監(jiān)控店鋪評(píng)價(jià)和售后反饋,及時(shí)處理客戶投訴和建議,維護(hù)店鋪良好的口碑和評(píng)分。
崗位職責(zé): 1.全面管理門店日常運(yùn)營,制定并執(zhí)行工作計(jì)劃。 2.合理調(diào)配店內(nèi)人員,優(yōu)化工作流程。 3.設(shè)定并達(dá)成銷售目標(biāo),分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整銷售策略。 …… 4.負(fù)責(zé)庫存管理,保障貨物充足且流轉(zhuǎn)順暢。 5.處理客戶投訴,維護(hù)客戶關(guān)系。 任職條件: 1.中專/高中及以上學(xué)歷 ;具有 2-3 年以上零售管理經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé): 1.全面管理銷售網(wǎng)點(diǎn)日常運(yùn)營,制定并執(zhí)行工作計(jì)劃。 2.合理調(diào)配門店員工的工作。3.設(shè)定并達(dá)成銷售目標(biāo),分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整銷售策略。 4.負(fù)責(zé)庫存管理,保障貨物充足且流轉(zhuǎn)順暢。 …… 6.處理客戶投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 任職條件: 1.具有 2-3 年以上零售管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和庫存管理流程。 3.月休2天,適應(yīng)凌晨上班,靈活的值班時(shí)間。
2025-08-01
唐女士
HR
1、協(xié)助銷售經(jīng)理開展日常銷售管理工作,包括客戶信息整理、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析、銷售合同跟進(jìn)等,確保銷售流程順暢推進(jìn)。 …… 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品報(bào)價(jià)相關(guān)工作,根據(jù)客戶需求及公司定價(jià)標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確、及時(shí)地完成報(bào)價(jià)單制作,并跟進(jìn)報(bào)價(jià)反饋情況。 …… 3、協(xié)助維護(hù)客戶關(guān)系,與客戶進(jìn)行日常溝通,傳遞產(chǎn)品信息、解答基礎(chǔ)咨詢,配合經(jīng)理處理客戶提出的問題。 4、參與銷售會(huì)議,整理會(huì)議紀(jì)要,跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議確定的各項(xiàng)銷售任務(wù),及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào)進(jìn)展。 …… 5、協(xié)助完成銷售相關(guān)文件、資料的歸檔與管理,保證銷售檔案的完整性和規(guī)范性。 任職要求 1、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):具備一定機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-01
唐女士
HR
1、協(xié)助經(jīng)理對(duì)公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理; 2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊; 3、負(fù)責(zé)經(jīng)理與公司其他部門的上傳下達(dá)工作; 4、負(fù)責(zé)部門客戶對(duì)接工作; 5、完成經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
2025-08-01
崗位職責(zé): 1、獨(dú)立完成公司賬務(wù)處理及各種會(huì)計(jì)報(bào)表、管理報(bào)表的編制; 2、負(fù)責(zé)公司庫存商品以及營業(yè)成本的核算,并根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行數(shù)據(jù)分析; 3、負(fù)責(zé)往來款核對(duì)并與客戶對(duì)帳; 4、負(fù)責(zé)發(fā)票的開具和催收
2025-08-01
梁女士
4、負(fù)責(zé)物業(yè)工程部的每月計(jì)劃,控制所管區(qū)域項(xiàng)目工程上的進(jìn)展、質(zhì)量、管理成本,對(duì)項(xiàng)目的經(jīng)營管理狀況負(fù)責(zé)。 5、負(fù)責(zé)組織處理設(shè)備的突發(fā)性故障,確保所管區(qū)域設(shè)備及時(shí)恢復(fù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 …… 7、根據(jù)物業(yè)服務(wù)管理規(guī)定,負(fù)責(zé)項(xiàng)目保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、消殺等服務(wù)管理工作。 8、熟知國家物業(yè)管理法律法規(guī),掌握物業(yè)管理的前期介入、日常管理等各項(xiàng)管理流程。 …… 11、負(fù)責(zé)處理客戶投訴,做好危機(jī)公關(guān)處理。 12、與政府相關(guān)部門、社區(qū)、客戶等建立良好的公共關(guān)系,樹立良好的企業(yè)形象。 …… 任職要求: 1、年齡要求25-35歲,大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理或機(jī)電、電氣、工程管理相關(guān)專業(yè)。 …… 2、具有3年以上物業(yè)公司或商業(yè)公司寫字樓、大型商場、酒店工程管理或物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)電設(shè)備現(xiàn)場施工管理的優(yōu)先考慮。
1、從事過醫(yī)藥終端銷售或地推銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄??; 2、心態(tài)端正,刻苦耐勞,服從管理,溝通能力良好; 3、熟悉醫(yī)藥行業(yè)運(yùn)營規(guī)則,熟悉電商平臺(tái)運(yùn)營邏輯; 4、20-45歲之間,可接受出差或者駐外工作性質(zhì) …… 工作任務(wù): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶開發(fā)與日??颓榫S護(hù); 2、負(fù)責(zé)完成自己所在區(qū)域指標(biāo)(客戶開發(fā)、銷售額等); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域活動(dòng)制定及推廣宣傳等; 4、負(fù)責(zé)與各部門對(duì)接處理客戶問題,協(xié)助業(yè)務(wù)共同維護(hù)客戶
約 187 個(gè)崗位
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玉林客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 36.8%
    3K
  • 10.5%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 5.3%
    8K-1W
  • 15.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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