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玉林內(nèi)控審計(jì)招聘

桂聘提供2025年8月玉林內(nèi)控審計(jì)最新招聘,容縣1條陸川縣1條,更多內(nèi)控審計(jì)內(nèi)控審計(jì)內(nèi)部審計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
崗位職責(zé)
1、制定企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、年度財(cái)務(wù)計(jì)劃及預(yù)算方案,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況。
2、統(tǒng)籌資金管理,包括資金籌集、調(diào)配和使用,確保資金鏈穩(wěn)定。
3、監(jiān)督日常會(huì)計(jì)核算工作,確保賬務(wù)處理合規(guī)、準(zhǔn)確。
4、組織編制財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為管理層提供數(shù)據(jù)支持。
5、建立財(cái)務(wù)內(nèi)控體系,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)(如資金風(fēng)險(xiǎn)、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等)。
6、確保財(cái)務(wù)工作符合國(guó)家財(cái)稅法規(guī),對(duì)接稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)。
7、管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)、績(jī)效考核及工作分配。
8、與業(yè)務(wù)部門協(xié)作,提供財(cái)務(wù)支持。
任職條件
1、大學(xué)本科畢業(yè),財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
2、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上全面統(tǒng)籌財(cái)務(wù)部的工作,曾農(nóng)業(yè)公司任財(cái)務(wù)經(jīng)理的優(yōu)先考慮;
3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神
4、熟練使用金蝶、用友等相關(guān)財(cái)務(wù)軟件
5、持有中級(jí)會(huì)計(jì)證
2025-08-01
劉先生
崗位職責(zé):
1.建立和完善公司的內(nèi)部控制環(huán)境,制定內(nèi)控體系和政策,確保合法合規(guī)、且適應(yīng)公司的業(yè)務(wù)變化與發(fā)展;
2.根據(jù)公司整體規(guī)劃,協(xié)助公司制度流程體系建設(shè)和優(yōu)化工作,并負(fù)責(zé)跟蹤、評(píng)估核心業(yè)務(wù)流程的執(zhí)行情況,推動(dòng)公司制度流程規(guī)范化工作;
3.負(fù)責(zé)公司整體風(fēng)險(xiǎn)管理,定期評(píng)估和監(jiān)控內(nèi)部控制系統(tǒng)運(yùn)行的有效性,識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并提出改進(jìn)措施,定期向董事會(huì)出具相關(guān)內(nèi)控檢查報(bào)告,并跟進(jìn)各項(xiàng)內(nèi)控檢查報(bào)告問(wèn)題的落實(shí);
4.負(fù)責(zé)協(xié)助公司制定審計(jì)目標(biāo)和計(jì)劃以及相關(guān)的實(shí)施方案,協(xié)助各部門建立與維護(hù)有效的內(nèi)部控制程序;
5.負(fù)責(zé)根據(jù)審計(jì)實(shí)施方案,開展內(nèi)部控制及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,監(jiān)督內(nèi)部控制的健全和執(zhí)行情況;
6.負(fù)責(zé)檢查公司各部門對(duì)經(jīng)營(yíng)方針、戰(zhàn)略規(guī)劃及相關(guān)規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),45歲以下;
2.熟悉審計(jì)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)法律法規(guī)及管理流程,熟悉使用office辦公軟件;
3.熟練掌握內(nèi)部審計(jì)工作方法和技巧,具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力,對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中出現(xiàn)的各類風(fēng)險(xiǎn)具有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;
4.工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、勇于接受挑戰(zhàn),處事公正客觀;
5.有熱電及水處理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備公司制度梳理或流程梳理經(jīng)驗(yàn),從事內(nèi)控、審計(jì)或風(fēng)控管理相關(guān)工作至少3年以上。
2025-08-01
吳先生
任職要求:
1.具有1-3年或以上內(nèi)審事務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.獲得中級(jí)審計(jì)師、中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師者優(yōu)先。
3.熟悉審計(jì)工作方法和技術(shù),熟練操作相關(guān)財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。
4.能夠獨(dú)立完成審計(jì)工作,具有良好的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析、文字寫作和團(tuán)隊(duì)合作能力。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司內(nèi)部審計(jì)工作制度、流程、年度審計(jì)工作計(jì)劃及具體的審計(jì)方案。
2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)工作并出具審計(jì)報(bào)告,包括財(cái)務(wù)收支審計(jì)、經(jīng)營(yíng)管理審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等,提出審計(jì)建議,對(duì)審計(jì)問(wèn)題整改情況進(jìn)行跟蹤檢查。
3.負(fù)責(zé)公司相關(guān)制度的收集、歸檔,協(xié)助完善公司內(nèi)控體系,對(duì)公司制度的執(zhí)行情況進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督檢查。
4.負(fù)責(zé)收集、檢查、評(píng)估公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作,跟進(jìn)實(shí)施情況及風(fēng)險(xiǎn)化解情況。
5.對(duì)接上級(jí)管理部門。
6.開展公司職能診斷,并對(duì)診斷問(wèn)題進(jìn)行跟蹤整改。
7.開展審計(jì)及風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)。
8.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
約 3 個(gè)崗位
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