玉林培訓(xùn)開發(fā)招聘 logo

玉林培訓(xùn)開發(fā)招聘

桂聘提供2025年5月玉林培訓(xùn)開發(fā)最新招聘,玉州區(qū)25條北流市1條,平均工資約為4750元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-30
趙海艷
玉林華冉藥業(yè)公司成立于2013年,擁有10年豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)品遠(yuǎn)銷全球多個(gè)國(guó)家。我們的主要業(yè)務(wù)包括四個(gè)部分:香料、中藥、花茶和果茶。我們的主要產(chǎn)品是肉桂、八角、高良姜、生姜、丁香、黑胡椒和各種香料產(chǎn)品。我們公司位于廣西玉林市,玉林市是中國(guó)南方最大的香料市場(chǎng)中心,八角和肉桂的故鄉(xiāng)。我們致力于將優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品推向全球市場(chǎng)。憑借卓越的品質(zhì)和專業(yè)的服務(wù),我們贏得了眾多客戶的信賴和好評(píng)。
【外貿(mào)業(yè)務(wù)員職責(zé)】:
1.通過阿里巴巴國(guó)際站或社交網(wǎng)絡(luò)開發(fā)并維護(hù)海外客戶,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
2.通過各種渠道推廣公司產(chǎn)品,提高品牌知名度;
3.參加廣交會(huì)和國(guó)外展會(huì),深化客戶關(guān)系;
4.跟進(jìn)訂單進(jìn)展,確保按時(shí)交貨和收款;
5.收集和分析海外市場(chǎng)信息,為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供支持。
【我們期待】:
1.您具備良好的英語聽說讀寫能力,能與海外客戶無障礙溝通;
2.您熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程,具備獨(dú)立開展工作的能力;
3.您有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于應(yīng)對(duì)各種變化和挑戰(zhàn);
4.您對(duì)外貿(mào)行業(yè)有濃厚興趣,有志于長(zhǎng)期發(fā)展。
5.具備一年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
【我們?yōu)槟峁浚?br /> 1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:基本工資+業(yè)務(wù)提成+五險(xiǎn)+節(jié)日福利+獎(jiǎng)金;
2.完善的培訓(xùn)體系:新員工入職培訓(xùn)+專業(yè)技能提升+晉升機(jī)會(huì);
3.良好的工作環(huán)境:寬敞明亮的辦公場(chǎng)所、舒適的休息區(qū)域、和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍;
4.豐富的員工活動(dòng):定期舉辦員工聚會(huì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等。
【加入我們】:
這是一個(gè)挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的舞臺(tái),這是一個(gè)充滿激情與活力的團(tuán)隊(duì)。如果您渴望在全球市場(chǎng)大展拳腳,如果您愿意與我們共同書寫輝煌的未來,那么請(qǐng)不要猶豫,加入我們吧!
2025-04-30
周俊羽
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)口腔市場(chǎng)客戶信息收集、整理,完成診所周邊付費(fèi)客戶的拓客拉新;
2、 開發(fā)多元化渠道(商城、學(xué)校、保險(xiǎn)、房產(chǎn)、社區(qū)、老年大學(xué)等高凈值人群),挖掘潛在意向客戶,引導(dǎo)入院就診;
3、 根據(jù)市場(chǎng)情況,及時(shí)調(diào)整外場(chǎng)活動(dòng)、地推、陌拜、異業(yè)/渠道合作等宣傳活動(dòng),有效提高儲(chǔ)備客戶資源數(shù)量;
4、 對(duì)儲(chǔ)備客戶信息做好有效轉(zhuǎn)化,對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)產(chǎn)生的業(yè)績(jī)直接負(fù)責(zé);
任職要求:
1、 年齡不限,男女不限;
2、 熱愛口腔醫(yī)療朝陽行業(yè),積極樂觀,善于與人溝通;
3、 抗壓性好,溝通能力強(qiáng),具備商務(wù)拓展和獨(dú)立解決問題的能力,可以快速學(xué)習(xí)提升,具備較好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、 有房產(chǎn)、保險(xiǎn)、教育、美業(yè)客戶資源,做過直銷、地推拉新等優(yōu)先;
5、 接受應(yīng)屆畢業(yè)非醫(yī)療專業(yè)大學(xué)生,公司帶薪培訓(xùn)。
福利待遇:
上班時(shí)間早九晚六,中午休息1.5個(gè)小時(shí),月休4天,介意勿投。不出差,不加班
2025-04-30
樊鷹豪
工作職責(zé)描述
1、 負(fù)責(zé)來店車輛的接待、維修工單制作、故障初步診斷,協(xié)調(diào)售后前臺(tái)與車間、配件、索賠的工作銜接
2?、通過聆聽客戶描述,準(zhǔn)確理解和開發(fā)客戶的需求,確定維修保養(yǎng)項(xiàng)目/費(fèi)用/維修時(shí)間,制定維修派工單
3、 完整準(zhǔn)確填寫工單,認(rèn)真核對(duì)送修人及車主信息等資料,及時(shí)錄入電腦更新,確保車輛信息的完整和準(zhǔn)確
4、 熟記常用備件價(jià)格和維修工時(shí)費(fèi)用,把維修估價(jià)偏差控制在合理范圍內(nèi),避免客戶發(fā)生異議
5、 安排客戶客休區(qū)休息、工作餐,并在車輛維修期間及時(shí)向客戶告知維修進(jìn)度和預(yù)計(jì)完工時(shí)間
6、 保持與車間的良好溝通,掌握車輛維修進(jìn)程,完工時(shí)間,確保準(zhǔn)時(shí)交車給客戶
7、 依據(jù)客戶需求及維修工單做交車前檢查,確保維修項(xiàng)目完成,無遺漏
8、 依據(jù)維修工單維修記錄內(nèi)容,須在DMS內(nèi)錄入建議維修項(xiàng)目及原因,并在陪同客戶驗(yàn)車時(shí)向客戶告知
9、 完工交車時(shí),須向客戶展示維修舊件和維修成果,并逐一解釋維修項(xiàng)目,費(fèi)用構(gòu)成,取得客戶認(rèn)同
10、 在環(huán)車檢查和完工交車環(huán)節(jié)中須告知客戶下次保養(yǎng)時(shí)間/維修項(xiàng)目/費(fèi)用及維修時(shí)間,開發(fā)客戶需求和購買力
11、 須告知客戶車輛出險(xiǎn)操作常識(shí),培養(yǎng)客戶保險(xiǎn)保障意識(shí),增強(qiáng)客戶對(duì)我們的信心和信賴
12、 嚴(yán)格執(zhí)行售后服務(wù)流程,認(rèn)真聽取客戶的合理建議,提高服務(wù)意識(shí),建立并延續(xù)客戶對(duì)我們信心
13、 負(fù)責(zé)來店車輛的下次保養(yǎng)提醒,延續(xù)本次服務(wù)的熱情,增強(qiáng)客戶下次來店的信心,減少客戶流失率
14?、處理好客戶投訴,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行詳細(xì)解釋,盡量最大限度的減小客戶投訴
15、 協(xié)助客戶部歸并維修工單,積極進(jìn)行弱項(xiàng)改進(jìn);協(xié)同銷售部進(jìn)行新車交付,增強(qiáng)客戶信心,提高首保率
16、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),信息反饋等報(bào)表的制作和上報(bào)
17、 積極主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí),新政策,努力提高自身業(yè)務(wù)水平;按時(shí)參加公司安排的培訓(xùn),并通過培訓(xùn)測(cè)試
18、 保持維修接待大廳/工作區(qū)域5S管理,并達(dá)到要求
19、 愿意并能夠完成工作任務(wù)目標(biāo)
20、 服從管理,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作指標(biāo)達(dá)成情況
職位招聘1-3人
2025-04-30
古泉
崗位職業(yè) 1.全面統(tǒng)籌整個(gè)健康管理部工作,健全和完善部門管理,確保各項(xiàng)工作及時(shí)高效的開展 2.組織制定公司運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)推廣方案 3.制定營(yíng)銷策略,負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃和執(zhí)行 4.根據(jù)公司品牌及產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,開發(fā)具有針對(duì)性解決客戶問題的培訓(xùn)規(guī)劃 …… ,自己落地實(shí)行 5負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品,銷售技巧培訓(xùn),賦能團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)知識(shí) 崗位要求 1.有大健康行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先 2.有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)和門店運(yùn)營(yíng)管理者優(yōu)先 3.有過講課經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4.至少3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)

人事專員

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:5
2025-04-30
崗位職責(zé): 1、完成公司下達(dá)的招聘任務(wù),不斷開發(fā)招聘渠道,擴(kuò)大公司人員招聘數(shù)量及提高招聘效果; 2、根據(jù)公司情況,制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬福利制度、績(jī)效考核制度、員工手冊(cè)等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序 …… ,并組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)每月考勤、周預(yù)算、人事檔案、勞動(dòng)合同簽訂的辦理; 4、對(duì)人事部各項(xiàng)事務(wù)性工作落實(shí),并不斷完善各項(xiàng)工作方法及流程; 5、定期維護(hù)校企合作關(guān)系,開發(fā)新的合作關(guān)系,推進(jìn)校園招聘效果 …… ; 6、每月監(jiān)督和檢查公司各部門培訓(xùn)課程的實(shí)施工作,組織總結(jié)提煉企業(yè)核心價(jià)值觀和推進(jìn)公司文化。
2025-04-30
李柏林
公司提供精準(zhǔn)客戶新手有免費(fèi)培訓(xùn)上崗!接受新行業(yè)、新項(xiàng)目者。 …… 1、男女不限,形象氣質(zhì)較好; 2、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)推廣工作和開發(fā)客戶; 3、有一年以上招商、銷售、業(yè)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)有豐富招商渠道者優(yōu)先; 4、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作。
崗位職責(zé): 1、公司產(chǎn)品理論+實(shí)操培訓(xùn)導(dǎo)師,負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)以及企業(yè)培訓(xùn)體系、制度與流程搭建。 2、通過培訓(xùn)需求研究,進(jìn)行課程設(shè)計(jì)開發(fā)及授課,以配合年度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施。 …… 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)工作實(shí)施和監(jiān)督、執(zhí)行重點(diǎn)提升計(jì)劃并完成與各部門對(duì)接,完善內(nèi)部培訓(xùn)流程。 4、根據(jù)部門戰(zhàn)略,整合公司各項(xiàng)資源,對(duì)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)進(jìn)行全面提升和發(fā)展。 …… 5、培訓(xùn)手冊(cè)、訓(xùn)練工具的開發(fā)與維護(hù),推動(dòng)培訓(xùn)體系的實(shí)施并組織培訓(xùn)效果分析,持續(xù)改善、提升培訓(xùn)效果。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 …… 2.過往有組織過一定頻次、一定規(guī)模的培訓(xùn),有良好的培訓(xùn)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)。 3.有擅長(zhǎng)人才測(cè)評(píng)/課程開發(fā)/項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)/學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)/數(shù)據(jù)處理及分析/PPT制作/視頻制作/文案宣傳中的至少2項(xiàng)目專業(yè)技能。
2025-04-30
蔡應(yīng)軍
玉林分公司招聘:符合要求的可以聯(lián)系 (入職有人帶,有相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)指導(dǎo)) 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,接受應(yīng)屆畢業(yè)生和實(shí)習(xí)生; 2、具備基本的英語能力,聽說讀寫具有一定基礎(chǔ); 3、計(jì)算機(jī)操作熟練 …… 5、熟練使用各類辦公軟件,具有清晰的邏輯思維,富有團(tuán)隊(duì)合作精神; 崗位職責(zé) 1.通過阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái),平臺(tái)開發(fā)國(guó)外客戶。 …… 公司福利: 基本工資+工齡工資+年終獎(jiǎng)+年終個(gè)人貢獻(xiàn)分紅+員工生日福利+公司下午茶... 1.試用期3個(gè)月,優(yōu)秀者1-2個(gè)月可轉(zhuǎn)正 2.入職系統(tǒng)性崗前培訓(xùn), 入職后經(jīng)理會(huì)對(duì)其培訓(xùn) 3.公司提供各種節(jié)假日?qǐng)F(tuán)隊(duì)主題活動(dòng)
2025-04-30
李女士
任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,法學(xué)、公共關(guān)系、工商管理、金融投資等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉政策法規(guī)和法律流程,熟練使用辦公軟件; 3、有房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、具備較強(qiáng)的適應(yīng)能力、溝通能力 …… 2、福利待遇:社保、公積金、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、加班津貼、伙食補(bǔ)貼、員工關(guān)懷基金、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、提供員工食堂。 3、員工活動(dòng):?jiǎn)T工生日會(huì)、快樂會(huì)議、健康跑及各類主題活動(dòng)等。
2025-04-26
溫夢(mèng)霞
工作內(nèi)容 1、通過微信,電話、抖音等線上營(yíng)銷方式拓客 3、外出自己管轄的區(qū)域開展業(yè)務(wù),開發(fā)新客戶維護(hù)老客戶。 …… 4、每日添加一定數(shù)量的微信好友 5、對(duì)所管轄的區(qū)域經(jīng)銷商門店進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、門店培訓(xùn)、貨品陳列等。 6、與客戶建立良好關(guān)系,以維護(hù)企業(yè)形象。
2025-04-26
曾女士
營(yíng)銷經(jīng)理(1名) 5K-1K上不封頂 工作內(nèi)容: 1、編制銷售目標(biāo)實(shí)施方案,完成公司制定的銷售目標(biāo); 2、掌握一定的銷售技巧,熟悉公司產(chǎn)品賣點(diǎn); 3、開發(fā)客戶,組建團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)人才,開展市場(chǎng)業(yè)務(wù) …… ,拜訪,有較強(qiáng)獨(dú)立性; 4、能服從領(lǐng)導(dǎo)安排,開拓渠道市場(chǎng)業(yè)務(wù); 任職資格: 1、有經(jīng)驗(yàn),品行端正、吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 2、具有客戶開發(fā)、市場(chǎng)洞察和學(xué)習(xí)能力; 3、具有一定的人際交往溝通能力 …… 、談判技巧; 1、公司考核通過即可帶薪培訓(xùn); 2、底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì) 4、大平臺(tái)等你來,如果您想找到一個(gè)好的發(fā)展平臺(tái),想通過銷售,實(shí)現(xiàn)自己的人生夢(mèng)想,混日子的就不用了。

后端開發(fā)PHP

4000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-04-26
陳柯然
招聘信息:全棧PHP程序員 一、公司介紹: 我們是一家專注于微信小程序開發(fā)的公司,主要開發(fā)商城板塊。我們的技術(shù)棧包括ThinkPHP框架和uniapp。 …… 二、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司微信小程序商城板塊的開發(fā)和維護(hù)工作; 2.與產(chǎn)品經(jīng)理、UI設(shè)計(jì)師、前端工程師緊密合作,共同完成產(chǎn)品需求; 3.負(fù)責(zé)后端系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和開發(fā)工作; 4.對(duì)接第三方接口,進(jìn)行系統(tǒng)集成 …… ; 5.對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行性能優(yōu)化和安全防護(hù); 6.通過編寫文檔和培訓(xùn)等方式,提高團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平。 …… 三、崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2.三年以上PHP開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉ThinkPHP框架; 3.熟悉微信小程序開發(fā)流程,有uniapp開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.熟練掌握MySQL數(shù)據(jù)庫
約 27 個(gè)崗位
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玉林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 14.3%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 32.1%
    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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