
玉林人力/行政/法務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月玉林人力/行政/法務(wù)最新招聘,玉州區(qū)2213條北流市368條,平均工資約為3680元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人力/行政/法務(wù)管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總賬會(huì)計(jì)
4000-5000元2025-08-03鐘怡雯負(fù)責(zé)公司總賬,客戶往來(lái)賬等,經(jīng)驗(yàn)豐富,至少有五年以上的總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立報(bào)稅,年齡30-45歲之間。上班時(shí)間早上8點(diǎn)半至下午五點(diǎn)半,也可能會(huì)需要加班,中午在公司吃飯,根據(jù)工作情況午休一小時(shí),做事斤斤計(jì)較者不需要,要有非常強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德,可以聰明但人品要端正,不要耍什么手段與心計(jì),做人真誠(chéng)實(shí)在,無(wú)不良嗜好。有五險(xiǎn)。 -
會(huì)計(jì)主管
4000-6000元2025-08-03鐘怡雯負(fù)責(zé)公司總賬的會(huì)計(jì)工作,月休四天,正式入職后購(gòu)五險(xiǎn),上班時(shí)間:早上8點(diǎn)半到下午6點(diǎn)。
任職要求:需要極強(qiáng)的認(rèn)真細(xì)心,對(duì)工作負(fù)責(zé)任,職業(yè)素質(zhì)高,人品端正。
教育背景: 有初級(jí)會(huì)計(jì)證以上。
行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 至少?gòu)氖聲?huì)計(jì)工作五年以上
崗位經(jīng)驗(yàn): 負(fù)責(zé)總賬三年以上。
工作上粗心大意者、做事斤斤計(jì)較者請(qǐng)勿打擾 -
辦公室文員,審圖找圖出生產(chǎn)圖
3000-4000元2025-08-03劉玉斌主要是負(fù)責(zé)辦公室接待打電話 -
招聘經(jīng)理助理一名
3000-4000元2025-08-03劉玉斌主要負(fù)責(zé)出效果圖尺寸圖,對(duì)接客戶下單跟進(jìn),要求會(huì)室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè),會(huì)玩抖音微信招聘 招聘微信跟單,我們的工作很簡(jiǎn)單,不用到外面跑業(yè)務(wù),跑工地,就是聊微信與抖音,客戶穩(wěn)定,建材批發(fā),渠道資源對(duì)接,歡迎你的加入[握手][握手] -
縫紉主管
5000-9000元2025-08-03李澤鋮根據(jù)組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,全面完成嚴(yán)格遵循產(chǎn)品工藝流程,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù) 有較好的溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力 有一定的管理經(jīng)驗(yàn) 有很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量,如出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)找出并改善 一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu) -
外發(fā)主管
4000-5000元2025-08-03李澤鋮主要負(fù)責(zé)跟進(jìn)外發(fā)工廠的貨期以及品質(zhì)、尋找合作意向的外發(fā)工廠,培養(yǎng)品質(zhì)的外發(fā)車間、協(xié)助好外發(fā)車間解決問(wèn)題。 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-5000元2025-08-03覃戰(zhàn)冰崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)處理、賬務(wù)核算; 2.負(fù)責(zé)賬薄登記工作,并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對(duì); 3.負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜; 4.負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算編制及考核表的管理; 5.負(fù)責(zé)銀行、財(cái)稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等; 6.負(fù)責(zé)納稅申報(bào)和各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作; 7.完成財(cái)務(wù)部經(jīng)理臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。 任職要求:1.專科以上,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理專業(yè),初級(jí)會(huì)計(jì)職稱; 2.有兩年以上帳務(wù)會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn); 3.具備一定的財(cái)務(wù)分析能力,熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策,熟練使用MSOffice辦公軟件,熟練使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件(用友軟件等),熟練處理帳務(wù)... -
文員
3000-4000元2025-08-03李奇要求: 1、大專學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn);本科學(xué)歷,無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求。 2、熟練使用office辦公軟件,數(shù)據(jù)處理分析能力強(qiáng)。 3、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。 主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總,按要求做好相應(yīng)臺(tái)賬。 2、負(fù)責(zé)部門各類資料保管及存檔。 -
出納
2000-3000元2025-08-03譚芳1、負(fù)責(zé)核對(duì)酒店和餐飲每日收支情況,確保準(zhǔn)確無(wú)誤 2、負(fù)責(zé)工資核算 3、負(fù)責(zé)編制收款憑證及時(shí)記賬,做到日清月結(jié) 4、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用的報(bào)銷和審核,整理和登記工作 5、考勤管理 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 -
畫音書加盟商技術(shù)培訓(xùn)導(dǎo)師
5000-10000元2025-08-03張成軍崗位職責(zé): 1、公司產(chǎn)品理論+實(shí)操培訓(xùn)導(dǎo)師,負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)以及企業(yè)培訓(xùn)體系、制度與流程搭建。 2、通過(guò)培訓(xùn)需求研究,進(jìn)行課程設(shè)計(jì)開發(fā)及授課,以配合年度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)工作實(shí)施和監(jiān)督、執(zhí)行重點(diǎn)提升計(jì)劃并完成與各部門對(duì)接,完善內(nèi)部培訓(xùn)流程。 4、根據(jù)部門戰(zhàn)略,整合公司各項(xiàng)資源,對(duì)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)進(jìn)行全面提升和發(fā)展。 5、培訓(xùn)手冊(cè)、訓(xùn)練工具的開發(fā)與維護(hù),推動(dòng)培訓(xùn)體系的實(shí)施并組織培訓(xùn)效果分析,持續(xù)改善、提升培訓(xùn)效果。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 2.過(guò)往有組織過(guò)一定頻次、一定規(guī)模的培訓(xùn),有良好的培訓(xùn)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)。 3.有擅長(zhǎng)人才測(cè)評(píng)/課程開... -
財(cái)務(wù)專員
3000-4000元2025-08-03楊宗翔工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)事務(wù),包括但不限于票據(jù)申請(qǐng)、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與提交; 2、處理現(xiàn)金和銀行相關(guān)的收付事務(wù),確保賬目清晰,憑證準(zhǔn)確無(wú)誤; 3、參與稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)工作,協(xié)助完成財(cái)務(wù)部門的其他相關(guān)任務(wù)。 4、打掃公司衛(wèi)生 崗位要求: 1、具備良好的辦公軟件操作能力; 2、熟悉稅務(wù)相關(guān)知識(shí),能夠有效地進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)和管理; 3、能夠協(xié)助完成公司財(cái)務(wù)部門的其他日常工作。 工作時(shí)間:早上 9 點(diǎn)—晚上 6 點(diǎn) 單休 1. 每年公司組織一次旅游 2. 有各種福利和各種下午茶 3.公司繳納社保 4.學(xué)習(xí)深造項(xiàng)目 -
招聘專員/助理
3000-4000元2025-08-03羅章健崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程... -
收銀文員
3000-4000元2025-08-03羅章健工作內(nèi)容: 1、單據(jù)報(bào)表處理。 2、報(bào)表的收編以及整理。 3、收銀,報(bào)表制作; 4、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)。 福利:包吃,享受38女神節(jié),中秋節(jié),春節(jié)禮品。 ?有意向的請(qǐng)撥打求職熱線***********。面試合適,立馬上崗。 -
辦公室文員
3000-4000元2025-08-03尹雄飛崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司日常文書處理,包括文件的收發(fā)、歸檔、整理等; 2. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門日常工作,如會(huì)議安排、行程安排等; 3. 負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)、管理和發(fā)放; 4. 負(fù)責(zé)公司檔案管理,包括檔案的建立、歸檔、整理和保管; 5. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作。 任職要求: 1. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2. 熟練掌握辦公軟件,如Word、Excel等; 3. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和工作責(zé)任心; 4. 具有一定的文書處理和檔案管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5. 具有大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 以上是辦公室文員的職位描述,希望對(duì)您有所幫助。 -
行政專員/助理
3000-4000元2025-08-03關(guān)小燕招聘條件: 18-45周歲,不限學(xué)歷、不限專業(yè)、不限經(jīng)驗(yàn)。 崗前培訓(xùn):公司崗前培訓(xùn)5天。 工作內(nèi)容:微信宣傳推廣,微信運(yùn)營(yíng),發(fā)掘意向客戶,對(duì)接和跟進(jìn)客戶。 崗位薪資: 崗位一: 1.. 基礎(chǔ)底薪2000元+200元全勤。 員工崗位薪資: 月薪2450元—5000元。 組長(zhǎng)崗位薪資:月薪2650元—8000元。 2.額外獎(jiǎng)金: (1)咨詢獎(jiǎng)金約250元。 (2)成交獎(jiǎng)金:當(dāng)月成交獎(jiǎng)勵(lì)每單200-800元;上不封頂。 崗位二:合作提成方式。 招全民法律經(jīng)紀(jì)人/代理人/加盟商,直接拿高提成! 崗位三:兼職。(若干名) 獎(jiǎng)勵(lì)+提成20%(自由安排時(shí)間和地點(diǎn)) 工作優(yōu)勢(shì):...
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玉林人力/行政/法務(wù)招聘最新投遞
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肖先生投遞了 玉林市臻瑞酒店管理有限公司 的 出納 職位2025-08-06
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玉林人力/行政/法務(wù)招聘工資
¥
3680
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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23.6%2K
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39.2%3K
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18.7%4K
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8.6%5K
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4.8%6K-8K
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2.1%8K-1W
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3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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高中0.1%
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大專0.1%
玉林人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,高中占0.1%,大專占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.1%
玉林人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.1%。