職位描述
●●崗位急招 招滿即停??●企業(yè)文化:?我們固定早九晚六周末雙休我們絕對不加班,下班就走,我們適合喜歡做服務(wù),而又不想有太多工作壓力的人(不打電話不電銷)同時(shí)對于有晉升欲望、有賺錢欲望的人,我們也給予充足的空間。人性化工作時(shí)間+周末雙休不加班!??●福利待遇:?工資構(gòu)成:?1、基礎(chǔ)無責(zé)底薪+職級津貼+崗位津貼+績效,綜合薪資7-25k?2、繳納社保:醫(yī)療保險(xiǎn),意外醫(yī)療、疾病醫(yī)療、生育險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)+企業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金。??●工作時(shí)間:?早上:09:00-18:00,8小時(shí)工作制,午休2小時(shí)。絕不加班。?周末雙休。六險(xiǎn)一金,帶薪年假,年底雙薪,法定節(jié)假日帶薪休假+帶薪158天產(chǎn)假,大專學(xué)歷及以上,學(xué)信網(wǎng)可查,25歲~45歲??●發(fā)展空間:?需要鍛煉自己、提升自己,那么平臺就很重要,上市公司五百強(qiáng)晉升培養(yǎng)機(jī)制完善,管理崗位需求大,對于有晉升意愿的伙伴提供職位直升扶持!?絕對的公平公正公開,全靠實(shí)力,全是實(shí)力派。??●培訓(xùn)?不用擔(dān)心自己不會哦?1、新人入職了解公司、熟悉產(chǎn)品、超簡單、這么聰明的你肯定沒問題。也有平安大學(xué)做后盾?2、培訓(xùn)結(jié)束,公司分配師傅、組長、團(tuán)隊(duì)主管手把手教??●工作環(huán)境:?1、5A級舒適的辦公環(huán)境(氛圍融洽友好,團(tuán)隊(duì)年輕而富有活力)?2、員工旅游+員工生日會+發(fā)放豐厚的獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工每月有表彰(超多驚喜等你一起)?3、每年5-15天帶薪年假(幸福感超足哦)?4、享受國家法定婚假產(chǎn)假以及陪產(chǎn)假等(一起見證你人生的每一個(gè)重大時(shí)刻)?5、琳瑯滿目的零食、咖啡、飲料、下午茶(工作的同時(shí)放松一下)?6、豐富的企業(yè)活動(dòng),團(tuán)建聚餐等?●●●員工關(guān)懷?1.為員工提供多途徑反饋工作、生活中遇到的問題困難,通過面對面圓桌會,線上答疑等方式給予解助?2.為家庭特別困難員工提供幫助,領(lǐng)導(dǎo)可愛同事暖心
公司簡介
平安普惠簡介 平安普惠業(yè)務(wù)集群(以下簡稱“平安普惠”)是中國平安保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司聯(lián)營公司旗下成員,致力于以創(chuàng)新科技和完善風(fēng)控,協(xié)助廣大小微型企業(yè)、個(gè)人客戶獲得專業(yè)借款服務(wù),助力中國實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。 經(jīng)過超十年快速發(fā)展,平安普惠在綜合實(shí)力、公司治理等方面已成長為行業(yè)專業(yè)典范擁有卓越的國際化管理團(tuán)隊(duì),豐富信貸業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);通過人臉識別、微表情、人工智能技術(shù)、反欺詐掃描等創(chuàng)新信貸科技,不斷提髙風(fēng)險(xiǎn)管控能力,穩(wěn)健領(lǐng)先的風(fēng)險(xiǎn)管理能力也使資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)持續(xù)優(yōu)化;豐富的無抵押、有抵押、互聯(lián)網(wǎng)借款產(chǎn)品,多元借款方案為借款人提供定制化服務(wù)也為普羅大眾提供優(yōu)質(zhì)借款選擇后時(shí)全線上申請流程以及線下顧問服務(wù),不斷提升服務(wù)體驗(yàn)。目前,平安普惠擁有超5萬人的線下服務(wù)團(tuán)隊(duì),分布于全國276個(gè)城市,線上近6000人的遠(yuǎn)程團(tuán)隊(duì)7×24小時(shí)提供專業(yè)咨詢服務(wù),強(qiáng)大的外部商務(wù)合作能力,構(gòu)建借款生態(tài)系統(tǒng)。平安普惠已累計(jì)服務(wù)客戶超700萬,累計(jì)服務(wù)借款金額超過1800億元。平安普惠將繼續(xù)秉承客戶普惠、產(chǎn)品普惠、渠道普惠、社會普惠四個(gè)驅(qū)動(dòng)力,以
“信任就是力量”的品牌理念踐行信任為驅(qū)動(dòng)的新型普惠金融。 未來,平安普惠將在平安30時(shí)代的背景下,不斷加強(qiáng)普惠金融推廣,致力于協(xié)助廣大
小微型企業(yè)和個(gè)人客戶獲得更加優(yōu)質(zhì)的借款服務(wù),打造全球最值得信賴的、客戶首選的普惠
金融品牌。
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桂林 七星區(qū) 萬達(dá)廣場 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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外賣平臺電商專員4000-5000元玉林-福綿區(qū)廣西華萊士食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)外賣平臺的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時(shí)反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動(dòng)方案,及時(shí)完成投流、活動(dòng)設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺的維護(hù)與日常管理,及時(shí)溝通營運(yùn)部、市場部更新線上設(shè)置與素材 4、負(fù)責(zé)對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報(bào)營運(yùn),為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)2025-08-09潘友莉
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外賣平臺專員(美團(tuán)外賣、餓了么)3000-5000元玉林-福綿區(qū)廣西華萊士食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)美團(tuán)外賣。餓了么線上運(yùn)營經(jīng)驗(yàn) 1、負(fù)責(zé)外賣平臺的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時(shí)反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動(dòng)方案,及時(shí)完成投流、活動(dòng)設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺的維護(hù)與日常管理,及時(shí)溝通營運(yùn)部、市場部更新線上設(shè)置與素材 4、負(fù)責(zé)對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報(bào)營運(yùn),為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)2025-08-09潘友莉
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數(shù)據(jù)員外賣平臺4000-5000元玉林-福綿區(qū)廣西華萊士食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)外賣平臺的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時(shí)反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動(dòng)方案,及時(shí)完成投流、活動(dòng)設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺的維護(hù)與日常管理,及時(shí)溝通營運(yùn)部、市場部更新線上設(shè)置與素材 4、負(fù)責(zé)對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報(bào)營運(yùn),為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)2025-08-09潘友莉
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接受無經(jīng)驗(yàn)小白/無責(zé)3000+坐班運(yùn)營助理3000-8000元玉林-玉州區(qū)不是電銷?。。〔淮螂娫挘。〔皇钦兄鞑ィ。?! 工作內(nèi)容: 1、通過多個(gè)渠道開發(fā)用戶,注冊平臺,提高平臺人氣; 2、協(xié)助增加粉絲量、曝光率,轉(zhuǎn)換有效的用戶; 3、負(fù)責(zé)公司平臺的推廣以及用戶維護(hù),達(dá)到增粉要求; 一個(gè)拉新、留存、轉(zhuǎn)化的過程,前期有人手把手帶,工作簡單已上手。公司架構(gòu)簡單,同時(shí)容易相處。 任職要求: 1、接受應(yīng)屆生,有無經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供完善的上崗培訓(xùn)); 2、性格開朗,熱愛與人交流,主觀能動(dòng)性強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng); 3、溝通能力好,熟悉使用QQ、YY、微信等聊天工具,具備一定的語言表達(dá)能力。 薪資福利: 1、無責(zé)底薪3000+績效200-1000+全勤100+提成5-10%+獎(jiǎng)金=4000-8000上不封頂。 2、手把手帶薪培訓(xùn),初級運(yùn)營-中級運(yùn)營+小組長+組長(有能力者晉升空間無限) 3、公司福利=(員工可享受生日聚會、員工party、定期團(tuán)建等) 辦公地址:玉州區(qū)玉東大道華泰城3棟2單元20012025-08-07劉偉
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阿里巴巴運(yùn)營專員3000-5000元玉林-玉州區(qū)廣西珍果皇食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)阿里巴巴的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作; 2、負(fù)責(zé)店面日常改版策劃、推廣、銷售、售后服務(wù)等日常運(yùn)作與管理工作; 3、熟悉阿里巴巴,淘寶,拼多多等平臺其中較少3個(gè)操作流程和交易規(guī)則,關(guān)注相關(guān)公告發(fā)布并作出及時(shí)反應(yīng)對策; 4、協(xié)調(diào)店鋪與公司內(nèi)部的各項(xiàng)資源配置,有效提高各工作績效與能力; 5、制 定月度銷售任務(wù)和服務(wù)水平提升目標(biāo),制月 度店鋪推廣預(yù)算; 6、負(fù)責(zé)策劃店鋪促銷活動(dòng)方案,執(zhí)行與配合平 臺官方相關(guān)營銷活動(dòng),完成預(yù)期銷售目標(biāo); 7、平臺營銷工具研究,優(yōu)化店鋪及商品排名,提出應(yīng)用方案,提高訪客量、點(diǎn)擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率; 8、 優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整店鋪的經(jīng)營方向; 9、按日周月季監(jiān)控分析數(shù)據(jù)(營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、客戶關(guān)系、庫存數(shù)據(jù)),定期針對推廣效進(jìn) 行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析, 及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行改 進(jìn)方案; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 崗位要求: 1、熟 悉阿里平臺規(guī)則,具備一定分析,尋找和發(fā)現(xiàn)規(guī)律和較強(qiáng)的邏輯思維能力,并可運(yùn)營兩家阿里巴巴新店。 2、有3~5年以上阿里巴巴店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心,踏實(shí)肯干。 3、熟悉阿里基本的后臺操作流程,懂得阿里各種活動(dòng)的推廣及要求; 4、精通阿里巴巴關(guān)鍵字策略、熟悉阿里巴巴的搜索排名規(guī)則和優(yōu)化; 福利待遇:定期舉辦團(tuán)建活動(dòng),工作氛圍輕松。2025-08-07梁振海
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柳州運(yùn)營商業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)主管6000-10000元玉林-玉州區(qū)玉林市正陽電子通信技術(shù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)柳州市運(yùn)營商業(yè)務(wù)運(yùn)營和拓展,達(dá)成年度目標(biāo)。 任職要求: 1、具備三大運(yùn)營商業(yè)務(wù)2年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 2、了解運(yùn)營商盈利模型和玩法、熟悉運(yùn)營商銷售模式和自我產(chǎn)品分析,提升產(chǎn)品盈利能力; 3、具備建運(yùn)營商業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)以及管理能力; 4、具備分析當(dāng)?shù)剡\(yùn)營商業(yè)務(wù)規(guī)劃目標(biāo),制定目標(biāo)分解,從而達(dá)成的能力; 5、要求中專以上學(xué)歷,溝通能力好責(zé)任心強(qiáng); 崗位福利:五險(xiǎn)2025-08-06李廣榮
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小米專賣店體系運(yùn)營主管6000-10000元玉林-玉州區(qū)玉林市正陽電子通信技術(shù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 一、體系銷售目標(biāo)管理 1. 制定各門店銷售目標(biāo),并與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),確保目標(biāo)的完成; 2. 對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案; 3. 推動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)努力達(dá)成和超越銷售目標(biāo)。 二、體系員工管理和培訓(xùn) 1. 招聘、培訓(xùn)并管理門店銷售團(tuán)隊(duì); 2. 制定培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織和開展培訓(xùn)活動(dòng),提高銷售團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和銷售能力; 3. 指導(dǎo)和輔導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),幫助他們解決問題和提升業(yè)績。 三、體系各門店陳列協(xié)同管理 1. 負(fù)責(zé)門店陳列的整體規(guī)劃和設(shè)計(jì),確保產(chǎn)品的陳列能夠吸引顧客,并提高銷售; 2. 根據(jù)季節(jié)和促銷活動(dòng)等情況,調(diào)整和變更產(chǎn)品的陳列布局,提升促銷效果; 3. 確保陳列的整潔、有序和產(chǎn)品展示的完整性。 四、體系各門店庫存管理和訂單管理 1. 負(fù)責(zé)門店的庫存管理,監(jiān)控庫存水平并及時(shí)補(bǔ)充缺貨商品; 2. 確保訂單的準(zhǔn)確處理和及時(shí)配送,避免訂單延遲或出錯(cuò); 3. 跟進(jìn)售后服務(wù),解決顧客的問題和投訴。 五、統(tǒng)籌體系各門店促銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行 1. 根據(jù)市場需求和銷售目標(biāo),制定促銷活動(dòng)的策劃方案; 2. 組織和協(xié)調(diào)促銷活動(dòng)的執(zhí)行,確?;顒?dòng)的順利進(jìn)行和有效實(shí)施; 3. 監(jiān)控促銷活動(dòng)的效果,分析銷售數(shù)據(jù),評估促銷活動(dòng)的有效性,并提出改進(jìn)措施。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有終端市場、快消品市場或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 3、具備從事門店作業(yè)及具備終端促銷員團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、對數(shù)字敏感,熟練excel公公式,ppt,word等辦公軟件;2025-08-06李廣榮
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Tiktok temu運(yùn)營主管5000-10000元玉林-玉州區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)TIKTOK temu平臺的日常運(yùn)營管理 2. 制定并執(zhí)行運(yùn)營策略,提升平臺內(nèi)容質(zhì)量和用戶互動(dòng) 3. 監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營效果,提高平臺影響力和用戶參與度 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠高效完成任務(wù),對工作細(xì)節(jié)有敏銳的洞察力 3. 具有良好的學(xué)習(xí)能力,能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境2025-08-03龍雄育
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運(yùn)營部經(jīng)理5000-8000元玉林-玉州區(qū)廣西祥宇旅游開發(fā)有限公司酒店/旅游1. 根據(jù)市場需求、行業(yè)趨勢及公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定景區(qū)年度及長期運(yùn)營計(jì)劃,包括市場營銷策略、游客服務(wù)提升計(jì)劃、項(xiàng)目開發(fā)與升級等,并確保計(jì)劃的有效執(zhí)行與監(jiān)督。 2. 持續(xù)優(yōu)化游客服務(wù)流程,提升游客滿意度和忠誠度。通過收集游客反饋,分析游客行為數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化景區(qū)設(shè)施、服務(wù)和活動(dòng),打造獨(dú)特的旅游體驗(yàn)。 3. 領(lǐng)導(dǎo)市場團(tuán)隊(duì),制定并執(zhí)行多元化的營銷策略,包括線上線下宣傳、活動(dòng)策劃、品牌建設(shè)等,以擴(kuò)大景區(qū)知名度和吸引力,提升客流量。 4. 負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理的全面協(xié)調(diào),包括景區(qū)安全、環(huán)境衛(wèi)生、票務(wù)管理、導(dǎo)覽服務(wù)、餐飲住宿配套等,確保景區(qū)運(yùn)營高效、有序。同時(shí),不斷探索和創(chuàng)新運(yùn)營模式,提升運(yùn)營效率和服務(wù)質(zhì)量。 5. 參與景區(qū)預(yù)算制定與財(cái)務(wù)管理,合理控制運(yùn)營成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。定期對運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,評估各項(xiàng)業(yè)務(wù)的盈利能力和市場潛力,為決策提供數(shù)據(jù)支持。 6. 構(gòu)建高效、協(xié)作的運(yùn)營團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì),為景區(qū)培養(yǎng)專業(yè)化、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。 7. 建立并完善景區(qū)危機(jī)管理機(jī)制,制定應(yīng)急預(yù)案,有效應(yīng)對突發(fā)事件,保障游客和員工的安全,維護(hù)景區(qū)形象。 二、任職要求 1. 旅游管理、市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 2. 至少8年以上旅游景區(qū)或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),其中5年以上中高層管理崗位經(jīng)驗(yàn)。熟悉旅游景區(qū)運(yùn)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié),具備成功運(yùn)營大型旅游項(xiàng)目的案例。 3. - 精通旅游景區(qū)運(yùn)營管理流程,具備敏銳的市場洞察力和判斷力。 - 熟練掌握市場營銷、品牌建設(shè)、危機(jī)管理等專業(yè)技能,能夠獨(dú)立制定并實(shí)施有效的營銷策略和應(yīng)對方案。 - 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行運(yùn)營效果評估和業(yè)務(wù)決策。 - 熟練掌握辦公軟件和景區(qū)管理系統(tǒng),提高工作效率和進(jìn)度。 4. 具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力,關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率,以應(yīng)對快速變化的市場環(huán)境。 5. 注重細(xì)節(jié),追求高質(zhì)量的工作成果。能夠設(shè)定并達(dá)成高標(biāo)準(zhǔn)的工作目標(biāo),確保每一項(xiàng)任務(wù)都能按時(shí)、按質(zhì)完成。 6. 積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力。能夠在壓力下保持冷靜和樂觀的心態(tài),有效解決各種復(fù)雜問題。2025-08-03董慶波
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運(yùn)營管理人員5000-7000元玉林-博白縣任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,熟悉公文寫作,熟練掌握word、excel等辦公軟件; 2、有3年以上公司運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、制度以及稅收知識; 4、熟悉水生產(chǎn)供應(yīng)工藝; 5、具備較強(qiáng)的組織管理、統(tǒng)籌管理、溝通協(xié)調(diào)和邏輯思維能力。2025-08-02
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