職位描述
一、在辦公室主任領導下做好辦公室日常行政事務及文秘工作。 二、負責各種文件的起草、會議紀要、裝訂及傳遞工作;及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的回收、清退、銷毀工作;做好文秘檔案收集管理及保密工作。 三、做好各種會議的記錄及會務工作。 四、做好單位印章管理,按規(guī)定開具介紹信。 五、做好來訪接待工作。 六、具備上佳的文字功底和無窮的創(chuàng)意想象力及品味鑒賞力,執(zhí)行力強、有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案;
公司簡介
玉林汽車新城,是由珠海市具有二十七年汽車經(jīng)營歷史的眾大利物資車業(yè)有限公司投入巨資建設、中國汽車流通協(xié)會專家組全程策劃、清華大學建筑設計研究院規(guī)劃設計的大型汽車文化園,項目規(guī)劃用地700多畝,總建筑面積118萬平方米,總投資25億,是中國汽車流通協(xié)會有形市場分會重點試驗項目及廣西壯族自治區(qū)政府重點支持的地區(qū)經(jīng)濟帶動型商業(yè)項目。
項目坐落于玉容一級公路南側(cè),雄踞雙城核心位置,毗鄰玉林濕地公園、高速路入口,交通物流條件十分成熟,以經(jīng)營汽車、汽車配件、汽車用品為主導,并有機復合傳統(tǒng)零售商業(yè)業(yè)態(tài),涵蓋采購、批發(fā)、會展、休閑、娛樂、餐飲、商務、金融、物流、居住、文化、旅游、信息咨詢于一體的城市標志性項目。
玉林汽車新城,以“打造中國汽車流通市場典范”為目標,立足桂東南、輻射兩廣、面向全國、接軌國際,影響及帶動整個行業(yè)的發(fā)展。以“規(guī)范汽車行業(yè),弘揚汽車文化,引導消費市場,優(yōu)化傳統(tǒng)市場流通鏈條,提高市場營銷與經(jīng)營水平,創(chuàng)造汽車行業(yè)品牌銷售優(yōu)勢平臺”為己任,精心打造集“商流、物流、信息流、資金流”為一體的汽車產(chǎn)業(yè)集散中心。
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
行政經(jīng)理5000-6000元玉林-玉州區(qū)崗位職責: 1.在公司高層的指導下,全面負責公司行政管理工作,確保辦公室日常運作順暢。 2.制定和執(zhí)行公司人力資源政策,包括但不限于招聘、培訓、考勤管理及員工關(guān)系維護。 3.負責公司內(nèi)外部的溝通協(xié)調(diào),處理公司事務,確保所有行政活動符合公司目標及行業(yè)標準。 4.監(jiān)控和改進公司的行政管理流程,提高工作效率。 5.組織和監(jiān)督員工的績效評估體系,推動績效提升。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的組織、規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理公司事務。 2.具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神,能夠與不同部門有效溝通。 3.熟練掌握辦公軟件的使用,包括文檔管理、會議安排等。 4.具備較強的問題解決能力,能夠迅速應對和處理突發(fā)事件。 5.保持職業(yè)道德,對工作認真負責,能夠保守商業(yè)秘密。21小時前蔣宇
-
行政前臺3000-4000元玉林-北流市北流市中農(nóng)譽農(nóng)商業(yè)管理有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)每日工作: 1、負責辦公用品辦公設施設備的管理工作: 2、負責統(tǒng)計員工考勤及社保公積金等: 3、負責固定資產(chǎn)的盤點,合同檔案的整理,歸檔、保存: 4、負責各項福利活動的策劃統(tǒng)籌與執(zhí)行; 任職要求: 1、統(tǒng)招公辦??埔约耙陨希?4周歲以及以下; 2、有責任心,溝通及執(zhí)行力強; 3、身高162以及以上,形象好; 待遇: 1、底薪2500+銷售提成(項目合計2300套,每套約20元,項目周期約兩年) 2、公司可提供免費住宿,試用期2個月21小時前李小慧
-
行政專員3000-7000元玉林-北流市工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務,包括文件處理和記錄維護; 2、支持團隊成員,確保辦公流程的高效運作; 3、參與公司內(nèi)部會議的組織和記錄工作。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務,具有較強的責任心; 3、熟悉辦公室行政工作流程。21小時前劉浩東
-
董事長助理4000-6000元玉林-北流市北流市銘豐機械設備廠機械/設備/重工工作內(nèi)容: 1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解,起草和編制公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。 2、協(xié)助董事長對公司運作及職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。 在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向董事長提供具體的解決方案。 3、協(xié)助董事處理對外聯(lián)絡及對外公共關(guān)維護。 4、安排各項高層會議,撰寫董事長的有關(guān)報告、文件。 職位要求: 1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷 2、3年以上管理工作經(jīng)驗 3、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,執(zhí)行力和策劃力強。 4、持C1駕駛證,能夠隨時接受出差安排。21小時前
-
行政主管4000-6000元玉林-北流市北流市銘豐機械設備廠機械/設備/重工:1、有C1駕駛證;大專以上學歷,管理類專業(yè),至少有3年以上在生產(chǎn)型企業(yè)任職人事或行政經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施; 5、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 6、語言表達、人際交往及溝通協(xié)調(diào)能力強,善于處理公司內(nèi)、外關(guān)系。21小時前
-
21小時前呂春
-
行政文員2000-3000元玉林-玉州區(qū)廣西巨數(shù)科技有限公司計算機硬件1、負責公司各類電腦文檔、商品出入庫、開具發(fā)票等; 2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作; 任職資格: 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細認真、責任心強、為人正直。 工作時間:工作日9:00-12:00:13:50-18:00,21小時前陳力
-
行政專員/助理3000-4000元玉林-博白縣廣西博白縣凰圖工藝品有限責任公司家具/家電/工藝品/玩具1、負責工廠行政總務。 2、協(xié)調(diào)人事管理,負責員工績效管理。 3、政務關(guān)系處理。 4、總經(jīng)理交代的事項。2025-08-03林石華
-
行政專員/助理3000-4000元玉林-玉州區(qū)招聘條件: 18-45周歲,不限學歷、不限專業(yè)、不限經(jīng)驗。 崗前培訓:公司崗前培訓5天。 工作內(nèi)容:微信宣傳推廣,微信運營,發(fā)掘意向客戶,對接和跟進客戶。 崗位薪資: 崗位一: 1.. 基礎底薪2000元+200元全勤。 員工崗位薪資: 月薪2450元—5000元。 組長崗位薪資:月薪2650元—8000元。 2.額外獎金: (1)咨詢獎金約250元。 (2)成交獎金:當月成交獎勵每單200-800元;上不封頂。 崗位二:合作提成方式。 招全民法律經(jīng)紀人/代理人/加盟商,直接拿高提成! 崗位三:兼職。(若干名) 獎勵+提成20%(自由安排時間和地點) 工作優(yōu)勢:法律服務行業(yè)是高收入行業(yè)、朝陽行業(yè);晉升空間大,可以晉升組長、主管、經(jīng)理職位,提升工資待遇。工作輕松,環(huán)境舒適,高級寫字樓辦公,獨立辦公電腦、卡座。國家法定節(jié)假日休息。 時間:周一至周六,8:30—12:00 14:00—18:00 周日休息,國家法定節(jié)假日放假。 地址:玉林市雙擁路39號東盛大廈14樓1406號2025-08-03關(guān)小燕
-
行政前臺2000-3000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林中宅建筑裝飾工程有限責任公司計算機軟件一、崗位內(nèi)容 1、負責公司來訪接待工作及引導工作; 2、負責公司衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作; 3、負責公司辦公日用品、日用品的申購及發(fā)放; 4、負責每周預算費用的申請及報銷工作; 5、負責接待區(qū)茶水的儲備工作; 6、公司領導交代的工作; 二、崗位要求 1、形象好、身高165以上,能吃苦耐勞; 2、從事前臺崗位工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆生也可以。 3、懂基本辦公軟件操作; 三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間; 2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、 員工旅游、員工培訓; 3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利,工齡補貼等; 4、上班時間:8:40-12:00 14:00-18:00。2025-08-032731453243@qq.com
玉林相關(guān)熱門崗位

- 玉林財利投資發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/投資
- 成立時間 14年(2010年8月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --