職位描述

一、工作內(nèi)容:
1.監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各崗位的工作考核;
2.負(fù)責(zé)處理午托的運(yùn)作及行政事務(wù);
3.及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問題,檢查午托所屬各崗位員工的操作規(guī)范;
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常培訓(xùn);
二、崗位要求:
1.具備較強(qiáng)的內(nèi)部團(tuán)隊(duì)管理能力,有效激發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作績(jī)效;
2.本公司午托屬于大型午托,在托人數(shù)將近千人,該崗位人員需具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、自律性及良好的服務(wù)意識(shí);
3.有過午托或幼兒園管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
三、說明:
1.寒暑假期正常休假,休假期間有補(bǔ)貼;
2.上班時(shí)間周一至周五10:00-19:00;

上班地點(diǎn)

工作地址: 玉林玉州區(qū)新宇廣場(chǎng)樂動(dòng)午托 查看上班路線

可能感興趣的職位

玉林-玉州區(qū)
一、工作職責(zé) 參與日常營(yíng)銷,從事業(yè)務(wù)推廣及發(fā)展工作。 二、任職條件 1.具備綜合協(xié)調(diào)能力,有良好的自學(xué)能力,能獨(dú)立開展工作。 2.具有溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力、業(yè)務(wù)拓展等能力。 三、薪酬待遇 薪酬與業(yè)績(jī)掛鉤,多勞多得,上不封頂。 四、工作地點(diǎn) 玉林城區(qū)及縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn) 五、其他 與第三方勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同,優(yōu)秀的您可擁有聯(lián)通合同轉(zhuǎn)簽機(jī)會(huì)。
2025-08-01
檢修部主管
9000-12000元
玉林-博白縣
生產(chǎn)/制造
崗位職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)及地方政府有關(guān)的方針、政策、法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行上級(jí)公司和熱電廠有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn),按照國(guó)家、公司有關(guān)規(guī)定履行崗位安全責(zé)任制 2、負(fù)責(zé)熱電廠、污水廠、供水廠等全公司各板塊設(shè)備和系統(tǒng)的設(shè)備管理及檢修維護(hù)工作,是本部門的第一安全責(zé)任人; 3、負(fù)責(zé)檢修維護(hù)專業(yè)技術(shù)管理、負(fù)責(zé)物資及檢修工器具管理工作; 4、負(fù)責(zé)制定本部門的培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施,提高全體部門人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,并定期進(jìn)行考核; 5、指導(dǎo)各專業(yè)工程師技術(shù)工作,為運(yùn)行、檢修人員提供技術(shù)支持; 6、負(fù)責(zé)編制全廠的設(shè)備大小修計(jì)劃、材料計(jì)劃; 7、督促設(shè)備主人定期巡視設(shè)備,及時(shí)消除缺陷,使設(shè)備經(jīng)常處于完好的狀態(tài); 組織開展技術(shù)革新活動(dòng),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),積極推廣新技術(shù)、新工藝,不斷提高檢修質(zhì)量和勞動(dòng)效率; 8、根據(jù)公司下達(dá)的費(fèi)用指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),加強(qiáng)設(shè)備檢修維護(hù)成本管理、備品備件管理、定額管 任職要求: 1、行業(yè)背景/工作經(jīng)驗(yàn): (1)電廠工作年限5年以上 (2)有3年以上本崗位工作經(jīng)歷 ????????????????????????????????????????????????? 2、?專業(yè)知識(shí)與技能: (1)有良好的團(tuán)隊(duì)合作的能力; (2)熟練使用各種辦公軟件; (3)熟悉國(guó)家消防、環(huán)保、安全法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及規(guī)章制度等相關(guān)法律
2025-08-01
劉先生
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)光伏電站設(shè)備的巡檢,根據(jù)設(shè)備的維護(hù)要求,定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維保; 2.負(fù)責(zé)電站數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與記錄,并采取相應(yīng)的優(yōu)化措施; 3.負(fù)責(zé)電站設(shè)備故障處理與維修、分析改進(jìn); 4.負(fù)責(zé)電站安全檢查,安全隱患整改和文檔管理; 5.負(fù)責(zé)光伏電站的文檔管理工作,包括設(shè)備檔案、運(yùn)行記錄、維護(hù)記錄、故障記錄等,確保文檔的完整性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 6.負(fù)責(zé)電站的文檔管理、物資管理、成本管理等日常工作。 崗位要求: 1.具有一定年限的光伏電站運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電站的日常運(yùn)行管理流程和常見故障處理方法,有高壓低壓電工證、高處作業(yè)證; 2.熟悉光伏電站的工作原理、設(shè)備組成(如太陽(yáng)能電池板、逆變器、變壓器等)以及電氣一次、二次系統(tǒng); 3.掌握光伏電站設(shè)備的日常巡檢、維護(hù)、檢修技能,能夠進(jìn)行設(shè)備故障的排查與處理,具備一定的電氣故障判斷和處理能力; 4.能夠熟練操作電力監(jiān)控系統(tǒng),對(duì)電站的運(yùn)行數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)、記錄與分析,通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)電站運(yùn)行中存在的問題,并提出優(yōu)化建議; 5.具有一定的溝通能力,能夠與同事、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及其他相關(guān)部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
2025-08-01
吳先生
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1.熟練掌握Photoshop與HTML5,能勝任平面設(shè)計(jì)與網(wǎng)頁(yè)制作工作; 2.負(fù)責(zé)管理運(yùn)營(yíng)公司官網(wǎng)、微信公眾號(hào)平臺(tái)、等宣傳渠道的維護(hù)與更新,具有一定的文字功底; 3.負(fù)責(zé)管理抖音視頻號(hào)、內(nèi)容策劃、視頻腳本創(chuàng)意的指導(dǎo)工作; 4.負(fù)責(zé)集團(tuán)對(duì)外宣傳、展示良好企業(yè)形象的推廣運(yùn)營(yíng)工作; 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理集團(tuán)內(nèi)各子分所的對(duì)接工作; 6.協(xié)助制定部門工作計(jì)劃; 7.根據(jù)推廣效果,分析數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果提出合適集團(tuán)運(yùn)營(yíng)模式的推廣方案。 任職要求: 1.黨員優(yōu)先,具有良好的溝通理解能力、協(xié)調(diào)組織能力; 2.具有一定的文字功底,能獨(dú)立撰稿; 3.有活動(dòng)策劃、商務(wù)禮儀、文檔歸集、宣傳組織等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.從事過企業(yè)宣傳、文化傳媒、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)等工作優(yōu)先; 5.會(huì)攝影,協(xié)助負(fù)責(zé)各大活動(dòng)籌備、會(huì)議宣傳物料設(shè)計(jì)工作; 6.服從公司安排,能適應(yīng)出差 ; 7.具有2年以上平面設(shè)計(jì)、短視頻運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容制作和傳播等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 8.對(duì)熱點(diǎn)事件、新聞動(dòng)態(tài)等信息敏感、把控能力強(qiáng),能夠及時(shí)組織開展工作; 9.工作細(xì)致,具備團(tuán)隊(duì)精神,熱愛本職工作,責(zé)任心強(qiáng),富有想象力和工作激情。 工作待遇: 薪酬:福利待遇好 1.行政班、周末雙休、法定節(jié)假日帶薪休假、帶薪年假等; 2.購(gòu)買五險(xiǎn)、節(jié)日福利等; 3.晉升空間大,環(huán)境設(shè)施齊全。
2025-08-01
rzkj06@dingtalk.com
家裝顧問
3000-6000元
玉林-博白縣
一、崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)前期與客戶溝通并了解裝修需求,邀約客戶進(jìn)店了解裝修 2、負(fù)責(zé)公司新老客戶的開發(fā)與銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù) 3、通過公司提供的資源,在各交付小區(qū)駐點(diǎn)尋找新客戶,并邀約進(jìn)店了解裝修 4、熱情,主動(dòng)邀約客戶及維護(hù)新老客戶,建立良好的客戶關(guān)系,并邀約進(jìn)店了解裝修 二、任職要求: 1、不限學(xué)歷,專業(yè),有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可,熱愛銷售,富有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)合作精神(前期會(huì)有經(jīng)理帶領(lǐng)跑業(yè)務(wù),公司會(huì)有專業(yè)的培訓(xùn)) 2、可接受實(shí)習(xí)生,勤奮好學(xué),愛崗敬業(yè), 3、對(duì)裝修有較高的熱情,有掙錢的欲望,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力 三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎(jiǎng)金+晉升空間 2、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利,不定期團(tuán)建聚餐 晉升空間:銷售專員-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān) 四、上班時(shí)間:8.30-12.00 14..00-18.00,月休4天 晉升空間:銷售專員-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān) 一經(jīng)錄用,本公司提供專業(yè)的培訓(xùn)、舒適的工作環(huán)境,良好的晉升空間以及優(yōu)厚的薪酬福利待遇 期待有夢(mèng)想有行動(dòng)的人才加入中宅大家庭
2025-07-31
玉林-北流市
廣西卡絲迪商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
櫻雪廚電(渠道銷售) 職責(zé)描述: 1、區(qū)域業(yè)務(wù)拓展與管理,建立與經(jīng)銷商的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系,提高品牌在市場(chǎng)中的占有率,完成公司制定的銷售目標(biāo) 2、維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶; 任職要求: 1、有良好的溝通能力,積極向上的工作態(tài)度; 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有C1及以上駕駛證; 崗位福利: 3000無責(zé)底薪+績(jī)效+提成+全勤+獎(jiǎng)金 餐補(bǔ)、油補(bǔ)、住宿補(bǔ)貼、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)
2025-07-30
黃文軍
玉林-北流市
1、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃與物料計(jì)劃,確保生產(chǎn)過程的順利進(jìn)行 2、制定實(shí)施硫化工藝管理制度,對(duì)硫化現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,建立硫化質(zhì)量控制體系,提高硫化質(zhì)量水平 3、負(fù)責(zé)對(duì)硫化車間的現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)硫化工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)培訓(xùn)及安全知識(shí)普及,確保安全生產(chǎn)。 4、熟悉硫化工藝流程及設(shè)備運(yùn)行狀況,能獨(dú)立完成硫化設(shè)備的調(diào)試維護(hù),及日常維護(hù)保養(yǎng)工作 5、負(fù)責(zé)對(duì)硫化工人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)培訓(xùn)及安全知識(shí)普及,協(xié)領(lǐng)導(dǎo)做好硫化作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,文明生產(chǎn),安全生產(chǎn)等方面的管理工作
2025-07-30
郭曉彬
健教主管
6000-10000元
玉林-玉州區(qū)
玉林華廈眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)眼健康宣傳,積極開展健康教育宣傳工作; 2、負(fù)責(zé)異業(yè)開發(fā)及維護(hù),單位、社區(qū)、校園活動(dòng)的宣傳推廣、篩查; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)武裝部、當(dāng)?shù)蒯t(yī)生對(duì)接轉(zhuǎn)診;大客戶、異業(yè)合作促成;達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo); 4、把握健教現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)檢查的銜接,嚴(yán)格按照健教及轉(zhuǎn)診工作制度及流程,保證現(xiàn)場(chǎng)健教的質(zhì)量; 5、了解病人病情,做好病人回訪工作、患者接待和宣教,積極宣傳眼科基本常識(shí)及眼部衛(wèi)生健康護(hù)理等; 6、做好本組健教轉(zhuǎn)診工作相關(guān)事項(xiàng)(包括外聯(lián)工作、現(xiàn)場(chǎng)健教、回訪工作、患者接待) 7、配合其他組員工作,以及健教轉(zhuǎn)診組工作的順利完成; 8、負(fù)責(zé)健教組內(nèi)物品的管理、資料的領(lǐng)用及登記、日常健教工作費(fèi)用的開銷; 9、負(fù)責(zé)執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷方案,按要求完成銷售任務(wù); 10、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)宣教、義診活動(dòng)的組織、安排、人員協(xié)調(diào)等現(xiàn)場(chǎng)工作;
2025-07-30
曾仙英
直銷員
3000-5000元
玉林-玉州區(qū)
玉林市桂訊通信設(shè)備有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
薪資3000-5000元(基本工資+績(jī)效提成) 崗位要求: 1、從事外促營(yíng)銷工作,18-40歲 2、具有良好的溝通能力與客戶服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),懂電腦基本操作 3、有相關(guān)移動(dòng)外促營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上班時(shí)間:9-18點(diǎn)(中午休息一個(gè)小時(shí))
2025-07-30
杜伯寧
銷售經(jīng)理
品控主管
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
玉林市品華居食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
品控部主管 人數(shù):1人 ,28-45歲,大專(含)以上學(xué)歷 ,食品、生物相關(guān)專業(yè),3年以上工作年限,工作地點(diǎn)-玉林,全職。 工作內(nèi)容及要求: 1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)生產(chǎn)過程品質(zhì)控制工作,督導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,配合各工序操作員嚴(yán)把質(zhì)量關(guān); 2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并追蹤解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間各類計(jì)量?jī)x器的校準(zhǔn)與查核工作; 4、負(fù)責(zé)所有質(zhì)量記錄的審核、收集、整理、歸檔與管理; 5、組織對(duì)生產(chǎn)車間的衛(wèi)生進(jìn)行檢查評(píng)定,制作月產(chǎn)品質(zhì)量分析報(bào)告。 6、負(fù)責(zé)下屬人員績(jī)效數(shù)據(jù)收集、評(píng)估工作 。 月休天數(shù):4天;法定節(jié)假日放假。 薪資待遇:4000-6000元/月,包吃包住。
2025-07-30
楊生
玉林市玉州區(qū)富城教育管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
玉林市玉州區(qū)富城教育管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/檢測(cè)/教育
成立時(shí)間 2年(2022年8月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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