職位描述

本科學歷以上,有兩年以上經(jīng)驗,有一定的業(yè)務能力。 

公司簡介

廣西縱橫勘察測繪設計有限公司成立于2010年,注冊資金2000萬元整,是一家擁有勘察、測繪、咨詢、規(guī)劃、設計、施工資質(zhì)一體化的民營企業(yè)。公司歷經(jīng)10年,取得了勘察乙級、測繪乙級、建筑設計乙級、城市規(guī)劃編制乙級、市政設計乙級、公路設計丙級、電力設計丙級、水利行業(yè)設計丙級;工程咨詢丙級;電力工程、市政公用工程施工總承包三級。隨著公司業(yè)務的不斷發(fā)展,先后在百色、來賓、南寧、貴港、河池、陸川、融水設有分支機構(gòu),業(yè)務已延伸至全區(qū)各地。

上班地點

工作地址: 玉林市玉州區(qū)廣場東路274號 查看上班路線

可能感興趣的職位

副總經(jīng)理
10000-15000元
玉林-玉州區(qū)
任職要求:統(tǒng)招全日制本科管理相關專業(yè),有大型企業(yè)5年以上管理經(jīng)驗 崗位職責:負責分公司管理,產(chǎn)值考核,根據(jù)地方特色新政策制定 行業(yè)經(jīng)驗:教育相關產(chǎn)業(yè)5年以上經(jīng)驗 崗位經(jīng)驗:5年以上管理經(jīng)驗 崗位福利:管理獎、分紅
2025-08-03
馮寶康
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經(jīng)營指標負責,包括銷售部指標、售后部指標等方面,抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職要求: 1、40周歲以下,男女不限,人品正直誠信。 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領導才能和組織開拓能力,很強的觀察力、分析力、應變力,商務談判與計劃、執(zhí)行能力強,敏銳的商業(yè)觸覺,出色的人際溝通和社會活動能力; 6、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃,組織、協(xié)調(diào)和管理能力; 7、業(yè)務開拓能力強,有強烈的事業(yè)心和工作熱情,在困難、挫折面前堅韌不拔,能承受個人成長與事業(yè)上升過程中的工作壓力與業(yè)績壓力。
2025-08-03
行政部
副總經(jīng)理
8000-10000元
玉林-玉州區(qū)
1、本科以上學歷,五年以上造價或招投標相關工作經(jīng)驗,有管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、能獨立完成企業(yè)管理體系建設,指導各部門工作,熟悉企業(yè)管理相關法律,掌握企業(yè)管理方法及團隊運營; 3、有較強的文學功底,各類文件的方案起草擬定,較強的分析、解決問題能力,隨機應變能力和較強的主觀能動性; 4、服從總經(jīng)理安排,協(xié)助總經(jīng)理維護客戶關系。
2025-08-02
蔣女士
副總經(jīng)理
10000-15000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、負責組織和擬訂公司的總體經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標,監(jiān)督、控制實施過程,并對結(jié)果負責; 2、制定公司各階段發(fā)展目標,合理安排公司經(jīng)營計劃落實和各項工作的開展。 3、負責公司招投標各項工作的統(tǒng)籌和安排,并落實招投標各環(huán)節(jié)工作。 4、協(xié)助總經(jīng)理做好外聯(lián)及各部門的溝通、傳達與協(xié)調(diào)工作; 5、維護日常關系網(wǎng)及外部關系接洽,外聯(lián)工作的來訪接待及公關聯(lián)絡; 6、相關文件進行分類和歸檔,管理制度草擬,下傳執(zhí)行; 7、配合并協(xié)助其他部門的工作,加強部門之間的協(xié)調(diào),為促進相互的團結(jié)做好工作; 8、負責公司日常工作事務的安排和落實及董事長、總經(jīng)理安排的其他工作。 任職要求: 1、30-45歲,全日制本科以上學歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高; 2、具有五年以上工程建設、消防檢測行業(yè)管理經(jīng)驗; 3、具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力; 4、有與公司共同成長和發(fā)展的強烈意愿; 5、具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達能力,有較好的行業(yè)人際資源。
2025-08-01
215849212@qq.com
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經(jīng)營指標負責,包括銷售部指標、售后部指標等方面,抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職要求: 1、40周歲以下,男女不限,人品正直誠信。 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領導才能和組織開拓能力,很強的觀察力、分析力、應變力,商務談判與計劃、執(zhí)行能力強,敏銳的商業(yè)觸覺,出色的人際溝通和社會活動能力; 6、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃,組織、協(xié)調(diào)和管理能力; 7、業(yè)務開拓能力強,有強烈的事業(yè)心和工作熱情,在困難、挫折面前堅韌不拔,能承受個人成長與事業(yè)上升過程中的工作壓力與業(yè)績壓力。
2025-08-01
行政部
玉林-玉州區(qū)
戰(zhàn)略制定 組織架構(gòu) 企業(yè)操盤手
2025-07-31
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: ①根據(jù)公司董事會決議,組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營日標、經(jīng)營計 劃,分解到各部門并組織實施。 ②負責制訂并落實公司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。 ③提出公司組織機構(gòu)設置方案。 ④提出公司經(jīng)營理念,主導企業(yè)文化建設的基本方向,創(chuàng)造良好的工 作環(huán)境、生活環(huán)境,培養(yǎng)員工歸屬感,提升企業(yè)的向心小、凝聚力、戰(zhàn) 斗力。 ⑤ 負責處理部門相互之間事務矛盾和問題。 ⑥負責公司投資項目選定。 ⑦負責審核公司經(jīng)營費用支出。 ⑧決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟效益負責,擁有經(jīng) 營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán) ⑨其它事關公司全局的工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,醫(yī)療器械及相關專業(yè)背景; 2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀守法,勤勉盡責,廉潔從業(yè); 3、具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì);
2025-07-30
505029180@qq.com
玉林-福綿區(qū)
工作職責: 負責產(chǎn)業(yè)園項目的全過程管理工作 1、根據(jù)集團的戰(zhàn)略目標及項目計劃節(jié)點,統(tǒng)籌對應產(chǎn)業(yè)園的開發(fā)建設進度管理、園區(qū)招商、園區(qū)運營服務管理; 2、根據(jù)國家及地方產(chǎn)業(yè)政策發(fā)展趨勢,協(xié)助產(chǎn)研部門力求打造符合當?shù)禺a(chǎn)業(yè)市場發(fā)展態(tài)勢的園區(qū)項目,并據(jù)此對管轄園區(qū)項目做出精準的產(chǎn)業(yè)定位; 3、根據(jù)下屬各項目的計劃節(jié)點,統(tǒng)籌對應產(chǎn)業(yè)園的開發(fā)建設進度管理、園區(qū)招商、園區(qū)運營服務管理; 4、負責項目與政府相關職能的對接和關系協(xié)調(diào),并參與所屬區(qū)域內(nèi)項目拓展工作; 5、推動各項目規(guī)劃、設計、建設等工作如期完成; 6、對產(chǎn)業(yè)園招商工作統(tǒng)籌,與政府部門、行業(yè)協(xié)會、商會及其他機構(gòu),保持密切溝通及交流,督促招商團隊完成公司的招商考核指標; 7、跟進項目回款催收工作,保障各項目完成回款任務。 任職要求 1、35-47歲,具有產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,三年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商或者項目管理經(jīng)驗; 2、熟悉房地產(chǎn)業(yè)政策及法律法規(guī),有工業(yè)地產(chǎn)項目管理經(jīng)驗、有當?shù)卣Y源及大客戶資源優(yōu)先; 3、具備較強的分析決策、溝通和洽談合作能力、實施能力及風險控制能力,能擬定項目發(fā)展戰(zhàn)略及目標,并帶領團隊確保目標實現(xiàn);
2025-07-30
李文金
副總經(jīng)理
5000-10000元
玉林-玉州區(qū)
詳情面談,正式員工五險加雙休
2025-07-30
陳云基
廣西縱橫勘察測繪設計有限公司招聘:公司標志 logo
廣西縱橫勘察測繪設計有限公司
所在行業(yè) 測繪/航空
成立時間 14年(2010年8月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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