八步區(qū)資料招聘 logo

八步區(qū)資料招聘

桂聘提供2025年9月八步區(qū)資料最新招聘,平均工資約為3200元,有五險(xiǎn)等,更多資料建筑工程資料員裝修資料員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

汽車金融專員

19000-20000元
賀州-八步區(qū)-賀州學(xué)院 1人 瀏覽:11
17小時(shí)前
蘇浩
4S店金融經(jīng)理:
1、男女不限,有大型金融公司工作經(jīng)驗(yàn)以及BBA銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2,要對(duì)汽車有一定認(rèn)知,有過汽車金融或4S店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、年齡45歲以下均可。
4、工作內(nèi)容:駐店+部分上門為在4S店買車的車主通過APP辦理分期業(yè)務(wù),抵押資料收集,4S店競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況收集等。
5、薪資主要有簽約提成組成,綜合收入50000-80000
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:128
2025-09-14
周生
總經(jīng)理
職位信息:
1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、個(gè)人用戶進(jìn)行推廣。
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,
3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
4.了解和挖掘客戶深層需求,提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客
5.負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶
6.定期與客戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一-定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1.培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2.薪酬無責(zé)底薪+高額提成+分紅
3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等
4.晉升渠道:專員一主管—經(jīng)理一總監(jiān)
5.上班時(shí)間:朝九晚六,月休六天!

高速公路資料員

2000-7000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:79
2025-09-14
楊牧偉
工作地點(diǎn):廣西百色(有意向聯(lián)系)
福州閩頤工程咨詢有限公司招聘啟事:我們公司現(xiàn)在需招聘5~10人、應(yīng)屆及往屆生,熟手資料員,工資待遇2500—9000+不等。主要工作崗位是公路工程資料員

公路資料員

2000-3000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:34
2025-09-14
楊牧偉
工程資料員,離市區(qū)十公里
賀州-八步區(qū)-金源麒麟廣場(chǎng) 1人 瀏覽:31
2025-09-13
葉青
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)招商前期市場(chǎng)調(diào)查和資料搜集、整理,招商資料的擬定上報(bào); 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招商定位、招商規(guī)劃、招商管理工作; 3. 負(fù)責(zé)招商部日常工作及各部門的協(xié)調(diào)工作; 4.

招投標(biāo)文員

3000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 安防 電子 建筑 瀏覽:10
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-13
謝先生
人事
1、負(fù)責(zé)公司與政府部門項(xiàng)目招投標(biāo)業(yè)務(wù);2、認(rèn)真、務(wù)實(shí)的做好本職工作,及時(shí)了解各地市招標(biāo)情況;3、及時(shí)交流溝通,能獨(dú)力完成投標(biāo)任務(wù);4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;5、制作投標(biāo)資料(包括投標(biāo)說明書、投標(biāo)證明等文件) …… ;6、負(fù)責(zé)組織工程投標(biāo)工作:編制商務(wù)通用資料、技術(shù)標(biāo)、工程報(bào)價(jià);7、項(xiàng)目招標(biāo)工作完成后,及時(shí)將該項(xiàng)目有關(guān)的資料文件文本整理文歸檔; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2025-09-13
周訓(xùn)敏
1、男女不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 2、為人熱情,耐心,積極,有進(jìn)取心 3、日常客戶接待,回訪,資料收集 4、電話客戶回訪及維護(hù)梳理等 5、工作地點(diǎn):八步
賀州-八步區(qū)-鼎富裝飾廣場(chǎng) 1人 培訓(xùn) 瀏覽:5
2025-09-13
咨詢解答客戶一切問題工作,整理資料數(shù)據(jù)

家居顧問

3000-8000元
2025-09-13
關(guān)金蘭
一、崗位職責(zé): 1:負(fù)責(zé)收集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2 : 維護(hù)老客戶,渠道客戶,提升客戶復(fù)購(gòu)和轉(zhuǎn)介紹; 3:接待展廳進(jìn)店客戶,為客戶提供家居選擇搭配顧問式服務(wù)及空間規(guī)劃,完成銷售目標(biāo)
2025-09-13
陳輔鵬
2.培訓(xùn)資源管理:根據(jù)企業(yè)培訓(xùn)需求,在培訓(xùn)經(jīng)理指導(dǎo)下,收集、評(píng)估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料;開拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)渠道,確保培訓(xùn)資源的豐富性與適用性。
2025-09-13
王冬蘭
1.錄入客戶信息;熟悉開房退房流程;整理前臺(tái)衛(wèi)生,整理資料 2.零基礎(chǔ)好學(xué);優(yōu)先考慮酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn) 3.薪資面談,工作時(shí)間:16:30 -00:30 00:30-8:30,工作時(shí)間八小時(shí);工作福利
2025-09-13
陳先生
工作內(nèi)容: 主要負(fù)責(zé)服務(wù)公司已簽約客戶,了解客戶的資料,匹配牽線,解答客戶的問題。
2025-09-13
吳俊作
1、完成電子商務(wù)技術(shù)相關(guān)課程教學(xué)任務(wù)和授課資料撰寫; 2、熟悉網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、網(wǎng)站維護(hù)、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)和商務(wù)數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用;優(yōu)化、美工設(shè)計(jì)和網(wǎng)店運(yùn)營(yíng), 3、有網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、網(wǎng)站維護(hù)或網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

助理

3000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:18
2025-09-13
黃世威
(收集資料合核實(shí)客戶信息)0.1~0.5元/位(一個(gè)月約300到2000不等) 4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 5、工作環(huán)境極好, 6、上班時(shí)間8:00-12.00,1:30-5:30

客服專員/助理

3000-4000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-09-13
黃世威
(收集資料合核實(shí)客戶信息)0.1~0.5元/位(一個(gè)月約300到2000不等) 4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 5、工作環(huán)境極好, 6、上班時(shí)間8:00-12.00,1:30-5:30
約 34 個(gè)崗位

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賀州資料員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 18.2%
    2K
  • 45.5%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 9.1%
    5K
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