職位描述
負(fù)責(zé)渠道的建設(shè)、開拓及渠道管理工作;
負(fù)責(zé)客戶的管理、客戶關(guān)系的維護(hù);
負(fù)責(zé)銷售隊伍的培養(yǎng)與建設(shè)等工作。
公司簡介
賀州市新宜家房地產(chǎn)投資咨詢服務(wù)有限公司成立于2010年,業(yè)務(wù)范圍主要涉及房地產(chǎn)全程代理及策劃、二手房屋買賣、租賃、權(quán)證辦理、按揭貸款、房地產(chǎn)投資咨詢、商鋪租售、寫字樓租售及商品房銷售等。公司秉承正規(guī)、專業(yè)、穩(wěn)健、可靠的經(jīng)營理念及高效率的工作作風(fēng),服務(wù)過廣裕帝景灣、遠(yuǎn)東財富中心、智凌中心城、金海灣購物廣場、天一商業(yè)街、龍山苑等大中小型項目,擁有集策劃、銷售、客服等人員的專業(yè)地產(chǎn)銷售團(tuán)隊。
公司堅持“人才是企業(yè)最寶貴的資產(chǎn)”的用人理念,通過建立專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制,營造積極良好的人才成長環(huán)境,讓員工擁有獲取成功、實現(xiàn)自我價值的機(jī)遇和平臺。現(xiàn)公司業(yè)務(wù)擴(kuò)張,誠邀有識之士加盟共創(chuàng)美好未來!
職位發(fā)展方向:
置業(yè)顧問→高級置業(yè)顧問→儲備經(jīng)理→店面經(jīng)理→業(yè)務(wù)經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理
上班地點
工作地址:
賀州 八步區(qū) 賀州市政府 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
餐廳經(jīng)理4000-6000元賀州-平桂區(qū)廣西賀州姑婆山伴山酒店管理有限公司酒店/旅游具有團(tuán)隊精神,組織能力強(qiáng),相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上 工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐廳的日常管理和運營工作 - 監(jiān)督和提升餐廳的服務(wù)質(zhì)量 - 組織和實施餐廳的營銷活動 任職要求 - 具備良好的管理能力和團(tuán)隊合作精神 - 擁有出色的服務(wù)意識和客戶滿意度追求 - 能夠有效應(yīng)對餐廳運營中的各種挑戰(zhàn)2025-08-03劉洪飛
-
餐廳主管4000-6000元賀州-平桂區(qū)廣西賀州姑婆山伴山酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容主要有: 1. 對本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工 作,記錄考勤 2.負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情 況,檢查本組人員的儀容儀表 3. 帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐 情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4. 開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時處 理與客戶投訴 5.餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐 廳整潔2025-08-03劉洪飛
-
26屆見習(xí)品控化驗員(飼料廠)4000-6000元賀州-八步區(qū)賀州市京基智農(nóng)時代有限公司計算機(jī)軟件專業(yè)要求:食品安全、化學(xué)、生物、飼料相關(guān)專業(yè) 1、按品控管理制度的要求,巡查監(jiān)督生產(chǎn)各環(huán)節(jié)質(zhì)量控制點的生產(chǎn)品質(zhì)情況,確保生產(chǎn)過程有序、可控,飼料生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、更新; 2、負(fù)責(zé)原料取樣、制樣、留樣,負(fù)責(zé)原料“查驗”與感官檢驗并指導(dǎo)生產(chǎn)車間合理使用; 3、負(fù)責(zé)原料倉庫、熱敏原料庫、成品料倉、筒庫、液體罐等庫存原材料的監(jiān)控; 4、不合格品處理及時、可追溯,投訴能找到問題產(chǎn)生原因; 5、每月完成對生產(chǎn)問題的匯總分析,上報部門主管,對質(zhì)量事故形成原因分析和調(diào)查報告; 6、原料使用按配方要求,先進(jìn)先出,負(fù)責(zé)配方的傳遞,檢查生產(chǎn)執(zhí)行; 7.負(fù)責(zé)按照集團(tuán)制定的化驗方法、化驗頻次對原料和產(chǎn)成品、原料樣品、競爭對手產(chǎn)品相關(guān)的指標(biāo)進(jìn)行檢測分析,確保檢測的及時性,準(zhǔn)確性 ; 8、設(shè)備儀器的有效運行,按化驗室管理辦法做好化學(xué)藥品的管理; 9、熟悉阿佳希系統(tǒng)質(zhì)檢操作與管理,重點了解質(zhì)量檢驗單維護(hù); 10、熟悉化驗室5S管理的要求,各項記錄按要求規(guī)范填寫。2025-08-01周施安
-
26屆見習(xí)中控員(飼料廠)4000-6000元賀州-八步區(qū)賀州市京基智農(nóng)時代有限公司計算機(jī)軟件專業(yè)要求:機(jī)械制造與自動化、機(jī)電一體化專業(yè)、電氣工程及其自動化 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃進(jìn)行任務(wù)的分解到各個崗位。 2、根據(jù)分解的任務(wù)對各崗位人員進(jìn)行在崗確認(rèn)和任務(wù)下達(dá)。 3、配料時中控要根據(jù)現(xiàn)場反饋的各崗位情況進(jìn)行人員調(diào)度協(xié)助幫忙完成任務(wù),避免造成生產(chǎn)不能順暢進(jìn)行。 4、對投料工段的原料投料數(shù)量進(jìn)行計算和投料口的原料進(jìn)行二次確認(rèn),并對進(jìn)入的原料進(jìn)行入倉取樣安排和追蹤。 5、對粉碎的原料要進(jìn)行粉碎機(jī)的電流監(jiān)控避免因電流過載燒電機(jī)和電流異常粉碎機(jī)破篩情況需要通知樓層工藝取樣確認(rèn)減少不合格料進(jìn)入,也對粉碎后原料進(jìn)行關(guān)注避免樓層工藝換錯篩片導(dǎo)致料不合格。 6、對配料工段中控要進(jìn)行配方的核對確認(rèn)避免配方錯誤。 7、配料還要關(guān)注配料的精度是否有偏差導(dǎo)致原料消耗和產(chǎn)品指標(biāo)不達(dá)標(biāo),在配料過程中還對小料投料工進(jìn)行投的原料復(fù)核監(jiān)督避免投錯小料,混合完后的半成品通知樓層工藝取樣進(jìn)行感官確認(rèn)后方可連續(xù)配料,如有不合格停止配料反饋班長分析原因。 8、對工藝流程的提升機(jī)電流進(jìn)行監(jiān)控避免料沒走完或者過載導(dǎo)致生產(chǎn)停止。 9、對制粒崗位開機(jī)和鍋爐崗位的蒸汽送氣進(jìn)行合理銜接,避免蒸汽送晚或送早導(dǎo)致浪費和生產(chǎn)效率降低。 10、對制粒出來的成品數(shù)據(jù)進(jìn)行詢問,判斷是否時合格的成品,避免不合格品持續(xù)生產(chǎn),如有不合格告知生產(chǎn)班長查明原因進(jìn)行處理。2025-08-01周施安
-
26屆見習(xí)制粒工(飼料廠)4000-6000元賀州-八步區(qū)賀州市京基智農(nóng)時代有限公司計算機(jī)軟件專業(yè)要求:機(jī)械制造與自動化、機(jī)電一體化專業(yè)、電氣工程及其自動化 開機(jī)前準(zhǔn)備: 1、提前到崗,了解當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)和設(shè)備運行狀況; 2、根據(jù)不用品種生產(chǎn)料號,提前做好檢查蒸汽壓力、設(shè)備狀況等; 3、調(diào)整環(huán)模壓輥間距,對軸承、壓輥加潤滑油,緊固螺絲、螺帽; 4、提前做好排放冷凝水,進(jìn)行蒸汽預(yù)熱等準(zhǔn)備工作; 設(shè)備操作: 1、嚴(yán)格按照操作規(guī)程開啟制粒機(jī)及其他相關(guān)設(shè)備,如調(diào)質(zhì)器、喂料器等; 2、根據(jù)原料特性和生產(chǎn)需求,調(diào)整制粒機(jī)的參數(shù),如溫度、壓力、喂料速度等,確保顆粒的成型率和質(zhì)量; 3、時刻監(jiān)控設(shè)備運行狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況; 生產(chǎn)過程監(jiān)控: 1、定期檢查顆粒料的感觀質(zhì)量,如粒度、硬度、PDI、顏色等,確保符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2、通過控制蒸汽壓力和溫度,保證調(diào)質(zhì)后物料水分和制粒溫度在規(guī)定范圍內(nèi)。 3、根據(jù)生產(chǎn)情況,及時調(diào)整設(shè)備參數(shù),確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,保證設(shè)備高效運行。 4、生產(chǎn)過程隨時針對制粒全流程進(jìn)行檢查排查,做到了然于心,防患于未然。 設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng) 1. 定期對制粒機(jī)進(jìn)行檢查和保養(yǎng),如加油、潤滑、緊固等,確保設(shè)備正常運行。 2.每班清理制粒機(jī)喂料器、調(diào)質(zhì)器等設(shè)備內(nèi)的雜物,防止堵塞。 3.生產(chǎn)結(jié)束后,清理制粒機(jī)內(nèi)部及周圍積料,保持設(shè)備及工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生。 4.定期針對冷卻器進(jìn)行清理(包括沙克龍、關(guān)風(fēng)器、冷卻器閘板、風(fēng)機(jī)口積料等)。 其他工作: 1. 負(fù)責(zé)制粒過程中的物料準(zhǔn)備和投放,確保物料供應(yīng)的連續(xù)性。 2. 完成上級交辦的其他任務(wù)。2025-08-01周施安
-
洗衣部經(jīng)理7000-8000元賀州-八步區(qū)賀州市南鄉(xiāng)大湯溫泉開發(fā)有限公司西溪森林溫泉度假邨計算機(jī)軟件【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)管理客衣、客房、餐飲布巾 、制服等的洗滌、熨燙。 負(fù)責(zé)檢查洗滌的方法和過程。 負(fù)責(zé)檢查洗衣流程,如果必要進(jìn)行修正和改善。 直接向房務(wù)部經(jīng)理報告洗衣房的工作狀況和設(shè)備狀況。 和下屬員工交流工作情況和工作表現(xiàn)等。 和有關(guān)人員溝通,解決設(shè)備維修、保養(yǎng)和替換的問題。 和工程部經(jīng)理保持聯(lián)系,改善工作方法和設(shè)備。 根據(jù)客房入住率和餐飲布巾需求量,安排好布巾、制服的洗滌工作,保證提供足夠的布巾。 按照工作程序,培訓(xùn)員工。和員工開會時討論工作問題、工作計劃、溝通信息,并安排工作。 負(fù)責(zé)保持工作需求和人工需求的平衡。 負(fù)責(zé)檢查洗衣房辦公室的工作,如生產(chǎn)報告、工作安排和其它記錄。 負(fù)責(zé)管理和調(diào)查所有有關(guān)客衣?lián)p壞的問題,如果需要賠償,負(fù)責(zé)和管理層協(xié)商賠償額。 負(fù)責(zé)和員工溝通,交流新的工作方法核心的工作流程。 在員工雇傭、員工需求上和人事部緊密結(jié)合。 管理和領(lǐng)導(dǎo)客衣取送部門的工作。 了解市場上洗滌劑的最新發(fā)展,選擇高效、高質(zhì)的洗滌劑,用于提高洗滌的質(zhì)量。 建立產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)記錄和培訓(xùn)技能記錄。 向上級提供洗衣市場的情況,提出好的建議和采購設(shè)備的建議。 按照工作量安排人員。 >服從和完成上級交給的其他工作。 【崗位要求】 至少有3年的相關(guān)管理崗位經(jīng)驗,能完成洗衣房所有的工作2025-07-26黃伙有
八步區(qū)相關(guān)熱門崗位

- 賀州市新宜家房地產(chǎn)咨詢服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/咨詢
- 成立時間 8年(2016年11月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
-
該公司其他職位
-
地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
¥2000-7000元
賀州-八步區(qū) -
店面經(jīng)理
¥5000-10000元
賀州-八步區(qū) -
銷售代表
¥3000-4000元
賀州-八步區(qū) -
人事行政專員
¥2000-4000元
賀州-八步區(qū) -
置業(yè)顧問
¥2000-3000元
賀州-八步區(qū) - 更多崗位