北海酒店區(qū)域管理招聘
桂聘提供2025年9月北海酒店區(qū)域管理最新招聘，銀海區(qū)8條海城區(qū)4條，平均工資約為4051元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多酒店區(qū)域管理酒店區(qū)域管理酒店管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客房清潔師
5000-6000元
2025-09-15
鞠瑩酒店客房清潔師崗位職責與要求：
二、崗位職責
1. 客房清潔與整理
- 按照標準流程清潔客房，包括：
- 更換床單、被套、枕套，整理床鋪
- 清潔浴室（馬桶、洗手臺、淋浴間、鏡子等）
- 吸塵、拖地、擦拭家具、門窗及電器
- 補充客房用品（洗漱用品、茶包、礦泉水等）
- 檢查客房設施（如燈光、電視、空調(diào)）是否正常，發(fā)現(xiàn)問題及時報修
2. 公共區(qū)域維護
- 確保工作車、清潔工具整潔有序
3. 客人服務與溝通
- 響應客人需求（如額外毛巾、枕頭等），提供及時服務
- 禮貌問候客人，關(guān)注VIP客房的特殊要求
- 發(fā)現(xiàn)客人遺留物品，按酒店規(guī)定妥善處理
4. 安全管理
- 檢查客房內(nèi)是否有安全隱患（如未關(guān)閉的電器、可疑物品）
- 遵守消毒規(guī)范，確保衛(wèi)生安全（如床品消毒、垃圾桶清理）
5. 物品管理
- 統(tǒng)計并補充布草（床單、毛巾等）和消耗品
- 合理使用清潔劑，避免浪費
三、任職要求
1. 基本要求
- **學歷**：初中及以上學歷（部分高端酒店要求高中或相關(guān)培訓經(jīng)歷）
- **經(jīng)驗**：有酒店或物業(yè)保潔經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可培訓上崗
- **年齡**：一般18-50歲，身體健康，能適應體力勞動
2. 技能要求
- **清潔技能**：掌握高效、規(guī)范的清潔流程
- **服務意識**：耐心細致，注重細節(jié)，保證客房整潔度
3. 職業(yè)素養(yǎng)
- **責任心**：認真檢查客房質(zhì)量，杜絕疏漏
- **保密意識**：不泄露客人隱私或房間信息
- **團隊協(xié)作**：配合經(jīng)理、同事完成清潔任務
4. 加分項
- 接受過酒店客房服務培訓
- 持有健康證
四、工作特點
- **工作環(huán)境**：需接觸清潔劑，需佩戴口罩、手套等防護用品
【福利待遇】：法定節(jié)假日調(diào)休補休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎勵 另外包三餐和包住宿 繳納社保（五險）
客房服務員是酒店“隱形”的服務核心，直接影響客人入住體驗。該崗位要求吃苦耐勞、細致認真，確保每一間客房都達到酒店衛(wèi)生標準。 -
酒店工程維修工
4000-5000元
2025-09-15
鞠瑩酒店工程維修工崗位職責要求：
一、崗位職責
1. 日常維修與保養(yǎng)
- 負責酒店客房、公共區(qū)域（大堂、餐廳、會議室等）的設施設備維修，包括但不限于：
- **電氣系統(tǒng)**（照明、插座、開關(guān)等）
- **給排水系統(tǒng)**（管道、馬桶、水龍頭等）
- **空調(diào)系統(tǒng)**（中央空調(diào)、分體空調(diào)等）
- **家具及裝飾**（門窗、鎖具、墻面等）
- 執(zhí)行預防性維護計劃，定期檢查設備運行狀態(tài)，減少故障率。
2. 設備管理與維護
- 負責酒店關(guān)鍵設備（如電梯、鍋爐、發(fā)電機、消防系統(tǒng)）的日常巡檢，確保安全運行。
- 協(xié)助外部維保單位進行專業(yè)設備（如電梯、消防系統(tǒng)）的定期檢修。
3. 應急維修與安全管理
- 快速響應突發(fā)故障（如停電、漏水、空調(diào)故障），確保及時修復。
- 遵守安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生，確保工作環(huán)境符合安全標準。
4. 節(jié)能降耗管理
- 監(jiān)控水電能耗，提出節(jié)能優(yōu)化建議，降低運營成本。
- 檢查設備運行效率，避免能源浪費。
記錄與報告**
- 詳細記錄維修工單、設備運行數(shù)據(jù)及備件使用情況。
- 定期提交維修報告，反饋設備運行問題及改進建議。
6. 團隊協(xié)作
- 與其他部門（如前廳、客房、安保）溝通，確保維修工作不影響客人體驗。
- 協(xié)助新員工培訓，提升團隊維修技能。
二、任職要求
1. 教育背景
- 中專/技校及以上學歷，機電、電氣、暖通、給排水等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗2年以上酒店或物業(yè)工程維修經(jīng)驗，熟悉酒店設施設備維護流程。
- 有電工證
3. 技能要求
- **維修技能**：熟練掌握水電、空調(diào)、木工等基礎維修技術(shù)。
- **設備操作**：了解中央空調(diào)、鍋爐、電梯等設備的基本運行原理。
- **安全知識**：熟悉電氣安全、消防安全規(guī)范，具備應急處理能力。
- **工具使用**：熟練使用萬用表、電鉆、切割機等維修工具。
4. 職業(yè)素養(yǎng)
- 責任心強，緊急維修任務。
- 服務意識良好，注重工作效率和客人體驗。
三、加分項
- 持有電工操作證（低壓/高壓）、制冷與空調(diào)作業(yè)證等職業(yè)資格證書。
- 有節(jié)能改造或智能化設備維護經(jīng)驗者優(yōu)先。
【福利待遇】：法定節(jié)假日調(diào)休補休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎勵 另外包三餐和包住宿 繳納社保（五險） -
酒店客房主管
4000-5000元
2025-09-15
鞠瑩酒店客房主管崗位職責要求：
一、崗位職責
1. 日常運營管理
- 統(tǒng)籌客房部日常工作，分配服務員清潔任務，確?？头?、公共區(qū)域清潔達標
- 檢查客房清潔質(zhì)量（床鋪整理、衛(wèi)生間消毒、物品補充等）
- 處理客人特殊需求，確保及時響應
2. 團隊管理與培訓
- 排班考勤管理，協(xié)調(diào)員工輪休與替班安排
- 培訓新員工清潔流程、服務禮儀及安全規(guī)范（如化學品使用）
- 定期組織技能考核，提升團隊效率與服務標準
3. 物資與設備管理
- 統(tǒng)計布草（床單、毛巾）及客耗品（洗漱用品、茶包）庫存，提交申購計劃
- 監(jiān)督清潔設備（吸塵器、洗地機）維護保養(yǎng)，報修故障設備
4. 質(zhì)量與安全管理
- 執(zhí)行酒店衛(wèi)生防疫標準，檢查消毒記錄（如抹布分類、杯具消毒）
- 排查安全隱患（地面濕滑、設備漏電），確保員工操作安全
5. 跨部門協(xié)作
- 與前廳部溝通房態(tài)信息，協(xié)調(diào)搶房、退房清潔優(yōu)先級
- 與工程部聯(lián)動處理客房報修（空調(diào)、下水道堵塞等）
6. 行政與報告
- 記錄員工績效、客人投訴及維修問題，提交每日工作報告
- 分析客用品消耗數(shù)據(jù)，提出成本控制建議
三、任職要求
1. 基本條件
- **學歷**：高中/中專以上，酒店管理、旅游專業(yè)優(yōu)先
- **經(jīng)驗**：3年以上客房服務經(jīng)驗，1年以上領班或主管經(jīng)驗
- **年齡**：25-45歲，身體健康，能適應走動式管理
2. 核心能力
- **管理能力**：擅長任務分配、沖突解決與團隊激勵
- **細節(jié)把控**：熟悉連鎖酒店客房清潔標準（如鋪床角度、鏡面無痕）
- **應急處理**：能快速應對客人投訴或突發(fā)事件（如物品遺失）
3. 職業(yè)素養(yǎng)
- **責任心**：嚴格檢查每間客房，拒絕\"差不多\"現(xiàn)象
- **服務意識**：以身作則，示范專業(yè)服務態(tài)度
- **抗壓能力**：適應旺季高強度工作及臨時任務
4. 加分項**
- 熟練使用酒店管理系統(tǒng)
- 持有客房服務相關(guān)認證（如金鑰匙協(xié)會培訓）
【福利待遇】：法定節(jié)假日調(diào)休補休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎勵 另外包三餐和包住宿 繳納社保（五險）
客房主管是保障酒店\"隱形服務\"質(zhì)量的關(guān)鍵角色，需兼具\"鷹眼\"般的檢查力和\"管家\"式的統(tǒng)籌能力，既要抓細節(jié)衛(wèi)生，也要帶好團隊，直接影響客人復住率和網(wǎng)評分。 -
保安
3000-4000元
2025-09-15
鞠瑩酒店保安崗位職責與要求 一、崗位職責 1. 安全巡查與監(jiān)控 - **日常巡邏**：定時巡查酒店各區(qū)域（大堂、停車場、走廊、后廚等酒店內(nèi)外圍區(qū)域），發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患（如可疑人員、消防隱患）。 …… - **監(jiān)控管理**：操作監(jiān)控系統(tǒng)，實時觀察酒店動態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常及時上報。 - **夜間值守**：加強夜間安全巡查，防止盜竊、破壞等事件發(fā)生。 2. …… 出入管理* - **訪客登記**：對非住店客人進行身份核實和登記，確保酒店內(nèi)部安全。 - **車輛管理**：指揮停車場車輛停放，防止亂停亂放或占用消防通道。 …… - **員工通道管理**：監(jiān)督員工進出，防止未授權(quán)人員進入后臺區(qū)域。 3. 突發(fā)事件處理 - **應急響應**：處理打架斗毆、醉酒鬧事、火災等突發(fā)事件，第一時間控制現(xiàn)場并上報。 …… - **保密意識**：不泄露客人隱私或酒店內(nèi)部信息。 - **紀律性**：服從管理，遵守酒店規(guī)章制度。 4. 加分項** - 持有**保安員證**、**消防設施操作員證**等資格證書。 -
客房專職中班
3000-4000元
2025-09-15
鞠瑩公共區(qū)域維護 - 確保工作車、清潔工具整潔有序 3. …… 安全管理 - 檢查客房內(nèi)是否有安全隱患（如未關(guān)閉的電器、可疑物品） - 遵守消毒規(guī)范，確保衛(wèi)生安全（如床品消毒、垃圾桶清理） 5. …… 物品管理 - 統(tǒng)計并補充布草（床單、毛巾等）和消耗品 - 合理使用清潔劑，避免浪費 三、任職要求 1. …… 基本要求 - **學歷**：初中及以上學歷（部分高端酒店要求高中或相關(guān)培訓經(jīng)歷） - **經(jīng)驗**：有酒店或物業(yè)保潔經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可培訓上崗 - **年齡**：一般18-50歲，身體健康，能適應體力勞動 …… 該崗位要求吃苦耐勞、細致認真，確保每一間客房都達到酒店衛(wèi)生標準。 -
酒店大堂經(jīng)理
8000-10000元
2025-09-15
陸克佳工作內(nèi)容 - 負責酒店大堂的日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶接待與服務 - 維護大堂區(qū)域的整潔與秩序 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠有效處理客戶需求，提供專業(yè)服務 -
文旅運營總監(jiān)
10000-15000元
2025-09-15
余巍崗位職責： 1、根據(jù)公司對文旅事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃，履行部門管理職責，帶領團隊成員完成產(chǎn)品定位、客戶定位、品牌規(guī)劃與執(zhí)行、服務體系標準制定等日常事務； 2、負責公司文化旅游實體項目投資開發(fā)決策提供：經(jīng)營模式 …… 任職要求： 1、了解目標區(qū)域城市發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)政策，掌握市場需求導向，組織進行項目市場調(diào)研和策劃定位，并作出準確的判斷。 …… 能從經(jīng)營管理的角度對開發(fā)項目的設計和工程建設提供專業(yè)意見； 2、25-35歲，本科及以上學歷，旅游管理、信息技術(shù)、經(jīng)濟學、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、3年以上文化旅游項目運營管理工作經(jīng)驗 …… ，熟悉文旅項目策劃、營銷和運營管理，有實際IP落地經(jīng)驗，有國內(nèi)知名文旅度假、特色酒店、景區(qū)管理經(jīng)驗優(yōu)先； 4、具備經(jīng)營思維、組織管控、全面預算的管理能力； 5、擅長文旅產(chǎn)業(yè)項目投資、營銷、運營與資源拓展 …… ；具備敏銳的商業(yè)嗅覺和市場開拓能力； 6、有良好的內(nèi)外部溝通能力、協(xié)調(diào)能力、 管理創(chuàng)新能力； -
餐飲經(jīng)理
7000-10000元
2025-09-15
余巍崗位職責： 1、負責管理公司餐飲區(qū)域運營工作（會所、茶室、食堂、營地等），并負責落實公司關(guān)于餐飲板塊的各類運營決議； 2、負責客戶意見收集及協(xié)助策劃部進行餐飲產(chǎn)品宣傳策劃； 3、負責制定下屬各部服務流程及標準 …… ，運營中負責調(diào)改優(yōu)化流程； 4、負責各下屬各部日常管理及服務質(zhì)量的巡檢、監(jiān)督及督導工作； 5、負責下屬部門崗位培訓及考核； 6、負責服務部門月度工作計劃制定與執(zhí)行。 …… 崗位要求： 1、40歲以內(nèi)，大專及以上學歷； 2、5年以上餐廳接待工作經(jīng)驗，3年以上星級酒店餐廳管理經(jīng)驗； 3、熟悉餐飲服務工作流程、服務標準，具有菜單制定能力及培訓能力； 4、具有組織協(xié)調(diào)能力 -
賓客服務主管（前臺主管）
4000-5000元
2025-09-15
初曉龍· 在遵循酒店規(guī)章制度，維持優(yōu)質(zhì)高效服務的基礎上設法解決所有賓客及員工遇到的困難和問題。 · 管理前臺/餐廳，用敏銳的判斷力和決斷力對當值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 …… 在團隊中起到表率作用，能應酒店需求調(diào)整工作時間。 · 通過培訓及一致的管理，領導和激勵團隊員工。 · 采取必要行動，及時有效的處理顧客的不滿，適當?shù)臅r候告知服務經(jīng)理。 …… · 按照客人的預定或喜好安排房間，并做詳細目錄管理。 · 維護酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準確性，便于系統(tǒng)操作，確保前臺運營設備的正常運轉(zhuǎn)以及工作區(qū)域的整潔清潔。 …… · 了解健康食品安全的要求，并可以給出適當?shù)慕ㄗh并做好管理； · 掌握酒店產(chǎn)品知識，并且為員工提供相關(guān)的培訓。 · 了解所有餐廳的菜肴，以便向客人推薦。 …… · 熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業(yè)時間。 · 遵守服務程序，保證餐廳的各個區(qū)域都符合早餐、午餐及晚餐的服務標準。其中包括收銀臺的準備工作，及和廚師交流，餐廳預定的詳細情況。 -
賓客服務支持主管（客房主管）
3000-4000元
2025-09-15
初曉龍管理和控制所有客房運行管理，分配和監(jiān)督員工的工作并在需要時提供幫助。 處理，登記和跟蹤借出物品，有周期性的盤點出借物品。 記錄所有賓客服務支持部員工出勤的情況。 …… 確保所有工作遵循賓客服務支持部程序并確保酒店程序被遵守。 確保在“請勿打擾”狀態(tài)下客人的隱私被維護。 監(jiān)督夜床服務。 迅速向物業(yè)管理部匯報維護活動。 提供高品質(zhì)的對客服務。 …… 促銷酒店與希爾頓的產(chǎn)品與服務。 掌握和使用賓客服務支持部電腦系統(tǒng)。 堅持酒店的清潔和養(yǎng)護程序。 保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔。 保證所有報告和服務都按時完成。 …… 遵守酒店的工作政策及程序，遵守希爾頓的商業(yè)行為規(guī)范以及員工手冊中的條款。 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-5000元
2025-09-15
初曉龍· 通過定期的酒店招待、宴請及舉辦主題活動來全面地保持好客戶關(guān)系。 · 在主要客戶、團隊負責人及貴賓到店時歡迎其光臨或入住酒店。 · 負責所有散客、團隊以及協(xié)議客戶參觀酒店并制定后期跟進計劃。 …… · 通過銷售拜訪、電話銷售、傳真等通信方式為酒店主要市場保持一個高水準的位置。 · 與客戶洽談所有相關(guān)宴會、會議、戶外活動等，并簽定協(xié)議。 · 拓展增加住房產(chǎn)量，并同時增加宴會收入。 …… · 將團隊涉及信息分發(fā)至酒店各部門。例如：發(fā)宴會通知單、團隊摘要和準備會議講座。 · 在會議組織著有需求或有緊急需求時及時與各部門進行溝通協(xié)調(diào)。 …… · 查閱會議案例和發(fā)送會議活動檔案給相關(guān)姐妹酒店和總部區(qū)域銷售部。 · 保持制定有效的會議活動數(shù)據(jù)檔案及團隊結(jié)構(gòu)圖。 · 建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助市場銷售總監(jiān)維護管理客戶檔案管理體系。 …… 崗位要求： · 了解和遵循酒店政策, 部門規(guī)程, 和酒店標準運營程序。 · 制定適當?shù)碾娫掍N售計劃以取得最大效益。 · 會面和服務酒店散客, 團體客戶和會議組織者。 -
賓客服務主管（西餐廳主管）
4000-5000元
2025-09-15
初曉龍在遵循酒店規(guī)章制度，維持優(yōu)質(zhì)高效服務的基礎上設法解決所有賓客及員工遇到的困難和問題。 管理前臺/餐廳，用敏銳的判斷力和決斷力對當值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 …… 在團隊中起到表率作用，能應酒店需求調(diào)整工作時間。 通過培訓及一致的管理，領導和激勵團隊員工。 采取必要行動，及時有效的處理顧客的不滿，適當?shù)臅r候告知服務經(jīng)理?；卦L客人，確?？腿藢鉀Q方法滿意。 …… 按照客人的預定或喜好安排房間，并做詳細目錄管理。 維護酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準確性，便于系統(tǒng)操作，確保前臺運營設備的正常運轉(zhuǎn)以及工作區(qū)域的整潔清潔。 …… 了解健康食品安全的要求，并可以給出適當?shù)慕ㄗh并做好管理； 掌握酒店產(chǎn)品知識，并且為員工提供相關(guān)的培訓。 了解所有餐廳的菜肴，以便向客人推薦。 熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業(yè)時間。 …… 遵守服務程序，保證餐廳的各個區(qū)域都符合早餐、午餐及晚餐的服務標準。其中包括收銀臺的準備工作，及和廚師交流，餐廳預定的詳細情況。
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北海酒店經(jīng)理招聘工資
￥
4051
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K，最多人拿：3K
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23.3%2K
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28.7%3K
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15.5%4K
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7%5K
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6.2%6K-8K
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6.2%8K-1W
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3.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
北海酒店經(jīng)理招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關(guān)企業(yè)
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房地產(chǎn)營銷策劃；房地產(chǎn)商品信息咨詢；房地產(chǎn)商品交易居間、代理、行紀；房屋托管；建筑裝飾設計；家務清潔服務；對房地產(chǎn)、旅游、酒店項目的投資*（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：住宿服務；餐飲服務；煙草制品零售；食品經(jīng)營；高危險性體育運動（攀巖）；高危險性體育運動（潛水）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；咨詢策劃服務；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；圖文設計制作；會議及展覽服務；市場營銷策劃；計算機系統(tǒng)服務；信息系統(tǒng)集成服務；廣告設計、代理；票務代理服務；日用百貨銷售；服裝服飾零售；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；健身休閑活動；婚慶禮儀服務；園藝產(chǎn)品種植；體育用品設備出租；游樂園服務；洗車服務；職工療休養(yǎng)策劃服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：住宿服務；餐飲服務；酒類經(jīng)營；食品經(jīng)營；食品經(jīng)營（銷售預包裝食品）；旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：旅行社服務網(wǎng)點旅游招徠、咨詢服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：酒店管理；物業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；會議及展覽服務；住房租賃；游艇租賃；小微型客車租賃經(jīng)營服務；柜臺、攤位出租；節(jié)能管理服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；社會經(jīng)濟咨詢服務；集中式快速充電站；外賣遞送服務；裝卸搬運；住宅水電安裝維護服務；網(wǎng)絡與信息安全軟件開發(fā)；棋牌室服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宿服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目:酒店管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;房地產(chǎn)經(jīng)紀;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;票務代理服務;會議及展覽服務;休閑觀光活動;廚具衛(wèi)具及日用雜品零售;日用百貨銷售;體育用品及器材零售;服裝服飾零售;辦公用品銷售;化妝品零售（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:餐飲服務;住宿服務;住宅室內(nèi)裝飾裝修;食品經(jīng)營;酒類經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：住宿服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；票務代理服務；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；會議及展覽服務；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；工程管理服務；婚姻介紹服務；婚慶禮儀服務；停車場服務；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；日用雜品銷售；日用百貨銷售；新鮮蔬菜零售；個人商務服務；個人衛(wèi)生用品銷售；臺球活動；體育賽事策劃；珠寶首飾批發(fā)；家政服務；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：酒店管理；食品經(jīng)營（僅銷售預包裝食品）；新鮮水果零售；日用百貨銷售；房地產(chǎn)經(jīng)紀（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宿服務；餐飲服務；住宅室內(nèi)裝飾裝修（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：住宿服務；住宅室內(nèi)裝飾裝修（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理；酒店管理；餐飲管理；物業(yè)管理；商業(yè)綜合體管理服務；商務代理代辦服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；房地產(chǎn)經(jīng)紀；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；家政服務；停車場服務；家用電器銷售；家具銷售；家具安裝和維修服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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住宿服務，會議服務，餐飲服務，養(yǎng)老服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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酒店投資管理；酒店管理；商務信息咨詢；房屋托管；房地產(chǎn)商品交易居間、代理、行紀；家務清潔服務，建筑裝修裝飾工程設計，代訂飛機票、火車票、船票、景點門票，住宿業(yè)；五金交電、日用百貨、體育用品、服飾、皮具、家用電器、辦公用品、洗滌用品、化妝品、衛(wèi)浴潔具銷售；設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
