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北海前廳招聘

桂聘提供2025年10月北海前廳最新招聘,銀海區(qū)6條海城區(qū)5條,平均工資約為2895元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多前廳前廳服務員迎賓服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
13小時前
張瑜
崗位職責:
1、負責集團下屬各酒店前廳部的管理工作,熟知前廳服務設施的功能;
2、負責部門工作計劃及督促執(zhí)行,完成工作報告;
3、了解酒店行業(yè)市場并具備基本收益管理知識,促使客房收益最大化;
4、督導下屬員工,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署;
5、保持良好的對客關系,能獨立有效地處理賓客投訴;
6、協(xié)助酒店管理層處理突發(fā)事件。
任職要求:
1、大專以上學歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上。
2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。
3、熟悉前臺相關業(yè)務培訓,督導酒店前廳各員工的服務質量標準、操作流程標準,并對前廳各項工作實施全面監(jiān)管。
4、有效貫徹、落實并完成部門制定的每月工作計劃。
5、有較強的協(xié)調管理能力,具有一定的銷售能力。
6、掌握前臺收銀方面的財務基礎知識。
2025-10-26
初曉龍
崗位職責:
· 通過有效的商業(yè)運營,達到酒店利益的最大化;確保部門員工給客人提供一貫高標準的服務。
· 為酒店創(chuàng)造最高的收益。制定計劃并時時監(jiān)控前臺及餐廳已實施的促銷活動。
· 維護并保持前廳部與住店客人之間良好的關系,同時提供高標準的服務。
· 確保時時保持銷售的心態(tài)運營和管理賓客服務部,并確保員工也具有此種銷售意識,這對于實現(xiàn)酒店收入的最大化有良好的輔助作用。
· 確保實施必要的及時計劃已達到年度收入預算。
· 保持向高層管理人員通報任何風險或者是任何發(fā)展機會,這些風險或機會關系到酒店預先設定的業(yè)績數(shù)字。
· 確保每一個標準,即使是最小的但卻是必要的標準,都及時有效的得以實施。
· 確保賓客服務部所有的工作人員都知道客房及餐廳銷售及收入目標,并獲知業(yè)績。
· 根據(jù)公司的信用政策,確保達到預期的收益目標。
· 發(fā)展和保持酒店與銷售部門和收入部門之間關于尋找商業(yè)發(fā)展機會上高效的溝通。
· 確保維護賓客服務部與酒店其他部門之間高效的接觸和溝通。
· 通過訓練領導和激發(fā)團隊員工。
· 考察團隊成員的訓練需求。積極地參加職業(yè)培訓, 讓員工保持水平一致。
· 做隊員的導師,提高員工水平,促進他們完成所設立的目標。
· 為部門計劃和培訓高潛能成員,促進他們提高工作水平。
· 致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供建議,有創(chuàng)新精神,為顧客提供品質服務。
· 對雇用和解雇員工負責, 確定所有的位置都有合適的人選。確保部門中成員的一致水平。
· 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,并告知賓客關系經(jīng)理進行跟蹤?;卦L客人,確??腿藢鉀Q方法滿意。
· 維護顧客檔案和信息,確保有效的預定。
· 每日問候VIP客人,確保VIP客人的個性化服務待遇。
· 與銷售,預定和業(yè)務發(fā)展團隊共同為客人提供服務。
· 確保為希爾頓榮譽會員顧客提供優(yōu)質專業(yè)的服務,建議顧客加入會員。
· 按照客人的預定或喜好安排房間,并做詳細目錄管理,確保賓客檔案信息及時錄入公安報告系統(tǒng)。
· 遵循希爾頓品牌標準。
· 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。
· 確保信息有效的傳達到人,及時解決問題讓客人滿意,參加每日必須的會議等。
· 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。
· 協(xié)助廚房根據(jù)餐飲發(fā)展趨勢,適當需求及銷售情況進行餐廳菜單的修改及餐廳活動的推廣。
· 在餐廳運營表現(xiàn)及財務目標的基礎上,對餐廳的工作表現(xiàn)進行評估,制定未來發(fā)展計劃。
· 隨時更新團隊成員與酒店其他部門的交流,了解酒店其他部門的活動,包括特殊活動,餐廳促銷等等。
· 合理的指派工作以此來發(fā)展自己和團隊。
· 確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。
· 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
崗位要求:
· 大學??萍耙陨蠈W歷,較好的中英文讀寫能力。
· 三至五年相關前前臺及餐廳綜合管理經(jīng)驗。
· 親和力較強,有較強的協(xié)調溝通能力。
· 有耐心,高度責任感并且積極的應對各種問題。
· 強烈的責任感及自我激勵能力。
· 較強的團隊合作意識。

潿洲島酒店前臺

3000-6000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-10-26
1. 前臺3000元+提成+五險+二銷,試用期3000元,轉正后到手資4000-6000元
2.上班時間:早班7:30-15:30,晚班:15:30-23:30。
3.協(xié)助客人解決因服務不當引起的問題及投訴,確??腿藵M意;
4. 負責日常文書處理,保證各項工作按照標準流程進行;
5. 負責前廳設施的保養(yǎng)及管理工作。
任職要求:
1. 具有相關工作經(jīng)驗,熟知前臺業(yè)務及操作流程,能獨立完成日常工作;
2. 思維清晰,反應靈敏,具有良好的溝通、協(xié)調和解決問題的能力;
3. 具備良好的團隊合作意識和服務意識,以客戶為中心;
4. 優(yōu)秀的表達能力、文字能力以及計算機操作能力。
福利:
1. 免費提供食宿+每月4天假期+節(jié)日福利+每季度報銷一次往返船票;
2. 食宿:每天免費提供三次高質量全搭配工作餐;免費提供整潔舒適的宿舍。
北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-10-26
負責前廳設施的保養(yǎng)及管理工作。 任職要求: 1. 具有相關工作經(jīng)驗,熟知前臺業(yè)務及操作流程,能獨立完成日常工作; 2. 思維清晰,反應靈敏,具有良好的溝通、協(xié)調和解決問題的能力; 3.

店員/營業(yè)員

3000-4000元
北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-10-26
譚寧暉
1.甜品制作 2.日常甜品店前廳或后廚

酒店客房主管

5000-6000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-10-22
駱旭章
保證清潔質量及物品補充、擺放達到要求,設施情況良好; 3、巡視公共區(qū)域,保持清潔、整齊、暢通及設施完好,排除安全隱患; 4、發(fā)現(xiàn)客房或公共區(qū)域的設備有故障,及時聯(lián)系工程人員維修,檢查維修質量; 5、配合前廳同事妥善處理客人投訴
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:20
2025-10-22
鞠瑩
日常運營管理 - 統(tǒng)籌前廳部(接待、禮賓、總機、商務中心等)的日常工作,確保各環(huán)節(jié)高效運轉。 - 監(jiān)督客房預訂、入住、退房流程,優(yōu)化服務效率,減少客人等待時間。 …… 團隊管理 - 負責前廳員工的排班、培訓、績效考核及職業(yè)發(fā)展指導。 - 制定服務標準流程(SOP),定期組織技能培訓(如系統(tǒng)操作、溝通技巧)。 4. …… 行政與財務 - 審核前廳相關報表(如每日營收報表、夜審報告),確保數(shù)據(jù)準確。 - 控制部門成本,管理物資消耗(如房卡、文具等)。 6. …… 工作經(jīng)驗 - 3年以上前廳部工作經(jīng)驗,其中至少1年管理崗位經(jīng)歷(如前臺主管/副經(jīng)理)。 - 國際品牌酒店經(jīng)驗或五星級酒店背景為加分項。 3.

酒店工程維修工

4000-5000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-10-22
鞠瑩
團隊協(xié)作 - 與其他部門(如前廳、客房、安保)溝通,確保維修工作不影響客人體驗。 - 協(xié)助新員工培訓,提升團隊維修技能。 二、任職要求 1.

酒店客房主管

4000-5000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-10-22
鞠瑩
跨部門協(xié)作 - 與前廳部溝通房態(tài)信息,協(xié)調搶房、退房清潔優(yōu)先級 - 與工程部聯(lián)動處理客房報修(空調、下水道堵塞等) 6.
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-10-22
鞠瑩
- 協(xié)調餐飲、前廳、財務等部門,確保活動順利執(zhí)行并提升客戶滿意度。 4. 合同談判與協(xié)議管理 - 負責商務談判,簽訂合作協(xié)議(如公司協(xié)議價、團隊訂房合同)。 …… - 與收益管理、前廳等部門協(xié)作,優(yōu)化價格策略和產(chǎn)品組合。 二、任職要求 1. 教育背景 - 大專及以上學歷,市場營銷、酒店管理、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.

酒店前廳主管

3000-5000元
2025-10-22
張宇
2.負責前廳人員帶教及培訓。 2.維護酒店形象,提高服務意識。 3.做好班前準備工作,負責電腦、打印機、 POS 機等設備的檢查和保養(yǎng)工作。
約 11 個崗位
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北海服務員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 10.4%
    2K
  • 17.1%
    3K
  • 1.4%
    4K
  • 0.9%
    5K
  • 0.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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