賓陽(yáng)職場(chǎng)問(wèn)答
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30歲vs23歲考入體制,在賓陽(yáng)哪個(gè)晉升空間更大?
13*******59 2022-12-18 3個(gè)回答 97人關(guān)注
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18*******58 2022-12-19作為太陽(yáng)能業(yè)內(nèi)人士,我認(rèn)為,通威是中國(guó)大陸最好的兩家太陽(yáng)能公司之一。 太陽(yáng)能電池工廠24小時(shí)生產(chǎn),有人倒班是避免不了的。 我2007年985碩士畢業(yè),在某太陽(yáng)能公司倒班3個(gè)月。 如果題主是做技術(shù)工作,倒班是熟悉技術(shù)的重要途徑。 如果題主未來(lái)打算做管理工作,倒班是熟悉管理工作的重要途徑。 但是,倒班要多久結(jié)束,這個(gè)是沒(méi)有固定程序的。如果題主表現(xiàn)優(yōu)秀,半年之內(nèi)就可以轉(zhuǎn)為不倒班工程師。如果題主碌碌無(wú)為,倒班兩年三年都是可能的。 什么叫優(yōu)秀的公司?就是有底氣讓優(yōu)秀的員工做最基層工作。有底氣讓平庸的高學(xué)歷員工一直做基層工作。 回到最初的問(wèn)題。本科生在通威有很大的晉升空間。
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15*******65 2022-12-18關(guān)于報(bào)考人員的年齡要求,須滿足以下基本條件之一:具有本科學(xué)歷的,年齡在35周歲以下;具有研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,年齡在40周歲以下 你現(xiàn)在的備考狀態(tài),決定了你是在體制內(nèi)積攢經(jīng)驗(yàn)升職,還是耗費(fèi)多年時(shí)間來(lái)爭(zhēng)取一個(gè)上岸起點(diǎn)。如果從現(xiàn)在開(kāi)始規(guī)劃好的你的職業(yè)生涯,做與未來(lái)目標(biāo)一致的有用功,爭(zhēng)取一把上岸,境遇將大有不同。 在23歲考上編制的人,多數(shù)是應(yīng)屆畢業(yè)生或剛畢業(yè)不久的考生,有著時(shí)間和學(xué)習(xí)能力上的優(yōu)勢(shì)。 所以,最好的備考時(shí)間,就是當(dāng)下。 發(fā)布于 2019-12-09 14:06
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18*******95 2022-12-18不久前在微博上看到一個(gè)話題”20后即將出生,到時(shí)他們看90后,就像90后看60后一樣?!眻D圖突然意識(shí)到,考編的主力軍即將從90后變成00后。而90后的小伙伴,正在奔三路上了。 俗話說(shuō),三十而立。在這個(gè)年齡段考上編制的人群中,一部分是用多年時(shí)間準(zhǔn)備終于考上的;一部分是年近30,而自己仍處于不尷不尬的境地,意識(shí)到生活危機(jī)才決定考公,還有一部分是在生活扮演多重角色后,有了新的人生體會(huì)和追求,轉(zhuǎn)而選擇穩(wěn)定的工作。 那么,30歲才考上編制,還有優(yōu)勢(shì)嗎? 一般來(lái)說(shuō),體制內(nèi)晉升是按資排輩,與年齡無(wú)關(guān)。假設(shè)你在30歲考上編制,跟你同期進(jìn)來(lái)的人都是23、24歲的年紀(jì),那些跟你同歲的人已經(jīng)在單位內(nèi)工作6、7年了,在同等年紀(jì)和能力相差不大的情況下,如果有晉升機(jī)會(huì),有體制工作經(jīng)驗(yàn)的這群人會(huì)更有優(yōu)勢(shì)。
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失業(yè)5個(gè)月了,一次正經(jīng)的面試邀請(qǐng)都沒(méi)收到,35歲的未婚大齡失業(yè)女在賓陽(yáng)是不是沒(méi)有未來(lái)了?
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在職場(chǎng)上,作為基層管理者,在賓陽(yáng)總覺(jué)得別人做不好還浪費(fèi)時(shí)間,工作分不下去導(dǎo)致自己的活越來(lái)越多,該怎么辦?
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自來(lái)水公司待遇差為什么在賓陽(yáng)這么多人擠破頭想去?
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體制內(nèi)在賓陽(yáng)升遷無(wú)望是什么感受?
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