-
可能感興趣的職位
-
2025-09-14人力資源部
-
餐飲主管6000-10000元玉林-玉州區(qū)崗位職責: 1.負責餐廳日常運營管理,確保服務質量; 2.監(jiān)督和管理餐廳員工,提升團隊工作效率; 3.負責餐廳銷售目標的設定與達成; 4.處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 5.配合市場營銷活動,提升餐廳知名度和營業(yè)額。 任職要求: 1.具有良好的組織和領導能力; 2.能夠承受工作壓力,具備良好的溝通技巧; 3.具備團隊合作精神,能迅速融入團隊; 4.有服務行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5.能夠適應靈活的工作時間,包括周末和節(jié)假日。2025-09-14黃勇藝
-
2025-09-13潘友莉
-
餐飲公關經(jīng)理5000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市臻瑞酒店管理有限公司酒店/旅游1、充分了解和掌握市場信息,進行市場分析和預測。 2、有商務接待,客戶應酬經(jīng)驗 3、與餐飲部負責人密切配合做好其他管理工作 4、負責公司客戶關系聯(lián)絡工作,做好渠道、客戶關系維護工作 5、負責撰寫商務合作方案 6、提升公司品牌知名度及影響力 7、完成上級安排的其他臨時性工作2025-09-10譚芳
-
餐飲總監(jiān)6000-8000元玉林-玉州區(qū)玉林市臻瑞酒店管理有限公司酒店/旅游1、負責餐飲部全面工作 2、負責員工的培訓等工作 3、負責線上線下客戶滿意度 4、餐飲部業(yè)績的全面負責人 5、每月新菜品的更新 6、領導安排的其他工作2025-09-10譚芳
-
餐飲營業(yè)部主管4000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林市臻瑞酒店管理有限公司酒店/旅游1、負責維護餐飲線上線下客人關系,定期回訪 2、為用餐客人點菜并跟進用餐體驗 3、跟進各個渠道客人好評 4、領導吩咐的其他工作 備注:上班時間10:00-14:00,17:00-22:002025-09-10譚芳
-
餐飲主管3000-4000元玉林-玉州區(qū)玉林市臻瑞酒店管理有限公司酒店/旅游1、督導完成餐廳的日常經(jīng)營工作,檢查員工出勤和儀容儀表 2、加強現(xiàn)場管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決服務中出現(xiàn)的問題 3、完成部門經(jīng)理下達的工作任務,并對部門經(jīng)理負責 4、檢查餐廳設備情況,建立物資管理制度,做好維護保養(yǎng)工作 5、主動與客人溝通,采取正確的方法處理投訴 6、每日召開餐前會,組織員工培訓工作,并對員工進行考核 7、與廚房建立好關系,進行統(tǒng)一協(xié)調 8、按照公司規(guī)定要求,完成各項指標和日常運轉工作2025-09-10譚芳
-
讀書郎博白督導4000-8000元玉林-玉州區(qū)玉林啟郁教育科技有限公司教育/培訓職責: 1、巡店與門店管理,及時發(fā)現(xiàn)店鋪存在問題解決問題; 2、通過各種方式提升門店業(yè)績并達成所設定的目標; 3、控制門店損耗,提升門店利潤; 4、具備培訓輔導能力,提升門店管理組能力; 5、具備新店籌備開業(yè)等工作經(jīng)驗; 6、具備門店活動策劃方案;以及完成領導交給的其他工作。 要求: 1、有督導工作經(jīng)驗的,抗壓能力強,能適應出差。 2、大專及以上學歷,專業(yè)不限。 3、親和力強,具備一定的宣導和感染能力; 4、具有良好的信息處理能力和分析能力; 5、工作態(tài)度積極、責任心強,務實高效; 6、能適應區(qū)內出差。2025-09-10溫永和
-
2025-09-06張桂誠
-
餐飲前廳主管3000-4000元玉林-北流市-玉林北萬達廣場廣西北流市蛙大俠餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1.確保前廳服務質量,提升顧客滿意度。 2.監(jiān)督前廳團隊,保證服務流程的順暢。 3.處理顧客反饋,及時解決問題。 4.維護餐廳衛(wèi)生標準,確保環(huán)境清潔。 任職要求: 1.具備良好的領導能力和團隊合作精神。 2.具有較強的溝通能力和服務意識。 3.能夠承受工作壓力,具備良好的問題解決能力。 4.具有相關餐飲服務經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-09-06榮波
博白相關熱門崗位

- 博白縣城區(qū)文化路華萊士漢堡店
- 所在行業(yè) 包裝/餐飲/食品
- 成立時間 10年(2014年11月3日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --