
崇左培訓招聘
桂聘提供2025年5月崇左培訓最新招聘,江州區(qū)82條扶綏縣37條,有培訓提升等,更多培訓安全培訓it培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉管物流員
3500-4000元1小時內張工人資部HR吃苦耐勞,有良好的溝通和團隊協(xié)作能力,負責公司進出貨的清點和登記工作,每月上報財務月報表,協(xié)助生產部門的物流工作。主要為生產原料及相關配件,品類大概三五百多種。會操作ERP或金蝶、WMP等系統(tǒng),會開叉車優(yōu)先考慮(不會也可以)
男女不限,中專及以上學歷,年齡25-40歲,可以熟練操作電腦和辦公軟件。
可接受畢業(yè)生 -
注塑打包工
5000-7000元崇左-扶綏縣-廣西中國東盟青年產業(yè)園 10人 優(yōu)質企業(yè) 投遞:6人 瀏覽:3776- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內龐主管人事經理【崗位職責】?
負責注塑成品的整理、打包、搬運等流水線作業(yè);
確保產品包裝質量符合標準,核對數量并做好記錄;
維護工作區(qū)域整潔,配合生產線完成其他輔助任務。
?【任職要求】?
女性,25-45周歲?,有無工作經驗均可(新手帶薪培訓);
身體健康,無職業(yè)禁忌疾病,能適應站立作業(yè)及體力勞動;
?吃苦耐勞,手腳麻利?,服從生產安排,接受倒班制度;
接受白夜班輪換(具體班次見工作時間說明)。
?【薪資福利】?
? ?計件工資制?:多勞多得,日均收入200元+(熟練工可達250-300元/天);
? ?包吃??。好赓M提供員工宿舍、工作餐(白班3餐/夜班補貼+餐補);
? ?月度獎金?:全勤獎+超產獎,綜合月薪5000-7000元(上不封頂);
? ?晉升通道?:表現優(yōu)異者可轉崗至質檢、組長等崗位。
?【工作時間】?
? ?兩班倒制?:
?A班(白班)?:08:00-20:00
?B班(夜班)?:20:00-08:00 -
注塑師傅
6000-9000元崇左-扶綏縣-廣西中國東盟青年產業(yè)園 3人 優(yōu)質企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:1741- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1小時內龐主管人事經理【崗位職責】?
負責高速注塑機的操作、日常維護及故障排除,確保設備穩(wěn)定運行;
獨立完成模具安裝(上模)、調試及產品參數優(yōu)化,保證生產效率和良品率;
監(jiān)控生產過程,快速解決異常問題(如產品缺陷、設備停機等)并記錄改進方案;
配合團隊完成生產計劃,協(xié)助新員工技能培訓及流程優(yōu)化。
?【任職要求】?
?限男性,30-45周歲?,;
?3年以上注塑行業(yè)經驗?,熟練掌握高速注塑機(華美達,金鷹等品牌)操作及維護技術;
熟悉模具結構、調試流程及常見工藝問題處理;
責任心強,具備優(yōu)秀溝通能力和團隊協(xié)作意識,能適應生產壓力。
接受白夜班輪換(具體班次見工作時間說明)。
?【薪資福利】?
? ?基礎薪資+績效獎金?:綜合月薪6000-9000元(技術突出者可面談);
? ?社保全覆蓋?:試用轉正后繳納五險;
? ?包食宿?:免費提供員工宿舍及工作日三餐;
? ?晉升通道?:表現優(yōu)異者可晉升為班組長或技術主管。
?【工作時間】?
? ?兩班倒制?:
?A班(白班)?:08:00-20:00
?B班(夜班)?:20:00-08:00 -
業(yè)務員(可兼職)
4000-8000元1小時前呂經理經理負責公司產品的市場推廣與銷售,達成銷售目標; 開發(fā)新客戶,維護老客戶,建立長期穩(wěn)定的客戶關系; 了解客戶需求,提供專業(yè)的產品咨詢與解決方案; 定期收集市場信息,反饋客戶需求,協(xié)助公司優(yōu)化產品與服務; 完成公司交辦的其他相關工作任務。 任職要求: 性別:不限; 年齡:不限; 學歷:不限; 具備良好的職業(yè)形象; 具有良好的溝通能力、銷售技巧和談判能力; 積極主動,有強烈的責任心和團隊合作精神; 能夠承受工作壓力,有敏銳的市場洞察力; 有相關銷售或客服經驗者優(yōu)先,但我們也歡迎熱愛銷售、愿意從零開始的優(yōu)秀人才。 薪資待遇: 試用期(一個月):2500元底薪 + 銷售提... -
生產安全員
3000-5000元4小時前沈女士人事現場安全管理,員工培訓,隱患排查等 -
生產組長/拉長
6700-8200元5小時前羅經理經理1. 1、本廠產品為計件酬勞,工錢做完就結算。 2、也可長期承包,承包者組織當地人員加工賺取差價,公司不干涉承包商產品制作工價,承包商可視當地工資待遇自行定價。(不同產品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產數量為準) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
原配件組裝
5500-6600元6小時前羅經理經理1. 1、本廠產品為計件酬勞,工錢做完就結算。 2、也可長期承包,承包者組織當地人員加工賺取差價,公司不干涉承包商產品制作工價,承包商可視當地工資待遇自行定價。(不同產品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產數量為準) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
天等普工操作工半成品加工
5400-6900元5小時前羅經理經理1. 1. 1、本廠產品為計件酬勞,工錢做完就結算。 2、也可長期承包,承包者組織當地人員加工賺取差價,公司不干涉承包商產品制作工價,承包商可視當地工資待遇自行定價。(不同產品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產數量為準) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
普工操作工半成品組裝
5500-8800元7小時前羅經理經理1. 1、本廠產品為計件酬勞,工錢做完就結算。 2、也可長期承包,承包者組織當地人員加工賺取差價,公司不干涉承包商產品制作工價,承包商可視當地工資待遇自行定價。(不同產品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產數量為準) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
招寧明普工/操作工
5550-7700元8小時前羅經理經理1. 1、本廠產品為計件酬勞,工錢做完就結算。 2、也可長期承包,承包者組織當地人員加工賺取差價,公司不干涉承包商產品制作工價,承包商可視當地工資待遇自行定價。(不同產品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產數量為準) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
招大新普工/操作工
5400-7700元9小時前羅經理經理1. 1、本廠產品為計件酬勞,工錢做完就結算。 2、也可長期承包,承包者組織當地人員加工賺取差價,公司不干涉承包商產品制作工價,承包商可視當地工資待遇自行定價。(不同產品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產數量為準) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
普工/操作工
5500-6900元9小時前羅經理經理1、本廠產品為計件酬勞,工錢做完就結算。 2、也可長期承包,承包者組織當地人員加工賺取差價,公司不干涉承包商產品制作工價,承包商可視當地工資待遇自行定價。(不同產品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產數量為準) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
運營經理/主管
10000-12000元23小時前黃河杰負責公司業(yè)務營運流程、制度的建設; 4、 負責業(yè)務營運過程的節(jié)點控制; 5、 負責客戶的管理和客戶服務的保障; 6、 配合風險控制部門開展過程風險控制 7、 負責同業(yè)信息分析,不斷優(yōu)化服務產品,并組織相關培訓 -
園區(qū)經理/總監(jiān)
10000-12000元23小時前5、協(xié)助領導完成公司年度經營目標,做好公司年度、季度總體工作規(guī)劃,并組織實施; 6、建立園區(qū)業(yè)務團隊,提升團隊工作能力,組織培訓,幫助員工成長; 7、建立園區(qū)信息系統(tǒng),完善信息系統(tǒng)的建設; 8、負責園區(qū)接待管理及景區(qū)品牌宣傳 …… 任職要求: 1、有2年以上旅游景區(qū)管理工作經驗; 2、有景區(qū)活動策劃及執(zhí)行工作經驗; 3、具有較強的進取心、責任心、敬業(yè)精神,具備較強的外聯(lián)外交能力、較先進的管理理念、創(chuàng)新意識,善于培訓及帶領團隊 -
酒店餐飲部經理
5000-6000元23小時前趙琳佳餐飲經理 1、制定和執(zhí)行餐飲部日常管理制度 2、全面負責餐飲部日常管理工作 包括績效考核,技能培訓等 3、菜品管理 4、財務管理 5、賓客意見反饋處理 6、食品衛(wèi)生及安全管理 7、團隊建設
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何小姐投遞了 廣西魔方鋼結構工程有限公司 的 倉管物流員 職位2025-05-01
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林小姐投遞了 廣西福達工貿有限公司 的 注塑打包工 職位2025-04-30
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梁小姐投遞了 廣西福達工貿有限公司 的 注塑打包工 職位2025-04-30
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陸先生投遞了 廣西福達工貿有限公司 的 注塑師傅 職位2025-04-29
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張先生投遞了 廣西福達工貿有限公司 的 注塑打包工 職位2025-04-28
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鐘先生投遞了 廣西福達工貿有限公司 的 注塑師傅 職位2025-04-28
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