扶綏協(xié)助招聘 logo

扶綏協(xié)助招聘

桂聘提供2025年9月扶綏協(xié)助最新招聘,平均工資約為3895元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多協(xié)助協(xié)助活動協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崇左-扶綏縣 4人 農(nóng)業(yè) 畜牧 投遞:5人 瀏覽:5347
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前
談先生
百源公司招聘負(fù)責(zé)人
1.能接受豬場封閉式管理(除休假時(shí)間外,一直在場內(nèi)工作、生活),
2.負(fù)責(zé)豬群的飼養(yǎng)管理工作,每天巡欄察看豬的進(jìn)食情況,喂料量調(diào)整,疫病防治工作,
3.負(fù)責(zé)本環(huán)節(jié)豬只的轉(zhuǎn)群與調(diào)整工作,
4.負(fù)責(zé)本區(qū)域豬的生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄,協(xié)助管理人員對豬群的免疫注射,服從管理員的工作安排
5.入職安排師傅一對一培訓(xùn);
6.年齡:28-46;身體健康、吃苦耐勞、動手能力強(qiáng)、服從安排。能識字會基本的加減運(yùn)算。
福利待遇:
1.試用期工資3600—3800元/月,工作8小時(shí),試用期2-3個(gè)月;每月10號前發(fā)工資;每月休假6天;
2.食宿:包吃包住(宿舍3-4人/間,獨(dú)立熱水、衛(wèi)生間、空調(diào)、夫妻工配備夫妻房);
3.轉(zhuǎn)正工資構(gòu)成:4200-5000元/月,基本工資+日??己?指標(biāo)考核+其他補(bǔ)貼(高溫補(bǔ)貼、節(jié)日禮品等);
4.社保:轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn)
5.節(jié)假日福利:春節(jié)福利、工會福利、中秋福利、兒童節(jié)禮物;
6.工作福利:免費(fèi)發(fā)放床上用品、工作服、鞋子等;
7.年收入:月工資+季度獎+年終獎;
4小時(shí)前
鄭先生
人事經(jīng)理
1. 員工工資核算。
2. 協(xié)助處理會計(jì)相關(guān)工作。
3. 統(tǒng)計(jì)各類報(bào)表、資料錄入。
4. 填寫報(bào)銷單據(jù)。
5. 要求財(cái)會相關(guān)專業(yè)。
6. 做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
7. 周休一天,包吃包住。
8. 工資3200/月。

品檢員(QC)

3900-5000元
崇左-扶綏縣 5人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:9人 瀏覽:1581
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
王先生
常務(wù)副廠長
1、依照公司相關(guān)規(guī)定,定期或不定期負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量控制及衛(wèi)生安全檢測,做好檢驗(yàn)記錄,及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題和隱患
2、對檢驗(yàn)的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,并提出改進(jìn)意見和建議
3、協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)活動,對頻繁出現(xiàn)及重大質(zhì)量問題應(yīng)立即向上級反映,提出處理建議并跟蹤后續(xù)改進(jìn)效果
4、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、設(shè)備的日常使用、維護(hù)和保養(yǎng),做好點(diǎn)檢記錄
1、工作責(zé)任心強(qiáng),有良好歸納、分析能力。
2、做事踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,手腳麻利。
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 。
4、大專及以上學(xué)歷,泰語或食品有相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
5、20-35歲,男女不限,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
6、12小時(shí)兩班倒,需要上夜班
崇左-扶綏縣-廣西中國東盟青年產(chǎn)業(yè)園 3人 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:2733
2025-09-15
龐主管
人事經(jīng)理
2、及時(shí)準(zhǔn)確掌握機(jī)器使用狀況和生產(chǎn)質(zhì)量問題,協(xié)助生產(chǎn)部門解決生產(chǎn)中地膜問題,確保順利生產(chǎn); 5、不斷完善提高工作效率和地膜質(zhì)量。

施工員

7000-8000元
崇左-扶綏縣 1人 瀏覽:77
2025-09-12
羅軍
3、協(xié)助技術(shù)人員抓好工程施工的技術(shù)工作,保證按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝組織施工作業(yè),避免返工;搞好配合比及限額配料工作,杜絕材料浪費(fèi)。? …… 4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制文明工地實(shí)施方案,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖,安排、實(shí)施、創(chuàng)建文明工地。? …… 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織好施工生產(chǎn)。 6、搞好分項(xiàng)總承包的成本核算(按單項(xiàng)和分部分項(xiàng))單獨(dú)及時(shí)核算,并將核算結(jié)果及時(shí)通知承包部的管理人員,以便及時(shí)改進(jìn)施工計(jì)劃及方案,爭創(chuàng)更高效益。?

口腔護(hù)士

3000-7000元
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 1人 瀏覽:81
2025-09-12
蘇琨渝
熟悉常用器械、藥品、材料的.作用和用法, 四、協(xié)助口腔醫(yī)生進(jìn)行口腔手術(shù),潔牙,處置等。負(fù)責(zé)口腔科整潔、安靜、維持就診秩序。
崇左-扶綏縣 1人 瀏覽:31
2025-09-12
羅軍
實(shí)習(xí)施工員 崗位職責(zé): 1、協(xié)助放線測量,施工管理; 2、參與配合現(xiàn)場施工; 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成施工工作。
2025-09-12
羅軍
15%? 3、協(xié)助技術(shù)人員抓好工程施工的技術(shù)工作,保證按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝組織施工作業(yè),避免返工;搞好配合比及限額配料工作,杜絕材料浪費(fèi)。? …… 10% 4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制文明工地實(shí)施方案,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖,安排、實(shí)施、創(chuàng)建文明工地。 …… 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織好施工生產(chǎn)。10% 6、搞好分項(xiàng)總承包的成本核算(按單項(xiàng)和分部分項(xiàng))單獨(dú)及時(shí)核算,并將核算結(jié)果及時(shí)通知承包部的管理人員,以便及時(shí)改進(jìn)施工計(jì)劃及方案,爭創(chuàng)更高效益。
2025-09-12
張蓉蓉
參與年度財(cái)務(wù)預(yù)算,協(xié)助財(cái)務(wù)副經(jīng)理完成財(cái)務(wù)預(yù)算; 熟悉公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢 負(fù)責(zé)往來賬務(wù)處理及對賬,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,跟蹤落實(shí)、預(yù)警、提報(bào)未處理事宜。

外貿(mào)跟單員

3000-8000元
崇左-扶綏縣 1人 2年以上 大專以上 食品 瀏覽:477
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-09-10
陸女士
人事
五、文件與市場支持 1.文檔管理?:歸檔訂單相關(guān)文件(合同、提單、質(zhì)檢報(bào)告等),便于后續(xù)查詢或?qū)徲?jì) 2.市場協(xié)助?:參與市場調(diào)研、展會籌備,協(xié)助業(yè)務(wù)員開發(fā)新客戶或推廣產(chǎn)品 六、其他職責(zé) 付款跟蹤?

機(jī)修工

4000-5000元
崇左-扶綏縣 1人 食品 瀏覽:152
  • 節(jié)日禮物
  • 包住
  • 包吃
  • 工齡補(bǔ)貼
2025-09-10
陸女士
人事
協(xié)助設(shè)備主管開展各項(xiàng)工作; 5. 完成設(shè)備主管交辦的其他工作。

體系專員

3000-4000元
崇左-扶綏縣 1人 2年以上 大專以上 食品 瀏覽:80
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-09-10
陸女士
人事
一、核心工作職責(zé) 協(xié)助開展 BRC 標(biāo)準(zhǔn)與現(xiàn)有體系的差距分析,收集部門流程文件,跟蹤搭建計(jì)劃節(jié)點(diǎn)進(jìn)度,反饋滯后問題; 配合編寫 BRC 體系文件(SOP、記錄表單),梳理 ISO 文件并補(bǔ)充 BRC …… 要求,負(fù)責(zé)文件版本管理與分發(fā); 協(xié)助現(xiàn)場合規(guī)推進(jìn):記錄車間 / 倉庫 / 實(shí)驗(yàn)室的 BRC 差距,跟蹤改造進(jìn)度,抽查試運(yùn)行記錄填寫規(guī)范性; 配合組織 BRC 培訓(xùn)(準(zhǔn)備資料、簽到記錄、協(xié)助考核), …… 協(xié)助對接認(rèn)證機(jī)構(gòu)(準(zhǔn)備審核資料、現(xiàn)場引導(dǎo)、記錄問題)。
無固定辦公點(diǎn) 3人 3年以上 25-40歲 大專以上 制造業(yè) 民營 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:1165
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-09-09
覃女士
行政文員
協(xié)助處理其他與駕駛相關(guān)的事務(wù)。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

汽車維修

5000-6000元
2025-09-08
蘇列楓
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)汽車的日常維修工作,包括但不限于機(jī)修、噴漆和鈑金等 - 提供專業(yè)的汽車維修服務(wù),確保車輛的正常運(yùn)行和安全 - 協(xié)助進(jìn)行汽車故障診斷和問題解決,提升客戶滿意度 任職要求 - 具備

口腔護(hù)士長

5000-10000元
崇左-扶綏縣-東信華府 1人 瀏覽:29
2025-09-08
吳慧婷
帶教及考核,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握護(hù)理人員的思想動態(tài)業(yè)務(wù)能力及工作表現(xiàn),提出考核、晉升、獎罰和培養(yǎng)等意見,穩(wěn)定護(hù)理團(tuán)隊(duì),不斷提高護(hù)理人員的素質(zhì); 3、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的排班,保障全院護(hù)理工作高效有序地開; 4、監(jiān)管和協(xié)助各診間器械及資產(chǎn)的管理 …… ,協(xié)助各診間物資的領(lǐng)購工作; 5、負(fù)責(zé)全院的院感工作,對院感工作中的消毒隔離、污物處理、醫(yī)療***轉(zhuǎn)運(yùn)等工作嚴(yán)格督導(dǎo)護(hù)士按工作流程規(guī)范操作; 6、每月對護(hù)士進(jìn)行護(hù)理工作質(zhì)量考核; 7、及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)
約 24 個(gè)崗位

扶綏協(xié)助招聘最新投遞

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崇左扶綏縣行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 22.2%
    2K
  • 29.6%
    3K
  • 14.8%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 7.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    73.9%
  • 高中
    8.7%
  • 中專
    4.3%
  • 大專
    13%
崇左扶綏縣行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.9%,高中占8.7%,中專占4.3%,大專占13%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    82.6%
  • 1-3年
    17.4%
崇左扶綏縣行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.6%,1-3年占17.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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