桂林職場問答
-
想知道在桂林女性產后如何快速回歸職場
19*******08 2022-10-16 3個回答 128人關注
全部回答 已有 3人回答
-
13*******16 2022-10-16提高自己的專業(yè)能力
休產假期間，媽媽們也很難隨時更新專業(yè)知識，工作思維和方式停留在以前，加上對外界的關注相對減少，與社會的差距就會加大。此時，及時充電就顯得非常重要，只有以積極的心態(tài)面對工作，保持學習，才能更好地維持或改變現(xiàn)狀，順利融入產后回歸的職場。 -
13*******62 2022-10-16制定規(guī)劃樹立信心
產后回歸，需要做更詳細的職業(yè)規(guī)劃。任何時期的職業(yè)規(guī)劃，都集中在三個部分：我想做的（興趣）、我能做的（能力）、給我做的（機會）。只有找到這三個方面的契合點，才能找出職業(yè)方向，看準一條路，死磕下去。下一步需要樹立信心。一個女人，在成為媽媽之后，個性跟之前會有所不同。女性會變得成熟、有責任心，敏感細致、情緒管理能力強。這些特質可以幫助大家在職場上更好體現(xiàn)同理心，化解各種沖突。如果能擅加利用，結合工作成果，就很容易走上管理崗位。 -
13*******78 2022-10-16收拾心情重返職場
如果你休完了產假、哺乳假，必須返回原來的工作崗位，可心里卻割舍不下對寶寶的種種牽掛。這時，你就要試試這個“心理脫敏”的療程，深刻領會“開弓沒有回頭箭”的想法：孩子就像是我們射出的箭，一旦離開弓弦便永不回頭。每個人都有自己的人生軌道，不必因為自己沒有時時刻刻在孩子身邊而感到不安與內疚，要明白，就算是小嬰兒也未必時時刻刻需要我們，工作更需要我們專心致志用足夠的精力去應對。
相似問題
-
13*******49 2022-10-16 -
13*******48 2022-10-16 -
13*******89 2022-10-16 -
18*******31 2022-10-16
-
13*******78 2022-10-15
相關企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；網絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網信息服務；網絡文化經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據服務;數(shù)據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
-
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
-
熱門問答
-
13個回答 24033人關注
-
2
二十四歲，在中建三局干了一年半的商務，一年到手接近二十萬，但是一眼望得到頭沒有出路，現(xiàn)在在桂林很迷茫怎么辦?
3個回答 566人關注 -
33個回答 1011人關注
-
43個回答 5148人關注
-
52個回答 2967人關注
-
桂林最新招聘信息
-
外跑業(yè)務員 4000-5000元
加班補貼 崗位晉升 工作餐 年終獎
桂林-靈川縣-八里街 1人
-
區(qū)域經理（廣西） 10000-12000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 1人
-
施工管理人員 4000-5000元
五險 周末雙休 崗位晉升 培訓提升
桂林-七星區(qū) 2人
-
銷售顧問（臨桂） 5000-10000元
五險 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物
桂林-臨桂區(qū) 5人
-
酒店稽核 3500-4500元
五險 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物
桂林-雁山區(qū)-雁山新城 1人
-
生產統(tǒng)計文員 4000-5000元
五險 崗位晉升 培訓提升
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人
-
天貓客服（可短期） 110元/天
提供住房 加班補貼 崗位晉升 培訓提升 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū)-大學科技園 30人
-
貨運司機 4500-8000元
項目提成
無固定辦公點 3人
-
外貿銷售 5000-8000元
五險 公積金 周末雙休 加班補貼 崗位晉升
無固定辦公點 2人
-
接單文員 2500-3500元
提供住房 加班補貼 工作餐 節(jié)日禮物
桂林-灌陽縣 1人
-
后勤雜工 3000-3500元
五險 加班補貼 節(jié)日禮物
桂林-象山區(qū) 1人
-
夜班客房服務員 3000-3500元
桂林-七星區(qū)-水印長廊 1人
-
聯(lián)達店超市防損員 2500元
加班補貼 崗位晉升
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達廣場 3人
-
全屋定制工廠 普工 4000-9000元
桂林-靈川縣 2人
-
招商務司機 4000-5000元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 1人
-
電商運營 5000-10000元
五險 加班補貼 年終獎 項目提成
桂林-靈川縣-八里街 1人
-
臨桂兼職服裝廠普工 4000-5000元
節(jié)日禮物 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū) 10人
-
家裝渠道銷售經理 8000-13000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人
-
檢測實驗員 3000-4500元
提供住房 加班補貼 崗位晉升 年終獎 培訓提升
桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 2人
-
南寧椿記國慶假期工（學生） 100元/天
提供住房 工作餐
南寧-江南區(qū) 20人
