1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,積極維護(hù)公司形象,保證店內(nèi)正常運(yùn)營(yíng)
2、主要負(fù)責(zé)學(xué)員招生工作,做好宣傳推廣與銷售,完成每月及每年的業(yè)績(jī)目標(biāo)
3、配合公司進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)、線下外展及其他宣傳
4、客戶資源收集、客戶資料統(tǒng)計(jì)與管理、電話排打與銷售
5、網(wǎng)絡(luò)視頻錄制與發(fā)布,微博、微信、陌陌等宣傳管理更新
6、客戶洽談、簽單與后期維護(hù)、轉(zhuǎn)介跟進(jìn)
7、積極參加公司及部門組織的各項(xiàng)培訓(xùn)                           
                         
桂林電話開發(fā)招聘
桂聘提供2025年10月桂林電話開發(fā)最新招聘,象山區(qū)7條七星區(qū)5條,平均工資約為3683元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多電話開發(fā)電話銷售邀約專員電話銷售/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銀行催收專員6000-15000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 1小時(shí)內(nèi) 唐女士經(jīng)理【崗位職責(zé)】 唐女士經(jīng)理【崗位職責(zé)】
 1、根據(jù)銀行委托的案件通過電話形式與逾期客戶進(jìn)行溝通,協(xié)助和提醒客戶及時(shí)處理逾期的款項(xiàng),協(xié)助客戶規(guī)避市場(chǎng)信用風(fēng)險(xiǎn),保持個(gè)人良好信用記錄。
 2、負(fù)責(zé)逾期客戶的貸后管理工作,及時(shí)掌握各客戶的還款情況。
 3、本崗位不涉及銷售,無需主動(dòng)開發(fā)客戶資源。
 【任職要求】
 1、年齡20-35歲,有相關(guān)銷售、催收經(jīng)驗(yàn)者可放寬至40歲,男女不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可,崗前有培訓(xùn)。
 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的表達(dá)能力跟溝通能力,有較強(qiáng)的抗壓能力。
 3、熟悉基本的電腦操作,個(gè)人征信良好。
 【薪資福利】
 1、試用期期間:無責(zé)底薪2500+高提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金等,綜合到手5000-7000元/月;
 轉(zhuǎn)正后:無責(zé)底薪3000+高提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金等,綜合到手6000-15000元/月(優(yōu)秀者可達(dá)20000以上,上不封頂)
 2、上下班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:30,一天上班7個(gè)半小時(shí),午休2小時(shí),月休4-6天,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息放假。
 3、享有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等,轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn)。
 4、公司地址:桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)新大廈A座C412
 歡迎各大求職者投遞簡(jiǎn)歷,主動(dòng)來電咨詢可優(yōu)先安排面試~
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                        外貿(mào)業(yè)務(wù)員(英語)3500-20000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 1小時(shí)內(nèi) 李小姐人事主管1、通過網(wǎng)絡(luò),電郵,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),電話等處理詢盤,開發(fā)新客戶,跟進(jìn)維系老客戶,跟蹤客戶訂單。 李小姐人事主管1、通過網(wǎng)絡(luò),電郵,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),電話等處理詢盤,開發(fā)新客戶,跟進(jìn)維系老客戶,跟蹤客戶訂單。
 2、通過網(wǎng)絡(luò)、社交媒體等渠道,主動(dòng)開發(fā)客戶,并保持后期的跟進(jìn)。
 外貿(mào)業(yè)務(wù)員還可享有豐厚及具挑戰(zhàn)性高提成(年薪可望達(dá)20萬,現(xiàn)有成功案例)
 崗位要求:
 1. 性格活潑開朗,喜歡交流,為人踏實(shí),努力,謙虛好學(xué)。
 2. Quick learner,具有較強(qiáng)的自主性、獨(dú)立性,思維靈活,盡快掌握跟客戶溝通的技巧, 能快速融入團(tuán)隊(duì),樂于交流和分享。
 3. 通過Email,WhatsApp,Skype開發(fā)客戶,跟客戶溝通,,只要你想要嘗試,我們都可以給你提供平臺(tái)。
 4. 英語專業(yè)優(yōu)先,非英語專業(yè)亦可,英語過4級(jí),聽說讀寫能力熟練。
 5. 桂林本地人(包含各縣)最佳。
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外貿(mào)業(yè)務(wù)員3000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
 1小時(shí)內(nèi) 蔣女士行政專員1、通過網(wǎng)絡(luò),電郵,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),電話等處理詢盤,開發(fā)新客戶,跟進(jìn)維系老客戶,跟蹤客戶訂單。 蔣女士行政專員1、通過網(wǎng)絡(luò),電郵,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),電話等處理詢盤,開發(fā)新客戶,跟進(jìn)維系老客戶,跟蹤客戶訂單。
 2、通過網(wǎng)絡(luò)、社交媒體等渠道,主動(dòng)開發(fā)客戶,并保持后期的跟進(jìn)。
 3、阿里巴巴國(guó)際站產(chǎn)品發(fā)布及優(yōu)化。
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                        電話銷售4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 1小時(shí)前 謝先生總經(jīng)理一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(如抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)公司提供的客戶資料通過電話或微信進(jìn)行產(chǎn)品推廣實(shí)現(xiàn)銷售 …… ,建立客戶檔案,定期電話回訪。 …… 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。 謝先生總經(jīng)理一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(如抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)公司提供的客戶資料通過電話或微信進(jìn)行產(chǎn)品推廣實(shí)現(xiàn)銷售 …… ,建立客戶檔案,定期電話回訪。 …… 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。
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銷售專員4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 1小時(shí)前 謝先生總經(jīng)理一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(如抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)公司提供的客戶資料通過電話或微信進(jìn)行產(chǎn)品推廣實(shí)現(xiàn)銷售 …… ,建立客戶檔案,定期電話回訪。 …… 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。 謝先生總經(jīng)理一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(如抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)公司提供的客戶資料通過電話或微信進(jìn)行產(chǎn)品推廣實(shí)現(xiàn)銷售 …… ,建立客戶檔案,定期電話回訪。 …… 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。
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                        銷售經(jīng)理3000-20000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
 1小時(shí)前 張經(jīng)理人事主管負(fù)責(zé)客戶(主要為企事業(yè)單位)的開發(fā)和維護(hù),受理和協(xié)助客戶處理往來業(yè)務(wù)及售后服務(wù)等工作。 薪酬為:底薪+提成+電話補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+5險(xiǎn) 張經(jīng)理人事主管負(fù)責(zé)客戶(主要為企事業(yè)單位)的開發(fā)和維護(hù),受理和協(xié)助客戶處理往來業(yè)務(wù)及售后服務(wù)等工作。 薪酬為:底薪+提成+電話補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+5險(xiǎn)
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銷售精英3000-15000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-30 文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系 …… 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 5、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。 文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系 …… 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 5、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。
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                        線上銷售3000-20000元2025-10-30 文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系 …… ; 4、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。 文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系 …… ; 4、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。
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社群運(yùn)營(yíng)4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
 2025-10-30 青禾美邦招聘專員1.負(fù)責(zé)社群的籌建與管理,提升社群用戶量,定期電話回訪用戶并轉(zhuǎn)化為客戶; 2.負(fù)責(zé)社群的落地與執(zhí)行工作; 3.協(xié)助企劃部拍攝視頻、錄制直播; 4.負(fù)責(zé)開發(fā)異業(yè)合作資源,拓寬營(yíng)銷渠道; 5.負(fù)責(zé)搜集各樓盤開盤 青禾美邦招聘專員1.負(fù)責(zé)社群的籌建與管理,提升社群用戶量,定期電話回訪用戶并轉(zhuǎn)化為客戶; 2.負(fù)責(zé)社群的落地與執(zhí)行工作; 3.協(xié)助企劃部拍攝視頻、錄制直播; 4.負(fù)責(zé)開發(fā)異業(yè)合作資源,拓寬營(yíng)銷渠道; 5.負(fù)責(zé)搜集各樓盤開盤
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                        電話銷售3000-20000元2025-10-30 文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;(公司主要銷售仿石漆、真石漆等內(nèi)外墻裝修材料) 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通 文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;(公司主要銷售仿石漆、真石漆等內(nèi)外墻裝修材料) 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通
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店長(zhǎng)4500-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
 2025-10-30 何文婷人事經(jīng)理制定銷售計(jì)劃,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶。 培訓(xùn)員工,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量。 管理店內(nèi)庫(kù)存、設(shè)備及衛(wèi)生,確保運(yùn)營(yíng)順暢。 崗位要求: 有銷售或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 七星區(qū),象山區(qū),疊彩區(qū) 都有連鎖分店,可就近安排工作 平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 何 159--7734--4652 何文婷人事經(jīng)理制定銷售計(jì)劃,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶。 培訓(xùn)員工,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量。 管理店內(nèi)庫(kù)存、設(shè)備及衛(wèi)生,確保運(yùn)營(yíng)順暢。 崗位要求: 有銷售或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 七星區(qū),象山區(qū),疊彩區(qū) 都有連鎖分店,可就近安排工作 平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 何 159--7734--4652
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                        終端銷售專員3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
 2025-10-30 招聘HRHR整理保管客戶銷售合同,確認(rèn)執(zhí)行后,按要求移交直屬上級(jí)歸檔管理; 4、負(fù)責(zé)銷售應(yīng)收賬款,確?;乜罴皶r(shí)、安全; 5、市場(chǎng)分析與行業(yè)趨勢(shì):了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況和行業(yè)趨勢(shì),以便制定有效的銷售策略; 6、客戶開發(fā) …… :通過各種渠道(如電話、社交媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等)尋找潛在客戶,建立銷售線索庫(kù); 7、產(chǎn)品宣傳:向客戶詳細(xì)介紹產(chǎn)品的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)和適用場(chǎng)景,回答客戶的疑問和顧慮; 8、訂單確認(rèn)與簽約:在達(dá)成協(xié)議后,確認(rèn)訂單細(xì)節(jié) 招聘HRHR整理保管客戶銷售合同,確認(rèn)執(zhí)行后,按要求移交直屬上級(jí)歸檔管理; 4、負(fù)責(zé)銷售應(yīng)收賬款,確?;乜罴皶r(shí)、安全; 5、市場(chǎng)分析與行業(yè)趨勢(shì):了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況和行業(yè)趨勢(shì),以便制定有效的銷售策略; 6、客戶開發(fā) …… :通過各種渠道(如電話、社交媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等)尋找潛在客戶,建立銷售線索庫(kù); 7、產(chǎn)品宣傳:向客戶詳細(xì)介紹產(chǎn)品的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)和適用場(chǎng)景,回答客戶的疑問和顧慮; 8、訂單確認(rèn)與簽約:在達(dá)成協(xié)議后,確認(rèn)訂單細(xì)節(jié)
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電話客服6000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-30 張先生招聘負(fù)責(zé)人1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售; 2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求; 3.了解并挖掘客戶需求,對(duì)客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋; 4.開發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務(wù) 張先生招聘負(fù)責(zé)人1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售; 2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求; 3.了解并挖掘客戶需求,對(duì)客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋; 4.開發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務(wù)
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                        英意法德西語 外貿(mào)業(yè)務(wù)員4000-12000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-29 王先生經(jīng)理使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會(huì)等渠道進(jìn)行客戶開發(fā); 2. 收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 3. …… 協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通; 6. 完成上級(jí)布置的其他工作。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷; 2. 英語六級(jí)及以上或流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國(guó)客戶電話溝通; 3. 王先生經(jīng)理使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會(huì)等渠道進(jìn)行客戶開發(fā); 2. 收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 3. …… 協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通; 6. 完成上級(jí)布置的其他工作。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷; 2. 英語六級(jí)及以上或流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國(guó)客戶電話溝通; 3.
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04 外貿(mào)業(yè)務(wù)員4000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-29 戴先生HR崗位職責(zé): 1、開展外貿(mào)業(yè)務(wù),拓展海外市場(chǎng),開發(fā)國(guó)外客戶資源。 2、通過阿里平臺(tái)和社媒網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),郵件,電話及聊天軟件等,積極開拓國(guó)際市場(chǎng),聯(lián)系國(guó)外客戶,尋求訂單并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與合同簽訂。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè); 2、流利的英文聽說讀寫能力,具備直接與國(guó)外客戶電話歐通,商業(yè)信函寫作能力; 3、有元器件銷售經(jīng)驗(yàn),或從事電子行業(yè)外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和展會(huì)經(jīng)驗(yàn) 戴先生HR崗位職責(zé): 1、開展外貿(mào)業(yè)務(wù),拓展海外市場(chǎng),開發(fā)國(guó)外客戶資源。 2、通過阿里平臺(tái)和社媒網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),郵件,電話及聊天軟件等,積極開拓國(guó)際市場(chǎng),聯(lián)系國(guó)外客戶,尋求訂單并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與合同簽訂。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè); 2、流利的英文聽說讀寫能力,具備直接與國(guó)外客戶電話歐通,商業(yè)信函寫作能力; 3、有元器件銷售經(jīng)驗(yàn),或從事電子行業(yè)外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和展會(huì)經(jīng)驗(yàn)
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                     桂林電話銷售招聘工資
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                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K                        
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                              1.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷70.2%
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                              初中4.6%
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                              高中9.2%
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                              中專5.3%
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                              大專9.9%
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                              本科0.8%
                           桂林電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.2%,初中占4.6%,高中占9.2%,中專占5.3%,大專占9.9%,本科占0.8%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)79.4%
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                              應(yīng)屆畢業(yè)生1.5%
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                              1-3年19.1%
                           桂林電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占79.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占19.1%。                        
                      
 
                                     
 
                                     
                                     
 
 
 
                                     
 
                                     
 
          
          
          
          
             
                