1.主持工段早禮,布置每日的生產(chǎn)任務(wù),總結(jié)工段現(xiàn)場(chǎng)情況;
2.核對(duì)工段出勤情況,填寫(xiě)考勤記錄;
3.順線排產(chǎn),根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調(diào)整工段;
4.對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),對(duì)操作工藝進(jìn)行確認(rèn);
5.安排領(lǐng)料員的領(lǐng)、退、換料工作;
6.檢查生產(chǎn)線設(shè)備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫(xiě)情況;
7.檢查工段的5s情況,閉環(huán)公司5s檢查不符合項(xiàng)。
8.現(xiàn)場(chǎng)巡視,控制生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的各種問(wèn)題。

桂林桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年7月桂林桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)最新招聘,平均工資約為5590元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)組長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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領(lǐng)班/線長(zhǎng)
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)熊主管人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線管理工作,按計(jì)劃安排生產(chǎn);
2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn);
3、生產(chǎn)異常處理及效率提升;
4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。
相關(guān)要求:
1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、服從管理,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),能配合加班;
3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
薪資待遇:
月7-9K,其他待遇都有,具體細(xì)聊
上班時(shí)間,8點(diǎn)半-8點(diǎn),兩班倒 -
生產(chǎn)線長(zhǎng)
6000-7000元4小時(shí)前龍經(jīng)理人事經(jīng)理1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理分配工作任務(wù),提高生產(chǎn)效率,改善產(chǎn)品質(zhì)量
2、維護(hù)生產(chǎn)工作紀(jì)律、工作秩序,控制人力、物力成本,提高生產(chǎn)品質(zhì),降低物料制成損耗,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)
3、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔
4、對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)追蹤
5、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修和改造 -
6000+新廠招生產(chǎn)領(lǐng)班線長(zhǎng),有吃住
6000-7500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-04李經(jīng)理總監(jiān)臨桂皮具廠多崗位招聘
領(lǐng)班線長(zhǎng)可以安排男工
普工年齡16-50歲(兩班倒)
一個(gè)月倒一次班
領(lǐng)班線長(zhǎng)19/小時(shí)40歲以內(nèi)(可以安排男工)
手工活 17/小時(shí)16-50歲以內(nèi)
開(kāi)機(jī) 16/小時(shí)16-50歲以內(nèi)
質(zhì)檢崗位IPQC18/小時(shí)21-35歲(需要有經(jīng)驗(yàn)) -
生產(chǎn)領(lǐng)班/組長(zhǎng)
7000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-03莫主管主管急招領(lǐng)班/線長(zhǎng)/班組長(zhǎng) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線管理工作,按計(jì)劃安排生產(chǎn); 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn); 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升; 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。 相關(guān)要求: 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、服從管理,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),能配合加班; 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 薪資待遇: 月7-9K,轉(zhuǎn)正買(mǎi)五險(xiǎn)一金,其他補(bǔ)貼均有,具體細(xì)聊 上班時(shí)間,8點(diǎn)半-8點(diǎn),兩班倒 工作地址:臨桂青網(wǎng)科技園 -
臨桂新開(kāi)產(chǎn)線組長(zhǎng)、線長(zhǎng)
6000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-01余主管經(jīng)理應(yīng)工廠生產(chǎn)需求,現(xiàn)招聘生產(chǎn)線長(zhǎng)10名,需有流水線管理經(jīng)驗(yàn) 男女不限,19-22塊小時(shí)元/時(shí)+200-300元/月師傅獎(jiǎng)勵(lì)+夜班補(bǔ)貼20元/天+餐補(bǔ)+績(jī)效獎(jiǎng),月工資6000-7000 ? ??其他福利:表現(xiàn)優(yōu)秀有機(jī)會(huì)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正式工,繳納五險(xiǎn)一金、帶薪年休假、團(tuán)建活動(dòng)及健康體檢等; 上班時(shí)間:08:30-20:30,坐班兩班倒,一個(gè)月倒班一次,月休4天; ?上班地點(diǎn):臨桂 -
生產(chǎn)領(lǐng)班 /線長(zhǎng)
7000-9000元2025-06-27周麗春人力資源主管生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線管理工作,按計(jì)劃安排生產(chǎn); 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn); 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升; 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。 相關(guān)要求: 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、服從管理,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),能配合加班; 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 薪資待遇: 月7-9K,其他待遇都有,具體細(xì)聊 上班時(shí)間,8點(diǎn)半-8點(diǎn),兩班倒 -
生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng)
6000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 帶薪年假
2025-06-24柳女士HR崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線管理工作,按計(jì)劃安排生產(chǎn); 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn); 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升; 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。 相關(guān)要求: 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、服從管理,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),能配合加班; 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 4、能接受白夜班,女性優(yōu)先。
約 7 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)組長(zhǎng)線長(zhǎng)生產(chǎn)領(lǐng)班生產(chǎn)班長(zhǎng)生產(chǎn)組長(zhǎng)拉長(zhǎng)生產(chǎn)線長(zhǎng)手工組長(zhǎng)車(chē)間組長(zhǎng)生產(chǎn)領(lǐng)班/組長(zhǎng)班組長(zhǎng)包裝主管生產(chǎn)拉長(zhǎng)車(chē)間班長(zhǎng)生產(chǎn)班組長(zhǎng)服裝車(chē)間組長(zhǎng)生產(chǎn)車(chē)間組長(zhǎng)車(chē)間班組長(zhǎng)生產(chǎn)主管/組長(zhǎng)儲(chǔ)備生產(chǎn)主管包裝組長(zhǎng)印刷機(jī)長(zhǎng)組裝組長(zhǎng)制造組長(zhǎng)車(chē)間拉長(zhǎng)儲(chǔ)備班長(zhǎng)生產(chǎn)線班長(zhǎng)產(chǎn)線拉長(zhǎng)車(chē)間儲(chǔ)備干部
臨桂區(qū)附近熱門(mén)公司
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桂林領(lǐng)益制造有限公司一般項(xiàng)目:電子元器件制造;電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;電力電子元器件銷(xiāo)售;金屬材料制造;金屬材料銷(xiāo)售;合成材料制造(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);合成材料銷(xiāo)售;汽車(chē)零配件零售;移動(dòng)終端設(shè)備制造;移動(dòng)終端設(shè)備銷(xiāo)售;電子專(zhuān)用設(shè)備制造;工業(yè)機(jī)器人制造;工業(yè)機(jī)器人銷(xiāo)售;五金產(chǎn)品批發(fā);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:貨物進(jìn)出口;道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類(lèi)人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。
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桂林凱文彼德科技有限公司一般項(xiàng)目:第一類(lèi)醫(yī)療器械生產(chǎn);第一類(lèi)醫(yī)療器械銷(xiāo)售;第二類(lèi)醫(yī)療器械銷(xiāo)售;消毒劑銷(xiāo)售(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造;電子元器件制造;電子元器件批發(fā);電子元器件零售;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷(xiāo)售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售;機(jī)械設(shè)備研發(fā);金屬制品銷(xiāo)售;金屬制品研發(fā);家用電器制造;家用電器銷(xiāo)售;家用電器研發(fā);新材料技術(shù)研發(fā);信息咨詢服務(wù)(不含許可類(lèi)信息咨詢服務(wù));進(jìn)出口代理;貨物進(jìn)出口(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:第二類(lèi)醫(yī)療器械生產(chǎn);第三類(lèi)醫(yī)療器械生產(chǎn);第三類(lèi)醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng);消毒器械生產(chǎn);消毒劑生產(chǎn)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);消毒器械銷(xiāo)售(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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廣西遠(yuǎn)鋒人力資源有限公司一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;廣告發(fā)布(非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開(kāi)發(fā);信息系統(tǒng)集成服務(wù);信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(dòng);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營(yíng)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
桂林桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)招聘最新投遞
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李先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng) 職位2025-07-01
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韋先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng) 職位2025-06-29
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潘先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng) 職位2025-06-29
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龍先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng) 職位2025-06-26
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呂先生2025-06-25
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蔣先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng) 職位2025-06-23
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桂林臨桂區(qū)生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)招聘工資
¥
5590
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:6K-8K
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3%2K
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3%3K
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21.2%4K
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9.1%5K
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63.6%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷57.6%
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初中15.2%
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高中6.1%
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中專(zhuān)12.1%
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大專(zhuān)9.1%
桂林臨桂區(qū)生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.6%,初中占15.2%,高中占6.1%,中專(zhuān)占12.1%,大專(zhuān)占9.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)42.4%
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1-3年57.6%
桂林臨桂區(qū)生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占42.4%,1-3年占57.6%。