1、按工藝要求進行生產(chǎn)操作;
2、服從領導安排,完成本崗以外的技術學習任務;
3、完成領導交辦的臨時工作。

桂林臨桂區(qū)員工關系招聘
桂聘提供2025年8月桂林臨桂區(qū)員工關系最新招聘,有五險等,更多員工關系員工關系專員人事員工關系專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員
2500-3000元2025-08-12張女士辦公室主任1、依據(jù)業(yè)務經(jīng)營目標及經(jīng)營計劃,進行職位分析與崗位描述,明確各崗位權、責、利及任職資格要求
2、根據(jù)業(yè)務需求,完成各部門人員招聘培訓及員工關系相關工作,并對結果負責
3、負責建立健全人事行政管理機制,提供人力資源支持,包括但不限于培訓、績效考核、員工關系等,滿足并符合業(yè)務發(fā)展需求
4、負責員工考勤工資核算協(xié)議合同簽訂及管理等工作
5、推進業(yè)務團隊發(fā)展,協(xié)助部門優(yōu)化內(nèi)部組織結構,提高團隊凝聚力、核心員工的穩(wěn)定性
6、傳承公司文化,建設溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長 -
行政人事主管/專員
4000-7000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 節(jié)假日福利
- 團建活動
2025-08-06謝小姐1、【招聘管理】負責公司招聘渠道選擇與維護,搜集應聘人員簡歷并進行篩選,安排招聘面試,建立面試人才檔案庫。
2、【培訓管理】協(xié)助完成培訓需求調(diào)研、課程開發(fā)并組織實施員工培訓,組織或監(jiān)督各部門培訓計劃的實施情況,并進行效果評估,負責統(tǒng)計各部門培訓計劃完成情況,建立培訓檔案。
3、【員工關系】協(xié)助開展員工訪談和處理勞動爭議,制定團隊建設方案,組織員工活動,負責員工勞動合同及崗位協(xié)議的簽訂、續(xù)簽、重簽、解除、終止,負責員工的入職、離職、調(diào)動等流程的辦理及人事具體工作。
4、【辦公資產(chǎn)管理】負責固定資產(chǎn)、低值易耗品、禮品禮金的采購、出入庫及臺帳管理,對物資編號、轉移、調(diào)撥、報廢等手續(xù)的管理并及時更新臺賬。
5、【員工餐廳管理】負責食材供應商的選定,并按合同要求完成驗收和結算,負責擬定周菜譜并組織落實員工餐廳日常衛(wèi)生和安全巡檢,負責餐廳滿意度調(diào)研和提升,組織成立膳食委員會并定期召開工作例會。
6、【辦公環(huán)境和秩序管理】負責辦公室5S管理和日常安全巡檢,企劃文化上墻并定期更新及員工工裝采購、更換以及員工日常著裝和儀容儀表檢查。
7、【其他】完成上級領導安排的其他工作,做事細致、考慮周全,對事務各方面細節(jié)把控較好;處理重復性或瑣碎性工作時,能保持心平氣和的心態(tài),不因急于求成降低工作質(zhì)量。
約 2 個崗位
桂林臨桂區(qū)員工關系招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 行政人事主管/專員 職位2025-08-13
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張先生投遞了 桂林威龍保安服務有限公司 的 人事專員 職位2025-08-13
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李小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 行政人事主管/專員 職位2025-08-12
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李小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 行政人事主管/專員 職位2025-08-11
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侯小姐投遞了 桂林威龍保安服務有限公司 的 人事專員 職位2025-08-11
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莫小姐投遞了 桂林威龍保安服務有限公司 的 人事專員 職位2025-08-10
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