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桂林金貿(mào)中心招聘招聘 logo

桂林金貿(mào)中心招聘招聘

桂聘提供2025年8月桂林金貿(mào)中心招聘最新招聘,平均工資約為3875元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

臨時工/正式工

4500-5500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 100人 18-47歲 廣告 人力資源 中介 投遞:3人 瀏覽:630
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
4小時前
駱娟
人事
桂林手機(jī)廠臨時工、正式工大量安排,人走帳清!
工資:18?/元??小時,170-180塊?天/??,月綜合工資4500-5500?右左??每月,免費(fèi)提供公寓式住?,宿??吃飯有?堂食??!
轉(zhuǎn)正后?買購??五險一金?帶+??薪年?+假??豐富的員工活?+動??免費(fèi)醫(yī)療+節(jié)?福日??利!
【招聘?求要??】
1、要求18-47?內(nèi)以??,?女男??不限;
2、?體身??健康?無,??色盲,?殘無??疾,體檢能過,?大無??花臂紋身!
【工作?內(nèi)容】
主要?裝組??和包裝手機(jī)?配零??件,電子手環(huán)等電子產(chǎn)?,品??工作簡單輕松?工,??作環(huán)境好;
每月?息休??4天,?班兩??倒,1個月倒班一次,一天上班10-11?小個??時左右!
【其?福他??利】
1、免?提費(fèi)??供公寓式住宿?宿,??舍有空調(diào),熱水器?洗,??衣機(jī)?衣,??柜,書桌,獨(dú)立淋浴房,公司?費(fèi)免??提供健身房,免費(fèi)醫(yī)務(wù)室,有生活超市!
2、?司公??有?型大??食?,堂??菜品豐盛,吃飯便宜,6-8塊每餐!
桂林-臨桂區(qū) 20人 快遞 運(yùn)輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:208
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
5小時前
鄧女士
人事經(jīng)理
招聘送餐員,系統(tǒng)自動派單,無需搶單,單子多多。
(工作日常):按照手機(jī)導(dǎo)航路線去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址,將餐品送達(dá)到客人手上;
任職要求:
1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪;
2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo),外賣軟件自帶導(dǎo)航)
薪資待遇:
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得?。?br /> 超多福利:
保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。
注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

招聘專業(yè)

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 2年以上 18-45歲 管理咨詢 環(huán)保 企業(yè)管理 投遞:3人 瀏覽:67
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
6小時前
張經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)編寫和發(fā)布招聘信息,篩選簡歷并進(jìn)行邀約面試 2. 負(fù)責(zé)公司招聘工作,按時完成任務(wù),并做好后續(xù)跟進(jìn)工作 3. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好年度人力資源計(jì)劃 任職要求: 1. 高中以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 2. 具備良好的溝通能力、人際關(guān)系處理能力 3. 熟練使用各種招聘平臺和工具,熟悉招聘流程和法律法規(guī) 4. 有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和時間管理能力 薪資福利: 1. 工作時間:早九晚六,大小周,年假15天左右 2. 午茶等福利 3. 工作地點(diǎn):臨桂 4. 薪資待遇:3500-6500

臨桂專送騎手

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū) 50人 18-50歲 快遞 運(yùn)輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:154
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 全勤獎
  • 時段補(bǔ)貼
  • 重量補(bǔ)貼
  • 惡劣天氣補(bǔ)貼
7小時前
鄧女士
人事經(jīng)理
招聘送餐員,系統(tǒng)自動派單,無需搶單,單子多多。
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 100人 廣告 人力資源 中介 投遞:2人 瀏覽:787
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
8小時前
唐勇
總監(jiān)
招聘要求】 1.?式正??工16-45以內(nèi),男?不女??限,低于23歲需要提?工供??資流水證明或畢業(yè)證,?女的超過40?需歲??要提供購買社保?明證??; 2、身體健康,?色無??盲?無,??殘疾

小區(qū)保安

3800-4000元
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 20人 18-50歲 瀏覽:134
9小時前
周丹
人事主管
【臨桂小區(qū)保安招聘啦】 還在找穩(wěn)定的工作?臨桂小區(qū)誠聘保安,待遇優(yōu)厚,期待你的加入!

美團(tuán)送餐員

4000-9000元
桂林-臨桂區(qū) 20人 快遞 運(yùn)輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:152
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
9小時前
鄧女士
人事經(jīng)理
招聘送餐員,系統(tǒng)自動派單,無需搶單,單子多多。 (工作日常):按照手機(jī)導(dǎo)航路線去商家取餐。 …… 注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

大齡工長白班

3800-4500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 20人 18-49歲 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1551
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
12小時前
盧女士
人事專員
有餐補(bǔ) 4-8人間宿舍 月結(jié)工資 綜合工資3800-4500 桂林平樂長白班國企招聘200人臨時工!
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 100人 18-45歲 人力資源 投遞:2人 瀏覽:1112
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 夜班補(bǔ)貼
12小時前
盧女士
人事專員
臨桂皮具廠招聘小時工 招聘崗位:普工 男女不限 年齡:18-45歲學(xué)歷:初中及以上學(xué)歷上班時間:8:00-20:00,20:00-8:00(二班倒) 薪資: 關(guān)鍵崗位:17元/時+500元/月師傅補(bǔ)貼
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 10人 18-55歲 人力資源 投遞:23人 瀏覽:3342
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
12小時前
盧女士
人事專員
有餐補(bǔ) 4-8人間宿舍 坐班 【優(yōu)勢】工時多,面試不嚴(yán),不考文化,不查紋身,疑難雜癥,全部50-55都可以收 【生產(chǎn)產(chǎn)品】家電小馬達(dá); 【作業(yè)班次】08:00-20:00 【招聘年齡】男女不限,
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 1年以上 25-45歲 人力資源 投遞:8人 瀏覽:883
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
12小時前
戴先生
HR
崗位要求: 身高158cm及以上,形象氣質(zhì)佳,做事認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)員工就餐及公司接待餐飲服務(wù) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘

148 普通操作工

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 10人 20-45歲 初中以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:186
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
12小時前
戴先生
HR
【工作時間】:8:00-20:00;20:00-8:00(兩班倒,夜班較少)月休4天 【工作地址】:蘇橋工業(yè)園區(qū) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-25歲 本科以上 房地產(chǎn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:1224
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
12小時前
謝小姐
一、?人事支持工作? ?招聘協(xié)助?:發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試、接待應(yīng)聘者、維護(hù)招聘渠道及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 18-43歲 初中以上 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1473
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
12小時前
戴先生
HR
在工位上完成布料車縫工作 【崗位要求】: 1.初中及以上,38歲以下 2.可接受生手(有師傅帶教) 3.熟手車縫的年齡可放寬至40歲 工作地點(diǎn):廣西桂林市象山區(qū)象塘路 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 1年以上 本科以上 房地產(chǎn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:26人 瀏覽:2455
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 節(jié)假日福利
  • 團(tuán)建活動
12小時前
謝小姐
1、【招聘管理】負(fù)責(zé)公司招聘渠道選擇與維護(hù),搜集應(yīng)聘人員簡歷并進(jìn)行篩選,安排招聘面試,建立面試人才檔案庫。
約 41 個崗位

臨桂區(qū)附近熱門公司

桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)(不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動);電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司臨桂分公司
許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動;互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));企業(yè)管理咨詢;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);會議及展覽服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));教育咨詢服務(wù)(不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動);業(yè)務(wù)培訓(xùn)(不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn));婚慶禮儀服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;廣告發(fā)布(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)

桂林金貿(mào)中心招聘招聘最新投遞

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桂林臨桂區(qū)招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
  • 8.3%
    2K
  • 25%
    3K
  • 61.1%
    4K
  • 19.4%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    41.9%
  • 高中
    16.3%
  • 中專
    16.3%
  • 大專
    16.3%
  • 本科
    9.3%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占41.9%,高中占16.3%,中專占16.3%,大專占16.3%,本科占9.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69.8%
  • 1-3年
    23.3%
  • 3-5年
    7%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.8%,1-3年占23.3%,3-5年占7%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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