生產(chǎn)領(lǐng)班/線長

1. 我們是生產(chǎn)滑石粉的廠家 2. 工作地點(diǎn)在靈川縣九屋鎮(zhèn) 3. 會(huì)開叉車鏟車 4. 能接受工廠安排兩班倒 5. 能服從安排調(diào)配 6. 其他現(xiàn)場(chǎng)祥談

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理分配工作任務(wù)，提高生產(chǎn)效率，改善產(chǎn)品質(zhì)量 2、維護(hù)生產(chǎn)工作紀(jì)律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生產(chǎn)品質(zhì)，降低物料制成損耗，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo) 3、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔 4、對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)追蹤 5、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修和改造

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理分配工作任務(wù)，提高生產(chǎn)效率，改善產(chǎn)品質(zhì)量 2、維護(hù)生產(chǎn)工作紀(jì)律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生產(chǎn)品質(zhì)，降低物料制成損耗，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo) 3、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔 4、對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)追蹤 5、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修和改造 26天班，提供吃住，外住補(bǔ)貼，就餐補(bǔ)貼

臨桂皮具廠多崗位招聘 領(lǐng)班線長可以安排男工 普工年齡16-50歲(兩班倒) 一個(gè)月倒一次班 領(lǐng)班線長19/小時(shí)40歲以內(nèi)(可以安排男工) 手工活 17/小時(shí)16-50歲以內(nèi) 開機(jī) 16/小時(shí)16-50歲以內(nèi) 質(zhì)檢崗位IPQC18/小時(shí)21-35歲(需要有經(jīng)驗(yàn))

臨桂皮包廠招人啦，16-50歲 工作內(nèi)容:眼鏡盒制作 ?招聘崗位：領(lǐng)班、手工活、開機(jī)，質(zhì)檢 ?招聘要求：16-50歲，男女不限，能接受倒班 上班時(shí)間：八點(diǎn)到八點(diǎn)、兩班倒、 ?薪資待遇： 領(lǐng)班：19一個(gè)小時(shí)+餐補(bǔ)7塊/天+夜班補(bǔ)貼20/晚+績效（需要做過管理、） ?質(zhì)檢：18一個(gè)小時(shí)+餐補(bǔ)7塊/天+夜班補(bǔ)貼20/晚+績效（需要有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)） ?手工活：17一個(gè)小時(shí)+餐補(bǔ)7塊/天+夜班補(bǔ)貼20/晚+績效 ?開機(jī):16一個(gè)小時(shí)+餐補(bǔ)7塊/天+夜班補(bǔ)貼20/晚+績效 ?提供住宿，每個(gè)月100住宿費(fèi)，水電平攤 吃飯有食堂 、可以微信、支付寶 坐滿一個(gè)星期可以預(yù)支、每周三登記、預(yù)支200 每個(gè)月15號(hào)之前發(fā)工資、中國銀行、工資可以發(fā)微信或者支付寶、

職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)線各段人員調(diào)配,并合理安排, 2.日常質(zhì)量管控,提升效率及品質(zhì)率,減少報(bào)廢率。 3.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程當(dāng)中質(zhì)量及效率狀態(tài),與各相關(guān)部門,尤其是品質(zhì)及工程的工作協(xié)調(diào),處理產(chǎn)線問題 4.幫助及督促各領(lǐng)班做好員工管理及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),控制員工流失率。 5.監(jiān)督日常設(shè)備機(jī)臺(tái)點(diǎn)檢與維護(hù)保養(yǎng),以及設(shè)備是否正常生產(chǎn), 指導(dǎo)監(jiān)管檢查所屬下級(jí)各項(xiàng)工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù) 月薪：3500—4000元，包餐，住宿免費(fèi)，水電平攤。 工作時(shí)間：長白班8:00-20:30，偶爾有夜班。 招聘人數(shù)：4—5人。 招聘要求：22—45歲，有電子廠車間組長工作經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)線管理工作，按計(jì)劃安排生產(chǎn)； 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)； 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升； 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。 相關(guān)要求： 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、服從管理，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能配合加班； 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 薪資待遇： 月7-9K，其他待遇都有，具體細(xì)聊 上班時(shí)間，8點(diǎn)半-8點(diǎn)，兩班倒

1. 急招領(lǐng)班/線長/班組長 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)線管理工作，按計(jì)劃安排生產(chǎn)； 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)； 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升； 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。 相關(guān)要求： 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、服從管理，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能配合加班； 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 薪資待遇： 月7-9K，其他待遇都有，具體細(xì)聊 上班時(shí)間，8點(diǎn)半-8點(diǎn)，兩班倒

應(yīng)工廠生產(chǎn)需求，現(xiàn)招聘生產(chǎn)線長10名，需有流水線管理經(jīng)驗(yàn) 男女不限，19-22塊小時(shí)元/時(shí)+200-300元/月師傅獎(jiǎng)勵(lì)+夜班補(bǔ)貼20元/天+餐補(bǔ)+績效獎(jiǎng)，月工資6000-7000 ? ??其他福利：表現(xiàn)優(yōu)秀有機(jī)會(huì)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正式工，繳納五險(xiǎn)一金、帶薪年休假、團(tuán)建活動(dòng)及健康體檢等； 上班時(shí)間：08:30-20:30，坐班兩班倒，一個(gè)月倒班一次，月休4天； ?上班地點(diǎn)：臨桂

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司的生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)配生產(chǎn)線人員和設(shè)備，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量的控制； 3、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)成本的控制； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線管理的各項(xiàng)事宜。 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷； 2、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 3、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。