職位描述

一、崗位職責(zé)
1. 規(guī)劃并制定公司產(chǎn)品發(fā)展方向和戰(zhàn)略,確保各產(chǎn)品線的戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成;
2. 分析市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)情況和新技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì),制定產(chǎn)品銷售計(jì)劃;
3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析,確保產(chǎn)品符合市場(chǎng)需求和用戶期望;
4. 監(jiān)測(cè)和分析市場(chǎng)反饋,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化;
5. 推進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新,保持公司產(chǎn)品的領(lǐng)先地位;
6. 制訂產(chǎn)品宣傳和推廣方案,并組織實(shí)施;
7. 組建管理產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),打造高效協(xié)作的團(tuán)隊(duì)環(huán)境。
二、職位要求:
1. 大專以上學(xué)歷;
2. 有6年消殺清洗類產(chǎn)品或者內(nèi)鏡室消毒供應(yīng)室相關(guān)產(chǎn)品銷售;
3. 有3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn);
4. 具備良好的戰(zhàn)略規(guī)劃和商業(yè)意識(shí),能夠在市場(chǎng)中尋找機(jī)會(huì);
5. 具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo);
6.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行全國(guó)市場(chǎng)開拓和推廣,做好客戶服務(wù)和售后服務(wù)工作。
7. 能夠承受工作壓力,樂(lè)于挑戰(zhàn)自己,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和追求卓越精神。
三、薪資:底薪+提成+獎(jiǎng)金
四、工作地址:有常駐地,盡量在桂林,全國(guó)出差。

公司簡(jiǎn)介

廣西明鑫醫(yī)療科技有限公司,坐落于山水甲天下的桂林,現(xiàn)有桂林青網(wǎng)生產(chǎn)基地,有桂林醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)園20000多平方生產(chǎn)與研發(fā)中心,明鑫公司主要以醫(yī)療設(shè)備、耗材及消毒產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和銷售為主,現(xiàn)有的設(shè)備有血透室用的集中供液系統(tǒng),超純水機(jī),有全院使用的空氣消毒設(shè)備,全院使用的消毒劑包括檸檬酸消毒液,多酶洗滌劑等等,耗材類有各個(gè)科室使用的護(hù)理包。

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林市桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(桂林經(jīng)開區(qū)秧塘園十六路南側(cè)、電子一路北側(cè))青網(wǎng)科技園A3/A4棟2層202、204室 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū) 1年以上
20-45歲
1、負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生檢查; 2、組織所管轄樓層服務(wù)員為客人提供符合酒店標(biāo)準(zhǔn)的客房服務(wù); 3、要求有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
11小時(shí)前
趙小姐
招聘
桂林-靈川縣-八里物流園
大專以上
5年以上
30-45歲
廣西嘉美莉新材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定營(yíng)銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織貫徹實(shí)施。 2.組織制訂年度營(yíng)銷計(jì)劃,并分解部門銷售目標(biāo),組建銷售團(tuán)隊(duì),組織落實(shí),完成銷售指標(biāo)。 3.根據(jù)公司發(fā)展的需要,制定銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案,產(chǎn)品價(jià)格定位策略,并組織實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部關(guān)系,協(xié)調(diào)上級(jí)與下級(jí)的溝通,組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系,并在第一時(shí)間進(jìn)行處理。 5.負(fù)責(zé)設(shè)定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo),要求正常目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率100%,并且努力超額完成。 6.負(fù)責(zé)銷售訂單執(zhí)行異常的處理與協(xié)調(diào)管理,銷售過(guò)程中的異常情況,并第一時(shí)間處理。 7.負(fù)責(zé)大客戶的管理工作,定期拜訪大客戶,對(duì)客戶提出的意見組織整改。 8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。 9.負(fù)責(zé)設(shè)定部門成員組織每日例會(huì)、周總結(jié)、公司安排的各種工作會(huì)議,傳達(dá)會(huì)議精神,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)徹底執(zhí)行公司制度。 10.負(fù)責(zé)帶動(dòng)、激勵(lì)部門成員進(jìn)行每月PK。 11.負(fù)責(zé)組織客戶滿意度調(diào)查,及時(shí)監(jiān)督客戶投訴問(wèn)題的處理。 12.督導(dǎo)客戶訂單在公司的實(shí)施,監(jiān)督客戶服務(wù)工作,督導(dǎo)建立和健全客戶資料,并存檔好。 13.負(fù)責(zé)按照公司的發(fā)展要求,組織開展市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握市場(chǎng)信息、行業(yè)信息。 14.負(fù)責(zé)VIP客戶服務(wù),鋪助代理落地方案的執(zhí)行,幫助代理商實(shí)現(xiàn)總體目標(biāo)、為本代理地區(qū)第一品牌,創(chuàng)造財(cái)富。 1.大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷和相關(guān)專業(yè)畢業(yè),條件優(yōu)秀者及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力者,學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。 2.具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力 3.具有果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 4.工資上不封頂。 5.有做過(guò)涂料行業(yè)優(yōu)先
2025-07-09
鐘經(jīng)理
人力資源負(fù)責(zé)人
銷售總監(jiān)
6000-10000元
桂林-象山區(qū) 1年以上
無(wú)責(zé)底薪6000元+五險(xiǎn)+法定節(jié)假日 本公司為各大企業(yè)和個(gè)人提供商務(wù)、法律服務(wù),負(fù)責(zé)對(duì)外洽談對(duì)接推廣公司業(yè)務(wù),現(xiàn)招聘一名銷售總監(jiān)和多名銷售專員?。?! 工作時(shí)間:上午8:30- 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理,根據(jù)公司業(yè)績(jī)要求制定銷售計(jì)劃,對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn),對(duì)銷售人員定期考核。 崗位要求:有營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),做過(guò)房產(chǎn)銷售管理的優(yōu)先,入職會(huì)有相關(guān)產(chǎn)品的培訓(xùn)。 歡迎有想法的聯(lián)系我們~
2025-07-07
陳橙
人事
銷售總監(jiān)
6000-12000元
桂林-興安縣
桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
工作職責(zé): 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定并實(shí)施市場(chǎng)銷售策略、銷售計(jì)劃及市場(chǎng)布局,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)、考核及激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。 3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣活動(dòng),包括展會(huì)、促銷、廣告等,提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時(shí),負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與維護(hù),促成大額銷售合同的簽訂。 4、密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測(cè)市場(chǎng)趨勢(shì),及時(shí)調(diào)整銷售策略。 6、負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制,監(jiān)控銷售成本,提高銷售利潤(rùn)率。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,上不封頂 福利待遇:五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、項(xiàng)目提成等諸多福利 任職要求: 1、有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),有過(guò)食品相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)趨勢(shì),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和判斷力。 3、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服挑戰(zhàn),達(dá)成目標(biāo)。 4、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2025-07-06
唐先生
老板
銷售總監(jiān)
12000-26000元
桂林-靈川縣
本科以上
5年以上
35-42歲
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)達(dá)成 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定粉體與涂料板塊的年度銷售計(jì)劃,分解并落實(shí)團(tuán)隊(duì)目標(biāo),確保業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng); 深入分析行業(yè)趨勢(shì)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)及客戶需求,推廣、優(yōu)化銷售策略,開拓新市場(chǎng)與新客戶資源。 2、團(tuán)隊(duì)管理與凝聚力建設(shè) 組建并管理高效銷售團(tuán)隊(duì),完善人才培養(yǎng)與激勵(lì)機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與協(xié)作精神; 定期組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、復(fù)盤會(huì)議及文化建設(shè)活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)歸屬感與戰(zhàn)斗力。 3、客戶關(guān)系與資源整合 主導(dǎo)大客戶談判及戰(zhàn)略合作,維護(hù)核心客戶關(guān)系,提升客戶滿意度與復(fù)購(gòu)率; 協(xié)同技術(shù)、生產(chǎn)等部門,推動(dòng)產(chǎn)品與服務(wù)的優(yōu)化升級(jí),提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 4、流程優(yōu)化與數(shù)據(jù)分析 建立科學(xué)的銷售管理體系,監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)與市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整策略; 優(yōu)化銷售流程,提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行效率與資源利用率。 二、任職要求 基本條件 年齡35-42歲,本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、化工材料、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 5年以上銷售總監(jiān)或高級(jí)銷售管理崗位經(jīng)驗(yàn),有粉體、涂料、化工行業(yè)背景者優(yōu)先。 核心能力 1、具備戰(zhàn)略思維與全局觀,能獨(dú)立制定并落地銷售戰(zhàn)略; 2、出色的團(tuán)隊(duì)管理能力,曾帶領(lǐng)30人以上團(tuán)隊(duì)并取得顯著業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng); 3、敏銳的市場(chǎng)洞察力,熟悉行業(yè)客戶需求及渠道運(yùn)作模式; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效整合內(nèi)外部資源; 5、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作
2025-07-02
謝女士
經(jīng)理
桂林-陽(yáng)朔縣
大專以上
5年以上
30歲以上
1、調(diào)研和考察市場(chǎng),制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實(shí)施。 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì),控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)。 3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài),分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格。 4、把握公司的營(yíng)銷政策,提高市場(chǎng)占有率。 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系。 任職要求: 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有管理過(guò)200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-07-02
張先生
辦公室主任
儲(chǔ)備主管
2400-30000元
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
25-45歲
1.協(xié)助制定業(yè)務(wù)發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營(yíng)銷計(jì)劃,參與統(tǒng)籌調(diào)配營(yíng)銷資源,老客戶關(guān)系維持,核心業(yè)務(wù)的擴(kuò)展。 2.工作時(shí)間周一到周六早上8點(diǎn)半--10點(diǎn)半,其余時(shí)間自主安排; 3.每月周末單休4天,國(guó)家法定節(jié)假日休息; 4.一個(gè)季度作為考核期,考核期達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn),下季度即可轉(zhuǎn)正。 要求: 1.全日制大專以上學(xué)歷,25歲--40歲; 2.勤奮努力,熱愛(ài)學(xué)習(xí),有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心, 3.思想健康,積極向上,有團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力,善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo); 4.有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
2025-06-28
文經(jīng)理
中國(guó)人壽客戶經(jīng)理
銷售總監(jiān)
20000-50000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
10年以上
24歲以上
廣西博唯信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目銷售,用戶維護(hù)等。 2. 維護(hù)公司大客戶。 3. 調(diào)研和考察市場(chǎng),制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實(shí)施 4.組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì),控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo) 5. 了解行業(yè)動(dòng)態(tài),分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格 6. 把握公司的營(yíng)銷政策,提高市場(chǎng)占有率 7. 開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系
2025-06-27
楊小姐
HR
廣西明鑫醫(yī)療科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西明鑫醫(yī)療科技有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/服飾
成立時(shí)間 4年(2021年6月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

倉(cāng)庫(kù)管理員

¥3000-4500元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 中專以上 2年以上 22-40歲

電工/機(jī)修工

¥3000-4500元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 中專以上 3年以上

生產(chǎn)助理

¥3500-5000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 大專以上 5年以上

普工臨時(shí)工、兼職時(shí)薪工

¥2000-4000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 18-50歲
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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