
河池培訓管理招聘
桂聘提供2025年8月河池培訓管理最新招聘,金城江區(qū)34條羅城縣17條,更多培訓管理培訓管理培訓管理專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前廳經理
6000-8000元2025-08-03一、職位要求:
1、要求有酒店前廳經理經驗1-2年;
2、要求為人禮貌,以團隊為中心,擅長做人員管理,能合理安排部門工作有序展開 。
二、工作內容:
1、負責客人入住、退房等日常前廳工作、前廳部的考勤、前廳人員管理;
2、制定部門培訓計劃和要求,開展員工培訓;
3、調整、完善本部門的組織架構及各項規(guī)章制度;
4、負責對員工進行思想教育,經常與員工溝通,了解員工思想動態(tài);
5、熱情待客態(tài)度謙和,妥善處理客人的客訴,不斷改善服務質量,加強現(xiàn)場督導管理,及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中出現(xiàn)的問題,檢查前臺員工的儀表儀態(tài)和工作質量;
6、檢查房間預訂情況,了解和掌握房態(tài); 7、熟悉前臺接待及銷售流程,擅長了解客戶需求并發(fā)展客源群體,時刻關注OTA運營及OTA相關信息。 -
法務專員
4000-5000元2025-08-03hcctjtrs@163.com【崗位職責】
1. 協(xié)助部門領導開展集團業(yè)務相關法律培訓和普法培訓,避免潛在風險的發(fā)生
2. 參與編制集團合同管理制度和辦法,制定集團和下屬分子公司常用合同示范文本,建立和完善集團合同管理體系
3. 配合部門指導集團對外商務合同的前期談判、合同起草、合同審核、合同簽訂以及合同履行,對各類合同及協(xié)議實施全程監(jiān)控管理
4. 配合部門草擬集團相關部門/下屬分子公司在各項業(yè)務過程中及對外經濟活動中的合同、協(xié)議等有關法律文書,并負責對相關合同、協(xié)議等法律文書進行修改、審核
5. 協(xié)助部門對集團各類合同、協(xié)議的法律審核,并做好集團各類合同、協(xié)議的歸檔和保管
6. 協(xié)助部門對集團及下屬子公司生產經營中的法律風險點進行監(jiān)控管理,并處理集團及下屬子公司生產經營中出現(xiàn)的法律問題
7. 協(xié)助相關部門處理清欠訴訟工作,參與公司仲裁、訴訟活動
8. 領導交辦的其他工作事項
【任職要求】
1. 大學本科學歷,法學類相關專業(yè)
2. 持有法律職業(yè)資格證書優(yōu)先考慮
【工作地點】
廣西河池市宜州區(qū) -
客服主管
4000-6000元2025-08-03黃小姐(本崗位為公司面向社會公開競聘職位,簡歷篩選通過后將與內部員工共同競聘)
崗位職責:
1.負責協(xié)助部門經理落實集團、公司及部門管理制度要求,參與部門制度流程、崗位作業(yè)指導書修訂,健全完善部門業(yè)務的管理體系、制度和標準。制定培訓計劃并如期開展技能培訓、安全培訓與三級培訓。
2.負責客服部信息管理工作,并著重信息化建設,推動完善CRM系統(tǒng)功能,提高員工工作效率。建立業(yè)務管理帳目,夯實客戶管理基礎。
3.負責審核部門客服模塊各項方案等管理工作,協(xié)助部門經理開展客服模塊人員績效考核管理工作。
4.負責部門客服模塊報表總結填報,各類統(tǒng)計報表及時報送,及時維護更新部門經營指標數(shù)據庫。
5.負責客服模塊開展專項工作,完成數(shù)據統(tǒng)計分析,包括溝通分配任務、落實執(zhí)行、檢查執(zhí)行情況。
6.審核CRM系統(tǒng)減免違約金、通氣點火數(shù)據整理匯總,匯總居民和非居周報、月報和抄收明細表等工作
7.負責客服CRM系統(tǒng)管理、部門各崗位業(yè)務指導及監(jiān)督檢查。
8.負責客服業(yè)務模塊內各類疑難問題溝通及協(xié)調處理。
任職要求:
1.工作細致認真且有較好的協(xié)調及理解能力,以及有判斷分析問題、獨立解決問題的能力。
2.熟練運用辦公軟件,熟悉公司燃氣業(yè)務流程及各種工作應用系統(tǒng)的使用。
3.具備燃氣行業(yè)客服3年以上工作經驗,能結合實際分析問題、解決問題,中級職稱及以上人員優(yōu)先。
4.學歷年齡要求:35歲以下,全日制大學本科及以上學歷,燃氣、建環(huán)、化工、熱力、電力、經濟類及工商管理、新聞傳媒、漢語言文學等專業(yè)優(yōu)先,工作經驗豐富及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學歷要求。 -
景區(qū)運營經理
8000-10000元2025-08-03管理景區(qū)內各類資源,包括人力資源合理調配、物資采購與管理、設施設備維護計劃制定與監(jiān)督執(zhí)行等。 4.?開展景區(qū)營銷推廣活動,與線上線下旅游平臺合作,提升景區(qū)知名度與品牌形象,增加游客量與收入。 …… 負責景區(qū)安全管理工作,制定與完善安全制度與應急預案,定期組織安全培訓與演練,確保游客與員工人身財產安全。 二、任職要求: 1.?本科及以上學歷,旅游管理、市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 …… 具有10年以上景區(qū)運營管理或相關工作經驗,熟悉景區(qū)運營管理流程與相關政策法規(guī)。 3.?具備出色的團隊管理能力、溝通協(xié)調能力、問題解決能力與決策能力。 4.? …… 熟練掌握辦公軟件與景區(qū)運營管理相關軟件,具備數(shù)據分析與報告撰寫能力。 6.?熱愛旅游行業(yè),有良好的服務意識與責任心,能適應景區(qū)工作環(huán)境與工作時間要求,包括節(jié)假日與周末值班。 -
酒店副總經理
9000-15000元2025-08-03gxdanquanhr@126.com2、建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 3、負責實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標。 4、負責制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。 …… 9、指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。 崗位要求: 1、大專以上學歷,相關管理專業(yè)。 2、從事高星級酒店工作 6 年以上,具有 3 年以上相關高層管理工作經 驗。 …… 3、熟悉酒店各部門服務及管理流程。 4、善于管理和經營團隊,事業(yè)心強;有較強的溝通、計劃、決策和綜 合判斷能力。 (工作地點:河池市南丹縣) -
景區(qū)酒店駐點店長
8000-10000元2025-08-03負責酒店的日常運營與管理,制定并執(zhí)行運營策略、營銷計劃,達成業(yè)績目標。 2.? …… 管理酒店員工,涵蓋招聘、培訓、排班、績效考核等人事工作,激勵員工提升工作效率與服務水平,營造積極的團隊氛圍。 4.? …… 把控酒店財務,制定預算、監(jiān)控成本、管理采購與庫存,分析財務報表數(shù)據并優(yōu)化財務管理流程,確保酒店盈利能力。 二、任職要求: 1.?本科及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.? …… 具備優(yōu)秀的領導能力、組織協(xié)調能力、溝通應變能力與問題解決能力,能夠有效管理團隊與應對各類突發(fā)情況。 4.? -
銷售專員
4000-6000元2025-08-02客戶關系管理:保持與客戶的良好溝通,及時了解客戶需求,為客戶提供專業(yè)的產品咨詢和解決方案,提高客戶滿意度。 4. 產品知識培訓:不斷學習和掌握公司產品的特點和優(yōu)勢,以便更好地向客戶推介和演示。 -
鍋爐操作工
4000-6000元2025-08-024.安全管理: 嚴格遵守安全操作規(guī)程,確保鍋爐操作的安全性。 定期參加安全培訓,提升安全意識和應急處理能力。 5.記錄與報告: 記錄鍋爐的運行數(shù)據、維護日志和故障信息。 -
銷售經理
7000-12000元2025-08-02管理和培訓銷售團隊:負責管理和培訓銷售團隊,提高團隊的銷售能力和專業(yè)水平;制定合理的銷售目標和考核標準,激勵團隊成員積極開展銷售工作;定期組織培訓和分享活動,提升團隊的銷售技巧和綜合能力。 4. -
人事崗
3000-5000元2025-08-02潘淑婷1.建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 2.執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī); 3.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、 …… 辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù); 4.協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組5.織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 6.負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等 -
業(yè)務專員
3000-4000元2025-08-02黃女士工作內容: 1.負責公司項目各類文件、表單的起草、整理、收編、歸檔、管理。 2.收發(fā)往來信函、文件、快遞、傳真等事務。 3.辦理員工入職、離職、升職、調職等各種手續(xù)。 …… 4.采購、發(fā)放、登記管理辦公用品或辦公設備。 5.協(xié)助公司召開各種會議,準備好相關資料并進行會議記錄。 6.公司相關規(guī)章制度的培訓、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 …… 7.員工考勤情況統(tǒng)計及外出人員登記管理。 8.完成領導交代的其它工作。 其他要求: 1.大專及以上學歷。 2.工作有耐心、認真負責、積極主動,35歲以下。 …… 4.熟悉辦公室管理業(yè)務,掌握OFFICE等辦公軟件,能夠協(xié)助公司領導完成各項行政工作。 5.1年以上相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)者優(yōu)先考慮; -
財務管理部稅務主管
6000-9000元2025-08-02黃女士工作內容: 1.協(xié)助部長制定稅務戰(zhàn)略,優(yōu)化稅務管理流程。 2.統(tǒng)籌企業(yè)全稅種核算與申報,確保稅務合規(guī)。 3.開展稅務籌劃,降低企業(yè)稅務成本。 4.對接稅務機關,處理涉稅檢查、稽查等事務。 …… 6.指導團隊完成稅務工作,提供專業(yè)稅務培訓。 7.協(xié)同業(yè)務部門,提供稅務支持與解決方案。 其他要求: 1.財會類專業(yè)。 2.全日制本科以上學歷。 …… 10.指導團隊完成稅務工作,提供專業(yè)稅務培訓。 11.協(xié)同業(yè)務部門,提供稅務支持與解決方案。 -
設備工程師
10000-15000元2025-08-02譽升; 3、有中級以上職稱; 4、有過相關工作經驗、中大型有色冶煉企業(yè)或化工企業(yè)管理崗位五年以上工作經驗; 5、熟悉通用設備的構造和原理,熟悉各類介質和材料的匹配性; 6、有專業(yè)的機械安裝、維修、管理的經驗和技能 …… ,同時具備團隊的管理能力,有一定的執(zhí)行力和領導力以及培訓的技巧和能力。 …… 4.技術培訓與指導?:對操作人員進行設備操作和維護保養(yǎng)的培訓,提高他們的技能水平。同時,為其他相關人員提供技術支持和指導。 -
安全工程師
5000-10000元2025-08-02崗位職責: 1、全面負責工廠安全管理、建立工廠安全管理體系; 2、負責工廠安全管理體系的實施、確保工廠0安全事故; 3、編制特種設備管理、職業(yè)衛(wèi)生管理、JSA、JSO、安全教育培訓、消防演練、組織工廠安全活動等 -
房地產銷售經理
10000-15000元2025-08-02李達富職責描述: 1、負責項目的前期市場分析、產品規(guī)劃、產品定位等工作; 2、依據公司目標,制定市場營銷計劃,推廣并監(jiān)督實施,組建并帶教團隊,培訓并激勵團隊成員完成業(yè)務指標,對執(zhí)行情況定期分析和總結; …… 銷售物料及案場的整體管控; 4、負責與分銷方關系的建立,參與項目的渠道定位及渠道推廣的策略; 5、解決營銷過程中的突發(fā)事件; 6、建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調團隊成員做好客戶服務工作及客戶關系管理 …… ; 7、負責對下屬人員的日常管理及績效考核等部門內部管理工作 8、具有策劃經理經驗,必要時獨立完成策劃工作。
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