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靈川電話(huà)銷(xiāo)售招聘

桂聘提供2025年8月靈川電話(huà)銷(xiāo)售最新招聘,平均工資約為3565元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多電話(huà)銷(xiāo)售電話(huà)銷(xiāo)售邀約專(zhuān)員網(wǎng)絡(luò)電話(huà)銷(xiāo)售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣 6人 1年以上 25-40歲 中專(zhuān)以上 涂料 裝飾材料 瀏覽:89
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
謝先生
總經(jīng)理
一、工作職責(zé):
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(如抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái));
2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶(hù)電話(huà)加上微信、通過(guò)微信或電話(huà)介紹公司產(chǎn)品來(lái)促成單;
3、根據(jù)公司提供的客戶(hù)資料通過(guò)電話(huà)或微信進(jìn)行產(chǎn)品推廣實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售,建立客戶(hù)檔案,定期電話(huà)回訪(fǎng)。
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、維護(hù)老客戶(hù)。
二、工作要求:
1、肯學(xué)肯做,敢于跟陌生人打交道,公司提供在職培訓(xùn);
2、性格開(kāi)朗、溝通能力強(qiáng);
3、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售及電話(huà)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
三、福利待遇:
基本工資+績(jī)效工資+提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn),試用期無(wú)責(zé)底薪保底3000;
上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:00
桂林-靈川縣 6人 2年以上 22-40歲 初中以上 裝飾 材料 投遞:1人 瀏覽:566
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
曾先生
HR
1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶(hù),開(kāi)拓客戶(hù);
2、負(fù)責(zé)仿石漆產(chǎn)品的推廣、銷(xiāo)售及客戶(hù)客情維護(hù);
2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶(hù)的日常咨詢(xún),負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
3、建立客戶(hù)檔案,定期電話(huà)回訪(fǎng),對(duì)重要客戶(hù)進(jìn)行拜訪(fǎng)。
任職資格:
1、口齒清晰,普通話(huà)流利,應(yīng)屆生;
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
桂林-靈川縣 6人 1年以上 25-40歲 高中以上 涂料 裝飾材料 瀏覽:242
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
謝先生
總經(jīng)理
一、工作職責(zé):
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(如抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái));
2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶(hù)電話(huà)加上微信、通過(guò)微信或電話(huà)介紹公司產(chǎn)品來(lái)促成單;
3、根據(jù)公司提供的客戶(hù)資料通過(guò)電話(huà)或微信進(jìn)行產(chǎn)品推廣實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售,建立客戶(hù)檔案,定期電話(huà)回訪(fǎng)。
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、維護(hù)老客戶(hù)。
二、工作要求:
1、肯學(xué)肯做,敢于跟陌生人打交道,公司提供在職培訓(xùn);
2、性格開(kāi)朗、溝通能力強(qiáng);
3、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售及電話(huà)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
三、福利待遇:
基本工資+績(jī)效工資+提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn),試用期無(wú)責(zé)底薪保底3000;
上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:00
桂林-靈川縣 6人 24-38歲 裝飾 材料 投遞:5人 瀏覽:1080
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
曾先生
HR
崗位要求: 1.年齡20-38歲,有良好的服務(wù)意識(shí); 2.思維敏捷,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛(ài)銷(xiāo)售; 3.有線(xiàn)下面銷(xiāo)或電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 工作時(shí)間:上午8:30-12:00 下午14:00-18

銷(xiāo)售精英

3000-15000元
桂林-靈川縣-八里物流園 10人 1年以上 20-40歲 高中以上 涂料 瀏覽:286
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-31
文經(jīng)理
人力資源負(fù)責(zé)人
6、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者一對(duì)一帶教,有同行經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談; 二、工作要求: 1、性格開(kāi)朗、溝通能力強(qiáng),公司提供在職培訓(xùn); 2、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售及電話(huà)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、條件優(yōu)秀者,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 三、
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 20-39歲 涂料 投遞:4人 瀏覽:432
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-31
文經(jīng)理
人力資源負(fù)責(zé)人
一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);(公司主要銷(xiāo)售仿石漆、真石漆等內(nèi)外墻裝修材料) 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 1、性格開(kāi)朗,有激情,善于溝通表達(dá),熱愛(ài)銷(xiāo)售工作; 2、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者一對(duì)一帶教,有同行經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談; 二、其它: 1、高提成(最高提成可達(dá)12%),工資上不封頂,以業(yè)績(jī)結(jié)果為導(dǎo)向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬(wàn)-32萬(wàn)。 2、上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30(接送小孩方便) 三、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎(jiǎng)...
桂林-靈川縣-八里物流園 5人 20-40歲 中專(zhuān)以上 涂料 投遞:8人 瀏覽:1041
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-31
文經(jīng)理
人力資源負(fù)責(zé)人
二、工作要求: 1、性格開(kāi)朗、溝通能力強(qiáng),公司提供在職培訓(xùn); 2、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售及電話(huà)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者一對(duì)一帶教,有同行經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談; 三、其它 1、高提成,工資上不封頂。
桂林-靈川縣 3人 1年以上 25-40歲 中專(zhuān)以上 建材 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:944
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-31
唐小姐
人事
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)桂林市區(qū)及周邊縣城新客戶(hù)挖掘,精準(zhǔn)傳遞公司商城的優(yōu)勢(shì),讓新客戶(hù)注冊(cè)為商城會(huì)員; 2. 維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提升復(fù)購(gòu)率,完成月度/季度/年度銷(xiāo)售目標(biāo); 3. 收集市場(chǎng)反饋,分析行業(yè)動(dòng)態(tài),為公司業(yè)務(wù)策略提供建議; 4. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求 1. 中專(zhuān)及以上學(xué)歷、一年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 具備優(yōu)秀的溝通談判能力,擅長(zhǎng)開(kāi)拓新客戶(hù); 3. 有駕照能開(kāi)手動(dòng)檔汽車(chē); 福利待遇: 底薪+注冊(cè)提成+銷(xiāo)量提成+餐補(bǔ)+車(chē)補(bǔ)+節(jié)日福利+公司團(tuán)建+月休4天+國(guó)家法定節(jié)假日

邀約專(zhuān)員

4000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 汽車(chē) 投遞:5人 瀏覽:1138
2025-07-30
秦經(jīng)理
經(jīng)理
1. - 按照公司提供的客戶(hù)名單或數(shù)據(jù),主動(dòng)撥打客戶(hù)電話(huà),介紹公司產(chǎn)品、服務(wù)、活動(dòng)等相關(guān)信息。 ? - 向客戶(hù)清晰說(shuō)明邀約的目的(如參加會(huì)議、試聽(tīng)課程、體驗(yàn)活動(dòng)、面談等),解答客戶(hù)的初步疑問(wèn),激發(fā)客戶(hù)興趣。 ? - 記錄客戶(hù)的反饋信息,包括是否接受邀約、疑慮點(diǎn)、拒絕原因等,并及時(shí)錄入系統(tǒng)。 ? - 對(duì)接受邀約的客戶(hù),確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)等細(xì)節(jié),做好后續(xù)跟進(jìn)準(zhǔn)備;對(duì)未接受邀約的客戶(hù),進(jìn)行適當(dāng)?shù)亩胃M(jìn)或分類(lèi)管理。 輔助職責(zé) - 維護(hù)客戶(hù)信息,確保客戶(hù)資料的準(zhǔn)確性和完整性。 ? - 定期總結(jié)工作成果,分析邀約成功率及存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)建議。 ? - 遵守公司的銷(xiāo)售話(huà)術(shù)和溝通規(guī)范...
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 18-35歲 大專(zhuān)以上 汽車(chē)銷(xiāo)售 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:193
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-25
唐女士
人力行政經(jīng)理
1、客戶(hù)來(lái)源:網(wǎng)站后臺(tái)、電話(huà)呼入、主管平均分配 2、每天電話(huà)量任務(wù)30-40個(gè),至少邀約2—3批客戶(hù)答應(yīng)一個(gè)星期內(nèi)進(jìn)店看車(chē),兩個(gè)指標(biāo)同時(shí)完成方可下班。對(duì)有效客戶(hù)的跟進(jìn)情況同時(shí)更新至CRM里的“跟蹤計(jì)劃”中,并于通話(huà)結(jié)束后發(fā)送邀約短信給客戶(hù)。 3、接聽(tīng)銷(xiāo)售來(lái)電,記錄來(lái)電客戶(hù)信息,做好來(lái)店客戶(hù)信息的集客量登記。 4、執(zhí)行一汽大眾的銷(xiāo)售/促銷(xiāo)政策,配合一汽大眾或經(jīng)銷(xiāo)商組織的各類(lèi)活動(dòng)。 5、推進(jìn)試乘試駕工作開(kāi)展,提高試乘試駕率。按照試乘試駕流程,為客戶(hù)復(fù)印駕照和準(zhǔn)備試乘試駕資料,引導(dǎo)試乘試駕專(zhuān)員試駕,了解客戶(hù)試乘試駕感受和反饋。 6、做好需求分析的同時(shí),利用DS-CRM系統(tǒng)進(jìn)行客戶(hù)管理,負(fù)責(zé)...
桂林-靈川縣 1人 2年以上 本科以上 制藥 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:552
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  • 公積金
  • 周末雙休
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-24
韋冬玲
崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司原料藥的全國(guó)性銷(xiāo)售,確??己似陂g銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成; 2、準(zhǔn)確有效地向客戶(hù)傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品信息,使之充分了解公司產(chǎn)品,樹(shù)立公司品牌形象; 3、維護(hù)先有客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 4、有效收集市場(chǎng)信息,及時(shí)向公司反饋。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥類(lèi)、制藥工程類(lèi)、化學(xué)類(lèi)、生物類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有2年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、良好的人際溝通能力和執(zhí)行力,良好的邏輯思維; 4、吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力,能接受出差,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 駐地:桂林/廣州
桂林-靈川縣-八里街 20人 20-40歲 涂料 材料 投遞:2人 瀏覽:476
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-24
莫女士
HR
4、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息 5、公司提供在職培訓(xùn) 要求: 1、男女不限,23~40歲之間,學(xué)歷不限 2、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售及電話(huà)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培養(yǎng); 工作時(shí)間:早上
桂林-靈川縣 5人 機(jī)械制造 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:728
  • 五險(xiǎn)
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  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-23
黎總
總經(jīng)理
1.主要以電話(huà)形式,開(kāi)拓目標(biāo)市場(chǎng)。 2.通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通。 3.分析客戶(hù)的有關(guān)情況,了解客戶(hù)需求。 4.負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。 5.負(fù)責(zé)客戶(hù)回訪(fǎng),及時(shí)掌握客戶(hù)需求,了解客戶(hù)狀態(tài)。 6.收集并整理客戶(hù)信息,根據(jù)客戶(hù)的需求,提供相應(yīng)的解決方案。 7.定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。 8.完成主管交付的其他工作任務(wù)。
約 13 個(gè)崗位

靈川電話(huà)銷(xiāo)售招聘最新投遞

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桂林靈川縣電話(huà)銷(xiāo)售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 10%
    2K
  • 55%
    3K
  • 25%
    4K
  • 5%
    5K
  • 5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    50%
  • 初中
    5.6%
  • 高中
    16.7%
  • 中專(zhuān)
    16.7%
  • 大專(zhuān)
    11.1%
桂林靈川縣電話(huà)銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,初中占5.6%,高中占16.7%,中專(zhuān)占16.7%,大專(zhuān)占11.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    50%
  • 1-3年
    50%
桂林靈川縣電話(huà)銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占50%,1-3年占50%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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