靈川培訓(xùn)招聘（有五險）
桂聘提供2025年8月靈川培訓(xùn)最新招聘，平均工資約為4713元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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主管中藥師/初級中藥師/執(zhí)業(yè)中藥師
3000-5500元
2025-07-25
桂林中南人事主管中藥飲片車間中藥炮制管理 -
QC(品質(zhì)控制員)
2500-4000元
2025-07-25
桂林中南人事主管QC招聘要求：
1、中專及以上學(xué)歷
2、藥學(xué)、中藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
3、3年以上QC工作經(jīng)驗 -
銷售內(nèi)勤
3000-4000元·13薪
2025-07-25
金女士綜合辦主任1. 負責(zé)銷售產(chǎn)品、樣品跟進發(fā)貨
2. 負責(zé)制作銷售產(chǎn)品、樣品各類單據(jù)；
3. 負責(zé)銷售產(chǎn)品、樣品備貨、打印標(biāo)簽、貼標(biāo)簽等；
4. 負責(zé)接待到訪客戶；
5. 協(xié)助銷售團隊組織銷售活動，如：展會、銷售促銷活動、產(chǎn)品發(fā)布會等，確?；顒拥捻樌M行；
6. 協(xié)助做好客戶資料的管理和更新，建立完善的客戶檔案，包括客戶基本信息、購買記錄等，為精準(zhǔn)營銷提供依據(jù)。 -
采購助理
3000-5000元·13薪
2025-07-25
金女士綜合辦主任1.根據(jù)公司的生產(chǎn)計劃以及各部門的物料采購申請做好采購計劃申請； 2.做好市場調(diào)查，對供應(yīng)商、市場的價格、品質(zhì)進行研究，做好詢價、比價、樣品審驗等工作，開拓采購渠道，選擇有質(zhì)量、品質(zhì)以及合理價格的供貨商; 3.起草采購合同上報審批后，按照采購流程做好采購及后續(xù)相關(guān)工作； 4.采購物料的驗收工作，協(xié)助質(zhì)量管理部以及相關(guān)倉儲部門人員進行采購物資的驗收以及入庫相關(guān)手續(xù)辦理； 5.采購的不合格物料及時跟供應(yīng)商做好退換貨處理； 6.負責(zé)做好采購訂單、合格供應(yīng)商、樣品、各類參展等資料整理，及時做好更新歸檔保管。 -
強電電工
4000-8000元·13薪
2025-07-25
金女士綜合辦主任1.負責(zé)廠區(qū)車間及公共區(qū)域及設(shè)備的維修、保養(yǎng)，確保設(shè)備安全運行； 2.修理公司的電氣設(shè)備，排除故障，更換有問題的零部件； 3.安裝、調(diào)試和修理公司各類電器的線路； ?4.參與設(shè)備故障排查，制定應(yīng)急預(yù)案并執(zhí)行； 5.參與施工方案制定、工程報價及驗收等工作； ? 6.具備基礎(chǔ)電氣知識，能獨立操作高低壓設(shè)備，持有合規(guī)電工操作相關(guān)特種設(shè)備證書； 7.維護保養(yǎng)五金倉庫各類工具用具。 -
文員
3000-4000元·13薪
2025-07-25
金女士綜合辦主任1.公司外來文件及下發(fā)文件打印、復(fù)印、傳閱簽收、歸檔整理； 2.整理公司各項審核評審、驗廠資料； 3.草擬各類內(nèi)部文件資料上報審核； 4.做好公司商標(biāo)、專利等知識產(chǎn)權(quán)資料整理及續(xù)費相關(guān)工作處理； 5.做好公司人力資源相關(guān)工作（入職手續(xù)辦理、社保辦理等）； 6.做好公司后勤保障相關(guān)工作（辦公用品、勞保用品采購及下發(fā)、日常衛(wèi)生檢查等）； 7.要求熟練掌握各類辦公軟件、繪圖軟件（Word、Excel、PPT、PS等）； 8.其他臨時性工作。 -
質(zhì)檢員
3500-6000元·13薪
2025-07-25
金女士綜合辦主任1.熟練進行常規(guī)理化檢驗（滴定、標(biāo)定等基本功要扎實），能夠按照標(biāo)準(zhǔn)對入廠原料、成品等進行檢驗； 2.能夠熟練操作氣相色譜-質(zhì)譜聯(lián)用儀、液相色譜-質(zhì)譜聯(lián)用儀、原子吸收光譜儀，并能準(zhǔn)確分析檢測結(jié)果，有自建數(shù)據(jù)庫的能力； 3.大專以上學(xué)歷，食品、化工、林產(chǎn)化工等相關(guān)專業(yè)，持檢驗員證優(yōu)先，有相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 4.責(zé)任心強，具備溝通協(xié)調(diào)、分析解決問題的能力； 5.身體健康，符合食品生產(chǎn)人員要求。 -
qa質(zhì)量管理
4000-6000元·13薪
2025-07-25
金女士綜合辦主任1.負責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)過程是否符合法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求，確定適用的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，并協(xié)助開發(fā)和實施相應(yīng)的作業(yè)程序和流程來確保生產(chǎn)安全； 2.熟悉生產(chǎn)許可證、ISO22000、Kosher、Halal等認證，具有相關(guān)認證的工作經(jīng)驗； 3.負責(zé)管理和維護所有與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的文件和記錄，確保所有文件的及時更新，并建立穩(wěn)定的檔案管理系統(tǒng)； 4.負責(zé)制定和維護質(zhì)量相關(guān)的報告和記錄，用于監(jiān)控和評估生產(chǎn)的質(zhì)量狀況； 5.定期進行質(zhì)量監(jiān)控和測試，以確保產(chǎn)品質(zhì)量符合預(yù)期的標(biāo)準(zhǔn)。檢查生產(chǎn)線上的產(chǎn)品質(zhì)量，采集樣品進行測試，并分析結(jié)果。在發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時，及時采取糾正措施，以避免產(chǎn)品批次的質(zhì)量問題擴大。 6.定期進行內(nèi)部審核... -
五金拋光普工
4000-6000元
2025-07-24
韋德旺韋總主要負責(zé)機加車間生產(chǎn)出來表面有瑕疵的產(chǎn)品進行表面后處理，以及產(chǎn)品在生產(chǎn)運輸過程導(dǎo)致表面磕傷碰傷進行拋光修復(fù)。有工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
加工中心編程師傅
6000-10000元
2025-07-24
韋德旺韋總1、合理安排并確保數(shù)控加工、依據(jù)工藝文件和圖紙要求按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù) 2、看懂圖紙及相關(guān)工藝技術(shù)文件 3、協(xié)助分析，處理和解決質(zhì)量問題，并提出改進方案 4、不斷創(chuàng)新、摸索新的數(shù)控加工工藝方法，降低加工成本、并提升數(shù)控加工精度及效率 5、CNC/數(shù)控車床設(shè)備參數(shù)的調(diào)試、日常維護及保養(yǎng) -
銷售主管
5000-15000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-24
羅總HR1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強團隊凝聚力和合作精神 -
網(wǎng)絡(luò)銷售
3000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-24
莫女士HR4、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息 5、公司提供在職培訓(xùn) 要求： 1、男女不限，23~40歲之間，學(xué)歷不限 2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可培養(yǎng)； 工作時間：早上 …… 8:30-12：00 下午13:00-17:30 福利：五險+全勤獎+工作餐+節(jié)日福利+生日福利+加班補貼+工齡獎+年終獎 +員工體檢+晉升培訓(xùn)+法定節(jié)假日 高提成（據(jù)在職員工綜合年薪在9萬-35 -
區(qū)域銷售經(jīng)理（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生投簡歷）
7000-12000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-23
蔣小姐1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣與銷售，開發(fā)新的客戶、開拓市場，整合協(xié)調(diào)公司資源，負責(zé)產(chǎn)品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)（商務(wù)談判、合同簽訂及產(chǎn)品交付與貨款回收）完成銷售指標(biāo)。 2、對公司原有客戶和渠道進行維護，增進已有客戶關(guān)系，與客戶保持經(jīng)常溝通，收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求，發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機會。 3、做好應(yīng)收賬款的催收工作。 崗位要求： 1、為人正直誠信，外向熱情，具有正能量。 2、反應(yīng)敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及談判技巧，具有親和力。 3、具備一定的市場分析能力及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。 4、有責(zé)任心，能承受一定的工作壓力。 5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 6、持... -
電話營銷
2000-3000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-23
黎總總經(jīng)理1.主要以電話形式，開拓目標(biāo)市場。 2.通過電話與客戶進行有效的溝通。 3.分析客戶的有關(guān)情況，了解客戶需求。 4.負責(zé)與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通，維護客戶關(guān)系。 5.負責(zé)客戶回訪，及時掌握客戶需求，了解客戶狀態(tài)。 6.收集并整理客戶信息，根據(jù)客戶的需求，提供相應(yīng)的解決方案。 7.定期與合作客戶進行溝通，建立長期合作關(guān)系。 8.完成主管交付的其他工作任務(wù)。 -
管培生（儲備干部）
4000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-23
蔣小姐要求如下： 1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，無機非金屬材料工程專業(yè)、機電一體化技術(shù)專業(yè)、電氣工程及其自動化專業(yè)、機械設(shè)計制造及其自動化、材料科學(xué)與工程專業(yè)、化學(xué)工程專業(yè)、機械工程專業(yè)、模具設(shè)計與制造專業(yè)、管理科學(xué)與工業(yè)工程類專業(yè)、國際貿(mào)易專業(yè)、市場營銷專業(yè)、商務(wù)英語專業(yè)、環(huán)境科學(xué)與工程、食品科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)等； 2、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，有強烈的上進心和管理意愿。 要求如下： 1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，無機非金屬材料工程專業(yè)、機電一體化技術(shù)專業(yè)、電氣工程及其自動化專業(yè)、機械設(shè)計制造及其自動化、材料科學(xué)與工程專業(yè)、化學(xué)工程專業(yè)、機械工程專業(yè)、模具設(shè)計與...
靈川相關(guān)熱門崗位
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靈川培訓(xùn)招聘（有五險）最新投遞
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石小姐投遞了 桂林拓普食品科技有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-08-05 -
馮先生投遞了 桂林拓普食品科技有限公司 的 文員 職位2025-08-05 -
王小姐投遞了 廣西美儷嘉新材料科技有限公司 的 網(wǎng)絡(luò)銷售 職位2025-08-05 -
羅女士投遞了 桂林拓普食品科技有限公司 的 文員 職位2025-08-05 -
唐小姐投遞了 桂林拓普食品科技有限公司 的 文員 職位2025-08-05 -
楊女士投遞了 桂林拓普食品科技有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-08-05
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桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4713
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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3.8%2K
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24.5%3K
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32.1%4K
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18.9%5K
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9.4%6K-8K
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9.4%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.9%
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初中3.6%
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中專3.6%
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大專16.4%
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本科5.5%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占70.9%，初中占3.6%，中專占3.6%，大專占16.4%，本科占5.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗74.5%
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1-3年17.6%
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3-5年5.9%
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5-10年2%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占74.5%，1-3年占17.6%，3-5年占5.9%，5-10年占2%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：非金屬礦粉體技術(shù)、改性技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用；銷售：建材及輔助材料、塑料制品、五金、交電、 化工產(chǎn)品（危險化學(xué)品除外）、機電設(shè)備、日用百貨；生產(chǎn)銷售膩子粉、涂料、防水材料、瓷磚膠（不含許可審批項目）；加工銷售非金屬礦粉（以上兩項限分支機構(gòu)經(jīng)營）。（（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
冶金/材料 100-499人 -
涂料/裝飾材料 10人以下 -
涂料 10-30人 -
一般項目：機動車修理和維護；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；汽車舊車銷售；汽車新車銷售；汽車零配件零售；潤滑油銷售；五金產(chǎn)品零售；電子產(chǎn)品銷售；日用百貨銷售；通訊設(shè)備銷售；成品油批發(fā)（不含危險化學(xué)品）；成品油倉儲（不含危險化學(xué)品）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
批零兼營五金交電、機電產(chǎn)品、建筑裝飾材料、機械設(shè)備、工藝品、汽車配件、計算機及輔助設(shè)備、家具、家用電器、日用百貨、塑料制品；照明燈具、照明電器、電線電纜、管材、閥門、防水材料、酒店用品、酒店設(shè)備、辦公設(shè)備、辦公用品銷售；會議會展服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：機械設(shè)備銷售；金屬加工機械制造；金屬制品銷售；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；橡膠加工專用設(shè)備制造；橡膠加工專用設(shè)備銷售；風(fēng)力發(fā)電機組及零部件銷售；通用設(shè)備修理；工業(yè)設(shè)計服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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機電/空調(diào) 10-30人 -
一般項目：門窗銷售；門窗制造加工；金屬工具制造；金屬包裝容器及材料制造；金屬結(jié)構(gòu)制造；建筑用金屬配件制造；建筑裝飾、水暖管道零件及其他建筑用金屬制品制造；金屬材料制造；金屬材料銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；日用玻璃制品銷售；日用木制品銷售；地板制造；軟木制品銷售；建筑用木料及木材組件加工；園林綠化工程施工；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產(chǎn)品零售；電線、電纜經(jīng)營；塑料制品銷售；日用百貨銷售；機械設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；家用電器銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售；水泥制品銷售；化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）；機械設(shè)備租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：礦山機械制造；礦山機械銷售；專用設(shè)備修理；貨物進出口；技術(shù)進出口；非居住房地產(chǎn)租賃；物業(yè)管理；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
