
靈川項(xiàng)目銷售專員招聘
桂聘提供2025年5月靈川項(xiàng)目銷售專員最新招聘,平均工資約為4181元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多項(xiàng)目銷售專員項(xiàng)目銷售專員業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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擴(kuò)展業(yè)務(wù)員
5000-15000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)黃女士經(jīng)理1. 負(fù)責(zé)對外獲取業(yè)務(wù)資源
2. 協(xié)助公司擴(kuò)展區(qū)域業(yè)務(wù)
3. 工作中須細(xì)心負(fù)責(zé)任 -
業(yè)務(wù)專員
5000-10000元1小時(shí)內(nèi)謝先生總經(jīng)理1、主要負(fù)責(zé)外墻裝飾構(gòu)件推銷,主推門店銷售
2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)
4、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù) -
銷售業(yè)務(wù)員
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)陳女士人事1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時(shí)調(diào)整銷售策略
2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)
4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)
6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排
7,有兩年以上開車經(jīng)驗(yàn),必須能開手動擋的車
8、有意向者請電話聯(lián)系預(yù)留電話 -
賀州區(qū)域叉車銷售代表
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前杜米松1.負(fù)責(zé)完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護(hù)。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 -
招商專員
4000-5500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2小時(shí)前唐小姐人事一、崗位職責(zé): 1.拜訪桂林各大五金建材批發(fā)市場,與店家談合作,邀約店家把店面商品上傳至公司的五金建材商城,完成公司招商目標(biāo); 2.教會店家怎樣操作,讓店家熟悉商城所有操作流程。例如:如何看訂單,有訂單送貨哪里,收貨點(diǎn)最晚收貨時(shí)間等; 3.發(fā)揮公司商城平臺優(yōu)勢,拓展招商業(yè)務(wù)多元化,實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)的招商部工作標(biāo)準(zhǔn)流程規(guī)?;?。 4.管理供應(yīng)商日常對接,維護(hù)與供應(yīng)商的合作關(guān)系,推動供應(yīng)商工作持續(xù)改善,協(xié)調(diào)處理品質(zhì)異常等問題; 5.平時(shí)與店家多互動,讓店家做促銷活動; 二、崗位要求: 1.年齡25-40周歲,統(tǒng)招全日制??埔陨?,受過質(zhì)量體系、供應(yīng)商管理、商務(wù)談判技能等方面者優(yōu)先; 2.2年及... -
河池區(qū)域叉車銷售代表
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前杜米松1.負(fù)責(zé)完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護(hù)。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
桂林區(qū)域叉車銷售代表
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-02杜米松1.負(fù)責(zé)桂林區(qū)域柳工品牌叉車的市場拓展與維護(hù) 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作 -
銷售顧問(鑫廣達(dá)東風(fēng)本田八里街店)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-01陽女士人事行政1、遵循主機(jī)廠銷售程序和原則,完成潛在顧客尋找、顧客接待、顧客拜訪、車輛介紹、車輛演示、車輛選購、銷售核準(zhǔn)、協(xié)助顧客付款和售后跟蹤工作,完成商品車交車過程。 2、負(fù)責(zé)對客戶貸款購車的前期審查和貸款擔(dān)保,完成商品車信貸相關(guān)手續(xù); 3、對購車客戶合理推薦公司代理的保險(xiǎn)產(chǎn)品及精品裝飾產(chǎn)品; 4、積極參與廣告促銷活動與公益活動,并確?,F(xiàn)場促銷宣傳物品的充分利用; 5、定期走訪重點(diǎn)客戶、征求客戶意見、掌握其他公司銷售情況,分析競爭態(tài)勢; 6、當(dāng)天發(fā)生的銷售當(dāng)天完成客戶信息的系統(tǒng)錄入。 7、完成展廳的環(huán)境維護(hù)工作; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
業(yè)務(wù)員
3200-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-04-30蔣女士HR(1)熟練掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)及產(chǎn)品優(yōu)勢; (2)開發(fā)新客戶,與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); (3)負(fù)責(zé)對接客戶售前,售中,售后,回款全部事宜; (4)能接受長期外省出差; (5)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 男性,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速撐握本公司產(chǎn)品知識; 具有優(yōu)秀的溝通、談判、商務(wù)公關(guān)能力,能夠在壓力下開展工作; 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織與協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立開展渠道拓展與建設(shè)工作。 工資為底薪加提成,按簽單金額提成,上不封頂。 -
160 銷售業(yè)務(wù)員
6000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 月休4-8天
- 商業(yè)意外險(xiǎn)
- 文體團(tuán)建活動
2025-04-29戴先生HR1、處理客戶的需求、報(bào)價(jià);客戶的談判、價(jià)格和訂貨等細(xì)節(jié)的落實(shí)、訂單的確認(rèn); 3、跟進(jìn)客戶訂單生產(chǎn)、出貨、貨款、貨運(yùn)等事宜的跟蹤; 4、貨物質(zhì)量及退換貨的處理; 5、客情維護(hù)、新客戶開發(fā);能做好產(chǎn)品銷售、售后溝通協(xié)調(diào)服務(wù)工作,提高企業(yè)信譽(yù); -
銷售專員/業(yè)務(wù)員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-26李先生老板工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)裝飾材料產(chǎn)品的推廣 需要外跑尋找客戶,跟進(jìn),成交 試用期底薪2500+提成,上不封頂,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的平均月入6000+ 有無經(jīng)驗(yàn)都可,歡迎小白~有專人帶的 福利:五險(xiǎn)+項(xiàng)目提成+ -
業(yè)務(wù)員
4400-7000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-26文航總經(jīng)理1. 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)鮮蛋的批發(fā)和零售。 2.負(fù)責(zé)鮮蛋的配送和回款。 3.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和維護(hù)。 任職要求: 1.有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有生鮮食品、農(nóng)產(chǎn)品和糧油銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.年齡20~40周歲,會開車,親和力好,溝通能力 強(qiáng)。 薪資待遇: 1.薪資:月薪3000~8000元 2.節(jié)假日:月休四天,有全勤獎 3.其他福利:五險(xiǎn)、帶薪年假,團(tuán)建活動 -
銷售專員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-26金先生行政人事總監(jiān)1、利用網(wǎng)絡(luò)短視頻平臺(如抖音、快手等)推廣公司品牌。 2、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通,根據(jù)客戶需求,開拓新用戶,維護(hù)老客戶。 3、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的的咨詢服務(wù)。 4、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息 5、公司提供在職培訓(xùn) 要求: 1、男女不限,23~40歲之間,學(xué)歷不限 2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可培養(yǎng); 工作時(shí)間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 福利:五險(xiǎn)+全勤獎+工作餐+節(jié)日福利+生日福利+加班補(bǔ)貼+工齡獎+年終獎 +員工體檢+晉升培訓(xùn)+法定節(jié)假日 高提成(據(jù)在... -
銷售專員
2000-20000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-04-23周潤芳行政人事1、負(fù)責(zé)接待客戶、了解客戶意向、向客戶介紹車輛相關(guān)信息 2、引導(dǎo)客戶進(jìn)行試乘試駕, 3、跟進(jìn)客戶購車進(jìn)度,建立并管理客戶檔案; 4、為客戶辦理購車流程及相關(guān)手續(xù) 5、能夠?qū)蛻舻馁徿囆枨筮M(jìn)行分析及了解: 6、為客戶推薦精品、按揭、保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)并協(xié)助辦理 7、 對客戶購車后的使用情況進(jìn)行了解和關(guān)懷; 8、完成部門經(jīng)理及主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù); -
銷售人員
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
2025-04-21尹小姐行政主管1. 熟悉大米行業(yè)知識、企業(yè)知識和產(chǎn)品知識及掌握銷售知識與技能; 2. 積極開拓業(yè)務(wù),按時(shí)保質(zhì)保量完成上級下達(dá)的任務(wù)指標(biāo); 3. 及時(shí)地、如實(shí)地向上級匯報(bào)或反饋市場信息; 4. 高標(biāo)準(zhǔn)地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和妥善處理客戶投訴,以提高客戶的滿意度; 5. 維護(hù)老客戶,拓展新市場,建立與擴(kuò)大銷售網(wǎng)絡(luò),提升銷量; 6. 講究團(tuán)隊(duì)精神,與上級、同事、其他部門人員保持良好的協(xié)作關(guān)系; 7. 不斷學(xué)習(xí)新知識與新技術(shù),提升自身的專業(yè)能力與職業(yè)素質(zhì); 8. 根據(jù)部門制定的銷售目標(biāo),擬定自己的銷售計(jì)劃; 9. 講求銷售禮儀,注重職業(yè)形象,樹立企業(yè)良好的公眾形象; 10. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其...
靈川相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目銷售專員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員全職銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售其他銷售業(yè)務(wù)銷售服務(wù)維護(hù)客戶客戶維護(hù)銷售維護(hù)銷售顧問銷售人員開發(fā)客戶客戶開發(fā)業(yè)務(wù)員全職銷售人員銷售代表業(yè)務(wù)員移動專員軟件業(yè)務(wù)銷售顧問銷售專員出差銷售專業(yè)市場銷售銷售客戶代表銷售代表/客戶代表客戶關(guān)系維護(hù)客戶拓展客戶開發(fā)與維護(hù)財(cái)稅顧問銷售項(xiàng)目銷售新客戶開發(fā)畢業(yè)生銷售出差銷售精品專員
靈川項(xiàng)目銷售專員招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 桂林市發(fā)鮮森食品有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-05-03
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郭先生2025-05-03
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黃先生2025-05-02
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唐小姐投遞了 桂林雷馳裝飾材料有限公司 的 銷售專員/業(yè)務(wù)員 職位2025-05-01
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肖小姐2025-04-30
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漆先生投遞了 桂林金雅作物科技開發(fā)有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-04-30
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桂林靈川縣銷售專員招聘工資
¥
4181
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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11.3%2K
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35%3K
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15.3%4K
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24.9%5K
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10.2%6K-8K
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2.3%8K-1W
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1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷63.3%
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初中5.6%
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高中11.9%
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中專9.6%
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大專9.6%
桂林靈川縣銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占63.3%,初中占5.6%,高中占11.9%,中專占9.6%,大專占9.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)71.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.3%
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1-3年26%
桂林靈川縣銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占26%。