靈川營(yíng)銷管理招聘

桂聘提供2025年5月靈川營(yíng)銷管理最新招聘，平均工資約為5734元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多營(yíng)銷管理市場(chǎng)營(yíng)銷管理市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

招商專員

2000-5000元

深圳市智億地產(chǎn)顧問有限公司

桂林-靈川縣 10人房地產(chǎn) 瀏覽:142

提供住房

16小時(shí)前

張先生

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解；
2、保證營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局；
3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，撰寫分析報(bào)告；
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力；
5、維護(hù)與客戶長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象；
6、根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃，定期進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整；
7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。

策劃專員

4000-7000元

深圳市智億地產(chǎn)顧問有限公司

桂林-靈川縣 1人房地產(chǎn) 瀏覽:179

16小時(shí)前

張先生

從事房地產(chǎn)行業(yè)的市場(chǎng)調(diào)研、方案策劃、投融管理、產(chǎn)品營(yíng)銷、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和物業(yè)管理等工作的策劃人員。工作內(nèi)容包括：房地產(chǎn)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研和咨詢策劃；整合設(shè)計(jì)、建設(shè)、營(yíng)銷、廣告、服務(wù)等資源，制定策劃方案；房地產(chǎn)項(xiàng)目的產(chǎn)品營(yíng)銷工作；房地產(chǎn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)工作。

銷售精英

3000-15000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 10人 1年以上 20-40歲高中以上涂料瀏覽:318

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-05-02

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

一、工作職責(zé)：
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣（抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)尋找客戶）；
2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單；
3、根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進(jìn)行市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷管理。
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
5、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。
二、工作要求：
1、性格開朗、溝通能力強(qiáng)，公司提供在職培訓(xùn)；
2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、條件優(yōu)秀者，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；
三、其它：
1、高提成（最高提成可達(dá)12%），工資上不封頂，以業(yè)績(jī)結(jié)果為導(dǎo)向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬-32萬。
2、上班時(shí)間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30
四、福利待遇：
1、節(jié)假福利+工齡獎(jiǎng)+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+晉升機(jī)會(huì)+周冠軍獎(jiǎng)+團(tuán)建培訓(xùn)
五、晉升藍(lán)圖：
銷售經(jīng)理→銷售營(yíng)長(zhǎng)→銷售團(tuán)長(zhǎng)→銷售總監(jiān)

大區(qū)經(jīng)理

6000-20000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 8人 3年以上 25-48歲高中以上涂料投遞:5人瀏覽:363

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-05-02

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

3、負(fù)責(zé)根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進(jìn)行市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷管理。 4、負(fù)責(zé)定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 5、有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

客服專員

2500-3000元

桂林新旗亞商貿(mào)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人電機(jī) 汽車瀏覽:63

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-05-02

徐小姐

人事行政經(jīng)理

大專專科以上學(xué)歷，服務(wù)類相關(guān)專業(yè)； ● 良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力； ● 親和力強(qiáng)； ● 熱愛本職工作，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； ● 熟練檔案管理知識(shí)和電腦操作；崗位職責(zé)； ●客戶維系及關(guān)愛活動(dòng)的執(zhí)行； ●營(yíng)銷活動(dòng)客戶邀約 …… ； ●受理客戶電話抱怨、咨詢，錄入系統(tǒng)； ●制作各類客戶咨詢報(bào)表； ●服務(wù)關(guān)懷與跟蹤； ●首保、定期保養(yǎng)電話提醒和預(yù)約服務(wù)； ●匯總處置提醒、邀約及預(yù)約信息； ●管理客戶信息及車友會(huì)組織活動(dòng)

儲(chǔ)備全國(guó)-4S店售后經(jīng)理

10000-15000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 18-45歲大專以上 4S店投遞:2人瀏覽:166

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2025-05-01

陽女士

人事行政

必要時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化趨勢(shì)，把握各種潛在機(jī)會(huì)，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃； 2、編制年度部門費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、貫徹公司內(nèi)部和主機(jī)廠制定的標(biāo)準(zhǔn)和流程規(guī)定，監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)和流程執(zhí)行情況； 4、不斷優(yōu)化服務(wù)流程，持續(xù)致力于管理并提升服務(wù)質(zhì)量 …… 服務(wù)形象以及服務(wù)設(shè)施/設(shè)備 5、監(jiān)督和控制售后服務(wù)部門財(cái)務(wù)狀況，對(duì)售后服務(wù)收入和利潤(rùn)進(jìn)行計(jì)劃、監(jiān)督、控制，監(jiān)控和分析售后部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)； 6、了解區(qū)域市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定市場(chǎng)戰(zhàn)略，指導(dǎo)下屬開展服務(wù)營(yíng)銷活動(dòng) …… ，提升售后服務(wù)產(chǎn)值和客戶滿意度； 7、拓展并維護(hù)與銀行、保險(xiǎn)公司等外部機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系； 8、牽頭拓展與維護(hù)政府等重大用戶的關(guān)系，并指導(dǎo)相關(guān)營(yíng)銷工作； 9、建設(shè)團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)人員，選拔合格且數(shù)量充足的售后服務(wù)人員

線下渠道拓展經(jīng)理

5000-50000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 10人涂料材料瀏覽:93

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-30

羅總

1、對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行深入調(diào)研，有效拓展線下營(yíng)銷渠道，擴(kuò)大品牌銷量 2、通過多種方式與潛在客戶群體建立聯(lián)系，開展商務(wù)洽談、合同簽約及回款等工作，完成任務(wù)指標(biāo) 3、建立客戶檔案，登記、管理客戶資料 4、

市場(chǎng)營(yíng)銷管理

6000-10000元

桂林致和文化傳播有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 20-60歲大專以上旅游文化傳播瀏覽:103

工作餐
節(jié)日禮物

2025-04-30

秦女士

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)景區(qū)散客市場(chǎng)的渠道開發(fā)與營(yíng)銷策略制定，提升散客客源占比及營(yíng)收。 2、建立并維護(hù)多元化散客獲客渠道（線上/線下），優(yōu)化用戶體驗(yàn)，提高轉(zhuǎn)化率。 …… 5、建立散客用戶畫像，分析行為數(shù)據(jù)，迭代營(yíng)銷策略。 6、聯(lián)動(dòng)產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、客服團(tuán)隊(duì)，確保散客服務(wù)體驗(yàn)閉環(huán)。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… 2、有OTA平臺(tái)合作、社交媒體營(yíng)銷或私域流量運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先。 3、熟悉數(shù)字化營(yíng)銷手段（SEO/SEM、信息流廣告、內(nèi)容營(yíng)銷）。 4、優(yōu)秀的談判能力與資源整合能力。

市場(chǎng)部運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

6000-20000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 20人 3年以上 25-48歲高中以上涂料瀏覽:143

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-28

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進(jìn)行市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷管理。 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 6、有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

市場(chǎng)總監(jiān)

8000-20000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 1人 3年以上 25-46歲大專以上涂料投遞:1人瀏覽:52

崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-28

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作； 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及分析為公司決策提供依據(jù)，推動(dòng)銷售政策、市場(chǎng)推廣策略有效執(zhí)行; 4、管理和領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì) …… 2、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)、能夠識(shí)別、確認(rèn)潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀； 3、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧，較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力； 4、工資上不封頂，做過涂料行業(yè)優(yōu)先。

營(yíng)銷總監(jiān)

8000-30000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 1人 5年以上 30-45歲大專以上涂料瀏覽:56

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-04-28

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，制定營(yíng)銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實(shí)施。 2.組織制訂年度營(yíng)銷計(jì)劃，并分解部門銷售目標(biāo)，組建銷售團(tuán)隊(duì)，組織落實(shí)，完成銷售指標(biāo)。 …… 3.根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案，產(chǎn)品價(jià)格定位策略，并組織實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部關(guān)系，協(xié)調(diào)上級(jí)與下級(jí)的溝通，組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系，并在第一時(shí)間進(jìn)行處理。 …… 6.負(fù)責(zé)銷售訂單執(zhí)行異常的處理與協(xié)調(diào)管理，銷售過程中的異常情況，并第一時(shí)間處理。 7.負(fù)責(zé)大客戶的管理工作，定期拜訪大客戶，對(duì)客戶提出的意見組織整改。 …… 8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。 9.負(fù)責(zé)設(shè)定部門成員組織每日例會(huì)、周總結(jié)、公司安排的各種工作會(huì)議，傳達(dá)會(huì)議精神，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)徹底執(zhí)行公司制度。

銷售經(jīng)理

4000-5000元

桂林聚德苑食品有限公司

桂林-靈川縣-八里街 3人 5年以上 30-45歲大專以上食品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:602

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-04-26

傅先生

總經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)廣西沃爾瑪超市商場(chǎng)營(yíng)銷管理 2、制定各商場(chǎng)銷售計(jì)劃，做好各商場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)監(jiān)查和銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 3、做好同類產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查，為公司決策提供依據(jù)

商城運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

5000-8000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 2年以上大專以上建材民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:181

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-04-26

唐小姐

人事

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)微信小程序商城平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理，大促活動(dòng)方案策劃和落地；確保運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的順利執(zhí)行； 2、完成新客戶注冊(cè)，提升老用戶參與度和滿意度； 3、監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案，完成數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化 …… ； 4、對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和推廣數(shù)據(jù)做出數(shù)據(jù)分析并提供營(yíng)銷計(jì)劃； 5、完成上級(jí)交辦的其他工作。

銷售內(nèi)勤

3000-5000元

桂林養(yǎng)泰動(dòng)保生物科技有限公司

桂林-靈川縣 2人生物科技民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:1057

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-23

養(yǎng)泰

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立、核算銷售總賬及明細(xì)賬目，按時(shí)登記明細(xì)賬目； 2、依據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開展銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理，如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷，工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

全國(guó)儲(chǔ)備-門店售后經(jīng)理

15000元

桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上大專以上汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:69

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐

2025-04-22

唐女士

人力行政經(jīng)理

必要時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化趨勢(shì)，把握各種潛在機(jī)會(huì)，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃； 3、編制年度部門費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行； 4、貫徹公司內(nèi)部和主機(jī)廠制定的標(biāo)準(zhǔn)和流程規(guī)定，監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)和流程執(zhí)行情況； 5、不斷優(yōu)化服務(wù)流程，持續(xù)致力于管理并提升服務(wù)質(zhì)量 …… 服務(wù)形象以及服務(wù)設(shè)施/設(shè)備 6、監(jiān)督和控制售后服務(wù)部門財(cái)務(wù)狀況，對(duì)售后服務(wù)收入和利潤(rùn)進(jìn)行計(jì)劃、監(jiān)督、控制，監(jiān)控和分析售后部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)； 7、了解區(qū)域市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定市場(chǎng)戰(zhàn)略，指導(dǎo)下屬開展服務(wù)營(yíng)銷活動(dòng) …… ，提升售后服務(wù)產(chǎn)值和客戶滿意度； 8、拓展并維護(hù)與銀行、保險(xiǎn)公司等外部機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系； 9、牽頭拓展與維護(hù)政府等重大用戶的關(guān)系，并指導(dǎo)相關(guān)營(yíng)銷工作； 10、建設(shè)團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)人員，選拔合格且數(shù)量充足的售后服務(wù)人員