職位描述

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo)
2、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪(fǎng)問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求
3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶(hù)畫(huà)像,為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神
7、聯(lián)系電話(huà)1338-7738-111劉
8、男女不限。

公司簡(jiǎn)介

廣西聯(lián)碩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司從事鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、制造、安裝、經(jīng)營(yíng)于一體的專(zhuān)業(yè)工程集團(tuán)公司,具有鋼結(jié)構(gòu)工程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí)資質(zhì),承接各種形式鋼結(jié)構(gòu)工程、活動(dòng)板房。

公司擁有一批高級(jí)工程師、設(shè)計(jì)師、先后引進(jìn)了一批國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)軟件,如PKPM,SAP2000,PS2000,SSDD,3D3S,XSTEEL等設(shè)計(jì)軟件,與多個(gè)建筑設(shè)計(jì)研究院進(jìn)行了良好的設(shè)計(jì)技術(shù)合作。先后完成了資源縣修正藥業(yè)鋼結(jié)構(gòu)廠(chǎng)房建設(shè)、桂林兩江機(jī)場(chǎng)加油站改造、深

圳市中業(yè)建設(shè)集團(tuán)廠(chǎng)房建設(shè)、廣西盛豐集團(tuán)桂林譚下高鐵產(chǎn)業(yè)園廠(chǎng)房建設(shè)、桂林航天電子有限公司廠(chǎng)房建設(shè)、桂林師范大學(xué)籃球場(chǎng)項(xiàng)目、四川和音建筑工程有限公司物流園,桂林金鷹乳膠技術(shù)有限公司

廠(chǎng)房,靈川縣供電局倉(cāng)庫(kù)廠(chǎng)房建設(shè)等100 余項(xiàng)工程,所完成的工程項(xiàng)目深受客戶(hù)的信賴(lài)認(rèn)可和好評(píng)。

廣西聯(lián)碩結(jié)構(gòu)工程有限公司堅(jiān)持以"安全第一、質(zhì)量第一、服務(wù)第一"的企業(yè)旨,建立了一套行之有效的工程質(zhì)量管理體系。公司嚴(yán)格執(zhí)行ISO9001質(zhì)量管理體系,各工序進(jìn)行程序化控制和管理。公司擁有一流的鋼結(jié)構(gòu)制造安裝隊(duì)伍,經(jīng)驗(yàn)豐富。公司秉承"百年大計(jì),質(zhì)

量第一"為宗旨,堅(jiān)持"開(kāi)拓進(jìn)取、銳意創(chuàng)新、追求卓越、爭(zhēng)創(chuàng)一流工程"的企業(yè)文化,為客戶(hù)提供設(shè)計(jì)、制造、安裝一條龍的工程服務(wù)。本著合作共贏的理念,建造出更多優(yōu)質(zhì)建筑工程。

本公司批發(fā)銷(xiāo)售各種彩鋼瓦、彩鋼夾芯板、凈化板、彩鋼巖棉板、C型鋼、H型鋼、鋼管、方管、角鋼等金屬材料。以信譽(yù)求發(fā)展、以質(zhì)量求生存。

地址:桂林市靈川縣靈勃工業(yè)園內(nèi)C8棟

上班地點(diǎn)

工作地址: 無(wú)固定辦公點(diǎn) 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位

桂林-疊彩區(qū)
大專(zhuān)以上
4年以上
桂林牧生源連鎖超市有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1.超市連鎖店店內(nèi)商品品類(lèi)完善;明確門(mén)店經(jīng)營(yíng)商品標(biāo)準(zhǔn)目錄 2.制定各門(mén)店商品陳列標(biāo)準(zhǔn),包括成列位置、貨架、排面等,做好動(dòng)態(tài)調(diào)整。 3.完善商品定價(jià)策略,價(jià)格市調(diào);商品定價(jià)等 4.制定銷(xiāo)售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃,審核客戶(hù)的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行; 5.門(mén)店員工業(yè)務(wù)技能,企業(yè)文化、銷(xiāo)售溝通技巧等培訓(xùn); 6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè),定期匯報(bào)工作情況; 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限 2、三年以上銷(xiāo)售管理、運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有區(qū)域經(jīng)理,總店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、勤奮,敬業(yè),誠(chéng)信,能吃苦、 5、具備較好的團(tuán)隊(duì)合作能力和單獨(dú)開(kāi)展工作的能力; 6、敏銳的市場(chǎng)洞察力,能很好地把握市場(chǎng)動(dòng)向和用戶(hù)心理。
2025-08-06
伍女士
人事行政主管
桂林-陽(yáng)朔縣
大專(zhuān)以上
3年以上
30歲以上
1.制定和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略:根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定和執(zhí)行OTA平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略,確保平臺(tái)的長(zhǎng)期發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)力。 2.管理團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)成員,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作,實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。 3.監(jiān)控并優(yōu)化平臺(tái)運(yùn)營(yíng):通過(guò)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)研究,監(jiān)控平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)狀況,并針對(duì)性地優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù),提升用戶(hù)體驗(yàn)和平臺(tái)的用戶(hù)留存率。 4.管理供應(yīng)鏈:與酒店、航空公司、旅行社等供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,協(xié)商和簽署合同,并確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格。 5.管理營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng):負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,包括在線(xiàn)廣告、促銷(xiāo)活動(dòng)、聯(lián)盟營(yíng)銷(xiāo)等,增加平臺(tái)的曝光度和用戶(hù)獲取。 6.處理客戶(hù)投訴和糾紛:處理客戶(hù)的投訴和糾紛,確??蛻?hù)的問(wèn)題得到及時(shí)解決,維護(hù)客戶(hù)的滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。 7.跟進(jìn)行業(yè)動(dòng)態(tài):密切關(guān)注在線(xiàn)旅游行業(yè)的動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,保持平臺(tái)的競(jìng)爭(zhēng)力。 8.分析和報(bào)告:定期分析和報(bào)告平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和業(yè)績(jī),向管理層匯報(bào)工作進(jìn)展和問(wèn)題,提出改進(jìn)建議。 任職要求: 有整體負(fù)責(zé)線(xiàn)上渠道運(yùn)營(yíng)等工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-05
張先生
辦公室主任
桂林-陽(yáng)朔縣
大專(zhuān)以上
5年以上
26-53歲
職位描述: 1.負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)推廣 2.對(duì)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)及業(yè)績(jī)達(dá)成 3.制定并執(zhí)行各項(xiàng)管理制度,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度,制定培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)員工進(jìn) 行崗位培訓(xùn)。 4.監(jiān)督各崗位的工作計(jì)劃、執(zhí)行情況以及工作流程的優(yōu)化改進(jìn),定期總結(jié)分析 5.負(fù)責(zé)對(duì)各渠道資源進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃與管理,為銷(xiāo)售提供支持和服務(wù) 6.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù) 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有五年以上同崗經(jīng)驗(yàn) 2.有大型主題公園或景區(qū)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、應(yīng)變能力 4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,能承受較大工作壓力 5.熱愛(ài)旅游行業(yè),熟悉當(dāng)?shù)芈糜挝幕邇?yōu)先
2025-07-31
蒙女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-施家園
一、工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)備事業(yè)部運(yùn)營(yíng)管理; 2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)手機(jī)批發(fā)店和蘋(píng)果手機(jī)專(zhuān)營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)管理,銷(xiāo)售和推廣; 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的其它工作。 二、薪酬福利: 1.試用期三個(gè)月薪資***,另行計(jì)算績(jī)效傭金。 2.轉(zhuǎn)正員工薪資結(jié)構(gòu):基本工資+崗位補(bǔ)貼+績(jī)效傭金 3.節(jié)假日享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日待遇,如遇加班享受雙薪酬福利。 4.工作滿(mǎn)一年享受3天年假,每年遞增,最高享受15天。工作滿(mǎn)一年享受每年遞增100元/月底薪。 5.購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn) 6.差旅費(fèi)用按照公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)全額報(bào)銷(xiāo)。 三、工作時(shí)間: 早8:30—12:30/14:00—18:00 實(shí)行月薪制(每月15日發(fā)工資/節(jié)假日順延) 單休(每周日正休) 四、工作地點(diǎn):廣西區(qū)域(南寧/柳州/桂林) 主攻渠道:特通渠道/團(tuán)購(gòu)渠道/新媒體渠道/異業(yè)合作渠道/定制訂購(gòu)渠道/高速公路服務(wù)區(qū)/加油站/企事業(yè)單位
2025-07-29
楊女士
人事主管
桂林-全州縣
全州交昱影院管理有限公司
娛樂(lè)/休閑/體育
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)值班管理工作,行使值班經(jīng)理職責(zé),確保影院現(xiàn)場(chǎng)的正常高效運(yùn)作; 2.服從工作安排,完成其他工作任務(wù); 3.大專(zhuān)以上學(xué)歷,懂電腦,專(zhuān)業(yè)不限; 4.?一年以上服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),年齡在25-35優(yōu)先; 5.?形象氣質(zhì)佳,侍人接物有禮貌,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng); 6.?有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,勤奮; 7.?春節(jié)期間能正常上班,適應(yīng)輪班制。
2025-07-29
陳娟
廣西聯(lián)碩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西聯(lián)碩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司
所在行業(yè) 建筑/金屬制品
成立時(shí)間 5年(2020年7月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線(xiàn)客服:800019119
客服電話(huà):07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線(xiàn)聊,入職更快
掃碼下載APP