
靈山執(zhí)行招聘
桂聘提供2025年8月靈山執(zhí)行最新招聘,平均工資約為3523元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多執(zhí)行活動策劃助理電商活動策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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政企業(yè)務(wù)崗(靈山)
3000-6000元16小時前崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)廣電政企業(yè)務(wù)(光纖專線,系統(tǒng)集成,5G物聯(lián)網(wǎng)卡,單位集團(tuán)客戶5G、寬帶、電視)項目洽談和銷售工作;
2.維護(hù)公司原有客戶資源,深化客戶關(guān)系管理,獲取商機(jī)訂單信息,促成新項目簽約,完成年度任務(wù)及業(yè)績目標(biāo);
3.建立并維護(hù)區(qū)域內(nèi)立體化的政企客情,了解客戶需求,實現(xiàn)合作共贏;
4.統(tǒng)籌對接部分縣域政府單位的客情關(guān)系,推動區(qū)域業(yè)務(wù)合作;
5.完成公司下達(dá)的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)和其他相關(guān)工作。
崗位要求:
1.有政企業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗,熟悉政府、事業(yè)單位及國企信息化項目運作流程者優(yōu)先考慮;
2.具備客戶資源積累或成功項目案例者可優(yōu)先考慮;
3.責(zé)任心強(qiáng),抗挫折能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的人際溝通能力,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊協(xié)作精神;
4.較強(qiáng)的市場敏感度與商機(jī)挖掘能力,能獨立完成項目全流程跟進(jìn);
5.擁有良好的個人形象與職業(yè)素養(yǎng)。
崗位待遇:
按照公司有關(guān)薪酬管理辦法執(zhí)行,崗位年薪4-10萬(底薪+提成),上不封頂。 -
孵化總監(jiān)
20000-30000元16小時前鄧女士工作內(nèi)容:
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:制定并實施孵化中心的長期發(fā)展規(guī)劃與年度運營計劃,確保與公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)一致。
2. 技術(shù)指導(dǎo)與創(chuàng)新:引入并應(yīng)用先進(jìn)的孵化技術(shù)和管理方法,優(yōu)化孵化流程,提高孵化率與雛雞成活率。
3. 質(zhì)量控制:建立嚴(yán)格的質(zhì)量控制體系,監(jiān)控孵化環(huán)境(如溫度、濕度、通風(fēng)等),確保雛雞質(zhì)量符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和公司要求。
4. 團(tuán)隊管理:領(lǐng)導(dǎo)并培養(yǎng)孵化團(tuán)隊,包括技術(shù)人員與操作工人,提升團(tuán)隊專業(yè)能力和工作效。
5. 成本控制:有效管理孵化中心的運營成本,包括但不限于能耗、物料消耗等,確保成本效益最大化。
6. 數(shù)據(jù)分析與報告:定期分析孵化數(shù)據(jù),編制相關(guān)報告,為管理層決策提供依據(jù)。
7. 安全管理:確保孵化中心遵循所有安全操作規(guī)程,預(yù)防和處理突發(fā)事件。
任職要求:
1、獸醫(yī)學(xué)、畜牧學(xué)、生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、至少5年以上養(yǎng)雞孵化管理經(jīng)驗,有大型養(yǎng)雞場工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉禽類胚胎發(fā)育知識,掌握先進(jìn)的孵化技術(shù)與設(shè)備操作。
4、具備良好的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力。
5、能夠適應(yīng)養(yǎng)殖場的工作環(huán)境,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。 -
新媒體運營專員/主管
5000-6000元2025-08-04鄧雄燕崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營管理
2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動和參與度
3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運營策略
任職要求:
1. 有領(lǐng)導(dǎo)力,具備管理團(tuán)隊的能力。
2. 具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧
3. 能夠獨立策劃和執(zhí)行新媒體活動
4. 擁有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營方向 -
廠房經(jīng)紀(jì)人
8000-13000元2025-08-04陳浩華負(fù)責(zé)園區(qū)項目的整體招商、銷售及推廣工作,包括產(chǎn)業(yè)研究、園區(qū)規(guī)劃、招商策略、宣傳執(zhí)行等; 3. -
招商經(jīng)理(產(chǎn)業(yè)園)
10000-15000元2025-08-04陳浩華崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司及項目的年度經(jīng)營戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解,高效完成既定招商目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)園區(qū)項目的整體招商及推廣工作,包括產(chǎn)業(yè)研究、園區(qū)規(guī)劃、招商策略、宣傳執(zhí)行等; 3、負(fù)責(zé)招商渠道的開拓 -
啤酒地推業(yè)務(wù)員
2000-6000元2025-08-04謝翁本負(fù)責(zé)公司酒水的投放及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行 -
產(chǎn)房技術(shù)員(欽州/靈山舊州/靈山白木)
6000-7000元2025-08-02鄧女士工作地點:欽州靈山縣白木村、舊州鎮(zhèn) 一、任職資格 1、中專以上學(xué)歷,畜牧獸醫(yī)相關(guān)專業(yè); 2、熟悉產(chǎn)房分娩流程、仔豬護(hù)理、轉(zhuǎn)群,母豬免疫保?。? 3、認(rèn)可企業(yè)文化,吃苦耐勞,服從安排執(zhí)行能力強(qiáng),能適應(yīng)駐場 …… 凈化工作; 2、負(fù)責(zé)臨產(chǎn)前物資的準(zhǔn)備、人員的安排、應(yīng)急事件的處理; 3、負(fù)責(zé)接產(chǎn)、護(hù)理、調(diào)欄、寄養(yǎng)以及轉(zhuǎn)群等工作; 4、負(fù)責(zé)稽核飼養(yǎng)員的飼喂、護(hù)理和日常消毒工作; 5、根據(jù)產(chǎn)房組長的安排,落實執(zhí)行母豬的免疫保健工作 -
招聘主管
6000-7000元2025-08-02鄧女士4、招聘流程執(zhí)行及優(yōu)化:統(tǒng)籌全流程招聘工作,包含簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查、薪酬談判、Offer發(fā)放等。 -
獸醫(yī)工程師(養(yǎng)雞板塊)
10000-15000元2025-08-02鄧女士1、負(fù)責(zé)種禽雞群健康水平監(jiān)測與評估; 2、培訓(xùn)禽病知識,提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平; 3、負(fù)責(zé)獸藥、疫苗的質(zhì)量管理; 4、負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場疫病病理研究、獸藥質(zhì)量檢測、試驗項目設(shè)定、執(zhí)行監(jiān)督、結(jié)果分析等工作; 1 -
財務(wù)主管(欽州靈山)
6000-8000元2025-08-02鄧女士1、主管投發(fā)財經(jīng)管理部全面工作;并協(xié)助投發(fā)總經(jīng)理及執(zhí)行財務(wù)副總監(jiān)完成各項工作; 2、制定投發(fā)財經(jīng)管理部的財務(wù)目標(biāo)、政策及操作流程,并向投發(fā)總經(jīng)理及執(zhí)行財務(wù)副總監(jiān)作報告; 3、協(xié)助健全的財務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu) …… 保障財務(wù)會計信息質(zhì)量及安全; 4、協(xié)助健全投發(fā)中心工程財務(wù)管理、審計制度并組織實施,組織進(jìn)行財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作; 5、完成投發(fā)中心工程財務(wù)報表并完善分析結(jié)構(gòu);跟蹤各項財務(wù)指標(biāo)及分析數(shù)據(jù),就經(jīng)營問題并向投發(fā)總經(jīng)理及執(zhí)行財務(wù)副總監(jiān)提供決策參考 …… ; 6、負(fù)責(zé)投發(fā)中心的全面預(yù)算工作,以及負(fù)責(zé)完成月、季、半年、年度的資金預(yù)算復(fù)核、分析、監(jiān)督工作向投發(fā)總經(jīng)理及執(zhí)行財務(wù)副總監(jiān)提交各項報告及分析; 7、對下屬人員考核、評優(yōu)、競選等,以及培訓(xùn)、文化建設(shè)管理工作 -
人力行政經(jīng)理(養(yǎng)雞事業(yè)部)
10000-15000元2025-08-02鄧女士工作職責(zé): 1、與養(yǎng)雞事業(yè)部的高級管理層合作,根據(jù)養(yǎng)雞事業(yè)部總體戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行部門的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,確保人力資源管理活動支持業(yè)務(wù)目標(biāo)。 …… 2、負(fù)責(zé)養(yǎng)雞事業(yè)部的招聘工作,包括崗位需求分析、招聘渠道開發(fā)、面試流程設(shè)計與執(zhí)行,以及優(yōu)秀人才的甄選與引進(jìn)。 3、管理內(nèi)部人才流動,確保人員配置最優(yōu)化,支持業(yè)務(wù)部門的發(fā)展需求。 …… 5、識別員工發(fā)展需求,設(shè)計并執(zhí)行培訓(xùn)和發(fā)展計劃,包括技能提升、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)及職業(yè)路徑規(guī)劃,促進(jìn)員工個人成長和組織人才梯隊建設(shè)。 -
飼料配方師(雞料)
15000-23000元2025-08-02鄧女士1、負(fù)責(zé)配方的技術(shù)研發(fā),并監(jiān)督技術(shù)實施,確保產(chǎn)品質(zhì)量與效益; 2、負(fù)責(zé)配方的管理與執(zhí)行,并根據(jù)產(chǎn)品市場、原料、技術(shù)等,適時對產(chǎn)品配方調(diào)整進(jìn)行建議并組織實施; 3、負(fù)責(zé)配方、成本分析及根據(jù)原料行情變化及時提出配方預(yù)警 -
獸醫(yī)總監(jiān)(養(yǎng)豬)
15000-30000元2025-08-02鄧女士2、防疫與疾病控制:監(jiān)督疫苗接種計劃的執(zhí)行,及時發(fā)現(xiàn)并處理疫情,有效控制疾病的傳播,減少經(jīng)濟(jì)損失。 3、生物安全管理:建立和維護(hù)生物安全體系,制定進(jìn)出豬場的消毒規(guī)程,減少病原微生物引入的風(fēng)險。 …… 5、藥物與飼料添加劑管理:監(jiān)督用藥政策的執(zhí)行,合理使用抗生素和其他治療藥物,同時參與審查飼料配方,確保飼料安全無污染。 -
研發(fā)(質(zhì)量)部主管
10000-15000元2025-08-02羅瓊5、熟悉食品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、各項**及操作標(biāo)準(zhǔn); 二、主要職責(zé): 1、質(zhì)量部日常的理化實驗工作的開展;實施質(zhì)量控制管理,把控和提升公司產(chǎn)品質(zhì)量; 2、運用相關(guān)法律法規(guī)、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),處理投訴事件,并制定糾正和預(yù)措施 -
招聘專員
4000-5000元2025-08-02鄧女士崗位職責(zé): 1、協(xié)助集團(tuán)人力資源部開展招聘工作; 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)需求,協(xié)助制定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃; 3、協(xié)助上級完成需求崗位的職務(wù)說明書; 4、
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欽州活動策劃執(zhí)行招聘工資
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3523
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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4.8%2K
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57.1%3K
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23.8%4K
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9.5%5K
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4.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
欽州活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
欽州活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。