
柳州it助理招聘
桂聘提供2025年9月柳州it助理最新招聘,魚(yú)峰區(qū)89條城中區(qū)81條,有五險(xiǎn)等,更多it助理英語(yǔ)it技術(shù)支持it助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
設(shè)計(jì)師助理
3000-5000元2025-09-04凌女士配合設(shè)計(jì)師準(zhǔn)備所有的相關(guān)設(shè)計(jì)資料與樣板輔料,最好能有CAD制圖、3DmaxPS等設(shè)計(jì)軟件的基本操作能力。 -
總經(jīng)理秘書(shū)/助理
7000-9000元2025-09-04付小姐職責(zé):
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;
2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理出席的會(huì)議紀(jì)要、商談紀(jì)要;
3、負(fù)責(zé)編寫(xiě)公司對(duì)內(nèi)對(duì)外文件、宣傳資料、PPT及總經(jīng)理需要的其他公文;
4、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)應(yīng)酬、接待安排;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù);
要求:
1、5年以上大型企業(yè)總經(jīng)理助理/文秘/行政工作經(jīng)驗(yàn)或是能獨(dú)立應(yīng)用英語(yǔ)進(jìn)行交流(口語(yǔ)、書(shū)寫(xiě))均可,能獨(dú)立開(kāi)展工作;
2、有良好的文筆基礎(chǔ),能寫(xiě)公司推文、領(lǐng)導(dǎo)演講稿等;
3、形象佳、頭腦靈活、普通話標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行力強(qiáng);
4、能適應(yīng)較大強(qiáng)度的工作安排
5、c1以上駕照且駕駛技術(shù)熟練
6、本科以上學(xué)歷 -
TEMU運(yùn)營(yíng)助理
3000-8000元2025-09-04趙崗位職責(zé):
1、上架產(chǎn)品,跟進(jìn)核價(jià);
2、發(fā)首單跟進(jìn),協(xié)助完成備貨;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù);
任職要求:
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)不限,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、做事認(rèn)真、細(xì)致、主動(dòng)性強(qiáng),熱愛(ài)跨境電商行業(yè);
3、成就導(dǎo)向,有良好的職業(yè)素養(yǎng);
崗位亮點(diǎn):
1、新手有人帶,只要用心學(xué)習(xí)都可以上手;
2、有機(jī)會(huì)獨(dú)立帶店,獨(dú)當(dāng)一面,自己負(fù)責(zé)整個(gè)店鋪;
3、有良好的晉升空間,發(fā)展空間;
4、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) -
行政專(zhuān)員/助理
2000-4000元2025-09-04高小柳1接聽(tīng)電話及日常來(lái)訪接待2文檔制發(fā)及檔案管理工作3對(duì)公司日常制度進(jìn)行監(jiān)管4人事考勤管理工作 -
工藝助理工程師
6000-8000元2025-09-04人力資源部崗位職責(zé): 1.工藝文件 編制工藝文件、實(shí)施工藝驗(yàn)證、參與工藝紀(jì)律檢查,糾正問(wèn)題、參與并落實(shí)制造策劃。 2.工藝工裝 設(shè)計(jì)工藝工裝,組織制造及驗(yàn)證、制定并實(shí)施工裝周檢計(jì)劃。 3.工藝定額 設(shè)計(jì)工藝路線、完成工藝定額測(cè)定和驗(yàn)證。 4.工藝改進(jìn) 參與、實(shí)施工藝改進(jìn)項(xiàng)目,實(shí)施工藝驗(yàn)證,參與四新技術(shù)研究、應(yīng)用及推廣。 5.技術(shù)更改 落實(shí)設(shè)計(jì)更改、工藝更改,進(jìn)行閉環(huán)管理。 6.人員培訓(xùn) 編制操作人員工藝培訓(xùn)教材及評(píng)價(jià)辦法、組織操作人員工藝培訓(xùn)及進(jìn)行考核。 任職要求: 1、大學(xué)本科學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)。 2、機(jī)械制造、材料、自動(dòng)化、電氣、液壓、裝配、IE基礎(chǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí); -
設(shè)計(jì)師助理
2000-4000元2025-09-04劉征兵1.會(huì)用CAD和酷家樂(lè) 2.幫設(shè)計(jì)師量房設(shè)計(jì)基礎(chǔ) -
女裝商品專(zhuān)員(AD)
4000-7000元2025-09-04黃小姐一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商做好訂貨、配貨、補(bǔ)貨并及時(shí)進(jìn)行分發(fā)工作; 2.每日進(jìn)行銷(xiāo)售報(bào)表的錄入,每月盤(pán)點(diǎn)表核對(duì)庫(kù)存 3.負(fù)責(zé)新款上市的銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)分析,并將信息及時(shí)反饋; 4.負(fù)責(zé)對(duì)暢銷(xiāo)款的分析及調(diào)撥、補(bǔ)單建議,對(duì)滯銷(xiāo)款的分析; 5.跟進(jìn)銷(xiāo)售區(qū)域進(jìn)銷(xiāo)存狀況,庫(kù)存分析、銷(xiāo)售分析、庫(kù)銷(xiāo)比分析、促銷(xiāo)活動(dòng)分析、臨時(shí)特賣(mài)分析、對(duì)貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷(xiāo)售; 6.根據(jù)倉(cāng)庫(kù)及單店的庫(kù)存情況結(jié)合實(shí)際銷(xiāo)售進(jìn)行貨品調(diào)整,避免過(guò)季庫(kù)存的產(chǎn)生; 7.店鋪與公司日常賬務(wù)的溝通與核對(duì)、貨款催收; 8.退換貨率的核算及活動(dòng)返算 9.不定期下店鋪檢查所負(fù)責(zé)區(qū)域出樣情況; 10.完成上級(jí)主管安... -
總經(jīng)理助理
3000-5000元2025-09-04茉莉1.要求25-35歲工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè),有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 2.有駕照會(huì)開(kāi)車(chē),能適應(yīng)短期短途出差。 3.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)管理人員管理。 -
人事行政主管
4000-5000元2025-09-04茉莉崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司各部門(mén)的需求和崗位任職條件,制定招聘計(jì)劃,組織面試、復(fù)試,完成人員配備; 2、根據(jù)公司發(fā)展要求,針對(duì)崗位給員工設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案并具體實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)員工工資計(jì)算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信,辦公設(shè)備的維護(hù); 5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報(bào)批及發(fā)布等相關(guān)工作; 6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作; 7、完成經(jīng)理交代的其他人事行政工作,協(xié)助經(jīng)理完成各項(xiàng)指標(biāo)。 任職資格: 1、 人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷; 2、 具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn); 3、 具備較好的邏輯思... -
事務(wù)所律師助理
3000-8000元2025-09-04袁國(guó)主崗位要求:(交通事故部門(mén)-業(yè)務(wù)部) 1.學(xué)歷不限,年齡30-45歲左右,要求有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),五年工作經(jīng)驗(yàn) 2.具備高效溝通能力,性格開(kāi)朗,善良有愛(ài)心,積極正能量 3.電腦的基礎(chǔ)運(yùn)用,對(duì)自己的時(shí)間有良好的規(guī)劃 (需有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),最好是做過(guò)地推的,另外;不招實(shí)習(xí)律師) -
律師案源助理
7000-9000元2025-09-04袁國(guó)主1.廣西桂林市場(chǎng)律師助理,協(xié)助律師在桂林內(nèi),與客戶(hù)溝通,幫律師聯(lián)系客戶(hù),尋找案源,給客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù) 2.定期回訪維護(hù)老客戶(hù),建立良好的合作關(guān)系 任職要求: 1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 2.有愛(ài)心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。 3.服從律所調(diào)配。 福利待遇: 1.上班時(shí)間:朝九晚六,周末單休、法定節(jié)假日正常放假 2.薪資:底薪4000+獎(jiǎng)金+提成,獎(jiǎng)金每個(gè)月有固定激勵(lì)方案和簽單獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。 3.其他福利:五險(xiǎn)一金、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利 4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專(zhuān)... -
行政主管
4000-5000元2025-09-04藍(lán)女士工作要求: 1、制定標(biāo)準(zhǔn)化,管理標(biāo)準(zhǔn)化 2、店務(wù)管理:巡場(chǎng)檢查,物品標(biāo)準(zhǔn)化檢查,員工儀容儀表檢查,維修報(bào)修及維修進(jìn)度跟進(jìn)前臺(tái)接待,頂崗等事務(wù)。 3、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 4、廠家接待 5、辦公用品及日常物耗的采購(gòu) 任職資格; 1、形象好氣質(zhì)佳,身高160以上,有3年以上行政主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有酒店標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 2、有較強(qiáng)的管理意識(shí)及服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力 -
產(chǎn)品工程師
6000-8000元2025-09-04陳女士人事專(zhuān)員工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作以及項(xiàng)目文件編輯和提交;協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題; 2、組織對(duì)新產(chǎn)品工藝的可行性分析、設(shè)計(jì)制造分析; 3、組織有關(guān)部門(mén)對(duì)模具評(píng)審以及參與開(kāi)發(fā)過(guò)程貨量產(chǎn)階段質(zhì)量問(wèn)題的分析; 4、參與量產(chǎn)產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)活動(dòng),并定期對(duì)改善活動(dòng)進(jìn)行跟蹤; 5、其他有關(guān)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)以及量產(chǎn)件的持續(xù)改進(jìn)工作。 崗位要求: 1、3年以上經(jīng)驗(yàn),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)、材料類(lèi)專(zhuān)業(yè)或者汽車(chē)類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2、熟練使用各類(lèi)辦公軟件及CAD、UG設(shè)計(jì)軟件; 3、熟悉機(jī)械制圖; 4、有壓鑄鋁工藝及技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、工作積極,責(zé)任心強(qiáng),性格活潑,善于溝通; 6、根據(jù)圖紙要... -
研發(fā)工程師/助理工程師
8000-13000元2025-09-04黃美禎人事專(zhuān)員1、制定個(gè)人工作計(jì)劃,并及時(shí)總結(jié)。 2、實(shí)施傳動(dòng)產(chǎn)品零部件設(shè)計(jì),包括零部件可靠性設(shè)計(jì)、安全設(shè)計(jì)、維修性設(shè)計(jì)。 3、參與傳動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及樣件試制、試驗(yàn)、改進(jìn)及批量生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作。 4、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋、降成本要求,實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn),對(duì)負(fù)責(zé)的產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件改進(jìn)。 5、根據(jù)市場(chǎng)需求和營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的需求,提供技術(shù)服務(wù)和支持。 6、與分廠、部門(mén)及上級(jí)做好溝通,處理現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)及產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。 7、傳動(dòng)件產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研評(píng)估;新技術(shù)、新產(chǎn)品的研究,收集和記錄產(chǎn)品設(shè)計(jì)信息,對(duì)產(chǎn)品發(fā)展方面進(jìn)行建議。 8、根據(jù)相關(guān)程序文件、研發(fā)流程和設(shè)計(jì)質(zhì)量計(jì)劃開(kāi)展工作,使負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的輸出文件符合輸入要求,具有正確性、完... -
研發(fā)項(xiàng)目工程師(主管工程師)
12000-15000元2025-09-04黃美禎人事專(zhuān)員工作職責(zé): 1、制定項(xiàng)目工作計(jì)劃,參與產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃的制定; 2、推進(jìn)管理傳動(dòng)產(chǎn)品(變速箱、變矩器、驅(qū)動(dòng)橋、減速機(jī))零部件設(shè)計(jì)及樣件試制、試驗(yàn)、改進(jìn)及批量生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作,同時(shí)指導(dǎo)設(shè)計(jì)師及助理設(shè)計(jì)師的工作
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
英語(yǔ)it技術(shù)支持it助理it助理工程師技術(shù)it工程師it技術(shù)it主管it支持計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用it技術(shù)維護(hù)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位技術(shù)支持兼職itit實(shí)習(xí)生it項(xiàng)目工程師技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)it主管/經(jīng)理it技術(shù)員軟件技術(shù)支持it售后技術(shù)支持it服務(wù)經(jīng)理高級(jí)it工程師it技術(shù)工程師it信息經(jīng)理信息主管it信息主管it程序員it系統(tǒng)主管it技術(shù)運(yùn)維硬件維護(hù)技術(shù)支持與維護(hù)大數(shù)據(jù)技術(shù)支持it技術(shù)人員辦公設(shè)備維護(hù)it售后工程師it支持工程師產(chǎn)品技術(shù)工程師硬件技術(shù)支持
柳州it助理招聘最新投遞
-
趙小姐投遞了 柳州柳工挖掘機(jī)有限公司 的 工藝助理工程師 職位2025-09-07
-
張先生投遞了 柳州柳工挖掘機(jī)有限公司 的 工藝助理工程師 職位2025-09-06
-
覃女士投遞了 柳州市優(yōu)速貨運(yùn)代理有限公司 的 人事行政主管 職位2025-09-05
-
林小姐投遞了 廣西鏈接服飾有限公司 的 女裝商品專(zhuān)員(AD) 職位2025-09-01
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
