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柳州渠道招聘

桂聘提供2025年8月柳州渠道最新招聘,城中區(qū)83條魚峰區(qū)50條,平均工資約為5366元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多渠道渠道銷售經(jīng)理特殊渠道銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-魚峰區(qū) 2人 電子 電力 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:8
2025-08-04
韋海芳
HR
1、根據(jù)公司質(zhì)量戰(zhàn)略目標(biāo),制訂部門質(zhì)量規(guī)劃和年度質(zhì)量計(jì)劃;
2、流程組織編制客戶品質(zhì)管理制度及流程。
3、建立通暢的客戶SQE交流渠道,參與客戶質(zhì)量活動(dòng),及時(shí)向內(nèi)傳遞客戶信息;
4、客戶SQE來訪接送與跟蹤審核問題反饋。
5、按廠內(nèi)或客戶要求,對(duì)客戶端質(zhì)量問題排查,做排查標(biāo)識(shí)及結(jié)果統(tǒng)計(jì);
6、協(xié)助客戶進(jìn)行原因分析,識(shí)別問題責(zé)任方;
7、按廠內(nèi)指導(dǎo),對(duì)客戶端質(zhì)量問題進(jìn)行返工返修;
8、對(duì)接營銷部及倉儲(chǔ)物流部,遵循客戶退貨流程辦理不合格品的退貨。
9、按歷史問題案例,整理輸出重復(fù)發(fā)生問題的頻率與趨勢(shì)圖,推進(jìn)問題的橫向排查與實(shí)施效果。
10、英語作為工作語言。
2025-08-04
吳經(jīng)理
產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 開拓市場(chǎng):了解本公司產(chǎn)品的市場(chǎng)情況,鐳射同類產(chǎn)品競爭對(duì)手情況,對(duì)公司產(chǎn)品競爭力做出分析。
2. 制定計(jì)劃:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果和公司戰(zhàn)略,制定推廣產(chǎn)品的計(jì)劃和策略。
3. 市場(chǎng)推廣:策劃并組織執(zhí)行各類市場(chǎng)推廣活動(dòng),包括線上線下推廣、廣告投放、公關(guān)活動(dòng)等。
4. 活動(dòng)策劃:根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)和目標(biāo)用戶群體,策劃并組織各類營銷活動(dòng),如促銷活動(dòng)、展會(huì)、發(fā)布會(huì)等,提高產(chǎn)品的銷售額和市場(chǎng)占有率。
5. 合作拓展:開拓新的推廣渠道和合作機(jī)會(huì),與合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
6. 預(yù)算控制:負(fù)責(zé)推廣產(chǎn)品的預(yù)算制定和控制,確保推廣活動(dòng)的費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。
7. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、廣告?zhèn)髅?、商?wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 熟練使用辦公軟件,能夠獨(dú)立完成各類市場(chǎng)推廣方案的策劃和撰寫。
3. 擁有成功的品牌推廣或產(chǎn)品推廣案例者優(yōu)先。
4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營銷策劃能力、組織能力和執(zhí)行能力。
5. 擁有豐富的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉各種推廣渠道和推廣手段。
6. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門協(xié)同工作,確保推廣活動(dòng)的順利進(jìn)行。
7. 具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)市場(chǎng)數(shù)據(jù)和用戶反饋,制定相應(yīng)的推廣策略和優(yōu)化方案。
8. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠承擔(dān)工作壓力,確保推廣目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
9. 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)和新技術(shù)有濃厚興趣,能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化和技術(shù)發(fā)展
2025-08-04
吳經(jīng)理
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)招商活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,拓展新的業(yè)務(wù)渠道
2、與潛在合作伙伴建立聯(lián)系,推動(dòng)合作協(xié)議的簽訂
任職要求:
1、具備出色的商務(wù)談判及客戶管理能力
2、能夠獨(dú)立完成招商任務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力
3、積極主動(dòng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及職業(yè)操守
2025-08-04
鄧于民
負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的制定和實(shí)施,包括招聘渠道的開拓和維護(hù),招聘流程的優(yōu)化和改進(jìn); 2. 負(fù)責(zé)招聘需求的分析和崗位描述的編寫,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,安排面試,跟進(jìn)招聘進(jìn)展; 3. …… 具備1年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),熟悉零售行業(yè)招聘流程和招聘渠道; 3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門和層級(jí)的人員進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào); 4.
2025-08-04
鄧于民
一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu); 4、 …… 執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡歷甄別工作; 6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 7、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
2025-08-04
6、產(chǎn)品最終配置及設(shè)計(jì)確定后,向各渠道收集首批新品需求量,輔助制定生產(chǎn)計(jì)劃。
1、崗位描述: (1)主要負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)社會(huì)渠道代理商管理和渠道運(yùn)營。 …… 2、崗位要求: (1)統(tǒng)籌代理商門店運(yùn)營與營銷; (2)發(fā)展新代理渠道,維系存量渠道,組織門店開展?fàn)I銷活動(dòng); 3、福利待遇:有良好學(xué)習(xí)環(huán)境和成長晉升機(jī)會(huì),享社會(huì)保障福利。
2025-08-03
潘女士
行政人事經(jīng)理
2.具備戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理及渠道拓展能力。 3.抗壓性強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作。
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng) 2人 傳媒 廣告 管理咨詢 瀏覽:9
2025-08-03
楊女士
晉升渠道: 1、持續(xù)學(xué)習(xí)鍛煉,職稱晉升,工資待遇持續(xù)提升; 2、鍛煉崗位多,校長崗位每月公開競聘; 3、一兩年條件成熟,可發(fā)展校區(qū)合伙人、公司導(dǎo)師崗位。
2025-08-03
廣西柳州市城中區(qū)文昌路26號(hào)金冊(cè)大廈12樓6號(hào)
6、做好業(yè)務(wù)開拓、客戶開發(fā)工作質(zhì)量監(jiān)督,不斷拓展銷售渠道、銷售網(wǎng)絡(luò),增加銷量。 7、負(fù)責(zé)月度經(jīng)營數(shù)據(jù)整理及市場(chǎng)信息收集并做行情分析,形成月度經(jīng)營總結(jié)向公司提出合理化經(jīng)營建議。
6.維系老客戶,定期互動(dòng),拓展溝通渠道,發(fā)掘新需求,鞏固長期合作關(guān)系。 任職要求 1.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,需提供資質(zhì)證書。
2025-08-03
崗位內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品代理商的招商、洽談以及政策實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)美容美體、減脂塑身等渠道客戶。 …… 3、貫徹公司渠道政策,制定并審核所轄區(qū)域合作商的具體終端動(dòng)銷政策 4、協(xié)助總經(jīng)理及高管制定銷售政策和銷售目標(biāo) 5、科學(xué)管理所轄客戶。 6、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談并完成總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。
2025-08-03
崗位內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品代理商的招商、洽談以及政策實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)美容美體、減脂塑身等渠道客戶。 …… 3、貫徹公司渠道政策,制定并審核所轄區(qū)域合作商的具體終端動(dòng)銷政策 4、科學(xué)管理所轄客戶。 6、完成部門經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。
2025-08-03
潘女士
行政人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司大客戶的開發(fā)和維護(hù)工作,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,保證公司大客戶資源的深入挖掘及維護(hù); 2、定期拜訪目標(biāo)大客戶,充分了解客戶需求并積極跟進(jìn); 3、及時(shí)掌握競爭對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議; 4、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。 崗位要求: 1、專科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:2
2025-08-03
楊振
任職要求: 1、具備5年以上相關(guān)領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗(yàn),有客戶、有渠道,能快速的開拓市場(chǎng)、促成簽單; 2、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,熟練使用計(jì)算機(jī),熟練制作文檔,有一定的計(jì)算機(jī)軟件工程基礎(chǔ)認(rèn)知
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柳州渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 3.1%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 23.1%
    6K-8K
  • 12.3%
    8K-1W
  • 7.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.1%
  • 高中
    1.6%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    1.6%
柳州渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.1%,高中占1.6%,中專占1.6%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
柳州渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。
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