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柳州資深店長招聘

桂聘提供2025年11月柳州資深店長最新招聘,柳南區(qū)2條城中區(qū)2條,平均工資約為4919元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多資深店長家居門店店長資深店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-28
劉女士
招募經(jīng)理
一、工作內(nèi)容流程:
1、網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布房源廣告(58 安居客 抖音 快手 小紅書 等平臺)
2、給意向客戶匹配推薦合適的房子
3、電話邀約,把意向客戶確定好看房時間
4、陪同客戶看房(會有資深店長一起帶看)
二、任職要求
1、身份證滿18-50周歲
2、小白無經(jīng)驗都行(無學(xué)歷限制)
3、想提升,想賺錢,踏實肯干,掙錢欲望強烈。
三、工作優(yōu)勢
1、上班時間:9:00~12:00,14:00~18:00
2、上班地點:就近安排,公司有多家門店
3、休息:休息自由,自己安排
4、業(yè)務(wù):靈活選擇,租房+一手二手 根據(jù)自己意愿挑選做
5、薪資:底薪+高提成+獎金,綜合月均收入5000+
【工作內(nèi)容】
1、使用手機或者電腦對貝殼網(wǎng)的信息進行維護
2、為客戶提供優(yōu)質(zhì)看房體驗,打造專業(yè)服務(wù)品牌;
3、主要負責(zé)新房邀約跟進,邀約到樓盤即可(店長會協(xié)助)
4、線上VR足不出戶帶客戶看房、線上講房(平臺有客源)
5、為有購房需求客戶匹配合適房源(平臺有房源)
入行認真做,未來的你可以是:
房產(chǎn)稅費計算專家、財務(wù)分析師、房產(chǎn)法律顧問、談判專家、心理學(xué)專家--
【崗位要求】
1.不限學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先(可接受應(yīng)屆生)
2.對房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、金融感興趣、對房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)有一定認可度
3.陽光自信、具備較好的溝通表達能力和學(xué)習(xí)能力
4.務(wù)實正直、高度的工作熱情、強烈自驅(qū)、渴望成功
5.有較強的服務(wù)意識、強烈的團隊精神
用人邏輯:人品→態(tài)度→能力(沒能力可學(xué)、沒人品不要)
【福利待遇】優(yōu)于同行
薪資:
1.豐富的業(yè)績提成:5k-20k不等(級別提成、業(yè)績累計提成、獎勵提成)
我店小伙伴平均轉(zhuǎn)正收入過萬/月 行業(yè)平均收入7000元/月
薪資預(yù)計 首年:6-15萬↑ 次年10-20萬↑
福利:
2.節(jié)日福利:中秋大禮包、新年大禮包、生日禮包等節(jié)日禮品
3.職業(yè)化定制培訓(xùn):100課時培訓(xùn)、10大培訓(xùn)體系、6類學(xué)習(xí)方式、師徒制
店面特有福利:
1.每日水果/餅干/糖果
2.每月聚餐,不定期旅游(根據(jù)店面業(yè)績定遠近)
【晉升空間】公平多線路晉升
專業(yè)線:新房專員→資深專員→新房專家
管理線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(或合伙人)→區(qū)域負責(zé)人(區(qū)域合伙人)
創(chuàng)業(yè)路線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(或合伙人)→店東→擴張規(guī)模店面的店東
【貝殼找房平臺】簡介
目前國內(nèi)最大最專業(yè)的房產(chǎn)大平臺。全國數(shù)萬門店。
德佑房產(chǎn):貝聯(lián)第一品牌,全國超1.5萬家門店。
在柳州貝殼旗下門店超100家,遍布各城區(qū)。
薪酬福利
1、優(yōu)越的薪酬,無責(zé)任底薪+高提成 (47%~80%)+帶薪培
訓(xùn)(終身)
2、清晰的規(guī)劃,經(jīng)紀(jì)人 資深經(jīng)紀(jì)人 店長 區(qū)域總監(jiān) 只要你
愿意的職位
3、雄厚的平臺,依托于強大的居住服務(wù)平臺,將賦能全面技
術(shù)支持
4、強大的專業(yè)技能培訓(xùn)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務(wù);
3、負責(zé)公寓、別墅、寫字樓買賣與租賃的全過程,包括識別
需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等,
促成業(yè)務(wù)成交;
任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2、敏說的洞察力,喜歡挑戰(zhàn)生活和接受新鮮的事物;
3、溝通能力強,普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動,樂
觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團 精神:
企業(yè)優(yōu)勢:
1、成珍之旅:貝殼平臺講師團隊為您講解基不山務(wù)技能、平
臺規(guī)則、行業(yè)專業(yè)知識等2、專業(yè)成珍:貝殼平臺講師團隊為您傳授業(yè)務(wù)進階、客戶服
務(wù)、行業(yè)政策法規(guī)等。
3、品質(zhì)成珍:貝殼平臺講師團隊為您提供核心業(yè)務(wù)管理、高
端品質(zhì)介紹、職業(yè)規(guī)劃、團隊帶教課程。
4、經(jīng)驗分享:百萬業(yè)績大咖與你共同分享經(jīng)驗,讓你借鑒別
人的成功秘訣。
如何被重用?
1、無空降兵:為你提供一個公開、公平、透明,沒有天花板
的竟?fàn)幤脚_。
2、 快速晉升:為你提供明確的晉升標(biāo)準(zhǔn)與創(chuàng)平臺。
3、領(lǐng)導(dǎo)支持:上級全力以赴的付出與支持頭 爾排除一切工作
障礙。
4、價值體現(xiàn):業(yè)績不是標(biāo)準(zhǔn),價值全面現(xiàn)才是菁英。
年終獎金 績效獎金 節(jié)日福利 住房補貼 員工培訓(xùn)
柳州-城中區(qū)-時代商廈 1人 房地產(chǎn) 投遞:2人 瀏覽:67
2025-10-28
劉女士
招募經(jīng)理
一、工作內(nèi)容流程: 1、網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布房源廣告(58 安居客 抖音 快手 小紅書 等平臺) 2、給意向客戶匹配推薦合適的房子 3、電話邀約,把意向客戶確定好看房時間 4、陪同客戶看房(會有資深店長一起帶看
約 4 個崗位

柳州資深店長招聘最新投遞

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柳州門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
  • 0.5%
    2K
  • 17%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 26.4%
    5K
  • 12.6%
    6K-8K
  • 9.3%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 中專
    1.8%
  • 大專
    0.6%
柳州門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,中專占1.8%,大專占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.4%
  • 1-3年
    3%
  • 3-5年
    0.6%
柳州門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.4%,1-3年占3%,3-5年占0.6%。

柳州 門店店長百科

...崗位職責(zé)
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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