職位描述

一、薪酬福利
1、每周5天工作日,周末雙休,工作時(shí)間:8:30--18:00,包午餐
2、薪資構(gòu)成:底薪(2900元/月)+業(yè)績(jī)提成,購(gòu)買五險(xiǎn)一金,依法享有婚、產(chǎn)、喪假
3、工作滿一年享有帶薪年假,年度體檢
4、晉升空間:大學(xué)本科學(xué)歷,在行工作滿3年以上,根據(jù)業(yè)績(jī)等情況擇優(yōu)轉(zhuǎn)為正式員工。
二、工作地點(diǎn)
柳州市
三、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)個(gè)人逾期貸款催收工作;
2、協(xié)助辦理個(gè)人貸后管理日常工作;
四、任職條件
1、學(xué)歷要求:大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;專業(yè)不限,金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、年齡范圍:年齡不超過(guò)35周歲(含);
3、具備銀行從業(yè)所需基本專業(yè)技能;
4、愛崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,?zé)任心強(qiáng),身體健康;
5、符合員工行為管理相關(guān)要求,符合任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求,無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形;
6、無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合銀行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形,在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi),無(wú)正在接受組織審查調(diào)查的情形。
注:我司不會(huì)以招聘為名義收取任何費(fèi)用或者押金,請(qǐng)求職者注意辨別真?zhèn)巍?

公司簡(jiǎn)介

【公司簡(jiǎn)介】
銀雁集團(tuán)成立于1996年,總部位于深圳,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó),在全國(guó)200多個(gè)城市設(shè)立分支機(jī)構(gòu)。我們以“智造業(yè)務(wù)流程,慧構(gòu)行業(yè)價(jià)值,成為最具價(jià)值業(yè)務(wù)伙伴”為使命愿景,致力于以科技賦能服務(wù),以科技帶動(dòng)創(chuàng)新,為客戶提供營(yíng)銷、風(fēng)控、運(yùn)營(yíng)、技術(shù)等四大類產(chǎn)品與服務(wù),服務(wù)客戶包括銀行、保險(xiǎn)公司、政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、上市公司等。
廣西銀雁信息技術(shù)有限公司(廣西銀雁)是銀雁科技旗下公司,成立于2012年,(注冊(cè)資金500萬(wàn)),在省內(nèi)12個(gè)地市設(shè)立了分支機(jī)構(gòu)。成立以來(lái),廣西銀雁科技一直穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),每年保持業(yè)績(jī)穩(wěn)步增長(zhǎng),為員工提供良好的辦公環(huán)境、多層面的福利關(guān)懷,讓員工感到放心可靠。同時(shí),廣西銀雁科技還為員工提供全面的培養(yǎng)發(fā)展機(jī)制和多維的晉升渠道,賦能員工,提升員工幸福感和職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力!

使命:智造業(yè)務(wù)流程,慧構(gòu)行業(yè)價(jià)值
愿景:成為最具價(jià)值業(yè)務(wù)伙伴
價(jià)值觀:擔(dān)當(dāng)、協(xié)同、簡(jiǎn)單、尊重
文化因子: 業(yè)務(wù)發(fā)展層面:安全可靠,開拓創(chuàng)新;
組織管理層面:協(xié)同高效,簡(jiǎn)單透明;
員工成長(zhǎng)層面:開放包容,共生共贏。

【HR姐姐有話要說(shuō)】
*工作時(shí)間:五天制;
*加入銀雁大家庭,即可享:①規(guī)范的用人制度;②合理且具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利;③專業(yè)的培訓(xùn);④廣闊的發(fā)展空間;⑤良好穩(wěn)定的工作平臺(tái);⑥接地氣的領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)結(jié)有愛的小伙伴們;⑦輕松融洽的工作氛圍;⑧節(jié)日禮金與員工生日會(huì);⑨豐富多彩的員工活動(dòng)……你還等什么!快快投簡(jiǎn)歷!
*招聘熱線:南寧0771-2842261 潘女士,柳州0772-2067821,廣西銀雁歡迎你!
南寧面試地址地鐵到達(dá):3、4號(hào)線“總部基地站”B口出;公交車站:可乘坐12路、15路、70路公交到“五象平樂(lè)立交”站

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西柳州市 查看上班路線

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電催貴港
3000-8000元
柳州-鹿寨縣
工作內(nèi)容:1、進(jìn)行逾期賬戶提示作業(yè)并達(dá)成效果指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)貸后檢查、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、電話催收、上門催收等; 3、對(duì)客戶還款等狀況進(jìn)行跟蹤; 4、完成臨時(shí)交付的其他績(jī)效提升工作。 職位要求:1、從事金融或者相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有銀行信用卡中心,信貸公司,擔(dān)保公司,P2P網(wǎng)貸公司活相關(guān)行業(yè)貸后管理半年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、擅長(zhǎng)發(fā)覺(jué)問(wèn)題、解決問(wèn)題,抗壓能力強(qiáng),有執(zhí)行能力。 4、工作主動(dòng)負(fù)責(zé),專心認(rèn)真,勤勉敬業(yè),擅長(zhǎng)溝通,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí); 5、Office辦公軟件熟知,思維清楚,表達(dá)能力優(yōu)秀。 工作時(shí)間:朝九晚六,周末雙休,節(jié)假日休,五險(xiǎn)
2025-08-23
廖先生
經(jīng)理
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 1、按照公司要求,為客戶提供電話提醒服務(wù); 2、嚴(yán)格保管所有的檔案和客戶資料,不允許外泄; 3、依照公司規(guī)定對(duì)客戶的資料進(jìn)行跟進(jìn),并錄入系統(tǒng)。 任職資格: 1、有金融、銀行客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、做過(guò)信用卡電催、帶過(guò)團(tuán)隊(duì) 3、語(yǔ)言表達(dá)及溝通交流能力; 4、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、認(rèn)真細(xì)心、有責(zé)任感; 工資待遇:無(wú)責(zé)任底薪2500+全勤獎(jiǎng)+提成+額外獎(jiǎng)金+加班補(bǔ)貼+年底雙薪+公費(fèi)旅游+周末單休+國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日 享受國(guó)家的法定節(jié)假日及婚喪假等, 完善在職培訓(xùn)﹐從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、經(jīng)理,區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì) 正式員工月收入平均8000-10000元,高者15000元以上。 工作時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00
2025-08-14
何女士
催收員
5000-8000元
柳州-柳北區(qū)
注:本崗位不是銷售崗位,不需要找客戶、找資源; 工作內(nèi)容: 1、通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn); 2、通過(guò)與銀行逾期欠款客戶進(jìn)行一對(duì)一溝通,幫助和引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的繳還銀行的欠款,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。 職位要求: 1、年齡18-35歲(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,年齡可適當(dāng)放寬) 2、具備良好的溝通、談判能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),工作積極主動(dòng),有一定的抗壓能力 3、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,曾從事金融、銷售、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷至高中/中專 4、征信良好,無(wú)犯罪記錄 工作時(shí)間:9:00-12:00,13:30-18:00 1、薪資構(gòu)成: 試用期:保底薪資3000(無(wú)責(zé)任)+高于同行業(yè)提成+獎(jiǎng)金; 試用期后:保底薪資3000-3600(無(wú)責(zé)任)+高于同行業(yè)提成+獎(jiǎng)金; 試用期(3個(gè)月,完成任務(wù)可以提前晉升)(簡(jiǎn)單做4K-6K,認(rèn)真做7K-1w,努力做1W+) 2、培訓(xùn):專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人一對(duì)一輔導(dǎo),在職期間不定期業(yè)務(wù)提升培訓(xùn) 3、其他福利: 人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層; 帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、不定期團(tuán)建、下午茶、生日會(huì)、節(jié)日福利、年度旅游,帶薪培訓(xùn),透明晉升、績(jī)效獎(jiǎng)金。 舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 晉升渠道:橫向晉升:催收員等級(jí)調(diào)薪晉升 縱向晉升: 儲(chǔ)備干部 風(fēng)控組長(zhǎng) 風(fēng)控經(jīng)理 總公司副總/分公司總經(jīng)理
2025-08-14
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 1、按照公司要求,為客戶提供電話提醒服務(wù); 2、嚴(yán)格保管所有的檔案和客戶資料,不允許外泄; 3、依照公司規(guī)定對(duì)客戶的資料進(jìn)行跟進(jìn),并錄入系統(tǒng)。 任職資格: 1、有金融、銀行客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、語(yǔ)言表達(dá)及溝通交流能力; 3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、認(rèn)真細(xì)心、有責(zé)任感; 工資待遇:底薪2000+全勤獎(jiǎng)+提成+額外獎(jiǎng)金+加班補(bǔ)貼+年底雙薪+公費(fèi)旅游+周末單休+國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日 享受國(guó)家的法定節(jié)假日及婚喪假等, 完善在職培訓(xùn)﹐從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、經(jīng)理,區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì) 正式員工月收入平均5000-10000元。 工作時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00
2025-08-14
何女士
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助銀行及其他金融機(jī)構(gòu)處理逾期貸款業(yè)務(wù); 2、主要工作是通過(guò)電話、信息等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行溝通協(xié)商,引導(dǎo)客戶及時(shí)還款; 3、負(fù)責(zé)案件的整理、挖掘和記錄; 4、一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機(jī)會(huì)。(此工作崗位無(wú)需外出輕松易學(xué)) 任職資格: 1、18-36歲左右者優(yōu)先;能力較強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件; 2、普通話流利,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力,思維敏捷,有較強(qiáng)的綜合分析能力; 3、熟悉電腦操作; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)愛崗,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,積極樂(lè)觀,能承受較大的工作壓力; 5、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、肢體殘疾人,新手入門,老員工一對(duì)一、手把手言傳身教,復(fù)制成功技巧; 6、新人崗前帶薪培訓(xùn); 7、個(gè)人征信良好,無(wú)犯罪記錄。 工作時(shí)間: 1、享受國(guó)家法定節(jié)假日,提供五險(xiǎn)及其他福利; 2、試用期無(wú)責(zé)任底薪+新人補(bǔ)貼,轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)底薪+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金,公司月平均工資在5000元-8000元左右,能力突出者月薪過(guò)萬(wàn); 崗位晉升:初級(jí)催收員-中級(jí)催收員-高級(jí)催收員-催收組長(zhǎng)-高級(jí)催收主管
2025-08-14
馮女士
人事
廣西銀雁科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西銀雁科技有限公司
所在行業(yè) 網(wǎng)絡(luò)
成立時(shí)間 12年(2012年9月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

北部灣銀行駐場(chǎng)法院文員

¥2000-3000元

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