職位描述
崗位職責：
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；
8、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
任職資格：
1、兩年以上人力資源工作經驗的優(yōu)先考慮；
2、
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
公司簡介
青蘋果裝飾設計有限公司，為了更好開拓柳州裝飾市場品質需求，特在柳州成立，注冊資金50萬元，是一家集家居裝修工程設計施工、高端家居裝潢設計施工于一體的專業(yè)化裝飾工程公司。公司擁有強大的設計資源，多位資深設計師根據(jù)每一位客戶的不同要求推薦不同風格的構思與服務，并可由客戶自行選擇材料、控制成本。完善便利的裝修工廠化模式體現(xiàn)了整體裝修的優(yōu)點——省時、省力、省錢、省心、環(huán)保。整個裝修過程中所采用的多級質量保障體系模式及倡導的全程生態(tài)、綠色控制、全程質量保障體系，更是從設計到操作方面實現(xiàn)了質量一流、服務周到，真正做到了為每一位漢唐的客戶度身打造舒適健康的家居環(huán)境。漢唐人在不斷地積累經驗，我們提倡規(guī)范化施工設計、管理、服務，打造一個以質量為標準為目標的服務團隊，曾經為不少客戶提供了優(yōu)質服務，如華建、海景綠洲……我們將在這一領域創(chuàng)造我們的輝煌。今天的漢唐裝飾秉承“用心設計、真誠服務”的服務理念和“誠信、開拓、進取、公平”的企業(yè)文化，從滿足客戶需求和市場變化出發(fā)，始終如一地為客戶創(chuàng)造舒適的家居生活、為社會創(chuàng)造高品質的生態(tài)家居文化，塑造企業(yè)“專業(yè)、誠信、服務”的品牌形象。
上班地點
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潘小姐 -
人事行政專員HR2000-4000元柳州-柳南區(qū)-航星苑柳州市柳南區(qū)鳳安房地產信息咨詢服務部互聯(lián)網/電子商務房產門店BP（店秘） 工作內容 協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù)，人員招聘， 門店量化管理協(xié)助，門店衛(wèi)生，前臺接待 要求：熟練應用office等辦公軟件，高中及以上學歷，五官端正，對待工作有上進心，愿意接受貝殼平臺技能培訓,無經驗也可以，(有關這行經驗或招聘經驗的優(yōu)先。) 薪酬：底薪2500＋提成＋招聘提成（有經驗者薪酬面談）2025-09-24
王玉梅
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人力資源專員/助理3000-8000元柳州-魚峰區(qū)廣西斑馬科技有限公司計算機硬件[崗位職責 ] 1、負責公司員工的招聘工作; 2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機構;3、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 4、進行聘前測試和簡歷甄別工作; 5、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制; 7、完成公司每月招聘目標; 8、其它人事日常工作。 [任職資格] 1、大專以.上學歷; 2、具有較強的戰(zhàn)略思維能力及歸納分析能力，具備較強的溝通協(xié)調能力; 3、熟練使用Word. Excel、 PPT等辦公軟件的操作;4、具備較強的溝通協(xié)調能力和親和力; 5、執(zhí)行力強、能承受工作壓力。 [晉升空間] 招聘專員-人事主管-人力資源部經理 [其中福利包含] 績效獎勵、每半年加薪、生日福利、帶薪旅游、晉升公司合伙人。 [. 上班時間] 早.上8:40-12:00下午14:30-18:002025-09-24
楊女士
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人事hr5000-6000元柳州-柳南區(qū)-銀泰城1、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并指導、監(jiān)督各項計劃的實施。 2、建立并完善人力資源管理制度和體系，包括招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等方面。 3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平；負責對下屬公司的人力資源管理工作提出指導意見。 4、招聘優(yōu)秀管理團隊，實施人才發(fā)展儲備計劃； 5、督辦公司重大工作事項的執(zhí)行與落實。 6、完成領導交辦的其他臨時性工作。 7.負責將部門工作計劃分解到個人，并監(jiān)督計劃完成情況。 8.制定公司年度人力資源需求計劃。組織人員招聘過程，制定公司培訓計劃。 上班時間：上午9:00-12:00 下午14:00-18:002025-09-23
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人力資源專員/助理-柳州3000-4000元柳州-城中區(qū)-東郡尚苑深圳同耕科技股份有限公司計算機服務（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務，維修）總部：深圳，base地點：柳州； 崗位職責: 1、負責公司發(fā)布招聘信息，預約和安排面試； 2、負責分公司辦公室日常行政事務； 3、公司辦公設備設施、固定資產、辦公用品的管理； 5、負責員工合同和人事信息管理與檔案的維護； 6、負責員工考勤的管理核算及社會保障、公積金和福利等方面的相關事宜； 7、負責員工薪資、個稅核算； 8、負責企業(yè)文化的建設，員工關懷等相關事宜； 9、其他人事日常工作。 任職要求： 1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關專業(yè)大專以上學歷； 2、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識，溝通領悟能力強； 3、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件； 4、了解國家各項勞動人事法律、法規(guī)和政策； 5、吃苦耐勞，工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 6、有強烈的責任感和敬業(yè)精神，公平公正、做事嚴謹。2025-09-23
柳州市城中區(qū)金冊大廈
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急招人事專員，只要1名！！4000-5000元柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城負責公司人員招聘，人事檔案管理，入職、離職手續(xù)辦理。 上班時間朝九晚六，午休2小時，單雙休，節(jié)假日放假 薪資3500+績效500+提成200一人 業(yè)績千分之五 年齡22-32，學歷大專以上，有一年招聘經驗，沒有一年招聘經驗不考慮，上一份工作是人事招聘會優(yōu)先考慮哦！2025-09-23
李昌富
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人事行政部經理4000-6000元柳州-魚峰區(qū)1.參與制定公司相關政策和制度 2.構建和完善公司的人力資源架構、制度及文化建設 3.負責組織公司員工的招聘、錄用、培訓、建檔、辭退等相關工作 4.擬訂公司各項行政費用預算 5.具備4s店同等職務管理經驗2年以上者優(yōu)先考慮。2025-09-23
王志強
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人事專員（培訓+招聘）3000-4000元柳州-魚峰區(qū)廣西興柳食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)（1）協(xié)助用人部門編寫崗位說明書并根據(jù)公司職位調整需要進行相應的變更。 （2）完善招聘管理制度、招聘流程、勞動/勞務合同管理制度與溝通渠道。 （3）根據(jù)現(xiàn)有編制及公司業(yè)務發(fā)展需求協(xié)調、統(tǒng)計各部門招聘需求并編制招聘計劃。 （4）組織進行簡歷甄別、篩選、專業(yè)知識測評；組織人員初試、復試、和終試，確定合適人選，報上級領導審批；及時完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計、招聘數(shù)據(jù)分析與招聘工作總結。 （4）負責培訓機構、培訓講師、培訓場地的選擇與培訓效果的評估、反饋。 （6）對入職員工進行入職培訓，宣導企業(yè)文化及公司相關管理制度。 （7）完成月度、季度、年度的培訓數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和總結。 （8）協(xié)助其他部門的相關培訓。2025-09-23
樓永健
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人事行政主管3000-5000元柳州柳州九龍商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1.負責組織和實施員工招募流程，包括篩選、面試及評估候選人； 2.設計和實施員工培訓計劃，確保培訓內容符合公司發(fā)展需求； 3.進行員工績效考核，提出改進建議，并監(jiān)督員工執(zhí)行； 4.管理員工關系，包括合同管理、福利發(fā)放及解決勞動爭議； 5.確保人事活動符合法律法規(guī)，并優(yōu)化人事管理流程。 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與團隊成員交流； 2.擁有良好的組織和規(guī)劃能力，能夠獨立管理多個任務； 3.對人事管理流程有深入理解，能夠靈活應對各類人事相關問題； 4.具備良好的判斷力和決策能力，能夠在復雜環(huán)境中做出有效決策； 5.能夠嚴格遵守公司規(guī)章制度，具有高度的責任心和職業(yè)道德。2025-09-23
熊金麗
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人事高級專員22106000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西柳瑞資產管理有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1.組織國內營銷中心員工招聘工作 1）協(xié)助人力資源經理完善招聘體系，制定招聘計劃，管理招聘渠道； 2）組織國內營銷中心招聘相關流程工作及相關統(tǒng)計、分析報表，建立公司人才儲備庫； 2.組織并監(jiān)督國內營銷中心員工的績效考核工作 1）編制和實施績效激勵方案，組織簽訂績效合同，協(xié)助各部門制定績效指標體系； 2）組織季度、半年度、年度各項績效考核，開展績效面談和年度評優(yōu)工作； 3）監(jiān)督和指導各部門按照事業(yè)部績效考核制度執(zhí)行； 4）其他與績效管理相關的工作。 任職資格: 1.年齡\\身高\\性別： 35歲以下； 2.專業(yè)知識背景：本科及以上學歷，人力資源或其他管理類專業(yè)； 3.工作經驗\\業(yè)務技能： 3年及以上人力資源工作經驗\\熟悉人力資源法律法規(guī)，有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、績效考核工作經驗者優(yōu)先考慮； 4.語言\\技術等級\\持證情況\\電腦操作：熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件，具備基本網絡知識； 5.其他： 偶爾需要出差。2025-09-23
文武
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室內裝飾，室內外裝飾設計與施工，園林藝術設計，電腦效果圖。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：住宅室內裝飾裝修；建設工程設計（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：住宅水電安裝維護服務；專業(yè)設計服務；建筑裝飾材料銷售；輕質建筑材料銷售；建筑材料銷售；工程管理服務；家具安裝和維修服務；平面設計；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)總部管理；企業(yè)形象策劃；企業(yè)管理；企業(yè)信用管理咨詢服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：住宅室內裝飾裝修;建設工程設計;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：專業(yè)設計服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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室內外裝飾工程、建筑工程、園林綠化工程、鋼結構工程、門窗工程的設計、施工；外墻清洗；建材、家具的銷售；經濟信息咨詢；國內貿易、貨物及技術進出口業(yè)務；設計、制作、發(fā)布、代理國內各類廣告。 -
許可項目：住宅室內裝飾裝修；建設工程設計；廣播電視節(jié)目制作經營；建設工程施工；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；在線數(shù)據(jù)處理與交易處理業(yè)務（經營類電子商務）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：建筑材料銷售；五金產品零售；建筑裝飾材料銷售；信息系統(tǒng)集成服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；家宴服務；家政服務；物聯(lián)網技術研發(fā)；物聯(lián)網技術服務；家具銷售；廣告設計、代理（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）。
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室內外裝修裝飾工程；園林景觀工程設計、施工；建筑材料、衛(wèi)浴潔具、五金產品、燈具、石材、家具用品、紅木家具銷售；設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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裝修裝飾工程設計、施工；建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包；房屋修繕；水電、機電、鋼結構安裝；建筑材料、裝飾材料、五金交電、家用電器、電線電纜銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
建筑裝飾裝修工程設計及施工,建筑勞務分包,金屬門窗、建材、木制品、工藝美術品、日用百貨、窗簾、家居用品、家用電器、五金產品、燈具的銷售,家政服務,設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告,軟件設計、開發(fā)及銷售,企業(yè)管理服務,網頁設計、開發(fā)與制作,通信系統(tǒng)開發(fā)與集成服務,自動化控制系統(tǒng)開發(fā),電子技術服務,投資咨詢服務,接受委托場地租賃,企業(yè)營銷策劃,商務信息咨詢服務。 -
許可項目：住宅室內裝飾裝修（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：金屬門窗工程施工；平面設計；圖文設計制作；專業(yè)設計服務；建筑裝飾材料銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：機動車修理和維護；汽車裝飾用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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- 所在行業(yè) 裝飾
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