職位描述
帶薪年假20天,可搭公司專線家鄉(xiāng)來回。
掙得就是就是辛苦錢 吃住都在車上
不限經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷,但一定要肯吃苦學(xué)習(xí)
試用期過后工作方向可就近家鄉(xiāng)安排—優(yōu)先招聘退伍軍人
【待遇】
1:試用期第一個月工資6 5 0 0左右/月,(試用期為40天左右)額外出差期間每個月補(bǔ)發(fā)餐補(bǔ)1 8 0 0--2 7 0 0
2:轉(zhuǎn)正底 薪 為9 0 0 0/月,出差補(bǔ)貼 4 0 0 0~6 0 0 0/月
3:試用期為40天左右,工資在每月10號以打卡形式發(fā)放,(不扣壓,不拖欠)
4:免費(fèi)為員工繳納(養(yǎng)老,醫(yī)療,失業(yè),生育,工傷保險(xiǎn),住房公基金)
5 :求職者無需繳納(報(bào)名費(fèi),培訓(xùn)費(fèi)等。。。)費(fèi)用!
【工作方式】
1:主要負(fù)責(zé):云南,貴州,四川,深圳,北京,上海,江西,安徽,陜西,湖南,福建,山西,山東,河南,新疆,西藏,黑龍江。。。等中國各個省會一線二線遠(yuǎn)距離城市配送公司廠區(qū)貨物。
2:一個月出差20天,休息10天!可根據(jù)員工家鄉(xiāng)城市意愿分配家鄉(xiāng)路線!
3:同樣享受國家制定法定節(jié)假日,病假,事假,不帶薪年假(20天年假)
【基本要求】
1:為人誠實(shí),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,責(zé)任感強(qiáng),服從公司安排。
2:有效身份證,年齡16-40周歲。
3: 身體健康能適應(yīng)出差,不暈車,能接受長期長途各個城市出差。
4:無傳染病,無殘疾,高血壓,心臟病 心肌梗塞等!
(凡符合以上要求,到達(dá)公司后百分之百錄取,保證入職)與公司簽訂正式《勞動合同書》。
【工作內(nèi)容】
1:先從廠區(qū)內(nèi)按照公司分配的貨物清單,進(jìn)行清點(diǎn)產(chǎn)品數(shù)量及型號類型,然后產(chǎn)品交接上自己負(fù)責(zé)的車節(jié)車廂,跟隨車輛運(yùn)往目的城市,交接貨物時防止貨物流失,損壞,避免火災(zāi)等檢查工作。裝卸工裝卸貨物時指揮好貨物按照清單上的數(shù)量進(jìn)行督促叉車工搬運(yùn)工不能卸錯,多卸,少卸,的現(xiàn)象發(fā)生然后負(fù)責(zé)簽單?。ǚ磸?fù)核對上面的數(shù)量無誤)。
2:貨物較重大,我們有專業(yè)的叉車工,叉運(yùn)裝卸貨,員工不需要參與搬運(yùn)!
3:公司提供你們就職中的免費(fèi)食宿車費(fèi)對于新進(jìn)員工當(dāng)天就安排食宿,當(dāng)天免費(fèi)辦理入職手續(xù),免費(fèi)發(fā)放辦理:工作服4套,就餐卡,識別卡,工作證,工資卡。
【衣】公司免費(fèi)提供4套,就餐卡,識別卡,工作證,工資卡。
【食】:公司免費(fèi)提供工
公司簡介
普通貨運(yùn)、貨物專用運(yùn)輸(集裝箱)、大型物件運(yùn)輸、冷藏保鮮運(yùn)輸、罐式車輛運(yùn)輸、機(jī)動車維修;代理新車掛牌、車輛過戶、年審;物流倉儲(不含化學(xué)品)、建材、日用百貨、勞保用品、五金電料、汽車、農(nóng)機(jī)、農(nóng)具、工程機(jī)械(不含特種設(shè)備)、潤滑油、塑料制品銷售。
上班地點(diǎn)

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物流實(shí)習(xí)生(柳州)2000元柳州-魚峰區(qū)廣西桂中大藥房連鎖有限責(zé)任公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備1、物流管理等相關(guān)專業(yè),大專也上學(xué)歷; 2、具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。8小時前
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計(jì)劃物流專員6000-8000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): \"生產(chǎn)任務(wù)的安排 協(xié)調(diào)安排(國際)生產(chǎn)訂單、緊急任務(wù)并檢查落實(shí)。\" \"溝通與協(xié)調(diào) 1、參與相關(guān)生產(chǎn)單位或部門的信息溝通與協(xié)調(diào)工作; 2、協(xié)調(diào)處理公司內(nèi)部各生產(chǎn)單位生產(chǎn)現(xiàn)場突發(fā)問題。\" \"生產(chǎn)過程記錄: 1、對生產(chǎn)過程情況進(jìn)行記錄。 2、對生產(chǎn)影響責(zé)任方進(jìn)行通報(bào)考核\" 完成各自負(fù)責(zé)機(jī)型的(月度)生產(chǎn)總結(jié)(對提出的問題解決措施監(jiān)督實(shí)施,跟蹤閉環(huán)) \"生產(chǎn)異常的協(xié)調(diào)處理: 處理生產(chǎn)異常,參加調(diào)查分析,提出改進(jìn)。\" 計(jì)劃模塊MES運(yùn)維。 組織(國際)整機(jī)改配、整改交付 \"質(zhì)量管理職責(zé): 1)協(xié)助部門質(zhì)量體系的推進(jìn),確保質(zhì)量體系運(yùn)行有效; 2)個人嚴(yán)格按《各級人員質(zhì)量管理職責(zé)》履行崗位職責(zé); 3)嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則; 4)嚴(yán)格執(zhí)行軍品授權(quán)上崗要求; 5)對因計(jì)劃安排不當(dāng)、嚴(yán)重不均衡而造成的產(chǎn)品質(zhì)量低劣負(fù)責(zé)。\" \"職業(yè)健康安全/環(huán)境: 1)個人嚴(yán)格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行(具體職責(zé)詳見GZLG挖.09.11-2003《職業(yè)健康安全環(huán)境責(zé)任制》); 2)所管轄范圍內(nèi),職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運(yùn)行正常; 3)做到安全生產(chǎn)四不傷害,發(fā)現(xiàn)安全隱患和事故,按要求及時報(bào)告,并配合調(diào)查和分析。\" 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的各項(xiàng)工作任務(wù) 崗位要求: 1、本科(含)以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)。 2、具有1年以上工作經(jīng)歷,1年以上大中型制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)技術(shù)、生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有生產(chǎn)管理的知識背景;熟悉生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃管理、SAP系統(tǒng)知識。了解職業(yè)健康安全、環(huán)保相關(guān)知識。熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)流程。 4、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,熟練使用SAP系統(tǒng)的查詢功能,具備一定的寫作水平。 5、具有較強(qiáng)計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制能力;具有一定判斷與決策能力;具有一定的創(chuàng)新工作能力。2025-08-06人力資源部
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物流車隊(duì)長4000-5000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工有相關(guān)車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系;熟悉五菱,寶駿相關(guān)要求等2025-08-06韋經(jīng)理
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物流部長5000-8000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、管理貨物的采購、倉庫儲存、物流配送等工作,確保物流過程中的高效性和經(jīng)濟(jì)性。 2、從事汽配行業(yè)有限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2025-08-06韋經(jīng)理
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其他物流4000-6000元柳州-魚峰區(qū)柳州寶鋼汽車鋼材部件有限公司汽車及零配件需要倒班 1.負(fù)責(zé)倉庫庫區(qū)管理規(guī)劃; 2.負(fù)責(zé)日常巡庫以及協(xié)助發(fā)貨; 3.月度盤點(diǎn)等其他領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 4.熟悉辦公軟件,Excel、Word等。 5.上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng) 6.有策劃倉管管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-08-02梁先生
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物流工程師6000-8000元柳州-柳北區(qū)柳州臻驅(qū)電控科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作職責(zé): 對物流規(guī)劃體系及運(yùn)作過流程進(jìn)行規(guī)劃,編制和優(yōu)化物流運(yùn)作流程,完善及精益物流推進(jìn);確保完成公司降本增效目標(biāo); 負(fù)責(zé)參與公司物流軟件物流相關(guān)功能策劃實(shí)施與優(yōu)化; 對公司物流運(yùn)輸商、三方物流服務(wù)商進(jìn)行管理,考核和提升,包裝器具的使用和管理、回收監(jiān)控; 負(fù)責(zé)對公司物流場地和物流路線進(jìn)行規(guī)劃、物流現(xiàn)場優(yōu)化實(shí)施推進(jìn)、現(xiàn)場目視化管理; 制定發(fā)布與持續(xù)維護(hù)供應(yīng)商包裝標(biāo)準(zhǔn),形成包裝規(guī)范體系,組織包裝相關(guān)流程的制定;配合包裝工程師推進(jìn)包裝供應(yīng)商的選擇; 負(fù)責(zé)工廠物流工位器具的策劃和選擇,負(fù)責(zé)物流操作類業(yè)務(wù)管理,實(shí)現(xiàn)部門業(yè)務(wù)指標(biāo),確保公司生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定地進(jìn)行和滿足客戶交付; 負(fù)責(zé)參與新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目APQP小組,根據(jù)客戶輸入的需求完成項(xiàng)目物流運(yùn)輸規(guī)劃和包裝策劃;對包裝供應(yīng)商進(jìn)行準(zhǔn)入評審和績效評定。 教育/工作經(jīng)驗(yàn) 大專及以上學(xué)歷; 物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 特殊知識 3年以上物流相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),汽車零部件物流公司及運(yùn)輸行業(yè)有較多了解; 熟悉物流運(yùn)作,有策劃并實(shí)施物流方案的經(jīng)驗(yàn); 具備優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和豐富的談判技巧; 熟練使用辦公軟件; 良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),有一定的工作壓力承受力; 具備較強(qiáng)的判斷,計(jì)劃和執(zhí)行能力,組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。2025-08-01蘭女士人力資源
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物流主管6000-8000元柳州-魚峰區(qū)柳州市麥可思塑膠科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、編制倉庫管理各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)、流程,檢查標(biāo)準(zhǔn)流程執(zhí)行情況,保證有效性。 2、編制月度工作計(jì)劃、總結(jié)分析報(bào)告;協(xié)調(diào)安排人員日常工作,確保工作目標(biāo)達(dá)成。 3、設(shè)計(jì)、改善倉庫貨品庫位布局,確保倉庫利用合理化。 4、控制倉庫庫存,編制高低庫存指標(biāo),分析、處理倉庫長期不用品,并編制長期不用品報(bào)表。 5、督導(dǎo)倉庫日常事務(wù),物料先進(jìn)先出管理,出入庫數(shù)據(jù)核實(shí)等工作,確保帳、卡、物一致性。 6、監(jiān)管公司內(nèi)部叉車、貨車使用、保養(yǎng)、年審等情況。 7、組織倉儲人員專業(yè)知識培訓(xùn),落實(shí)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。 8、組織開展月度、半年度、年度倉庫盤點(diǎn)工作,編制盤點(diǎn)報(bào)告。 9、監(jiān)管倉庫現(xiàn)場5S、倉庫安全執(zhí)行情況,確保庫容庫貌及安全性。 10、落實(shí)日常物流運(yùn)行,跟蹤貨物物流運(yùn)輸進(jìn)度,并協(xié)調(diào)、處理物流異常問題。 崗位要求: 1、熟練使用辦公軟件; 2、有3-5年倉管管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2025-08-01覃小姐
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物流信息數(shù)據(jù)員4000-7000元柳州-柳南區(qū)柳州市偉德物流有限責(zé)任公司交通/運(yùn)輸/物流1、有2年以上相關(guān)物流實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 2、可根據(jù)業(yè)務(wù)情況制定物流方案和計(jì)劃,具有對運(yùn)輸、倉儲、配送、車輛進(jìn)行統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和管理的能力; 3、良好的文案能力,熟練運(yùn)用office,具有較好的溝通能力; 4、執(zhí)有C證駕駛證,能接受偶爾出差。2025-08-01471705583@qq.com
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2025-08-01
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物流備貨員4000-6000元柳州-魚峰區(qū)柳州博宇汽車零部件有限責(zé)任公司汽車及零配件工作內(nèi)容及責(zé)任:有責(zé)任心,聽從指揮 1.工作簡述.會開叉車,會開行吊,工作簡單 2.負(fù)責(zé)內(nèi)容:按客戶需求備貨,協(xié)助原材料庫卸車,協(xié)助倉庫撿貨,備貨,盤點(diǎn) 任職資格: 1.年齡:22-40歲 2.性別:男 3.學(xué)歷:初中以上 4.工作經(jīng)驗(yàn):有做過倉庫相關(guān)工作優(yōu)先2025-08-01陳焱
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