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職位描述

負(fù)責(zé)公文處理、文字綜合、檔案管理、綜合協(xié)調(diào)、后勤服務(wù)等工作

公司簡介

一.公司簡介

柳州百里柳江旅游有限公司是廣西柳州市文化旅游投資發(fā)展集團(tuán)有限公司旗下的國有獨(dú)資企業(yè).成立于2017年3月15日.注冊資金5000萬人民幣.經(jīng)營地址在沿江路21號.公司下設(shè)4個(gè)職能部門.分別為綜合辦公室.市場部.財(cái)務(wù)室及游客中心服務(wù)部.公司主要從事旅游資源開發(fā)和經(jīng)營管理,旅游策劃服務(wù),旅游工藝品開發(fā)及銷售,旅游景區(qū)配套設(shè)施建設(shè),景區(qū)游覽服務(wù),旅游項(xiàng)目投資,園林綠化工程設(shè)計(jì)及施工,票務(wù)代理服務(wù),日用百貨銷售,預(yù)包裝食品.散裝食品銷售,商務(wù)信息咨詢,場地租賃,旅游服務(wù),文化活動服務(wù),停車場管理服務(wù),會議.展覽服務(wù),游覽景區(qū)管理,物業(yè)服務(wù)等業(yè)務(wù).

二.招聘崗位基本要求

(一)招聘對象

本次招聘辦公室副主任1名,市場部副經(jīng)理1名,辦公室業(yè)務(wù)員1名,市場部業(yè)務(wù)員1名,財(cái)務(wù)(出納)1名.

(二)應(yīng)聘人員基本資格條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo).遵紀(jì)守法.品行端正.

2.具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng).熟悉國家文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展相關(guān)方針.政策.法律法規(guī).

3.服務(wù)意識強(qiáng).責(zé)任心強(qiáng).具有良好團(tuán)隊(duì)精神和執(zhí)行力.立志長期服務(wù)公司發(fā)展.

4.具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件.

5.身體健康.符合崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn).

三.招聘原則

(一)堅(jiān)持公開.平等.競爭.擇優(yōu)的原則.

(二)體現(xiàn)專業(yè)特點(diǎn).具有一定從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先原則.

(三)按照任人唯賢.德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn).

(四)采取資格審查.筆試與面試結(jié)合方式.擇優(yōu)聘用.

四.招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間.

自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名.報(bào)名截止時(shí)間為2021年6月23日.??

2.報(bào)名方式.

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式.應(yīng)聘人員請將報(bào)名材料發(fā)送至指定郵箱.郵件標(biāo)題統(tǒng)一命名為:崗位+應(yīng)聘者姓名.

咨詢電話:0772-****066.

咨詢時(shí)間:工作日上午9:30-12:00.下午3:30-6:00.

3.報(bào)名材料.

(1)個(gè)人簡歷,

(2)本人身份證.學(xué)歷學(xué)位證書(含學(xué)歷證書電子注冊備案表).資格證書掃描件,

(3)本人2寸近期免冠照片1張.生活照1張,

(4)能夠證明工作經(jīng)驗(yàn)的勞動合同.社保繳費(fèi)明細(xì)等相關(guān)材料的電子文檔.

(5)應(yīng)聘人員應(yīng)對個(gè)人填報(bào)信息及提交證書.材料的真實(shí)性負(fù)責(zé).如有弄虛作假.一經(jīng)查實(shí).取消其錄用資格.

(二)資格審查

招聘工作組統(tǒng)一進(jìn)行資格審查.并確定筆試人員名單.有下列情形之一的.視為無效簡歷:

1.簡歷中無聯(lián)系方式或聯(lián)系方式錯(cuò)誤,

2.簡歷中應(yīng)聘崗位不明確者,

3.專業(yè)要求.工作經(jīng)驗(yàn)等與招聘要求不相符者,

4.簡歷信息不實(shí)者.

(三)筆試

招聘工作組將以電話和電子郵件的形式通知入圍筆試的應(yīng)聘人員參加考試.未入圍者不另行通知.請應(yīng)聘人員保持手機(jī)通暢.并確認(rèn)電子郵箱填寫無誤.

參加筆試時(shí)應(yīng)聘人員需攜帶報(bào)名表(本人簽字).本人身份證.畢業(yè)證書.學(xué)位證書等原件及復(fù)印件1份.現(xiàn)場查驗(yàn)材料.提供的所有材料均應(yīng)客觀真實(shí)有效.證件不全或所提供證件與簡歷信息不相符者.將取消其應(yīng)聘資格.

筆試時(shí)間暫定為2021年6月25日上午9:00-11:00.最終以電話通知為準(zhǔn).

(四)面試

筆試結(jié)束后.根據(jù)筆試的情況.以電話或電子郵件的形式通知入圍面試的應(yīng)聘人員參加面試.未入圍面試人員不另行通知.請應(yīng)聘人員保持手機(jī)通暢.并確認(rèn)電子郵箱填寫無誤.面試當(dāng)天應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證原件進(jìn)入考場.

(五)考察與體檢

對于擬錄用人員.對被考核人員的工作經(jīng)歷.工作業(yè)績及獎(jiǎng)懲情況等進(jìn)行綜合性背景考察.

考察合格人員參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn).安排到指定的綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢.體檢不合格的或放棄體檢者.不予錄用.

(六)錄用

對考察.體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行公示(為期5個(gè)工作日).公示期間發(fā)現(xiàn)不符合條件的.經(jīng)查屬實(shí).不予聘用.公示期滿后.合格者正式錄用.按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同.未被錄用的應(yīng)聘者資料.我公司將作為人才儲備保密保存.恕不退還.

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 行政人事經(jīng)理
8000-10000元

柳州-柳南區(qū)

廣西宏曄家居裝飾有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施; 4、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價(jià)過程并不斷完善績效管理體系; 5、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成; 6、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 7、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè); 2、3年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的公文寫作能力; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

2025-08-03

潘女士

行政人事經(jīng)理; 行政主管經(jīng)理
10000-11000元

柳州-柳南區(qū)-萬大綜合市場

柳州市壹璇培訓(xùn)學(xué)校有限公司

教育/培訓(xùn)

有教育相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)，保險(xiǎn)二手房工作人員優(yōu)先錄用。

2025-08-02

劉柳玉; 高級行政管理
10000-11000元

柳州-柳南區(qū)-萬大綜合市場

柳州市壹璇培訓(xùn)學(xué)校有限公司

教育/培訓(xùn)

市場，行政管理人員，教育培訓(xùn)，幼兒園高級管理優(yōu)先！

2025-08-02

劉柳玉; 綜合維修
4000-5000元

柳州-柳南區(qū)

廣西螺螄王食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

負(fù)責(zé)場內(nèi)設(shè)施設(shè)備維修和保養(yǎng) 機(jī)器維修明細(xì)記錄場內(nèi)機(jī)械設(shè)備管理，有螺螄粉廠相關(guān)的維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2025-08-02

李女士; 辦公室主任
4000-6000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西桐羿食品科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1主持辦公室的日常行政工作2協(xié)助制定、監(jiān)督執(zhí)行公司行政規(guī)章制度3負(fù)責(zé)做好各種來訪接待工作，組織好來客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作4正確貫徹執(zhí)行有關(guān)人事，勞資政策，做好人員考勤和處理各種假期5負(fù)責(zé)公司的政府關(guān)系建立，黨建工作

2025-08-02

高小柳; 綜合管理部部長
5000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園

柳州奧德永興汽車零部件科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、負(fù)責(zé)對公司本部的行政、人事工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理，負(fù)責(zé)公司高層與員工之間上傳下達(dá)協(xié)調(diào)的職能； 2、協(xié)調(diào)各部門工作關(guān)系，加強(qiáng)協(xié)作，配合做好銜接協(xié)調(diào)工作。了解各部門工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)業(yè)務(wù)工作，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見和建議； 3、掌握、監(jiān)控員工日常工作狀態(tài)和工作情況，并及時(shí)做出反應(yīng)； 4、參加公司高層管理人員召集的工作會議，并對會議決議的執(zhí)行情況進(jìn)行核查； 5、組織匯編、修訂公司各項(xiàng)規(guī)章制度，定期或不定期組織對各部門的制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，保證公司管理規(guī)章制度的切實(shí)可行； 6、管理公司文檔資料，負(fù)責(zé)公司辦公固定資產(chǎn)的管理。 7、行政人事相關(guān)公告、報(bào)表、費(fèi)用的審核. 8、編制公司人力資源規(guī)劃，建立健全公司人力資源管理制度，為公司重大人力資源決策提供參考依據(jù)； 9、組織公司人員招聘活動，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃。組織實(shí)施培訓(xùn)和定期對員工進(jìn)行考核；招聘與配置:用人申請的審核；招聘計(jì)劃的制定與執(zhí)行；應(yīng)聘人員的甄選；招聘活動的評估、總結(jié)； 10、組織公司“企業(yè)形象設(shè)計(jì)"工作，組織制定公司廣告宣傳等相關(guān)活動的總體計(jì)劃及預(yù)算，并監(jiān)督實(shí)施。審核公司內(nèi)外宣傳的各種資料； 11、組織辦好會議、接待、娛樂、慶典等各項(xiàng)活動的會務(wù)準(zhǔn)備工作； 12、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作，維護(hù)內(nèi)部治安秩序； 13、貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，積極與其他部門配合； 14、建立、維系政府相關(guān)部門關(guān)系，爭取各種政府相關(guān)部門的支持

2025-08-01

355795381@qq.com; 辦公室主管
6000-8000元

柳州-城中區(qū)

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5年以上辦公室行政人事工作經(jīng)驗(yàn)，法律專業(yè)者優(yōu)先。單雙休，7小時(shí)工作制，福利齊全，晉升空間大。

2025-08-01; 辦公室主任
4000-5000元

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行政管理、法律、人力資源等相關(guān)專業(yè)；男女不限，具有辦公室相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人事行政的管理流程和管理規(guī)范，有較好的文字功底，能夠獨(dú)立撰寫各種類型公文和文案，有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立、合理判斷及解決人事行政管理問題。具體工資***。

2025-08-01

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2025-07-29

韋經(jīng)理