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南寧安全管理招聘

桂聘提供2025年9月南寧安全管理最新招聘,青秀區(qū)1160條西鄉(xiāng)塘區(qū)523條,平均工資約為6278元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)駐場(chǎng)經(jīng)營(yíng)事務(wù),包括客戶接洽、關(guān)系維護(hù);
2、有一定的組織管理能力和很好的溝通能力;
3、參與項(xiàng)目前期招標(biāo)相關(guān)工作如招標(biāo)接待、商務(wù)應(yīng)酬等活動(dòng)的組織與協(xié)調(diào);
4、協(xié)助完成部門內(nèi)部的審批流程與文檔管理。
任職要求:
1、具備良好的溝通能力和商務(wù)應(yīng)酬能力;
2、有一定應(yīng)酬接待經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間;
3、能適應(yīng)駐場(chǎng)工作,服從公司安排。
3、有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),能吃苦耐勞,有上進(jìn)心,有團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),服從公司管理。4、哭啼
4、具體薪資***。
14小時(shí)前
姚毅
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì),完成相應(yīng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;
2.辦公室基本賬務(wù)的核對(duì),處理財(cái)務(wù)內(nèi)的日常事務(wù):
3.負(fù)責(zé)開(kāi)具各類票據(jù),及時(shí)裝訂和保管會(huì)計(jì)憑證、賬簿報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料,做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作:
4.配合財(cái)務(wù)主管統(tǒng)計(jì)匯總工作,協(xié)助上級(jí)開(kāi)展與財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部的溝通與協(xié)調(diào)工作;
5.上級(jí)交代辦的其他財(cái)務(wù)工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè);
2.熟悉辦公軟件操作,熟練運(yùn)用excel表格,具有較高的工作效率;
3.具有較強(qiáng)的服務(wù)、協(xié)作意識(shí),良好的條理性,工作細(xì)心認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)道德,工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任感強(qiáng)。
14小時(shí)前
韋小芳
人事主管
崗位職責(zé):
1、公司通過(guò)各大平臺(tái)宣傳推廣,公司提供資源名單、我們主動(dòng)聯(lián)系加微信,無(wú)需自己開(kāi)發(fā)客戶,客戶精準(zhǔn)度高;
2、給咨詢留言的客戶提供產(chǎn)品介紹,優(yōu)惠活動(dòng),定期做好新老客戶的關(guān)系維護(hù),及時(shí)回訪并記錄客戶的基本信息,邀約客戶進(jìn)店了解;
3、根據(jù)對(duì)客戶的了解協(xié)助設(shè)計(jì)師制定一對(duì)一客戶的專屬設(shè)計(jì)方案以及跟進(jìn)服務(wù);
4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶的滿意度和情緒價(jià)值,建立長(zhǎng)期共贏的合作關(guān)系。
任職資格:
1、熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)推廣、新媒體運(yùn)營(yíng)等全新的營(yíng)銷模式;
2、有良好的服務(wù)意識(shí),有一定的邏輯思維能力和抗壓能力;
3、做事踏實(shí)肯干,積極向上;
4、年齡20-45歲,專業(yè)學(xué)歷不限,有相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
薪資待遇:
底薪+高提成+全勤+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+進(jìn)店獎(jiǎng)勵(lì)+簽單獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng) 綜合月薪6000-8000(上不封頂)歡迎挑戰(zhàn)更高薪??!
公司優(yōu)勢(shì):
1、優(yōu)越的辦公環(huán)境,嶄新的辦公室和冰箱,微波爐;
2、工作氛圍超好,年輕團(tuán)隊(duì),人性化管理,福利多多,經(jīng)常有下午茶和團(tuán)建活動(dòng),好好工作快樂(lè)生活;;
3、經(jīng)常有專業(yè)以及技能的培訓(xùn),全方位助你成長(zhǎng),行業(yè)“大?!睅F(tuán)隊(duì),一對(duì)一工作幫扶,帶你職業(yè)起飛~
4、內(nèi)部良好的的晉升制度,憑能力晉升,每個(gè)人都有公平的晉升機(jī)會(huì)。
14小時(shí)前
韋小芳
人事主管
上班時(shí)間: 8:55-12:00,14:00-18:00,每周休息一天,女性額外有一天的例假(帶薪休息),每月休息5-6天 任職條件: 1、能吃苦耐勞 2、中?;蚋咧幸陨蠈W(xué)歷 3、服從管理
14小時(shí)前
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售部日常檔案的管理。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售人員做好客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)。 3、按公司數(shù)據(jù)分析的要求整理銷售數(shù)據(jù)。 4、對(duì)新進(jìn)公司的銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)。
5、預(yù)算與資源管理:編制并嚴(yán)格控制單條視頻或項(xiàng)目預(yù)算,負(fù)責(zé)拍攝所需物料的采購(gòu)、租賃與管理。 6、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:監(jiān)控視頻發(fā)布后各平臺(tái)的數(shù)據(jù)表現(xiàn)(播放量、完播率、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等),進(jìn)行復(fù)盤分析。
南寧-良慶區(qū)-DK國(guó)際 1人
14小時(shí)前
5.有零售門店招聘管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 三、薪資福利 1.連鎖門店招聘、管理、培訓(xùn),可酌情漲薪;試用期2個(gè)月,試用期工資是轉(zhuǎn)正工資的80%. 2.周末雙休,享受法定節(jié)假日福利。
14小時(shí)前
楊正茂
崗位職責(zé): 協(xié)助總經(jīng)理做好酒店運(yùn)營(yíng)管理、內(nèi)部規(guī)范管理等工作,督導(dǎo)各崗位人員實(shí)施日 常酒店服務(wù)工作,組織實(shí)施酒店各崗位的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)及質(zhì)量跟蹤,及時(shí)處理客訴,做好酒店前臺(tái)風(fēng)險(xiǎn)防控,分析經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,協(xié)助制定并落實(shí)銷售計(jì)劃
14小時(shí)前
李艷瓊
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集和分析招投標(biāo)信息,參與制定投標(biāo)策略; 2、編制、排版、打印、復(fù)印及裝訂投標(biāo)文件,確保按時(shí)遞交; 3、管理公司投標(biāo)文件和客戶資料,保持信息的準(zhǔn)確性和保密性; 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源

廠長(zhǎng)

12000-20000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:18
14小時(shí)前
孫煒
3、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,確保作業(yè)規(guī)范、安全環(huán)保符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。 二、團(tuán)隊(duì)建設(shè): 1、負(fù)責(zé)工廠各部門的協(xié)調(diào)與管理,培養(yǎng)高效的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)。 2、制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工技能及操作規(guī)范性。 …… 2、參與供應(yīng)鏈管理,協(xié)同優(yōu)化蠶繭等原料的采購(gòu)策略。 五、設(shè)備管理: 1、監(jiān)督設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),提高設(shè)備利用率,減少故障停機(jī)時(shí)間。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,紡織工程、絲綢工程、工業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、5年以上繅絲或紡織行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上廠長(zhǎng)或同等崗位經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分管品牌日常銷售、庫(kù)存管理,保證商場(chǎng)的正常經(jīng)營(yíng); 2、負(fù)責(zé)分管品牌銷售目標(biāo)的分解﹑達(dá)成,促銷計(jì)劃的擬訂﹑跟進(jìn)及落實(shí); 3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)分管品牌導(dǎo)購(gòu)員的日常管理工作;
南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購(gòu)物中心 2人 生物科技 瀏覽:37
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 年終獎(jiǎng)
14小時(shí)前
高女士
行政人事主管
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工程部物料的驗(yàn)收,檢驗(yàn)入庫(kù),發(fā)料,退庫(kù),儲(chǔ)存,盤點(diǎn),防護(hù)等工作, 任職要求:1.高中以上學(xué)歷,電子、機(jī)構(gòu)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉倉(cāng)庫(kù)管理流程,最好有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn); 3.溝通能力強(qiáng)
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 1人 瀏覽:48
14小時(shí)前
鄧嘉穎
一、工作職責(zé): 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺(tái)和后臺(tái)的營(yíng)運(yùn)管理; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長(zhǎng)處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,大專及以上學(xué)歷
14小時(shí)前
林先生
4、組建和管理銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動(dòng)區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場(chǎng)情況。 4、具備出色的銷售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷售案例者優(yōu)先。
14小時(shí)前
林先生
4、組建和管理銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動(dòng)區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場(chǎng)情況。 4、具備出色的銷售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷售案例者優(yōu)先。
約 1500 個(gè)崗位
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南寧生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 9.5%
    3K
  • 19%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 17.5%
    6K-8K
  • 12.7%
    8K-1W
  • 14.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改;
4.負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制;
5.正確填報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見(jiàn);
6.認(rèn)真做好安全臺(tái)賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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