1.組織安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理；
2.對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導，并做好安全檢查記錄；
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰，并及時責令整改；
4.負責安全預案及改進方案的編制；
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產報告；定期提出安全生產的情況分析報告的意見；
6.認真做好安全臺賬，組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓和考核；
7.處理一般性的安全事故。
南寧安全管理主管招聘
桂聘提供2025年9月南寧安全管理主管最新招聘，青秀區(qū)72條江南區(qū)36條，平均工資約為6278元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多安全管理主管安全管理主管安全管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客戶經理（外勤打卡）
8000-13000元
2025-09-07
陳灝薪資詳情:8000~15000+/月
薪資架構:底薪5000+高提成+開單獎
上班時間:彈性工作制
【你最關心的福利問題】
1.高溫補貼、交通補貼等
2.試用期100%全薪
3.國家規(guī)定的法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天)
4.每月定期團建+生日會獎金+節(jié)假日禮品+不定期各種福利
5.公司繳納六險一金(入職當月繳納)
【工作內容】
1、負責存量商戶的日常維護工作,定期回訪商戶,了解其使用產品的反饋和需求。
2、為存量商戶提供優(yōu)質服務,及時解決商戶在使用收銀SaaS產品、收款碼等過程中遇到的問題,確?？蛻魸M意度,降低客戶流失率。
3、深度挖掘存量商戶的潛在需求,通過與存量商戶的良好溝通,獲取轉介紹線索,拓展新客戶資源,為存量商戶提供更多業(yè)務覆蓋機會,實現(xiàn)客戶價值最大化。
4、主動出擊,通過陌拜等方式尋找潛在商家客戶,向其介紹和推廣公司的收銀SaaS產品、收款碼等各類產品。
5、根據(jù)客戶的需求和特點,制定個性化的銷售方案,準確傳達產品優(yōu)勢和價值,促成銷售合作,完成公司下達的銷售任務。
6、在與客戶溝通的過程中,收集市場動態(tài)、競爭對手信息以及客戶需求變化等信息,及時反饋給公司相關部門,為公司產品的優(yōu)化和市場策略的調整提供依據(jù)。。
【崗位要求】
1、全日制本科及以上學歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先。
2、接受無經驗
3、有收銀SaaS行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先。
4、學習能力強,能夠快速掌握公司產品知識、銷售技巧以及行業(yè)動態(tài)。
5、具備良好的溝通表達能力,能夠與不同類型的客戶進行有效溝通,準確傳達產品信息,理解客戶需求。
6、性格積極、勤快、熱忱、聰明,具有較強的抗壓能力和自我驅動力,能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài),主動尋找銷售機會,積極應對各種挑戰(zhàn)。
【補充】
1.公司知名度高
2.所有管理崗位全是內部晉升,不存在空降
3.感興趣的話隨時聯(lián)系我,我隨時都在
4.期待和您成為同事
如果你.....想掙錢、想掙錢、想掙很多錢~那么就......往前看、往錢看、往收錢吧看~
我們收錢吧是國內領先的數(shù)字化門店綜合服務商;我們是一群年輕同時專業(yè)的精英團隊(領導層以 90/95后居多);
我們被譽為業(yè)內真正的\"黃埔軍校\"(擁有業(yè)內專業(yè)的培訓體系);
試用期,無責底薪(不區(qū)別對待);100%內部晉升,每三個月一次晉升考評;
憑自生能力享競賽獎、月度獎、年度獎、團隊獎等各種榮譽;
入職后主管直接一對一帶入行 -
【廣西南寧】銀行信控專員
7000-12000元
2025-09-07
陳金梅CBC（北京）信用管理有限公司為CBC集團公司于2005年在中國·北京注冊的子公司，是全國唯一一家萬人規(guī)模的信用管理機構，已和中農工建四大國有銀行建立定向合作，也是全國各商業(yè)銀行的核心服務商，主要為銀行提供貸前審查、貸中控制和貸后管理等信用管理服務。作為一家在中成立20年的外資企業(yè)，我們有完善的晉升機制和員工福利體系，歡迎您來投遞簡歷，加入我們。
【一】工作內容：本崗位為六大國有行和12家全國性股份制商業(yè)銀行不良專案項目（長短帳齡案件都有，全階段）
1.1?整理銀行交付的案件資料
1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料
1.3?提醒客戶違約責任（講解征信、法律風險等）
1.4?給銀行客戶提供不良資產的解決方案（減免方案和債務重組）
1.5 配合駐地征信調查人員辦理客戶減免材料和信息修復
1.6 輔助銀行提醒客戶及時信息更新并處理不良賬務，避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導致嚴重的征信問題和法律后果
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【二】崗位要求：
2.1?大專以上學歷優(yōu)先（有相關工作經驗或有能力的可酌情考慮）
2.2?有一定的談判能力
2.3?有銀行相關、客服、信控、信貸等經驗者優(yōu)先
2.4?信用良好，征信報告無惡意逾期記錄
2.5?無犯罪記錄
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【三】薪資待遇：
3.1?同崗位平均薪酬8000元以上
3.2?底薪3000-5000元（參考同業(yè)經驗，面試定薪）
3.3?高額積分提成
3.4?年終獎13薪或14薪（參考工齡）
3.5?銀行獎金+公司獎金
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【四】福利待遇：
4.1?五險一金
4.2?帶薪歐洲游（參考工齡）
4.3?帶薪年度旅游（全體員工）
4.4?禮金禮物：結婚賀金、生育賀金、春節(jié)賀金、生日禮物、節(jié)日禮物、旅游津貼
4.5?假期：年假、婚假、產假、陪產假、哺乳假等均為帶薪假（晚婚晚育額外享受產假增休）
4.6在職期間獲得第二學歷提升（自考、成教），拿到畢業(yè)證可報銷全額費用。
【五】晉升體系：
5.1?作為成立19周年的萬人規(guī)模的外資集團，已建立非常完善的晉升機制
5.2?員工晉升通道：按季度進行職級晉升和提薪（橫向）
5.3?員工到管理的晉升通道：定期組織績優(yōu)員工參與管理培訓（縱向）
5.4 員工期間6個職級，管理以上分正副主管和正副經理
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【六】工作時間：
1：工作日9：00--18：00
2：標準工時為周末雙休，但因銀行原因，周末會有加班安排，周日不安排加班、周六常規(guī)安排加班（確實有事可以不加，周六屬于加班，雙倍工資補償）
3：員工可選擇加班后兩倍工資補償或加班后另擇一天調休
4：法定假日正常休息 -
4k南寧教育咨詢（六險+不外出/無經驗帶教）
7000-10000元
2025-09-07
吳小強一、任職要求：
1、男女不限，活潑開朗，不甘于現(xiàn)狀，有無經驗均可（新人入職由導師培訓，老師傅組長主管手把手培訓帶教，上手快收入有保障）；
2、中專學歷及以上（能力優(yōu)秀可放寬，有教育行業(yè)經驗優(yōu)先，有能力優(yōu)先）
3、公司接受無經驗實習生、應屆生
4、退伍軍人優(yōu)先
二、工作內容：
1、利用公司提供微信和電話方式，向從事公司的不同行業(yè)的客戶和建筑企業(yè)提供專業(yè)、優(yōu)勢的職稱申報服務和職稱申報流程指導；
2、熟悉公司產品結構，了解學員的需求，給學員提供個性化和定制化職稱服務；
3、擴大公司產品的業(yè)界影響力和口碑，維護老客戶，客戶轉介紹，續(xù)單、增訂單、新單，客戶均由公司提供，無需開發(fā)；
職稱的客戶從事建工行業(yè)，建筑課程和建筑職稱是剛需，且我們是國內唯一一家有職稱評審點的公司，公司口碑和平臺都是業(yè)界領先并且優(yōu)于同行，成交率高，未來廣場前景廣闊；
國家基建屬于國家朝陽行業(yè)，目前從業(yè)人員接近5000萬人，考證，培訓，評級是剛需，是國家以及行業(yè)有且唯一的升職加薪認證的過程；需求巨大，做服務跟進做解析，給到學員建議即可；
三、薪資待遇：
1、薪資由底薪+高提成+獎金組成。無責底薪3200~5200（面試時候看個人定級），提成6%~10%，每月獎金200~2000不等；另外季度獎，客戶服務獎等額外獎勵，綜合收入在7000~11000元，上不封頂；公司80%合格的咨詢顧問稅前收入在7000以上；
2、公司統(tǒng)一給員工購買五險，另外額外補充一份商業(yè)保險，六險，保駕護航；享受帶薪假期，滿一年有免費員工體檢、入職半年即可享受工齡獎金，年度300~700不等；
3、免費培訓，專業(yè)系統(tǒng)培訓和導師一對一帶教，員工可享受公司系統(tǒng)專業(yè)輔導以及管理培訓；
4、員工可內部優(yōu)惠價申請學習公司業(yè)務范圍內課程；同時享受內部員工價提升個人的學歷（高職升大專，大專升本科）及落戶廣深；
5、其他福利：年終獎、國內外旅游、不定時團建、不定時下午茶、員工生日福利、節(jié)日福利；
四、晉升空間：
晉升全員公開、公平，透明；精英-戰(zhàn)隊長-銷售主管-銷售經理-事業(yè)部總監(jiān)；優(yōu)秀者半年晉升主管，一年晉升經理，2年晉升區(qū)域負責人，3年晉升事業(yè)部總監(jiān)；（管理層享受公司額外管理津貼及決策）
五、上班時間：
朝九晚六，中間12點到1點半休息時間；錯開高峰期上班，讓你遠離人擠人，更加省心；國家法定節(jié)假日放假，有帶薪年假；
六、公司地址
南寧青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1639室中教文化（地鐵3號線或1號線金湖廣場地鐵站G口或者F1口，步行310米即可） （符合要求，主動聯(lián)系，優(yōu)先接待） -
螞蟻花唄借唄客服（無責底薪+五險一金）
6000-9000元
2025-09-07
肖欽煒男女不限，年齡20-35歲，有無經驗均可； 2、中專及以上學歷； 3、溝通表達順暢，能承受一定的工作壓力； 4、無重大不良記錄，無不良征信記錄； 5、能掌握基本的電腦辦公軟件，工作態(tài)度良好，服從管理 …… 其他福利： 1、完善的帶薪培訓，能盡快帶你上手出產能； 2、帶薪年假、婚假、產假、法定節(jié)假日、公司下午茶、團建活動、生日福利等； 3、廣闊晉升渠道：專員-組長-高級組長-主管-經理（分公司合伙人） -
花唄客服【不含銷售】
6000-8000元
2025-09-07
肖欽煒崗位要求： 1、男女不限，年齡20-34歲，有無經驗均可； 2、溝通表達流利，能掌握常用的電腦辦公軟件； 3、征信無不良記錄，無犯罪記錄；； 4、工作態(tài)度良好、服從管理。 …… 4、專業(yè)化的晉升渠道：專員-組長-高級組長-主管-經理（分公司合伙人）。 上班地址：青秀萬達甲2棟38樓3821 【小電驢上班，周圍都是停車位。地理環(huán)境方便快捷！】 -
財務主管
3000-5000元
2025-09-07
，準備和報送會計報表，協(xié)助辦理稅務報表的申報； 2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票； 3、協(xié)助財會文件的準備、歸檔和保管； 4、固定資產和低值易耗品的登記和管理 …… ； 5、負責與銀行、稅務等部門的對外聯(lián)絡； 6、協(xié)助主管完成其他日常事務性工作。 -
產品助理（接受無經驗＋五險）
4000-8000元
2025-09-07
3267725641@qq.com生日關懷、年度旅游 2、底薪4000+ 提成+獎金=綜合工資5000-8000以上，多勞多得，上不封頂 3、各項法定假日、獎金、豐厚年終獎；端午、中秋、生日等節(jié)日禮金發(fā)放; 4、做得好1個月左右可升主管 …… 3.參與公司員工的培訓教育，協(xié)助領導制定營銷管理計劃 ｛崗位要求｝ (1)年齡18-27歲;專業(yè)不限，無經驗亦可，應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮; (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調能力; (3)具備較強的責任心 -
現(xiàn)場管理員
4000-7000元
2025-09-07
楊捷組織項目計劃的現(xiàn)場實施，組織與各方的定期會議，公布現(xiàn)場的信息，確保所有的規(guī)章制度得以遵守執(zhí)行； 2、負責與項目各參與方的溝通與協(xié)調，配合公司進行項目的收款工作； 3、負責督促項目經理建立項目現(xiàn)場管理 …… ，建立健全項目組的各項規(guī)章制度；建立工程臺帳，避免超、漏報，搞好工程造價及各類經濟指標分析； 4、負責督促項目經理落實質量、進度、安全、計劃管理，編制現(xiàn)場的各項計劃。 …… 主管現(xiàn)場服務和質保期內項目的后續(xù)維護和保養(yǎng)工作； 5、組織業(yè)主、施工分包商對現(xiàn)場施工開工的條件進行檢查，參加施工開工報告的編制，促進施工開工報告的批準。 …… 6、負責合同的現(xiàn)場管理，督促項目經理編寫施工日志，對設計變更、現(xiàn)場修改、合同修改等及時辦理有效的簽證確認手續(xù)； 7、督促項目經理每月向公司報告工作進展情況（進度、安全、質量），確保施工工作按項目合同的要求完成 …… 任職資格： 1、大專以上，土木、水電、建筑類專業(yè)或從事過類似工作； 2、具有施工現(xiàn)場管理、土木工程、水電安裝或設計等相關經驗； 3、具有工程建設項目、建筑施工類項目現(xiàn)場跟進協(xié)調工作經驗； 4、有較強的協(xié)調和溝通能力 -
節(jié)能運營管理項目經理
6000-12000元
2025-09-06
崗位職能： 節(jié)能項目運營管理，對單個或多個項目開展管理統(tǒng)籌，負責項目的：安全、保供、節(jié)能目標；依據(jù)項目節(jié)能作業(yè)指導書，規(guī)劃安排項目的管理統(tǒng)籌工作；項目現(xiàn)場巡檢、維修維護工作向維修中心派單、通過云平臺、 …… 現(xiàn)場訊檢對節(jié)能系統(tǒng)、供能系統(tǒng)運行狀況進行分析管理；與客戶互動、完成項目資料、完成項目數(shù)據(jù)分析、完成請款與追款；依據(jù)項目特點不斷完善或建立項目運行管理作業(yè)書，依據(jù)作業(yè)書落地跟進工作； 工作年限要求:5年以上 -
小紅書內容創(chuàng)作
3000-5000元
2025-09-06
第一批優(yōu)秀管理骨干火熱招聘中?。?！后期作為管理團隊輸出帶隊。 晉升路徑：成員——組長——主管——經理。 職業(yè)規(guī)劃路徑：小紅書內容創(chuàng)作——輔助駕駛數(shù)據(jù)標注。 …… 職業(yè)素養(yǎng)：服從管理安排，對于錯誤能夠及時糾正，認真負責，耐心細致。 技能：熟悉基礎電腦操作，每分鐘打字速度40個字以上，熟練office辦公軟件。 …… 歡迎廣大小白，零經驗者，公司提供系統(tǒng)的培訓，1天入門，3天熟練，5天精通，3個月成為優(yōu)秀的管理骨干。 -
投標及項目管理主管（中央空調）
3000-5000元
2025-09-06
一、任職要求? 學歷與專業(yè)：大專及以上學歷，計算機專業(yè)為基礎門檻，暖通機電類專業(yè)優(yōu)先—— 我們尤其看重對中央空調系統(tǒng)有專業(yè)認知的人才。? 核心技能與經驗：? 熟悉中央空調工程及維保、維修標書制作流程者優(yōu)先錄用，能快速上手核心業(yè)務；? 熟練操作 Word、Excel 等辦公自動化軟件，確保文檔處理高效精準；? 精通采購投標全流程、相關制度及招標文件編制規(guī)范，熟悉招標程序，能獨立完成設計、咨詢類招標文件編制；? 有標書制作經驗者將在篩選中占據(jù)明顯優(yōu)勢。? 能力素質：思維敏捷，具備極強的領悟力與溝通力，能快速響應內外需求；對數(shù)字高度敏感，做事細致嚴謹，可確保按時保質完成上級部署的任務。... -
新能源主管-（廣汽豐田）
5000-9000元
2025-09-06
覃女士新能源主管主要承擔鉑智3X銷售過程指標全流程的管理職責，完成并跟蹤銷售七大過程指標，完成廠家月度季度銷售目標，確保各部門配合且高效推進與穩(wěn)定運營，實現(xiàn)公司在新能源領域的戰(zhàn)略目標與轉型，在達成廠家NEV主管認證 -
健康管理顧問（主管）
5000-10000元
2025-09-06
崗位職責： 1、向客戶介紹醫(yī)院相關服務及套餐產品，按照醫(yī)院要求傳遞正確的價值體系、服務內容、醫(yī)療服務體系； 2、按照醫(yī)院要求完成月度業(yè)績指標，確保個人業(yè)績達成及團隊指標的完成； 3、與院內各協(xié)同部門保持良好的溝通協(xié)調，保證客戶服務質量； 4、積極參與市場營銷部組織的線上線下活動，為獲客做積極的準備； 任職要求： 1、大專及以上學歷，形象氣質佳，有親和力，普通話標準，有較好的語言組織、表達、溝通協(xié)調及管理能力； 2、有較好的主動服務意識和責任心，有一定的營銷思維，對銷售工作感興趣； 3、5年以上銷售經驗； 4、有英語培訓機構、教育機構、母嬰童行業(yè)、月子中心經驗者優(yōu)先考慮。 超... -
維護技術員（桂林）
2000-4000元
2025-09-06
楊女士4、晉升空間：初級技術員-中級技術員-高級技術員(管理)，組長-分站長-線路基站(主管)-分公司總經理 5、公司福利：包住、保險、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓 薪資待遇：2000-4000，會開車有補貼 -
通信維護技術員（河池金城江）
2000-4000元
2025-09-06
楊女士4、晉升空間：初級技術員-中級技術員-高級技術員(管理)，組長-分站長-線路基站(主管)-分公司總經理 5、公司福利：包住、保險、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓 薪資待遇：2000-4000，會開車有補貼
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學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧生產安全員招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧生產安全員招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
相關企業(yè)
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；工程和技術研究和試驗發(fā)展；工業(yè)工程設計服務；專業(yè)設計服務；工業(yè)設計服務；動漫游戲開發(fā)；軟件開發(fā)；數(shù)字文化創(chuàng)意軟件開發(fā)；工業(yè)互聯(lián)網數(shù)據(jù)服務；國內貿易代理；個人互聯(lián)網直播服務；網絡設備銷售；5G通信技術服務；計算機軟硬件及輔助設備零售；電子產品銷售；軟件銷售；信息系統(tǒng)集成服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；網絡技術服務；辦公設備銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；信息安全設備銷售；互聯(lián)網設備銷售；信息技術咨詢服務；會議及展覽服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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進口、國產別克品牌汽車銷售；小型車輛維修（具體項目以審批部門批準的為準）；汽車配件、日用百貨、服裝的銷售；二手機動車經銷；機動車輛登記代理，商務服務（除國家有專項規(guī)定外）；商品信息咨詢服務；保險兼業(yè)代理（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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批發(fā)兼零售:圖書、報紙、期刊、電子出版物(以上項目憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準)、電腦學習機、智力玩具、文具、日用百貨;教育信息咨詢服務;設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告。
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旅行社服務（具體項目以審批部門批準的為準），旅游信息咨詢，對旅游業(yè)的投資，票務代理、代訂酒店服務，翻譯服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外），婚慶服務，旅游宣傳活動策劃，工藝品的研發(fā)、制作、銷售（除象牙及其制品），會務會展服務，戶外拓展活動策劃，婚慶策劃，攝影服務，文化藝術交流活動策劃；銷售：日用百貨、醫(yī)療器械（具體項目以審批部門批準的為準）、食品（具體項目以審批部門批準的為準）、家用電器。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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建筑裝修裝飾工程、園林景觀工程、防水防腐保溫工程、鋼結構工程、市政公用工程、水電安裝（以上項目取得資質證后方可開展經營），建筑裝飾技術咨詢，設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告；銷售：建筑裝飾材料（除危險化學品）、五金交電、家用電器、空調設備。
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一般項目：企業(yè)總部管理；礦山機械制造；電子專用設備制造；電子產品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
對健康產業(yè)、養(yǎng)老院、高新技術產業(yè)、商業(yè)、酒店業(yè)、教育業(yè)、文化產業(yè)、信息產業(yè)的投資；健康管理咨詢（不含治療和醫(yī)療咨詢以及國家有專項規(guī)定的項目）；軟件開發(fā)、技術咨詢；會議會展服務；銷售及網上銷售：食品（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業(yè)務，許可經營項目商品和技術的進出口業(yè)務須取得國家專項審批后方可經營（國家限制公司經營或禁止進出口的商品和技術除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：新材料技術研發(fā)；電子專用材料研發(fā)；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；電子元器件零售；電子元器件與機電組件設備制造；電子元器件與機電組件設備銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；電子專用設備制造；密封件制造；移動通信設備制造；有色金屬合金制造；通信設備制造；通用零部件制造；通用設備制造（不含特種設備制造）；微特電機及組件制造；電子專用材料制造；電子專用材料銷售；技術進出口；貨物進出口；模具制造；模具銷售；機械設備租賃；金屬表面處理及熱處理加工；金屬結構銷售；塑料制品制造；鍛件及粉末冶金制品制造；住房租賃；非居住房地產租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
物業(yè)服務（憑資質證經營）；家庭服務（除職業(yè)介紹及人才中介等國家專項規(guī)定外）；房屋居間代理行紀；房屋租賃；商務信息咨詢（除國家有專項規(guī)定外）、翻譯服務；企業(yè)形象策劃；電器維修；停車場管理服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
教育信息咨詢、教學管理策劃;教學設備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產品的技術研發(fā)、技術服務、技術轉讓;教育項目的投資,文化活動的組織與策劃,素質拓展活動的研究與策劃;家庭服務;翻譯服務。
