南寧安全經(jīng)理招聘 logo

南寧安全經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年5月南寧安全經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)520條西鄉(xiāng)塘區(qū)210條,平均工資約為6045元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-05-04
潘*士
職位要求:
1、大專及以上學歷
2、有酒店銷售經(jīng)驗1-2年
3、有一定的客源群體
4、了解客戶需求并針對市場情況作出調(diào)整方案
工作內(nèi)容:
1、 根據(jù)集團及酒店近期和遠期經(jīng)營目標,綜合市場情況負責提出并參與制定酒店對外銷售以及開發(fā)客源的計劃
2、調(diào)查和掌握國內(nèi)市場動態(tài)和客戶的潛在需求,匯集整理對外銷售策略,定期向總經(jīng)理提交書面報告
3、 建立完整的客戶資料,維系良好顧客關(guān)系,穩(wěn)定客源,完成銷售指標、提高銷售業(yè)績
4、 制定門店銷售部工作計劃
5、 維護公司形象,積極提高服務意識
6、 積極開拓客源,確保銷售計劃和銷售指標的完成,定期向酒店總經(jīng)辦匯報工作
7、 負責重要客戶的拜訪維護工作,征求客戶意見,增進了解,加強合作
8、 保持同網(wǎng)絡公司、旅行社、商務公司、協(xié)議單位,政府部門的密切聯(lián)系,并同各個客戶建立長期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系
9、負責酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店銷售活動的開展、改造和組合開發(fā),提高酒店的影響力
10、 審閱每天的業(yè)務報表,了解當天酒店客房出租率、營運狀況、接待情況,組織協(xié)調(diào)各部門,按照規(guī)定要求接待好VIP客人
工作時間:
朝九晚六,午休2個小時,月休6天,包三餐。
月薪資3.5K-10K,具體需***
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 法律 瀏覽:17
2025-05-04
縣域門店總經(jīng)理招聘信息
前提概要:1、本崗位通過店總崗位進行自我修煉及業(yè)務摸索,為成為集團合伙人做儲備。 2、集團合伙人(外省地市總經(jīng)理)負責開拓外省市場,需要接受外地工作。
崗位職責:
1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。
2、根據(jù)上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。
3、有效管理門店,并對店員進行業(yè)績指導、日常激勵、人員培養(yǎng)。
4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。
5、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強大的自我驅(qū)動力,渴望掙錢!通過努力實現(xiàn)自我價值!
2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創(chuàng)業(yè)
3、1年以上管理團隊經(jīng)驗;
4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感;
5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
福利待遇:
1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼
綜合薪資8K-20K
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。
工作地點:廣西各城市縣份

市場推廣專員

2000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 法律 瀏覽:52
2025-05-04
一、崗位職責:
1.?負責解答與推廣公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣;
2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務;
3.?公司提供資源,通過電話,微信等的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機會并完成合作;
4.?負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源;
5.?負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系;
7.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系。
二、任職要求:
1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神;
2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗;
3.?有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
?
三、薪資待遇:底薪+6%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎勵+五險
四、福利待遇:
1、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
4、?培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè);
2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
南寧-青秀區(qū)-星島國際 1人 計算機 民營 瀏覽:262
2025-05-04
莫女士、廖女士
【崗位職責】 1、面向教育行業(yè)(包括:高校、中職、普教)進行信息化建設業(yè)務拓展; 2、維護公司原有客戶資源,客戶關(guān)系管理; 3、定期拜訪和維護教育行業(yè)用戶、獲取商機訂單信息,促成新項目,完成公司下達的年度任務,完成業(yè)績目標; 4、聽從領導安排,完成上級領導交辦的其他工作。 我們需要這樣的你: 1、有政府、事業(yè)單位、國企、大中型企業(yè)、各高校院校等相關(guān)大客戶經(jīng)營的工作經(jīng)驗優(yōu)先。歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生投遞。 2、了解教育行業(yè)的信息化的規(guī)劃與建設需求。 3、能獨立完成銷售文件準備,為客戶提供信息化服務。 4、熟悉標書制作、投標及項目管理。 5、形象較好,有交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定...

營銷管培生

4000-5000元
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 10人 服飾 鞋業(yè) 投遞:2人 瀏覽:267
2025-05-04
粟女士
2、職業(yè)發(fā)展路徑:2年期管培生(銷售實戰(zhàn)+管理實戰(zhàn))????????????????????????????????????????????????????????? 方向1、零售端:大店長-片區(qū)經(jīng)理 …… -大區(qū)經(jīng)理??????????? 方向2、商品端:專員-主管-經(jīng)理???? 方向3、零支端:陳列師-會員 崗位職責: 1、根據(jù)培養(yǎng)計劃,達成各階段培養(yǎng)目標; 2、根據(jù)帶教安排,在門店負責產(chǎn)品銷售

經(jīng)營主管

7000-11000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:4
2025-05-04
崗位職責: 1、協(xié)助經(jīng)營部經(jīng)理制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、負責公司建設運作,根據(jù)公司總體規(guī)劃,組織公司項目的體系運行,全面統(tǒng)籌項目的各項管理工作; 2、收集項目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議;

食堂經(jīng)理

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 投資 煙草 投遞:1人 瀏覽:417
2025-05-04
廖主管
工作內(nèi)容: 1、負責制訂食堂年、月度營業(yè)計劃,分析、報告年、月度經(jīng)營情況,帶領本部員工積極完成各項經(jīng)營指標,全權(quán)負責整個食堂的運營工作。; 2、控制食品、飲品標準,規(guī)格和要求,正確控制毛利率和成本,加強食品原料和物品管理,降低成本,增加盈利; 3出新菜單并有針對性地組織服務人員和廚師外出學習其它單位的先進經(jīng)驗、技術(shù); 4、按照服務規(guī)程和質(zhì)量要求負責餐廳的管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系協(xié)調(diào)工作; 5、掌握市場信息、了解客情和客人需求變化,做好業(yè)務資料的收集工作并及時反饋給廚房及有關(guān)領導; 6、對接學校做好一切外聯(lián)工作以及完成領導交辦的在其他任務。 (能接受廣西周邊的調(diào)動) 職位要...
2025-05-04
gxzqrz@dossen.com
負責怡程中高檔品牌酒店管理工作 1、全面負責酒店的經(jīng)營管理,領導員工完成各項計劃指標; 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略并組織實施; 3、全面負責酒店運營品質(zhì)管理,保障酒店始終維持高品質(zhì)口碑。 4、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提供服務質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4、可接受全國范圍派駐工作者優(yōu)先。 任職要求 具備中高端酒店管理經(jīng)驗;具備經(jīng)營思維,善于提供品質(zhì)服務;超強執(zhí)行力。 薪資待遇 基本工資+月度績效獎+排名激勵+五險一金+補充商保+體檢及生日福利+節(jié)假日福利…(

銷售經(jīng)理

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 電氣 瀏覽:53
2025-05-04
黎葉輝
崗位職責】: 1.全日制大專及以上學歷; 2.3年以上市場營銷工作經(jīng)驗(有電網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗); 3.具有敏銳的市場洞察力和較強的抗壓能力,了解國電投的相關(guān)業(yè)務 4.能夠適應區(qū)域范圍內(nèi)的短期出差。 5.有一點的社交能力,性格開朗 【任職要求】 1.根據(jù)銷售計劃,銷售公司產(chǎn)品,與團隊成員一起完成業(yè)績目標 2.開發(fā)新客戶,維護老客戶,并定期做好客戶回訪工作; 3.及時進行售后服務工作,對團隊成員提供工作上的指導。 客戶對象:南方電網(wǎng) 要有自律能力,做事主動好學,對自己有嚴格要求 福利:底薪4000/月(試用期3500)+提成+五險+高溫補貼+節(jié)日福利+通訊補貼 拒絕畫餅

經(jīng)營部專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:3
2025-05-04
工作職責: 1、協(xié)助經(jīng)營部經(jīng)理制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、負責公司建設運作,根據(jù)公司總體規(guī)劃,組織公司項目的體系運行,全面統(tǒng)籌項目的各項管理工作; 2、收集項目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議;
2025-05-04
潘*士
一、入職要求 1.要求有酒店前廳經(jīng)理1-2年工作經(jīng)驗 2.要求服從上級安排,上進心強,能獨立做前廳培訓課件進行培訓 3.身高158到170及以上 二、工作內(nèi)容: 1.負責大堂各崗位運作情況:員工儀容儀表、工作紀律、服務質(zhì)量以及公共區(qū)域清潔衛(wèi)生、公區(qū)秩序、設備完好 2.積極做好各類消費客戶的接待咨詢及銷售服務工作 3.做好VIP客戶的迎來接待及在住期間個性化服務工作 4 .掌握客房預訂及銷售概況和當天的整體客情 5.處理并盡快解決客人投訴 6.如遇突發(fā)事件,需及時上報,并積極協(xié)助處理,事后做好記錄。 三、薪資福利:綜合薪資3500-6000元 包食宿,生日、節(jié)假日福利等
2025-05-04
施女士
【晉升機制】 管理方向:員工-訓練員-主管-經(jīng)理—店長—更高職位 技術(shù)方向:廚房員工-五廚-四廚-三廚-二廚-大廚
2025-05-04
施女士
構(gòu)成為基本工資+績效獎金) 2、帶薪年休假、帶薪休假、不定期旅游、節(jié)日福利、生日福利、員工用餐折扣、專業(yè)培訓 3、包吃、包住、宿舍含有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機等家電 晉升機制: 主管—經(jīng)理 …… —店長—平臺制或營運經(jīng)理—總監(jiān)—副總 經(jīng)理級(含)以上入職3個月,通過考核轉(zhuǎn)正后,可入股公司開業(yè)盈利的門店,享受每月度門店盈利的分紅,實現(xiàn)高收入!
2025-05-04
龍衛(wèi)軍
1.店內(nèi)服務員培訓已經(jīng)客戶維護 2.五官端正,嘴巴甜 3.一個月4天休息
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 1人 酒店 投遞:1人 瀏覽:6
2025-05-04
(連鎖直營經(jīng)驗優(yōu)先考慮) 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負責管理和領導一家連鎖酒店的業(yè)務。主要職責包括: - 管理和維護酒店的運營和財務狀況,確保酒店的正常運營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關(guān)者的關(guān)系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業(yè)趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店運營和管理; - 具有良好的人際交往能...
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 12.1%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 22.7%
    5K
  • 24.2%
    6K-8K
  • 13.6%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責
1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導,并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責令整改;
4.負責安全預案及改進方案的編制;
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見;
6.認真做好安全臺賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓和考核;
7.處理一般性的安全事故。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP