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南寧產(chǎn)品培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月南寧產(chǎn)品培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)434條西鄉(xiāng)塘區(qū)254條,平均工資約為5271元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本工段員工的日常管理,包括考勤、績效考核、培訓(xùn)與發(fā)展等;組織開展員工技能培訓(xùn),提升員工業(yè)務(wù)水平;營造良好的工作氛圍,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和員工歸屬感。
2、根據(jù)車間生產(chǎn)計劃,合理安排本工段生產(chǎn)任務(wù),協(xié)調(diào)各班組之間的工作,確保生產(chǎn)進(jìn)度按時完成;監(jiān)控生產(chǎn)過程,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,保證生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。?
3、貫徹執(zhí)行車間質(zhì)量管理制度,監(jiān)督本工段員工嚴(yán)格遵守工藝操作規(guī)程,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進(jìn)行分析和處理,制定并落實改進(jìn)措施,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。
4、落實車間安全管理制度,組織開展本工段安全教育培訓(xùn)和安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患;制定并實施本工段安全事故應(yīng)急預(yù)案,確保生產(chǎn)安全無事故。?
5、協(xié)助設(shè)備管理部門做好本工段設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)和檢修工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行;監(jiān)督員工正確使用設(shè)備,及時上報設(shè)備故障和異常情況。?
6、嚴(yán)格控制本工段生產(chǎn)成本,合理使用原材料、能源和輔料,降低消耗;加強(qiáng)現(xiàn)場管理,減少浪費,提高資源利用率。
7、負(fù)責(zé)本工段“6S”管理和精益生產(chǎn)的推進(jìn);
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的各項工作;
崗位要求
1、大專以上學(xué)歷與汽車或機(jī)械行業(yè)相關(guān)
2、5年以上汽車生產(chǎn)制造相關(guān)經(jīng)驗
3、熟練掌握 word、excel、PPT
4、熟悉涂裝生產(chǎn)工藝流程和設(shè)備操作,具備較強(qiáng)的生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)和管理能力;
5、掌握質(zhì)量管理和安全管理知識,能夠熟練運(yùn)用相關(guān)工具和方法解決生產(chǎn)中的問題;
6、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠有效領(lǐng)導(dǎo)和激勵團(tuán)隊。
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)分配的資源邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù);
2.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系;
3.主動學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程等,提升自身能力;
4.培養(yǎng)人才,師帶徒1-2人;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
二、崗位要求:
1.25-45歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷,形象端正,市場營銷、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有2年及以上同行業(yè)經(jīng)驗或者3年以上銷售類型工作經(jīng)驗,有地產(chǎn)、保險行業(yè)銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.有良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力,有進(jìn)取心;
4.具備良好的服務(wù)意識和協(xié)作意識,執(zhí)行能力強(qiáng)。
三、薪資福利:
1、薪酬范圍:10K-25K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。
2、月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。
3、公司特色福利:每年7天外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、行政積分獎勵、健康運(yùn)動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團(tuán)隊券、特優(yōu)價裝修、購車資助等。
2025-08-04
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銅板畫,插畫,圖案設(shè)計與制作;
2、參與產(chǎn)品規(guī)劃,獨立完成銅板畫相關(guān)設(shè)計創(chuàng)意工作;
3、了解從公司發(fā)展方向,能精準(zhǔn)把控畫面內(nèi)容色彩、構(gòu)圖、美感、并且保質(zhì)保量按時完成。
二、任職要求:
1、有工筆花鳥、工筆人物、山水畫功底,會基本板繪優(yōu)先考慮;
2、大專及以上學(xué)歷,中國畫,插畫等相關(guān)專業(yè);
3、能夠獨立完成整體設(shè)計方案,具備豐富的想象力及創(chuàng)新能力,色彩感知能力和較強(qiáng)的理解分析能力;
4、熟練掌握photoshop、sai、CLIP STUDIO等一款或者多款設(shè)計類軟件。
三、福利待遇:
福利待遇:法定節(jié)假日、節(jié)日福利、包中餐、員工團(tuán)建、員工培訓(xùn)、意外保險、工餐福利。
四、公司介紹:
廣西古歌工程設(shè)計有限公司成立于2010年,以銅畫、家具為主,產(chǎn)品涉及實木家具、燈具、裝飾畫,是省內(nèi)乃至全國銅、木工藝品行業(yè)的獨角獸企業(yè)。古歌以設(shè)計為核心競爭力,注重人才培養(yǎng),公司在職員工超百人,擁有20多位行業(yè)頂尖設(shè)計師,也為古歌人創(chuàng)造了一個舒適、優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境!古歌擁有全國獨創(chuàng)工藝,目前應(yīng)用于銅版裝飾畫、家具、茶具,產(chǎn)品具有強(qiáng)烈的排他性,獨具市場競爭力,擁有天貓、京東、淘寶、抖音線上全平臺運(yùn)營,布局全國線下渠道銷售,產(chǎn)品定位為中高端人群,客單價高,深受客戶及消費者喜歡,初入市場月銷售額不斷增長,品類獨具特色具有高的市場占有率。在古歌,只要您足夠努力、足夠優(yōu)秀,您不用再去北上廣深一線城市,在家鄉(xiāng)就能獲得超一線城市的薪資;在古歌,不用擔(dān)心職場的爾虞我詐,扁平化的管理、年輕的90團(tuán)隊,使工作變得簡單純粹;針對外地的人才,在古歌,您不用再為衣食住行發(fā)愁,公司擁有專屬的食堂提供可口的免費飯菜,宿舍配備齊全,空調(diào)、洗衣機(jī)樣樣都有。在此,古歌誠摯邀請全國優(yōu)秀人才的加入。
2025-08-04
負(fù)責(zé)混凝土外加劑、水泥基特種砂漿及石膏制品等產(chǎn)品的銷售與市場拓展,確保達(dá)成銷售目標(biāo)。 2. 開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,建立良好的客戶關(guān)系; 3. …… 協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊提供產(chǎn)品適配方案,解決客戶需求; 4.收集市場信息,分析客戶需求,制定銷售方案; 5. 參與公司市場推廣活動,有效提升品牌知名度; 6. 完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 …… 2.完善的培訓(xùn)體系:提供全面的培訓(xùn)體系,涵蓋產(chǎn)品知識、銷售技巧及行業(yè)最新趨勢。 3.薪酬福利:提供極具競爭力的薪資,含底薪+提成+社保+帶薪年假+節(jié)日福利+差旅補(bǔ)助等。

銷售客服

8000-16000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府 3人 制造業(yè) 瀏覽:18
2025-08-04
李女士
2、掌握一定的溝通技巧并進(jìn)行有效溝通,介紹公司的產(chǎn)品及服務(wù)。 3、公司提供資源渠道,跟進(jìn)精準(zhǔn)意向客戶,無需外出、應(yīng)酬、出差。 …… 具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 【福利待遇】 薪資:試用期無責(zé)底薪固定3200/月,轉(zhuǎn)正后6000元+高獎金分成 市政塑料管道屬于大宗商品,工程項目基本上在幾十萬至上百萬居多,所以提成較高,綜合年收入20-50萬,有培訓(xùn)上手快 …… 福利:五險+帶薪年假+年終獎金+績效獎金+節(jié)日福利+通訊補(bǔ)貼+餐飲補(bǔ)貼+差旅費補(bǔ)+貼員工旅游+員工培訓(xùn) 上班時間:周一至周六 8:30-12:00、14:00-18:00; 公司因業(yè)務(wù)需要,我們誠摯的邀請各位有志者和精英加入我們

連鎖運(yùn)營管理

8000-10000元
南寧-良慶區(qū) 1人 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:27
2025-08-04
人力資源部
根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定和完善加盟店面管理的運(yùn)營體系建設(shè),制定公司運(yùn)營管理流程及標(biāo)準(zhǔn); 2、推動并確保各項工作計劃及運(yùn)營指標(biāo)的順利完成實現(xiàn)公司年度整經(jīng)營目標(biāo); 3、組建加盟店團(tuán)隊管理,提升加盟店銷售技巧等進(jìn)行培訓(xùn) …… 、指導(dǎo),提高銷售能力達(dá)成銷售業(yè)績; 4、創(chuàng)新營銷策劃,品類管理、終端建設(shè)、店面管理、加盟拓展等,推進(jìn)品牌影響力和管理水平的提升; 5、掌握各銷售模塊日、月銷售情況、銷售產(chǎn)品明細(xì)及市場占有情況,定期組織各項營銷會議的召開
2025-08-04
黃女士
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司市場策略與銷售定位,擁有行業(yè)客戶資源; 2、負(fù)責(zé)市場拓展、產(chǎn)品銷售、合同簽訂及管理、銷售線索的跟蹤和反饋; 3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研工作及同行業(yè)產(chǎn)品相關(guān)信息、市場狀況信息的收集,并提出有效建議 …… 薪酬、福利待遇: 1.工資:底薪2500~3500元起+提成+績效,通過自己的努力,年收入可達(dá)10萬以上,上不封頂; 2.話費補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+五險; 3.雙休、國家法定節(jié)假日; 4.員工生日、培訓(xùn)

誠聘城市分總

10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 法律 瀏覽:11
2025-08-04
帶領(lǐng)團(tuán)隊完成營收目標(biāo); 3) 組建一支能打勝仗的銷售團(tuán)隊,搭建銷售梯隊,規(guī)范銷售流程; 4) 開發(fā)法律業(yè)務(wù),帶領(lǐng)團(tuán)隊積極探索潛在市場和新客戶,以及大客戶關(guān)系的維護(hù); 5)結(jié)合銷售實際情況,對銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)指導(dǎo)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰 1人 計算機(jī) 瀏覽:14
2025-08-04
溫子慶
2、根據(jù)客戶需求痛點定制產(chǎn)品方案,邀請商家進(jìn)駐抖音平臺,幫助商戶策劃團(tuán)購套餐并推動上線,優(yōu)化賬號內(nèi)容與營銷策略,打造爆款,提升售賣和核銷。 …… 3、給客戶賦能,培訓(xùn)抖音獲客、吸流、直播,促進(jìn)成交提升銷量,具備獨立運(yùn)營管理的能力。 4、待遇(4K-5k)+提成; 職位要求: 1、餐飲業(yè)務(wù)板塊:要求從事過銷售、美團(tuán)、餓了么銷售優(yōu)先考慮。 …… 2、休娛板塊:要求從事過足療按摩管理,銷售培訓(xùn)。 3、麗人板塊:要求從事過美業(yè)銷售、美業(yè)管理、美業(yè)培訓(xùn)。 4、進(jìn)場零售板塊:要求從事過超市供應(yīng)鏈、超市管理,快消品行業(yè)。

抖音推廣顧問

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰 1人 計算機(jī) 瀏覽:4
2025-08-04
溫子慶
2、根據(jù)客戶需求痛點定制產(chǎn)品方案,邀請商家進(jìn)駐抖音平臺,幫助商戶策劃團(tuán)購套餐并推動上線,優(yōu)化賬號內(nèi)容與營銷策略,打造爆款,提升售賣和核銷。 …… 3、給客戶賦能,培訓(xùn)抖音獲客、吸流、直播,促進(jìn)成交提升銷量,具備獨立運(yùn)營管理的能力。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰 1人 計算機(jī) 瀏覽:17
2025-08-04
溫子慶
2、根據(jù)客戶需求痛點定制產(chǎn)品方案,邀請商家進(jìn)駐抖音平臺,幫助商戶策劃團(tuán)購套餐并推動上線,優(yōu)化賬號內(nèi)容與營銷策略,打造爆款,提升售賣和核銷。 …… 3、給客戶賦能,培訓(xùn)抖音獲客、吸流、直播,促進(jìn)成交提升銷量,具備獨立運(yùn)營管理的能力。 職位要求: 1、餐飲業(yè)務(wù)板塊:要求從事過銷售、美團(tuán)、餓了么銷售優(yōu)先考慮。 …… 2、休娛板塊:要求從事過足療按摩管理,銷售培訓(xùn)。 3、麗人板塊:要求從事過美業(yè)銷售、美業(yè)管理、美業(yè)培訓(xùn)。 4、進(jìn)場零售板塊:要求從事過超市供應(yīng)鏈、超市管理,快消品行業(yè)。
2025-08-04
覃楚媛
人事主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)零售藥店的動銷,店員帶教,上量; 2.培訓(xùn)店員、示范銷售店員、樹立門店信心; 3.執(zhí)行片區(qū)門店爆破活動等上量事宜; 4.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷售政策及策略,完成制定的銷售指標(biāo)。 …… 5.動銷產(chǎn)品:益雪寶(益氣維血膠囊、顆粒) 薪資待遇: 底薪3000-6000+提成5元/盒+工齡工資+年終獎=綜合工資5000-10000,根據(jù)銷量計算提成,工資上不封頂。

課程咨詢師

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:5
2025-08-04
王振東
課程顧問/學(xué)習(xí)規(guī)劃師 一.崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程及產(chǎn)品的銷售工作,積極電話回訪意向?qū)W員; 2.對于上門咨詢的學(xué)員進(jìn)行接待與課程引導(dǎo); 3.日常對意向?qū)W員進(jìn)行電話回訪,解決咨詢問題并引導(dǎo)課程 …… ; 4.為學(xué)生提供專業(yè)的備考選擇方案; 5.對學(xué)員咨詢的問題給予耐心解答,提高客戶滿意度; 6.其他與課程咨詢相關(guān)工作; 二.任職資格: 1、學(xué)歷:學(xué)歷全日制大專及以上 2、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè) …… 7、有公職培訓(xùn)等相關(guān)經(jīng)歷、或有教育行業(yè)工作、銷售崗工作等經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、參與制定公司軟、硬件產(chǎn)品的發(fā)展方向,確定公司產(chǎn)品框架及開發(fā)實施計劃; 2、規(guī)劃產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度安排并監(jiān)督實施,負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制; 3、提供研發(fā)發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)路線 …… ,技術(shù)上具有前瞻性,指導(dǎo)公司技術(shù)研發(fā)方向,引進(jìn)先進(jìn)技術(shù); 4、組織公司目前新老產(chǎn)品的技術(shù)改良、工藝改進(jìn),降低產(chǎn)品成本,保證公司產(chǎn)品技術(shù)穩(wěn)定性和先進(jìn)性; 5、解決目前公司已使用技術(shù)框架中存在的問題并進(jìn)行有效優(yōu)化 …… ,負(fù)責(zé)核心代碼編寫及部分核心算法的研究工作; 6、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊內(nèi)部培訓(xùn),提高成員專業(yè)技能水平 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,熟練掌握java、.net語言的主流技術(shù)、流程和方法、有物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗

生產(chǎn)部部長

7000-12000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 家居
2025-08-04
黃曉晨
人員管理:全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動,包括員工培訓(xùn)、績效評估和激勵措施。 2、生產(chǎn)過程控制:負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的監(jiān)控和指導(dǎo),確保生產(chǎn)活動按照既定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,保證產(chǎn)品質(zhì)量。 …… 5、質(zhì)量管理:監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。 6、成本控制:采取措施降低生產(chǎn)成本,包括原材料、人工和制造成本。

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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.6%
    2K
  • 11%
    3K
  • 23%
    4K
  • 29.8%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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