
南寧產(chǎn)品研發(fā)招聘
桂聘提供2025年8月南寧產(chǎn)品研發(fā)最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)116條青秀區(qū)106條,平均工資約為8540元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有年終獎(jiǎng)等,更多產(chǎn)品研發(fā)產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食品研發(fā)工程師
19000-22000元2025-08-02覃小姐崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制訂公司產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃,并根據(jù)規(guī)劃制定產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃;
2、收集相關(guān)市場(chǎng)信息,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、研發(fā)方案的制定等;
3、負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行追蹤和管理,并提供技術(shù)支持;
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝、新材料的應(yīng)用,確保其滿足市場(chǎng)需求;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品試驗(yàn)和市場(chǎng)調(diào)研分析,為產(chǎn)品設(shè)計(jì)提供指導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)、引進(jìn)的試驗(yàn)方案制定、試驗(yàn)實(shí)施、試驗(yàn)報(bào)告撰寫等;
7、負(fù)責(zé)新品的試用實(shí)驗(yàn)、技術(shù)指導(dǎo)、效果跟蹤;
8、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝、新材料的應(yīng)用;
9、負(fù)責(zé)消費(fèi)者投訴和產(chǎn)品技術(shù)改進(jìn)的相關(guān)記錄;
10、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
崗位要求:
1、熟悉食品研發(fā)的各項(xiàng)工作流程,能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目研發(fā),并完成過項(xiàng)目研發(fā)工作;
2、食品、微生物、發(fā)酵工程、生物工程等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;
3、熟悉食品安全法律法規(guī);
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力;
5、熟悉使用word、excel、ppt等辦公軟件;
6、有較強(qiáng)的文字功底,能獨(dú)立撰寫報(bào)告。 -
固體車間主任
7000-8000元2025-08-02邱女士/楊女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書、作業(yè)流程、生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)的修訂、完善、培訓(xùn);
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的安排和落實(shí)實(shí)施,對(duì)人員、設(shè)備等資源進(jìn)行合理分配、調(diào)整;
3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行控制,對(duì)水、電、氣、出品率、人工等費(fèi)用進(jìn)行過程控制;
4、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量管理,對(duì)過程操作進(jìn)行檢查、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)5S管理,制定相應(yīng)管理措施和制度,實(shí)行明示化、定制化、標(biāo)準(zhǔn)化;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)備維護(hù)管理,督促按設(shè)備操作指南執(zhí)行,落實(shí)設(shè)備一級(jí)保養(yǎng) ;
7、對(duì)部門的生產(chǎn)安全進(jìn)行過程管理,預(yù)防控制安全事故;
8、負(fù)責(zé)積極推行(工藝、設(shè)備、產(chǎn)品等)新改善、新產(chǎn)品開發(fā)、試做,積極配合其他部門投訴處理;
9、完成上級(jí)交辦的事項(xiàng)。
任職資格:
1、制藥工程、藥物制劑、藥學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上醫(yī)藥、保健品及食品生產(chǎn)主任、質(zhì)量管理或技術(shù)研發(fā)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉藥品生產(chǎn)管理,質(zhì)量管理體系、QC七大手法;
4、熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件;
5、有創(chuàng)新能力、善于激勵(lì),勇于承擔(dān)責(zé)任,不推諉、工作積極主動(dòng);
6、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通、協(xié)調(diào)。 -
城中萬達(dá)-餐飲廚師長(zhǎng)
5000-6000元2025-08-02黃女士1.參與制定廚房各項(xiàng)操作的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行出品制度及流程,嚴(yán)把出品質(zhì)量關(guān),妥善處理客戶投訴
2.督導(dǎo)廚房主廚管理食品原料,使其符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理控制食品成本
3.巡檢廚房衛(wèi)生狀況、原材料保質(zhì)期、洗滌物品使用規(guī)范、餐具清洗標(biāo)準(zhǔn)、廚工個(gè)人衛(wèi)生及儀容儀表、工作作風(fēng)
等,保證廚房衛(wèi)生及原材料的安全
4.管理廚房員工各項(xiàng)操作流程,提升出品質(zhì)量和效率,保證出品口感及美觀度
5.定期進(jìn)行新品研發(fā)、測(cè)試及產(chǎn)品營(yíng)銷分析,參與年度預(yù)算,設(shè)定部門目標(biāo)
6.定期檢查廚房各類設(shè)備用品、用具的使用和運(yùn)轉(zhuǎn)情況,及時(shí)更換或維修 -
產(chǎn)品銷售經(jīng)理
5000-6000元2025-08-02南寧市興寧區(qū)長(zhǎng)堽路157號(hào)穎都大酒店2樓工作職責(zé): 負(fù)責(zé)公司自主研發(fā)的軟件產(chǎn)品、代理的軟件產(chǎn)品客戶市場(chǎng)拓展和渠道銷售。 …… 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上產(chǎn)品渠道拓展客戶銷售經(jīng)驗(yàn), 3、市場(chǎng)拓展能力強(qiáng),善于挖掘客戶項(xiàng)目需求; 4、熟悉廣西渠道市場(chǎng)、與集成商及二級(jí)市場(chǎng)商家有較好的工作關(guān)系 -
變壓器技術(shù)總工
15000-20000元2025-08-02招聘組、框架中標(biāo)合同的技術(shù)要求、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等,并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的內(nèi)控技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) 3、根據(jù)合同交期、排產(chǎn)計(jì)劃,及時(shí)完成產(chǎn)品的電磁計(jì)算、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、物料編碼及BOM表編制,確保物料采購(gòu)的及時(shí)完成 4、產(chǎn)品的研發(fā)試樣 …… (2)電網(wǎng)產(chǎn)品按新品試制流程生產(chǎn)。(3)對(duì)于新技術(shù)新結(jié)構(gòu)產(chǎn)品按研發(fā)產(chǎn)品方式進(jìn)行試樣。(4)根據(jù)研發(fā)計(jì)劃進(jìn)行新品的研發(fā)試樣。 …… :對(duì)新品或量產(chǎn)產(chǎn)品落實(shí)異常原因分析、提出技術(shù)解決方案,跟進(jìn)處理進(jìn)度及預(yù)防措施 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)電、電氣類專業(yè),10年以上變壓器技術(shù)設(shè)計(jì)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上技術(shù)崗位管理經(jīng)驗(yàn) 2、精通 …… 35kV及以下非晶合金、平面/立體硅鋼油浸式/干式變壓器、風(fēng)光抽水蓄能等設(shè)計(jì)及研發(fā)、主變?cè)O(shè)計(jì) 3、具備變壓器產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)知識(shí),掌握變壓器行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)/國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)/電網(wǎng)招投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)知識(shí),熟悉國(guó)內(nèi)主流變壓器產(chǎn)品 …… (主變/配變、新能源)的技術(shù)動(dòng)態(tài)、工藝及執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn) 4、精通產(chǎn)品研發(fā)及內(nèi)部技術(shù)管理、設(shè)計(jì)成本管控、工藝指導(dǎo)及項(xiàng)目管控 5、良好的職業(yè)素養(yǎng),抗壓能力強(qiáng) -
液氮制冷工程師(雙休 13薪)
8000-15000元2025-08-02一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品制冷(液氮)技術(shù)的支持。 二、任職要求 1、本科以上學(xué)歷,制冷等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉制冷原理,了解液氮特性,3年以上制冷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立開發(fā)項(xiàng)目。 …… 3、有冷鏈制冷設(shè)備研發(fā)優(yōu)先。 4、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,精益求精的技術(shù)追求. 5、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,善于溝通,積極主動(dòng). -
研發(fā)主管/高級(jí)嵌入式軟硬件工程師(雙休)
13000-18000元2025-08-02一、工作描述: 1、根據(jù)研發(fā)小組設(shè)計(jì)任務(wù)的總體需求,分解需求,進(jìn)行研發(fā)方案的總體設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的討論與制定、器件選型、硬件電路原理和PCB設(shè)計(jì)、硬件驅(qū)動(dòng)以及代碼編寫、產(chǎn)品打樣和調(diào)試、產(chǎn)品測(cè)試 …… 3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項(xiàng)目產(chǎn)品的開發(fā)、測(cè)試、試產(chǎn)和量產(chǎn)等過程監(jiān)控,確保產(chǎn)品順利按時(shí),保質(zhì)保量完成; 4、負(fù)責(zé)研發(fā)小組日常工作的安排和考核。 …… 2、10年以上嵌入式軟/硬件研發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目主管經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì); 3、有開關(guān)電源研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 …… 公司為初創(chuàng)型,現(xiàn)為研發(fā)團(tuán)隊(duì)初期組建階段,歡迎各研發(fā)崗位人才投遞簡(jiǎn)歷。 -
醫(yī)療衛(wèi)生信息化項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)理
5000-10000元2025-08-022、提供培訓(xùn)、指導(dǎo)及后續(xù)支持,確??蛻繇樌褂?em>產(chǎn)品或服務(wù)。 三、跨部門協(xié)作 1、與銷售、研發(fā)、運(yùn)維等部門協(xié)作,確保信息同步和資源調(diào)配。 2、反饋實(shí)施中的問題,推動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化或流程改進(jìn)。 -
豬料研發(fā)主任
8000-16000元2025-08-02羅小姐崗位職責(zé): 1、制定并實(shí)施產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃; 2、設(shè)計(jì)試驗(yàn)并組織實(shí)施,跟蹤試驗(yàn)進(jìn)度,對(duì)試驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析總結(jié); 3、設(shè)計(jì)和開發(fā)新產(chǎn)品,并不斷對(duì)老產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化升級(jí),并根據(jù)公司需求開展市場(chǎng)培訓(xùn)等工作。 …… 崗位要求: 熟悉動(dòng)物生理學(xué)、豬的營(yíng)養(yǎng)理論,熱愛動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)技術(shù)研發(fā)工作,有較強(qiáng)的試驗(yàn)動(dòng)手能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),具有較好的溝通表達(dá)能力與協(xié)調(diào)能力;英語水平良好;有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;能接受出差。年薪15-25萬。 -
前端開發(fā)
5000-9000元2025-08-02工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司PC端、app、微信小程序等前端架構(gòu)和開發(fā); 2、配合開發(fā)人員實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品界面和功能與后臺(tái)的交互; 3、持續(xù)優(yōu)化前端體驗(yàn),優(yōu)化代碼并保持良好兼容性; 4、跟蹤分析同行業(yè)流行體驗(yàn)方式 …… 8、如果懂得UI設(shè)計(jì)優(yōu)先,并對(duì)提升產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)以及研發(fā)效率提供支持 9、有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,配合好后端,善于溝通,主動(dòng)性強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),具備良好的問題定位分析能力。 -
研發(fā)經(jīng)理(電催化方向)
12000-16000元2025-08-02工作職責(zé):負(fù)責(zé)電解電極材料等技術(shù)及產(chǎn)品的開發(fā),現(xiàn)有技術(shù)升級(jí)、技術(shù)攻關(guān)、對(duì)外技術(shù)服務(wù),完成相應(yīng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。 …… 在電解電極材料或電催化材料開發(fā)和應(yīng)用領(lǐng)域有一定的研究經(jīng)驗(yàn)或工程實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉電化學(xué)(電解)材料制備、評(píng)價(jià)或生產(chǎn)工藝過程,熟悉材料合成與制備、電化學(xué)性能測(cè)試,材料表征與評(píng)價(jià)過程和相關(guān)儀器設(shè)備操作使用,掌握各種研發(fā)工具 -
研發(fā)專員
3000-5000元2025-08-02覃小姐1、根據(jù)公司發(fā)展需求及銷售部門要求,做相關(guān)的產(chǎn)品開發(fā)試驗(yàn)。 2、工藝配方等研發(fā)文件的編寫。 3、新產(chǎn)品投入生產(chǎn)時(shí)給生產(chǎn)部門做好相關(guān)培訓(xùn)及跟進(jìn)生產(chǎn)。 -
裝配調(diào)試
7000-10000元2025-08-021.熟悉開工前的現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備工作,圖紙,技術(shù)資料,物料,工具,量具,5S等; 2.熟悉鋰電設(shè)備裝配調(diào)試及制造流程,掌握(絲桿、導(dǎo)軌、電機(jī))等元器件原理,可根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙、工藝&質(zhì)量要求,規(guī)范的獨(dú)立完成產(chǎn)品組裝 …… 根據(jù)業(yè)務(wù)緊急程度配合車間各項(xiàng)安排; 4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)設(shè)備各項(xiàng)問題,及時(shí)向上反饋設(shè)備現(xiàn)狀問題,并協(xié)同研發(fā)提出整改措施; 5.協(xié)助班組完成工作任務(wù)計(jì)劃和遵守規(guī)章制度,按安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。 -
機(jī)械設(shè)計(jì)-MP測(cè)試
20000-40000元2025-08-02負(fù)責(zé)對(duì)BSB焊接段設(shè)備進(jìn)行開發(fā),驗(yàn)收和交付; 2.負(fù)責(zé)BSB焊接段設(shè)備結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),根據(jù)輸入需求制定可行方案,使用設(shè)計(jì)軟件完成結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和優(yōu)化驗(yàn)證; 3.跟蹤研究行業(yè)的技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),進(jìn)行技術(shù)預(yù)研和創(chuàng)新;解決研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)和復(fù)雜問題 …… ,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力;推動(dòng)新技術(shù)、新 材料和新工藝的應(yīng)用,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率;; 4.主導(dǎo)BSB焊接段設(shè)備開發(fā)的全流程,確保項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成。 …… 解決項(xiàng)目中的技術(shù)難題,協(xié)調(diào)跨部門資源,把控技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)與成本控 制; 5.熟悉企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,負(fù)責(zé)技術(shù)設(shè)計(jì)、開發(fā)過程中資料的整理、保管,協(xié)助做好產(chǎn)品技術(shù)資料的歸檔管理工作; 6.推動(dòng)新技術(shù)在非標(biāo)自動(dòng)化領(lǐng)域的應(yīng)用落地 …… 設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 扎實(shí)的機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉常見的機(jī)械制造工藝,熟悉機(jī)械密封、機(jī)械傳動(dòng)、電氣選型表面處理、工程材料等行業(yè)知識(shí); 2、精通SolidWorks/UG等工具,熟練使用office辦公軟件,良好的產(chǎn)品思維 -
藥廠車間工藝員
3000-5000元2025-08-02邱女士/楊女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)車間的工藝、GMP執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)巡檢,及時(shí)制止違規(guī)操作,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告并落實(shí)處理; 2.配合研發(fā)中心進(jìn)行新產(chǎn)品試生產(chǎn)工作,提出工藝優(yōu)化方案,并對(duì)在產(chǎn)品工藝進(jìn)行改進(jìn)。 …… 6.協(xié)助執(zhí)行崗位人員的日清日結(jié)、批批清制度,定期總結(jié)和分析物料消耗情況,進(jìn)行持續(xù)改進(jìn); 7.協(xié)助執(zhí)行產(chǎn)品工時(shí)考核,定期總結(jié)和分析生產(chǎn)效率,制定改進(jìn)措施,減少生產(chǎn)工時(shí)提高生產(chǎn)效率。
南寧相關(guān)熱門崗位
產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理保險(xiǎn)產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(需求分析)用戶產(chǎn)品經(jīng)理軟件產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品研發(fā)產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)課程產(chǎn)品研發(fā)產(chǎn)品研發(fā)負(fù)責(zé)人教學(xué)產(chǎn)品研發(fā)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理餐飲產(chǎn)品研發(fā)產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)師產(chǎn)品研發(fā)師產(chǎn)品研發(fā)助理產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān)產(chǎn)品研發(fā)工程師產(chǎn)品研發(fā)崗培訓(xùn)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理產(chǎn)品研發(fā)主管產(chǎn)品研發(fā)員產(chǎn)品研發(fā)專員產(chǎn)品研發(fā)副總經(jīng)理產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理產(chǎn)品產(chǎn)品管理策略產(chǎn)品產(chǎn)品規(guī)劃電商產(chǎn)品產(chǎn)品主管品牌開發(fā)需求經(jīng)理保險(xiǎn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案經(jīng)理供應(yīng)鏈產(chǎn)品金融產(chǎn)品產(chǎn)品管理主管產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品工程師產(chǎn)品管理經(jīng)理產(chǎn)品主管/經(jīng)理市場(chǎng)產(chǎn)品主管產(chǎn)品合作經(jīng)理產(chǎn)品部門經(jīng)理產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)理社區(qū)產(chǎn)品產(chǎn)品專家產(chǎn)品開發(fā)主管產(chǎn)品需求經(jīng)理產(chǎn)品管理崗產(chǎn)品方案經(jīng)理搜索產(chǎn)品crm食品經(jīng)理產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)理產(chǎn)品/項(xiàng)目經(jīng)理
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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
¥
8540
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
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0.9%2K
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2.1%3K
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7.7%4K
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13.3%5K
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21.9%6K-8K
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19.7%8K-1W
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34.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.8%
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初中0.4%
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高中0.4%
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大專0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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1-3年0.8%
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3-5年0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占0.8%,3-5年占0.4%。