南寧公司管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧公司管理最新招聘，青秀區(qū)1639條西鄉(xiāng)塘區(qū)811條，平均工資約為10032元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多公司管理公司管理公司管理人員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

總經(jīng)理助理

6000-8000元

廣西泓右誠科技有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人

2025-08-06

崗位職責(zé):
1.協(xié)助董事長/總經(jīng)理處理日常事務(wù)，確保高效運作
2.參與重要會議，協(xié)助準(zhǔn)備會議資料及記錄會議要點
3.維護與各部門的良好關(guān)系，促進信息流暢
4.負責(zé)管理公司人力資源，行政事務(wù)管理。
任職要求：
1.具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠處理多任務(wù)并保持高效率
2.溝通能力強，能夠在不同層級間進行有效溝通
3.具有良好的判斷力和決策能力，能夠在復(fù)雜環(huán)境中作出明智選擇
4.要有3~5年的總經(jīng)理助理經(jīng)驗。
5.精通人力資源管理，有人力資源管理崗位的從業(yè)經(jīng)驗。
6.年齡，28到40歲，男女不限。
7.學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，管理、經(jīng)濟、金融、市場營銷,人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。全日制大專以上學(xué)歷。

人事行政專員

4000-5000元

南寧市楚洋新能源科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人能源投遞:5人瀏覽:616

2025-08-06

肖總

崗位職責(zé)
1、實施有效的招聘策略，以滿足公司的人才需求；
2、負責(zé)整個招聘流程，包括發(fā)布職位信息、篩選簡歷、組織面試、評估候選人以及處理錄后對新員工的試用期考核跟進和評估；
3、深入了解對職位要求和公司文化，以引入合適的人才；
4、維護并優(yōu)化招聘渠道，包括在線招聘平臺、高校合作、招聘會等；
5、推動公司企業(yè)文化建設(shè)，組建員工活動類活動、各類會議工作。
6、兼管行政日常工作，包括但不限：協(xié)助總經(jīng)理商務(wù)接待、辦公環(huán)境、辦公用品等管理；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
【任職要求】
1、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源或行政相關(guān)工作3年及以上，具備機電施工企業(yè)、建筑行業(yè)、等行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉規(guī)模企業(yè)辦公室行政、外事接待、后勤、員工活動組織管理等工作；
3、熟練使用辦公軟件，有較強文字功底，行政管理制度的撰寫，有較好的文書寫作能力；
4、具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力，及較強的執(zhí)行力、團隊協(xié)作精神；
5、熟悉人力資源六大板塊工作管理；

預(yù)結(jié)算經(jīng)理

8000-10000元

廣西藝高能源科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人能源瀏覽:1

2025-08-06

崗位職責(zé):
1、負責(zé)電力項目預(yù)算和成本分解，全面負責(zé)預(yù)結(jié)算部管理工作
2、執(zhí)行公司制定的工程造價管理制度和辦法,正確執(zhí)行和運用定額標(biāo)準(zhǔn),并能夠及時反映有關(guān)情況;
3、負責(zé)進行工程施工圖預(yù)算;
4、參與工程招標(biāo)評標(biāo)、合同談判、承擔(dān)預(yù)算和審查、驗工計價、結(jié)算與決算工作;
5、項目合同管理,工程簽證校核。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，電力工程造價專業(yè)，熟練新能源送出線路、升壓站、集電線路造價，線路遷改造價等業(yè)務(wù)。
2、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價的管理規(guī)定，精通本專業(yè)理論知識；
3、負責(zé)審查施工圖紙，參加圖紙會審和技術(shù)交底，依據(jù)其記錄進行預(yù)算調(diào)整；
4、帶領(lǐng)團隊做好工程項目的立項申報工作，組織招投標(biāo)、開工前的報批及竣工后的驗收工作；
5、全面掌握施工合同條款，深入現(xiàn)場了解施工情況，為決算復(fù)核工作打好基礎(chǔ)；
6、在電力行業(yè)造價工作五年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

行政主管【南寧】

6000-8000元

南寧新城吾悅商業(yè)管理有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人管理咨詢商業(yè)廣場投遞:2人瀏覽:33

2025-08-06

南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場

【辦公資產(chǎn)管理】負責(zé)固定資產(chǎn)、低值易耗品、禮品禮金的采購、出入庫及臺帳管理，對物資編號、轉(zhuǎn)移、調(diào)撥、報廢等手續(xù)的管理并及時更新臺賬。 2. …… 【員工餐廳管理】負責(zé)食材供應(yīng)商的選定，并按合同要求完成驗收和結(jié)算，負責(zé)擬定周菜譜并組織落實員工餐廳日常衛(wèi)生和安全巡檢，負責(zé)餐廳滿意度調(diào)研和提升，組織成立膳食委員會并定期召開工作例會。 3. …… 【辦公環(huán)境和秩序管理】負責(zé)辦公室5S管理和日常安全巡檢，企劃文化上墻并定期更新及員工工裝采購、更換以及員工日常著裝和儀容儀表檢查。 4. …… 【印章管理】負責(zé)公司各類行政印章的刻制、啟用、停用、繳銷及備案手續(xù)，建立印章使用臺賬；制定并執(zhí)行印章使用審批流程，監(jiān)督用印文件的合規(guī)性與完整性，定期組織印章盤點與風(fēng)險排查，確保印章存放安全、使用可追溯。 …… 【檔案管理】負責(zé)公司行政檔案的分類、編號、歸檔、借閱及銷毀的全生命周期管理；建立電子化檔案系統(tǒng)與紙質(zhì)檔案雙軌臺賬，定期核查檔案完整性與時效性，確保檔案存儲環(huán)境符合保密及防火防潮標(biāo)準(zhǔn)，并配合內(nèi)外部審計提供調(diào)閱支持

設(shè)計實習(xí)生

2000-3000元

南寧新城吾悅商業(yè)管理有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人管理咨詢商業(yè)廣場瀏覽:37

2025-08-06

南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場

【美陳設(shè)計】 1、制訂廣場美陳設(shè)計方案的提報、招投標(biāo)工作開展及現(xiàn)場布置的管理維護 2、負責(zé)考察、選用供應(yīng)商，并對供應(yīng)商業(yè)務(wù)成果進行審核評估 3、負責(zé)廣場商鋪一店一色圖紙審核，協(xié)助商家完成一店一色裝飾陳列 …… 【物料設(shè)計】 1、負責(zé)海報、單面、手冊、POP等廣告宣傳用品的設(shè)計與制作 2、負責(zé)完成營銷活動相配套的平面設(shè)計以及廣告的設(shè)計工作 3、負責(zé)與供應(yīng)商對接，定期對各類制作公司材料、費用進行匯總結(jié)算 …… ，建立費用臺帳【廣告設(shè)施管理】 1、協(xié)助完成廣場內(nèi)導(dǎo)視系統(tǒng)和各類廣告設(shè)施的使用規(guī)劃、維護和點位梳理 2、負責(zé)廣場內(nèi)所有廣告位的內(nèi)容、形象以及廣告承租畫面審核監(jiān)控管理，并提出整改意見

銷售業(yè)務(wù)員

4000-8000元

南寧市果歡商貿(mào)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電子電器瀏覽:64

2025-08-06

廖小姐

銷售目標(biāo)的達成：負責(zé)完成公司分配的銷售目標(biāo)，包括銷售指標(biāo)、活躍度和陳列目標(biāo)等。 2. 市場開發(fā)與客戶維護：開拓新市場，發(fā)展新客戶，同時維護好現(xiàn)有的銷售渠道和客戶關(guān)系，以增加產(chǎn)品銷售范圍。 3. …… 產(chǎn)品推廣與宣傳：負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，確保產(chǎn)品能夠在市場上得到足夠的曝光和認可。 6. …… 物流與庫存管理：掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況，確保供應(yīng)鏈的順暢。 8. …… 數(shù)據(jù)分析與報告：根據(jù)公司要求正確操作系統(tǒng)，確保上傳的數(shù)據(jù)真實有效，按時完成公司要求的數(shù)據(jù)整理及各類表單的上交及統(tǒng)計匯報工作。

人力資源管理崗

8000-12000元

南寧燎旺車燈股份有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人燈具汽車配件投遞:1人瀏覽:191

2025-08-06

陸經(jīng)理

學(xué)歷專業(yè)要求：人力資源、勞動經(jīng)濟、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷薪資待遇：8000-12000 主要工作職責(zé)： 1、對接上級企業(yè)績效模塊工作，負責(zé)公司績效體系制度的本地化落實、執(zhí)行，確保推進結(jié)果 …… 并實時維護； 3、負責(zé)績效考核工作的執(zhí)行和監(jiān)督，對績效考核的各個環(huán)節(jié)進行指導(dǎo)監(jiān)控； 4、負責(zé)對績效考核結(jié)果進行分析，組織實施績效評價面談，為人才梯隊建設(shè)、人員晉升、降職、調(diào)動、獎懲提供績效考核依據(jù)，建立公司職位流動和晉升體系 …… 組織對總部科員及以上員工試用期轉(zhuǎn)正的考核評價； 7、修訂人力資源政策指南、員工手冊及規(guī)章制度，提供政策支持； 8、協(xié)助上級開展對公司總部中層管理人員及總部引進高端人才、下級企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的綜合考核評價工作； 9、公司交辦的其他工作 …… 技能要求： 1、熟悉國家人事政策、法律法規(guī)； 2、熟悉各種績效評價方法； 3、熟悉績效管理流程； 4、人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件。

分揀打包員

5000-9000元

廣西諾森智能科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人瀏覽:18

2025-08-06

任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,有物流相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉物流管理、供應(yīng)鏈管理的相關(guān)流程及知識,熟悉公司業(yè)務(wù)知識和財務(wù)基礎(chǔ)知識; 3、具備良好的計劃、管理、溝通和協(xié)調(diào)能力; 4、責(zé)任心強

無非茶空間店長助理

6000-8000元

廣西金源置業(yè)集團有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 瀏覽:22

2025-08-06

黎女士

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助店長管理門店日常經(jīng)營，結(jié)合市場趨勢和產(chǎn)品策略，完成各項經(jīng)營指標(biāo)； 2.負責(zé)門店人事管理，依照制度對店內(nèi)茶藝師進行管理和培訓(xùn)，提高客戶滿意度； 3.掌握門店營業(yè)情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決營運過程中出現(xiàn)的各種問題 …… ； 4.負責(zé)茶藝課程研發(fā)，研究茶藝培訓(xùn)可行性方案； 5.協(xié)助團隊達成既定目標(biāo)，完成銷售任務(wù)； 6.了解行業(yè)動態(tài)，關(guān)注競品經(jīng)營情況及推廣情況，為公司決策提供依據(jù)； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求： 1.高中及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，熟悉茶行業(yè)； 2.3年以上茶行業(yè)經(jīng)驗，有門店管理、銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.有較強文字功底，熟悉使用辦公軟件； 4.形象好氣質(zhì)佳，性格開朗，有主動服務(wù)精神；

市場營銷總監(jiān)

10000-20000元

南寧邕合匯通商業(yè)運營管理有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:2

2025-08-06

1、制定公司項目中長期市場營銷戰(zhàn)略、年度營銷計劃及預(yù)算方案，并推動實施。 2、定期對營銷戰(zhàn)略執(zhí)行情況進行評估與調(diào)整，確保達成營銷目標(biāo)。 …… 3、打造并維護公司項目品牌形象，制定品牌推廣策略，提升品牌知名度與美譽度。 4、統(tǒng)籌線上、線下營銷推廣工作，包括新媒體運營、廣告投放、活動策劃等，提升項目曝光度。 …… 崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)。 2、8年以上購物中心、文旅相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 …… 3、熟悉商業(yè)、文旅行業(yè)市場動態(tài)、消費趨勢及政策法規(guī)，具備品牌建設(shè)、營銷策劃、渠道管理、數(shù)據(jù)分析等專業(yè)知識。

招商運營總監(jiān)

15000-20000元

南寧邕合匯通商業(yè)運營管理有限公司

南寧-青秀區(qū) 2人瀏覽:45

2025-08-06

1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定商業(yè)項目中長期招商及運營規(guī)劃，明確階段性目標(biāo)（如出租率、租金水平、客流增長等）。 …… 2、擬定部門經(jīng)營目標(biāo)(或根據(jù)公司下達的指標(biāo)擬訂經(jīng)營計劃)，并將指標(biāo)合理、科學(xué)地進行分解，下達并監(jiān)督進展和完成情況。 3、協(xié)助分管項目的副總經(jīng)理實現(xiàn)招商工作目標(biāo)的達成。 …… 4、對公司經(jīng)營管理的全過程進行計劃、執(zhí)行和控制，負責(zé)組建項目運營體系。 5、指導(dǎo)、培訓(xùn)營運團隊完成營運目標(biāo).? 6、全面負責(zé)所轄項目的客戶關(guān)系維護、業(yè)態(tài)規(guī)劃調(diào)整的規(guī)范管理控制。 …… 2、大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具備扎實的業(yè)態(tài)規(guī)劃、品牌資源整合、商業(yè)數(shù)據(jù)分析能力，熟悉招商談判技巧及運營管理流程。

區(qū)域服務(wù)質(zhì)量專員

4000-6000元

廣西壹品慧電子商務(wù)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電子商務(wù)

2025-08-06

收集服務(wù)監(jiān)督質(zhì)量問題，對客訴情況進行分類，完成區(qū)域客訴質(zhì)量分析； 2、負責(zé)區(qū)域安檢稽查管理工作，對接總部、區(qū)域，上傳下達，完成公司安檢稽查目標(biāo)； 3、負責(zé)公司工作督辦追蹤，發(fā)布督辦結(jié)果，公司物資管理等工作 …… ； 4、協(xié)助公司行政相關(guān)工作； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

超級店長（南寧）

3000-6000元

廣西壹品慧電子商務(wù)有限公司

南寧-江南區(qū) 5人電子商務(wù) 瀏覽:16

2025-08-06

根據(jù)公司分解的經(jīng)營指標(biāo)和管理目標(biāo)，制定門訓(xùn)的月度經(jīng)營指標(biāo)，并進行分解并落實到每一個目標(biāo)管理人。 1.2. 根據(jù)門店月度經(jīng)營指標(biāo)，制定月度、周工作計劃，并監(jiān)督執(zhí)行，確保完成門店各項經(jīng)營指標(biāo)。 …… 2、運營管理： 2.1. 執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和工作流程，按照門店的標(biāo)準(zhǔn)化運營手冊開展各項經(jīng)營活動。 2.2. …… 組織門店導(dǎo)購做好商品的陳列，并根據(jù)季節(jié)和促銷活動需要合理調(diào)整商品陳列和庫存，保證公司新品上市、促銷商品的順利銷售： 2.3. …… 收集、分析市場及競爭對手的信息，并把信息及時反饋給公司相關(guān)部門，為公司的營銷決策提供參考： 3、品牌推廣及客戶管理： 3.1. …… ； 4、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理、物流配送以及客戶投訴問題解決； 5、具備獨立洽談客戶的能力，并擅長產(chǎn)品、技術(shù)、銷售技巧等相關(guān)專業(yè)知識的店內(nèi)培訓(xùn)； 6、熟練掌握office辦公軟件及簡單的

人事行政

3000-4000元

廣西融臻投資管理有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人財務(wù) 投資投資管理瀏覽:3

2025-08-06

* 員工試用期跟進與管理。 * 管理員工崗位異動（轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、晉升、降職）的手續(xù)辦理。 * 維護和拓展招聘渠道。 2. …… 制度與流程建設(shè)： * 協(xié)助起草、修訂、發(fā)布和執(zhí)行公司人事行政相關(guān)規(guī)章制度（如員工手冊、考勤制度、行政管理制度等）。 * 確保人事操作流程符合國家法律法規(guī)要求。 …… 辦公用品與物資管理： * 負責(zé)辦公用品、耗材的采購、發(fā)放、庫存管理。 * 管理公司固定資產(chǎn)（登記、盤點、轉(zhuǎn)移、報廢）。 3. …… 文檔與信息管理： * 負責(zé)公司重要文件、證照（營業(yè)執(zhí)照、印章等）的保管、登記、使用管理。 * 管理公司合同檔案（非核心業(yè)務(wù)合同）。 …… * 管理公司通訊錄。 6. 后勤保障： * 處理其他日常行政事務(wù)性工作。

新媒體運營主管/經(jīng)理（問界）

8000-10000元

廣西桂海通達汽車銷售服務(wù)有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人汽車汽車銷售瀏覽:37

2025-08-06

黃凡

崗位職責(zé)： 1、策略規(guī)劃與目標(biāo)制定：依據(jù)品牌及公司特性制定新媒體平臺的整體發(fā)展戰(zhàn)略和運營計劃，明確各平臺（如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等）的定位、內(nèi)容方向、運營模式和增長目標(biāo)，確保與公司整體營銷戰(zhàn)略保持一致 …… 定期對新媒體市場趨勢、競爭對手動態(tài)、用戶行為變化等進行調(diào)研和分析，結(jié)合公司實際情況，適時調(diào)整新媒體策略和運營方向，保持公司新媒體平臺的競爭力和適應(yīng)性。 …… 2、內(nèi)容創(chuàng)作與管理：主導(dǎo)新媒體內(nèi)容的策劃、創(chuàng)作、審核和發(fā)布流程，確保內(nèi)容的質(zhì)量、風(fēng)格、價值觀與品牌形象相符，且具有吸引力、實用性和傳播性。 …… 3、團隊管理：負責(zé)新媒體團隊的組建、培訓(xùn)、考核和激勵工作，根據(jù)團隊成員的專業(yè)技能和特長，合理分工，明確職責(zé)，確保團隊的高效運作和協(xié)同發(fā)展。