
南寧公司管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧公司管理最新招聘,青秀區(qū)1597條西鄉(xiāng)塘區(qū)791條,平均工資約為9915元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多公司管理公司管理公司管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
銷售經(jīng)理助理
3000-6000元2025-08-04銷售人工智能設(shè)備,工業(yè)自動化設(shè)備,太陽能光伏設(shè)備等
崗位職責(zé):
1、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);
2、進(jìn)行成本核算,提供商務(wù)報(bào)表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理;
3、依據(jù)統(tǒng)計(jì)整理的數(shù)據(jù)資料,向主管提交參考建議與方案,用于改善經(jīng)營活動;
4、整理公司訂單,合同的執(zhí)行并歸檔管理;
5、協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作;
6、內(nèi)部收支、往來賬核對等賬目處理;
7、接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售內(nèi)勤工作者優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件,對數(shù)據(jù)敏感;
3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、有人工智能、電網(wǎng)、光伏、工業(yè)自動化、物聯(lián)網(wǎng)、智慧社區(qū)、工業(yè)機(jī)器人行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人優(yōu)先。 -
市場經(jīng)理
6000-12000元2025-08-04一、崗位名稱及所屬部門
市場經(jīng)理,市場管理部
二、資格要求
(一)3年(含)以上央/國有企業(yè)、國內(nèi)大型名企、高等院?;蚩蒲袡C(jī)構(gòu)等相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)歷,有具體負(fù)責(zé)或跟進(jìn)的項(xiàng)目案例經(jīng)驗(yàn);
(二)大學(xué)本科及以上畢業(yè),專業(yè)不限,年齡原則應(yīng)在45歲(含)以下(從2025年1月1日計(jì)算起止);
(三)中共黨員、持有中級(含)以上職稱或項(xiàng)目管理認(rèn)證證書等條件者優(yōu)先考慮;
三、任職要求
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,政治素養(yǎng)好,品行優(yōu)良,廉潔自律,能自覺遵守黨紀(jì)國法和企業(yè)規(guī)章制度。深刻理解國家科技創(chuàng)新戰(zhàn)略導(dǎo)向,能在市場拓展中貫徹集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展的使命擔(dān)當(dāng);
(二)具備行業(yè)市場敏銳洞察力與資源整合能力,與政企、行業(yè)協(xié)會、院校、科研機(jī)構(gòu)等推進(jìn)項(xiàng)目合作,能夠?qū)π袠I(yè)趨勢預(yù)判,靈活應(yīng)對市場突發(fā)事件并做出決策調(diào)整;
(三)具有法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)控制意識,實(shí)時了解國家及地方政策;
(四)具有對項(xiàng)目預(yù)算成本控制及團(tuán)隊(duì)管理的能力,對項(xiàng)目全周期管控,做到高效執(zhí)行與優(yōu)化;
(五)具備良好的職業(yè)道德,認(rèn)同企業(yè)文化,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任心。具有正常履行職責(zé)的良好身體條件,能夠適應(yīng)較強(qiáng)抗壓能力,接受出差任務(wù)。
四、崗位簡述
(一)負(fù)責(zé)公司年度營銷任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。按照集團(tuán)及總公司的戰(zhàn)略發(fā)展要求,開展市場項(xiàng)目爭取并負(fù)責(zé)合同簽訂,達(dá)成公司年度營銷任務(wù)目標(biāo)。
(二)負(fù)責(zé)做好市場調(diào)研和信息收集。充分地了解和收集市場信息,為公司決策提供必要的依據(jù)。
(三)負(fù)責(zé)開拓市場和產(chǎn)品營銷。與技術(shù)人員找準(zhǔn)市場發(fā)力點(diǎn),開展有效的市場營銷活動,穩(wěn)固和擴(kuò)大市場占有,增加公司的市場份額。
(四)負(fù)責(zé)加大市場宣傳和品牌提升。提升公司影響力,樹立良好的公司形象。
(五)負(fù)責(zé)客勤維護(hù)和市場策略的執(zhí)行。完善公司客戶管理體系,制定切實(shí)可行的市場營銷策略。
(六)協(xié)助技術(shù)交付部策劃設(shè)計(jì)具有市場競爭力的產(chǎn)品。
(七)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
五、薪資及福利
薪資結(jié)構(gòu):基本工資+績效工資+交通補(bǔ)貼+項(xiàng)目專項(xiàng)激勵
福利待遇包括但不僅限于:社保、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、國家及地方法定節(jié)假日、高溫假(非固定性假期)、年休假、部分節(jié)日及生日福利、年度健康體檢等。
六、公開招聘工作程序
(一)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名和資格審查。根據(jù)公告對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查。對于進(jìn)入各階段招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人選將以短信或電話方式通知,未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者將不再另行通知。
(三)初試、復(fù)試
(四)組織考察。進(jìn)行專項(xiàng)考察或背景調(diào)查以及健康體檢。
(五)討論決定和依法錄用,錄用者與公司簽訂勞動合同。
七、具有以下情況之一的人員不予錄用
(一)在面試考核、體檢等任一招聘環(huán)節(jié)不滿足條件的,均不予錄用;
(二)錄用通知書下發(fā)后,擬錄用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者,視為自動放棄錄用資格;
(三)被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人,或有犯罪記錄的;
(四)尚在黨內(nèi)或行政處分期內(nèi)的;
(五)其直系親屬有違法違紀(jì)等不良行為記錄的;
(六)有其它不適宜錄用情形的。
八、有關(guān)說明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對提供虛假材料者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格或錄用資格;應(yīng)聘信息不得涉及國家秘密。
(二)應(yīng)聘者通過資格審查后,由短信和電話方式告知面試時間及地點(diǎn),請應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確電話號碼,保持電話暢通。
(三)涉及應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用自理,請注意并自行負(fù)責(zé)人身和財(cái)產(chǎn)安全。
(四)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作,并對本次招聘有最終解釋權(quán)。
(五)公司僅通過廣西人才網(wǎng)平臺發(fā)布招聘信息,為防止不法分子冒充公司名義,請予以認(rèn)真識別,提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙!
九、工作時間
周一至周五,09:00-12:00,13:30-17:30(法定節(jié)假日調(diào)休及特殊工作情況除外)
十、辦公地址
中國(廣西)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)金良路13號2-3號辦公樓4樓
北極星云(廣西)數(shù)字技術(shù)有限公司,期待您的加入! -
行政助理
3000-4000元2025-08-04工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括文件整理、檔案管理、辦公用品分發(fā)及管理等;
2、維護(hù)辦公環(huán)境整潔,協(xié)調(diào)行政部及與其他部門對接工作;
3、協(xié)助安排公司內(nèi)部會議,準(zhǔn)備會議資料,撰寫、整理及歸檔會議紀(jì)要,確保會議決議及時傳達(dá)并跟進(jìn)落實(shí);
4、起草、審核及修訂公司內(nèi)部文件、通知、報(bào)告等文書材料;
5、管理公司合同、檔案及其他重要文件,確保分類清晰、保存完整;
6、接待來訪客戶,處理來電咨詢,維護(hù)良好的對外形象;
7、協(xié)助管理層安排行程、差旅預(yù)訂及日程管理;
8、完成上級交辦的其他臨時性工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、漢語言文學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、30歲以下,熟悉辦公室日常運(yùn)作流程;
3、形象端莊,待人接物得體,細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的保密意識和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
4、優(yōu)秀的文字表達(dá)能力,熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,擅長文檔排版及數(shù)據(jù)處理;
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識強(qiáng),能靈活應(yīng)對多任務(wù)處理。 -
策劃經(jīng)理
6000-10000元2025-08-04張穎銷售經(jīng)理1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司年度軟件產(chǎn)品營銷戰(zhàn)略、營銷目標(biāo)、營銷管理制度,為公司產(chǎn)品銷售提供決策支持,市場分析依據(jù),主導(dǎo)項(xiàng)目定位和客戶集聚; 2、品牌策劃:策劃及執(zhí)行產(chǎn)品推廣大型營銷事件,包含新聞發(fā)布會 …… 、峰會、能獨(dú)立撰寫策劃方案及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)大型營銷活動的落地執(zhí)行;負(fù)責(zé)公司自主舉辦的大型活動項(xiàng)目全案管理,包含IP策劃、方案擬定、宣傳推廣、項(xiàng)目招商及現(xiàn)場執(zhí)行管理;對整體預(yù)算、視覺設(shè)計(jì)、現(xiàn)場規(guī)劃、物料及人員管理進(jìn)行整體控 …… ,確?;顒有Ч?、營銷目標(biāo)達(dá)成; 3、品牌企劃管理:負(fù)責(zé)公司品牌傳播體系搭建及管理工作,包括抖音、微信公眾號、小紅書新媒體矩陣搭建、運(yùn)營及粉絲社群維護(hù);公司宣傳資料、視覺體系等規(guī)劃及管理; 4、文案策劃 …… :負(fù)責(zé)公司整體文案輸出工作,包含宣傳資料、往來函件、申報(bào)材料、活動文稿的擬定等。 -
智誠-動力運(yùn)行工
6000-8000元2025-08-046、嚴(yán)格遵守公司的安全規(guī)章制度和電氣安全操作規(guī)程,負(fù)責(zé)公用動力區(qū)域的安全管理,設(shè)置安全警示標(biāo)識,防止無關(guān)人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域,定期參加安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練,提高自身安全意識和應(yīng)急處理能力。 …… 2、具有1-3年以上公用動力設(shè)備運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn),熟悉空壓機(jī)、制冷機(jī)、鍋爐、給排水等設(shè)備的運(yùn)行管理,有整車廠或大型工廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
宣傳崗(智誠)
5000-8000元2025-08-04崗位職責(zé): 1.品牌宣傳體系搭建??:負(fù)責(zé)制定公司年度宣傳戰(zhàn)略,統(tǒng)籌線上線下宣傳渠道,挖掘公司新聞熱點(diǎn),撰寫各類新聞稿件,提升企業(yè)品牌影響力。 ?? …… 2.新媒體運(yùn)營:負(fù)責(zé)公司微信公眾號、微博、抖音等平臺建設(shè)運(yùn)營,確保內(nèi)容的專業(yè)性、趣味性與及時性。 ??3.輿情管理與危機(jī)公關(guān)??:建立輿情監(jiān)測機(jī)制,制定分級應(yīng)對預(yù)案,妥善處理負(fù)面輿情。 ?? …… 4.內(nèi)宣與企業(yè)文化落地??:統(tǒng)籌內(nèi)外宣傳工作,策劃各類宣傳活動,提升公司影響力。 二、任職要求? 1.中共黨員優(yōu)先,本科及以上學(xué)歷,新聞傳播、漢語言、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)。? -
網(wǎng)銷經(jīng)理(家裝)
10000-20000元2025-08-04陳女士制定并落實(shí)團(tuán)隊(duì)年度及月度銷售方案,監(jiān)督及指導(dǎo)員工工作流程,不斷提升客戶服務(wù)體驗(yàn),提升轉(zhuǎn)化率,完成銷售任務(wù); 2、建立并維護(hù)本部門團(tuán)隊(duì)架構(gòu),支撐本部門銷售業(yè)績的增長; 3、有效派單,對員工績效進(jìn)行閉環(huán)管理 …… ,提升部門工作效率,提高員工滿意度; 4、收集市場信息,了解竟?fàn)帉κ值氖袌鲎兓闆r,根據(jù)公司的發(fā)展需求,制定市場策略及推廣方案制定,督促市場活動執(zhí)行。 …… 基本任職資格: 1、25-38歲,2年以上家裝公司從業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),業(yè)績顯著; 2、熟悉電商及網(wǎng)絡(luò)銷售模式,對銷售數(shù)據(jù)、客戶數(shù)據(jù)具備敏感性; 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通技巧和談判能力,出色的對內(nèi)對外協(xié)調(diào)能力 …… 3、公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動日、助人為樂獎、員工互助基金、學(xué)歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價(jià)裝修、購車資助、股權(quán)激勵等。 -
文員(五象片區(qū))
3000-5000元2025-08-04許女士招聘專員非銷售,性質(zhì)是銷售助理,需協(xié)助案場置業(yè)顧問和業(yè)務(wù)員促成成交,管理幾個樓盤(樓盤位置基本靠的很近),工作較為靈活。 …… 【崗位職責(zé)】 1、微信接收來訪人員的報(bào)備信息并審核登記; 2、禮貌接待并引導(dǎo)來訪人員進(jìn)場入座,協(xié)助其完成簽到; 3、及時在各工作群里發(fā)布最新項(xiàng)目政策,并及時登錄公司系統(tǒng)更新項(xiàng)目信息,樓盤講解,協(xié)助成交 …… 】 1、 大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者也可以放寬; 2、性格開朗,待人有禮貌; 3、口齒清晰、五官端正; 4、有耐心、肯虛心學(xué)習(xí); 【薪資待遇】 薪資架構(gòu):3000+提成 提成:該崗位可以分到公司銷售部門的提成 -
文員(五象片區(qū))
3000-6000元2025-08-04許女士招聘專員非銷售,性質(zhì)是銷售助理,需協(xié)助案場置業(yè)顧問和業(yè)務(wù)員促成成交,管理幾個樓盤(樓盤位置基本靠的很近),工作較為靈活。 …… 【崗位職責(zé)】 1、微信接收來訪人員的報(bào)備信息并審核登記; 2、禮貌接待并引導(dǎo)來訪人員進(jìn)場入座,協(xié)助其完成簽到; 3、及時在各工作群里發(fā)布最新項(xiàng)目政策,并及時登錄公司系統(tǒng)更新項(xiàng)目信息,樓盤講解,協(xié)助成交 …… 【任職要求】 1、優(yōu)秀者也可以放寬; 2、性格開朗,待人有禮貌; 3、口齒清晰、五官端正; 4、有耐心、肯虛心學(xué)習(xí); 【薪資待遇】 薪資架構(gòu):3000+提成 提成:該崗位可以分到公司銷售部門的提成 -
藥品銷售專員
5000-10000元2025-08-041、市場尋找意向客戶收集客戶資源信息; 2、邀約客戶到公司參加活動進(jìn)行體驗(yàn); 3、接待服務(wù)客戶并進(jìn)行銷售; 4、跟進(jìn)客戶后續(xù)情況維護(hù)客情關(guān)系; 5、客戶關(guān)系圈拓展及復(fù)購; 6、聽從公司工作安排服從管理 -
工程技術(shù)崗
3000-6000元2025-08-04劉先生崗位職責(zé): 1協(xié)助辦公室開展工程類項(xiàng)目招標(biāo)工作; 2.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目接收前工程類查驗(yàn)工作; 3.負(fù)責(zé)工程類項(xiàng)目的實(shí)施、檢查、指導(dǎo)、調(diào)試、驗(yàn)收支付,包括成本控制管理、質(zhì)量管理、施工安全檢查管理、施工進(jìn)度控制管理 …… 、竣工驗(yàn)收與結(jié)算管理、質(zhì)保期過程管理等; 4.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展公司工程人員的培訓(xùn)工作; 5.完成歸口職能范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
代理記賬會計(jì)師
3000-5000元2025-08-041、財(cái)務(wù)、會計(jì)相關(guān)專業(yè),具有會計(jì)任職資格證書,取得初級會計(jì)職稱以上; 2、具有代理記賬行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、服從公司管理,擅長與客戶交流,心理承受能力強(qiáng),工作認(rèn)真,細(xì)致,有親和力; 4、全套賬務(wù)處理 -
連鎖運(yùn)營管理
8000-10000元2025-08-04人力資源部崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定和完善加盟店面管理的運(yùn)營體系建設(shè),制定公司運(yùn)營管理流程及標(biāo)準(zhǔn); 2、推動并確保各項(xiàng)工作計(jì)劃及運(yùn)營指標(biāo)的順利完成實(shí)現(xiàn)公司年度整經(jīng)營目標(biāo); 3、組建加盟店團(tuán)隊(duì)管理 …… ,提升加盟店銷售技巧等進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo),提高銷售能力達(dá)成銷售業(yè)績; 4、創(chuàng)新營銷策劃,品類管理、終端建設(shè)、店面管理、加盟拓展等,推進(jìn)品牌影響力和管理水平的提升; 5、掌握各銷售模塊日、月銷售情況、銷售產(chǎn)品明細(xì)及市場占有情況 …… ,定期組織各項(xiàng)營銷會議的召開; 6、關(guān)注、分析營運(yùn)數(shù)據(jù),管理、調(diào)控門店庫存,加強(qiáng)對門店的現(xiàn)場管理與巡視,加強(qiáng)門店現(xiàn)場管理規(guī)范化; 7、上級交辦的其他工作有效達(dá)成。 -
產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)理
5000-8000元2025-08-04人力資源部工作內(nèi)容: 1、在轄區(qū)內(nèi)藥店和診所進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù); 2、維護(hù)轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)品價(jià)格,管理串貨,不斷提高產(chǎn)品市場份額; 3、開拓潛在的藥店、診所渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù); 4 …… 崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥或營銷管理等相關(guān)專業(yè); 2、三年以上市場或銷售管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉所負(fù)責(zé)產(chǎn)品及竟品信息,市場營銷知識,產(chǎn)品推廣知識; 4、較強(qiáng)的區(qū)域市場拓展和管理能力,具有很強(qiáng)的市場分析及規(guī)劃能力 -
前端工程師
6000-10000元2025-08-04一、崗位職責(zé) (一)參與公司GIS項(xiàng)目和其他信息化項(xiàng)目的需求分析和產(chǎn)品方案設(shè)計(jì); (二)負(fù)責(zé)應(yīng)用層軟件的Web前端設(shè)計(jì)、開發(fā)與可視化工作; (三)負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品需求完成界面視覺設(shè)計(jì),維護(hù)UI設(shè)計(jì)規(guī)范 …… ,輸出高保真設(shè)計(jì)稿、切圖及還原; (四)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件功能維護(hù)、編寫軟件相關(guān)文檔; (五)參與部分技術(shù)預(yù)研及技術(shù)支持的工作; (六)參與對公司其他部門的技術(shù)支持工作; (七)參與客戶技術(shù)支持和相關(guān)項(xiàng)目的售后服務(wù)工作 …… 三、崗位亮點(diǎn) (一)科研前沿:可參與區(qū)級市級科研項(xiàng)目,接觸最新國內(nèi)知名院校技術(shù)成果轉(zhuǎn)化; (二)職業(yè)發(fā)展:提供技術(shù)專家與管理雙通道晉升路徑,支持參加國內(nèi)GIS會議與培訓(xùn)。
南寧相關(guān)熱門崗位
公司管理公司管理人員公司經(jīng)理公司負(fù)責(zé)人事業(yè)部經(jīng)理執(zhí)行主任事業(yè)部負(fù)責(zé)人分公司/代表處負(fù)責(zé)人代表處負(fù)責(zé)人高級管理職教育事業(yè)部負(fù)責(zé)人高級管理人員分公司副經(jīng)理高級分公司經(jīng)理機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人門診負(fù)責(zé)人醫(yī)院院長商學(xué)院院長執(zhí)行院長分公司事業(yè)部總監(jiān)教育事業(yè)部經(jīng)理工作室負(fù)責(zé)人銀行行長創(chuàng)新事業(yè)部總監(jiān)
南寧公司管理招聘最新投遞
-
鄧小姐投遞了 廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司 的 文員(五象片區(qū)) 職位2025-08-06
-
楊小姐投遞了 廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司 的 文員(五象片區(qū)) 職位2025-08-06
-
余小姐投遞了 廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司 的 文員(五象片區(qū)) 職位2025-08-05
-
鐘小姐投遞了 廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司 的 文員(五象片區(qū)) 職位2025-08-05
-
葉小姐投遞了 廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司 的 文員(五象片區(qū)) 職位2025-08-05
-
陳先生投遞了 廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司 的 文員(五象片區(qū)) 職位2025-08-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
9915
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
-
6.8%3K
-
11.9%4K
-
18.6%5K
-
13.6%6K-8K
-
13.6%8K-1W
-
35.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.3%
-
大專1.7%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
-
1-3年1.7%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.7%。